
荣耀体验店店长
1.2-1.8万元/月
店长1-2人门店管理经验3-5年门店店长经验数码品类
岗位职责
1.业绩达成与销售管理:
负责带领团队完成门店下达的销售目标(手机、平板、笔记本、穿戴、音频、配件等全品类)。
分析销售数据,制定并执行周/月销售计划,及时调整销售策略。
主导门店的市场推广活动,提升进店客流和转化率。
监控库存,优化库存结构,确保主力机型充足,加速周转。
2.客户体验与服务提升:
以身作则,树立服务标杆,确保每一位顾客都能获得专业、热情、极致的体验服务。
处理高难度的客户咨询与投诉,提升客户满意度和忠诚度。
打造门店的粉丝社群,通过企业微信等工具进行客户关系维护,促进复购和转介绍。
确保店内产品陈列、演示环境始终处于最佳状态,营造科技、潮酷的体验氛围。
3.团队建设与人员管理:
负责门店员工的招聘、培训、带教、激励与绩效考核。
打造高凝聚力、高战斗力的团队文化,组织早晚会,激发团队士气。
发现并培养团队中的高潜力人才,搭建人才梯队。
4.门店运营与合规管理:
负责门店的日常运营管理,包括排班、收银、资产、安防、环境卫生等。
严格执行公司的各项流程、政策和标准,确保合规运营。
任职要求
1.大专及以上学历,3年以上消费电子、智能硬件或潮品零售行业门店管理经验(有手机行业经验者优先考虑)。
2.卓越的销售与运营能力:?精通零售销售的各个环节,数据敏感,善于分析和解决问题。
3.优秀领导力与团队管理能力
北京西城区火锅店招聘副店长转正后8k-15k之间看能力月休三天应聘致电
8000-15000元/月
店长月结
西城区火锅店招聘副店长
转正后8k-15k之间看能力
月休三天
应聘致电
限时展店主理人
面议
店长3-5人月结兼职全职
【我们希望你是】
1.艺术相关专业优先,对细节与美有要求
2.外向型人格,享受与人互动的能量场
3.对于品牌以及个人良好形象有高敏锐度
4.有一件自己十分喜欢并专注的事情,比如运动、爱好等
5.快速学习新知识的能力,对学习和世界保有开放的心态
【工作内容】
1.向到场者传递品牌故事并引导销售
2.限时展厅线下运营,日常记录与线上发布
4.周末/节假日可驻场(每期项目周期30天起)
【我们能提供给你】
1.基础薪资+3%起的业绩激励
2.尊重主理人的声音和见解
3.一线经验,掌握「策展+销售」硬技能
4.品牌内部通道晋升空间
长期兼职店员
100-200元/天
店员免费培训1-2人月结兼职
本店从事母婴用品销售、走线上平台、店员负责拣货、理货、入库、会简单电脑操作、工作踏实认真、细心、工作特别轻松、单量不大、工作量小、店铺24小时营业、上二天休一天、或者上6休1、上5休2都可以、需要24小时上班、每天200元!男女不限:20-50周岁
营业员免费培训3-5人月结全职
特色小餐饮店、便利店招聘5人
年龄50岁以下,薪资待遇5000左右,具体待遇面谈
月休4天,要求能吃苦、踏实肯干、有责任心
工作地址:北京朝阳区四惠东
欢迎各位推荐或自荐
有意请联系:
歪马高薪销售450一天可日结
5000-10000元/月
营业员有提成免费培训交通补助20人以上月结全职
本公司主做是线上酒品专卖店,部分线下零售。主要负责酒品打包收银,打包,工作轻松。
【工作内容】
分白班和晚班,白班轮流安排1个人值班,主要负责打包酒品、收银、看店等,比较清闲;工作很轻松,一天十几单,没单分配的时候就是在店里坐着看店,负责收银,店里没人也可以玩下手机,相对比较自由。
【上班时间】
1.晚班16点到次日2点(包吃饭时间)
2.白班11-21点(包吃饭时间)
3.月休4天,可自由调休
【工作地点】
就近分配,是“歪马送酒”的门店只要没招满都可以分配入职。
【职位要求】
1.学历不限;
2.年龄18到45周岁;
3.身体状况符合国家餐饮行业要求;
4.无不良记录案底和嗜好;
5.会骑电动车
【薪资待遇】
薪资架构是第一个月无责底薪2500元+200元补贴+店内售卖酒水提成+酒水配送的提成,这样算下来正常上班一个月综合薪资8000-10000元,此外我们晋升机制较为完善,半年可升为预备店长,一年升为店长,第二个月开始也会随着工作能力底薪会有上调,多劳多得,期待您的加入~
建筑木工长期3-5人月结点工二把刀勿扰
北京市房山区部队的活大量招木工点工360过年不放假.政审能通过的,混天二把刀得勿扰,联系加微信,别打电话,
北京西城区北京石油燃气公司检测员要求:男女不限,55以下,会用智能手机待遇:5000-70
5000-7000元/月
其他安装维修月结
北京石油燃气公司检测员
要求:男女不限,55以下,会用智能手机
待遇:5000-7000,管吃管住,
地点:北京东西城,丰台,海淀,通州,密云,大兴
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熟人公司,安全可靠感兴趣的朋友联系
北京西城区阿姨们,钟点工作上午钟点工8点半-11点半单休或者不休,薪资3500-4000给
3500-4000元/月
保姆月结
阿姨们,钟点工作
上午钟点工 8点半-11点半 单休 或者不休,薪资3500-4000给3人做饭 打扫收拾卫生, 要求做饭清淡,干净利索 可以稳定工作,接单位置 西城区,西直门地铁站 新街口地铁站 