搜索
登录注册
OpenMini
餐厅经理
餐厅领班
铁锅炖经理,负责店内,卫生服务,线上运营。
餐饮主管
底薪 5500+房补800元+绩效奖金 月休四天, 晋升通道 根据工作表现可以涨工资升职,经理,店长有专业餐饮管理培训课程等 工作时间: 11:00-14:30 17:00-22:30
餐厅领班月结全职
岗位职责: 1.为客户提供优质的就餐体验,确保服务质量; 2.熟练掌握菜单,向客户准确传达菜品及饮料选择; 3.有效处理客户咨询,并解决客户遇到的问题; 4.保持工作区域清洁,确保符合卫生标准;5.保持良好的工作状态,与客户进行有效沟通。 任职要求: 1.具备出色的沟通能力和服务意识,能够与客户进行有效沟通; 2.能在快节奏环境中保持高效工作; 3.具有团队合作精神,能与同事协作完成任务 4.有责任心,能够遵守餐厅规章制度; 5.保持工作热情,愿意接受新挑战。
餐饮主管
餐厅经理/主管招聘 诚邀有能力、有经验的管理人才加入,携手打造优质就餐体验,待遇优厚,期待你的到来! 薪资待遇 底薪6000-10000元,能力越强薪资越高,上不封顶,薪资发放准时有保障! 工作时间 16:00 - 次日凌晨2:00 福利待遇 1. 包吃包住,食宿条件优渥,省去生活开销,省心又省钱 2. 每月固定休息4天,合理排班,劳逸结合 3. 团队氛围融洽,晋升空间广阔,能力出众者可获额外奖励 岗位职责 1. 全面负责餐厅日常运营管理,统筹前厅服务、人员排班、卫生管控等各项工作,保障门店高效运转 2. 制定并落实服务标准,提升顾客就餐体验,处理顾客投诉与突发问题,维护门店口碑 3. 带领服务团队完成日常运营目标,做好员工培训、带教与管理,提升团队整体业务能力 4. 把控门店成本,协助做好菜品、物资管理,配合老板落实各项运营制度 5. 协调各岗位工作,维护餐厅正常秩序,营造良好的就餐与工作环境 任职要求 工作能力突出者优先 2. 有餐厅、餐吧管理经验,熟悉餐饮前厅运营流程,具备扎实的管理能力与服务意识 3. 沟通协调能力强,善于团队管理,有责任心、执行力强,能吃苦耐劳 4. 能适应晚班工作时间,做事认真负责,具备良好的应变能力和抗压能力 5. 长期稳定任职,热爱餐饮管理行业,有上进心 有意者可直接联系预约面试,非诚勿扰!
北京朝阳区日式居酒屋前厅领班、薪资6000-8000、年龄30岁以下。活波开朗、提成丰厚、管吃住
6000-8000元/月
餐厅领班月结全职
北京日式居酒屋前厅领班、薪资6000-8000、年龄30岁以下。活波开朗、提成丰厚、管吃住
中餐厅领班
5000-7000元/月
餐厅领班月结全职包吃住五险一金
1. 日常管理 负责当班前厅服务人员排班、分工、考勤。 ​检查餐前准备:摆台、卫生、餐具、物料。 ​ 开餐前组织简短例会,布置任务、提醒注意事项。 2. 现场服务与督导 高峰期盯台、带位、巡场,保证服务速度和态度。 ​ 监督服务员上菜顺序、礼貌用语、桌面整洁。 ​ 及时补位,处理人手不足、翻台忙乱问题。 处理顾客投诉与突发事情。 餐后检查卫生、水电、门窗、物料盘点。 ​ 做好交接班记录:营业额、客诉、遗留问题。 及时反馈菜品问题、沽清情况,配合盘点酒水、物料,控制损耗。
前厅经理,需要有丰富管理经验,懂线上线下推广,掌握一定多媒体传播,能组织培训。
餐厅领班
全面负责前厅管理和人员招聘
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升, 2. 组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队,落实食品安全与卫生标准, 3. 处理客户投诉与突发事件; 任职要求: 1.具备餐饮行业管理经验, 2.具备良好的沟通协调能力,能独立处理现场问题, 3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准;
餐饮主管
岗位职责: 1.负责餐厅前厅的日常管理,确保服务流程的高效运行。 2.监督和管理前厅员工,确保服务质量和顾客满意度。 3.处理顾客的投诉和反馈,保持良好的顾客关系。 4.参与制定和完善服务流程与标准,提升团队的专业能力和服务水平。 任职要求: 1.具有餐饮行业前厅运营管理的经验。 2.具备良好的沟通能力和团队协作精神,能有效处理突发事件。 3.具有较强的领导力和责任心,能够激励团队达成目标。 4.注重细节,有能力提升顾客的就餐体验。
门店主管领班
6000-8000元/月
餐厅领班月结全职
1.日常运营管理 ◦安排员工排班,分配工作任务,确保各岗位(如迎宾、点餐、传菜、收银)高效运转。 ◦检查餐厅环境、餐具卫生及设施设备,确保符合卫生标准和运营要求。 ◦处理高峰期客流调配,合理安排餐桌,减少顾客等待时间。 2.服务质量把控 ◦监督员工服务流程(如仪容仪表、礼貌用语、上菜顺序),及时纠正不规范行为。 ◦主动与顾客沟通,收集反馈,处理客诉(如菜品问题、服务失误),提升满意度。 ◦确保菜品出餐质量,与后厨沟通协调,解决出餐延迟、错漏单等问题。 3.人员管理与培训 ◦指导新员工熟悉工作流程和服务标准,开展在岗技能培训(如点餐技巧、应急处理)。 ◦评估员工工作表现,提出奖惩建议,提升团队整体服务水平。 ◦协调员工关系,解决团队内部小矛盾,营造积极工作氛围。 4.行政与协作工作 ◦记录每日营业数据(如客流量、翻台率、客诉情况),提交运营报告。 ◦协助经理进行物料盘点、库存管理,确保餐具、耗材充足且无浪费。 ◦配合后厨、收银等部门,保障前后台工作衔接顺畅。 二、任职要求 •学历与经验:高中及以上学历,1-2年餐饮服务经验,有同岗位经验者优先。 •能力要求:具备较强的沟通协调能力、应急处理能力(如应对顾客冲突、突发状况);熟悉餐饮服务流程和卫生安全规范。 •素质要求:责任心强,抗压能力好,具备一定的团队管理意识;形象良好,服务意识突出。 三、核心工作目标 通过高效的现场管理和团队督导,实现“提升服务效率、降低运营差错、优化顾客体验”三大目标,助力餐厅达成营收和口碑指标。
北京大兴区招水电
300-400元/天
水电工1-2人
北京市大兴区招水电
北京 大兴区
4月13日 09:39拨打电话
空调安装
岗位职责: 1.负责空调设备的现场安装、调试及验收工作,确保符合安全与质量标准 2.承担空调系统的日常维护、故障诊断与维修任务,保障客户正常使用 3.严格执行高空作业规范,做好安全防护,杜绝安全隐患 4.主动与客户沟通,提供专业建议,提升服务满意度 5.配合公司调度安排,按时完成派工任务并及时反馈作业情况 任职要求: 1. 吃苦耐劳,具备良好的服务意识和沟通能力 2. 熟悉空调安装与维修流程,能独立完成全流程作业 3. 持有有效高空作业操作证者优先录用 4.服从公司管理,遵守各项规章制度和工作安排 5. 学历不限,身体健康,无恐高症,适应户外及高空作业
北京 大兴区 黄村
4月13日 09:38拨打电话
北京大兴区招消防安装4万平办公楼,酒店,总价大概1200万。.王先生。
200-300元/天
消防安装综合承包1-2人
大兴区招消防安装承包4万平办公楼,酒店,总价大概1200万。.王先生。
北京 大兴区 黄村
4月13日 09:38拨打电话
清洗油烟机1-2人月结
招聘清洗饭店油烟机会干的师傅多名,如果你有能力外包也可以,必须诚恳勤奋,服从领导安排,吃苦耐劳,责任心强,和同事团结一致,年龄30-55岁,日结或者月结都可以,每月工资5000-10000
北京 大兴区
4月13日 09:36拨打电话
长白班包住11-20人日结
北京大兴水果捞切配包进,日结管住19/小时 可日结19/小时 月结20/小时、工作期间可预支工资 活非常简单
安徽合肥外籍管理雇员旅游&酒店管理本科、硕士层面,具备相关管理经验,英文流利
酒店经理
外籍管理雇员旅游&酒店管理本科、硕士层面,具备相关管理经验,英文流利
合肥
4月13日 09:24拨打电话
苏州吴中区管家部经理(名都)工作地址:石湖西路开元名都酒店/开元名庭酒店
酒店经理
管家部经理(名都)工作地址:苏州市吴中区石湖西路苏州开元名都酒店/苏州吴中开元名庭酒店
苏州 吴中区
4月13日 09:24拨打电话
面点酒店经理酒店前台
安平县驿家365酒店北新大道店招聘信息 —、招聘岗位 前台部前台工作人员1名,月薪3300—3500元,要求形象佳,熟悉电脑,懂营销,大学生。 餐饮部早餐厨师1名,月薪3500-4000元。 大厅经理一名,熟悉酒店管理优先 ,月薪面谈。 二、福利待遇 全勤奖、公休奖、工龄奖。 三、招聘要求 年龄25—55岁,男女不限,干净利落,爱岗敬业、有经验者优先。 四、应聘电话
衡水 安平县
4月13日 08:54拨打电话
开荒保洁保洁酒店前台
城嘉企业管理有限公司 一、酒店前台主管1名 要求2年以上酒店前台管理经验 精通宾客关系维护,抗压能力强 福利齐全,薪资面议! 二、酒店公区保洁1名 年龄58岁以下,月公休2天,工资2000/月 负责大堂、走廊等区域清洁维护 吃苦耐劳,做事细致即可。酒店工作餐。 三、采耳店前台1名 负责接待收银、预约登记 沟通灵活,做事细心 地址:获嘉县北环路宜来四季酒店 电话:
新乡 获嘉县
4月13日 08:52拨打电话
陕西安康招聘销售岗位10名1有厨师经验优先2酒店前厅经理优先3能接受长期出差接头
酒店经理6-10人
招聘销售岗位10名 1有厨师经验优先 2酒店前厅经理优先 3能接受长期出差 接头
安康
4月13日 08:51拨打电话
面点
北京大兴人民医院。 面点主管7500–8000、要求西点和烤点。 面点中工5500、 一人 月休四天,管吃住,宿舍离店近,洗衣机热水器空调齐全,都是下铺,过年不放假、**家的就不来。年龄50岁以内 跑江湖放鸽子勿扰 稳定的来 电话:185****2206
北京 大兴区
4月10日 14:23拨打电话
客房服务
5000-6000元/月
客房服务员月结全职
大兴机场酒店客房服务员10名,,年龄18-49岁。有工作经验优直接上岗,没有工作经验免费培训入职,培训三天,培训期间管吃住,考核合格上岗。提供食宿,宿舍四人间,住宿免费,(水电和冬天供暖自理)酒店有员工餐厅,每周1-2天休息
客房服务员日结
大兴清源路附近酒店1.招聘客房中班1人2.要求50岁以下,有客房经验3.薪资待遇200一天,月休四天4.工作要求,每天中班做5间房,跑服务,做工区卫生,配合客房其他零活5.也可以利用其他时间到酒店楼层做房16一间6.福利待遇,吃住酒店电话:
北京 大兴区
4月11日 22:30拨打电话
餐厅领班服务员
▼【招聘信息】招聘以下人员:餐厅领班1名(45岁以下)有2年工作经验,服务员5名。地址大兴庞各庄。电话
北京 大兴区
4月9日 07:29拨打电话
餐厅领班服务员打荷
招聘服务员多名4500到500厨房打和一名前厅主管1名6000地址大兴区魏善庄店:137****9872老板
北京 大兴区
4月10日 14:16拨打电话
配菜厨师长
招聘北京大兴亦庄智谷餐厅美食城,厨师长9000/11000炒菜快,技术好帮厨大姐5000/6000元/月年龄50以下管吃管住,月休2天。联系电话王店长
北京 大兴区
4月12日 01:22拨打电话
切配服务员菜馆切配面点
北京市大兴机场工作区食堂三餐项目招聘 招聘前厅经理工资面议 形象好、身高165以上 服务员一名工资4500/6000 年龄40岁以内 面点中工一名工资5500/6000 切配学徒4000/4500 一百多人吃饭,活好干,工作轻松,事少、月休4天,管吃管住 联系电话135****6102
北京 大兴区
4月10日 14:08拨打电话
厨师长
1-1.2万元/月
厨师长月结全职精品菜学生团餐管理
岗位职责: 精品菜以及团餐标准的制定 菜品研发以及标准化的制定 食材成本把控 进行人员培训 岗位要求: 1.具备人员管理和食材管控能力 2.具备良好的沟通能力
酒店前厅接待
5000-6000元/月
酒店迎宾员月结全职
岗位职责: 1、做好关于客人资料之收集和存档工作,并对有关资料进行核查。 2、接待宾客、及时处理客人在酒店内遇到的困难和要求,提供相应的服务和必要的协助。 3、提供查询服务,但切记不要随便将客人资料告知他人。 4、注意酒店内的各种宣传活动,推销客房及酒店各项设施及服务。 5、参加接待员例会,有问题及时解决,发扬主人翁精神和责任感。 二、按酒店规定,前台接待要检查自己的仪容仪表,精神饱满,准时到达工作岗位。 1、服从前厅经理、主管之工作安排,积极配合领导工作。 2、异常特殊事情必须向上级汇报。 3、做好关于客人资料之收集和存档工作,并对有关资料进行核查。 4、接待宾客、及时处理客人在酒店内遇到的困难和要求,提供相应的服务和必要的协助。 5、提供查询服务,但切记不要随便将客人资料告知他人。 6、打印各种营业报表。 任职要求: 年龄18-30之间 有酒店连锁品牌经验优先 全职长期优先 岗位福利: 1.入职满一年享有工龄奖+年假5天 2.并且月度完成营收任务有营收奖金 3.个人工作突出享有优秀员工奖励 4.入职即交社保
客房服务员月结全职
大兴区清源路维也纳国际酒店招聘 岗位:客房服务员3名 薪资:基本工资3800元+房提,综合工资6000-7000元左右 福利:月休四天,收入稳定且有上升空间。 要求:有责任心、上进心,积极正能量,有相关经验者优先 工作地点:大兴区清源路维也纳国际酒店
栏目概述
展开
鱼泡直聘为工人提供大兴区大堂经理急聘240一天在线招聘信息,主要招聘大兴酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
©2017-2026 版权所有蜀ICP备17030551号
川文网[2019]4675-349号 川B2-20190430
川公网安备51019002003946
成高社发[2019]12号
登录获得更多高薪职位推荐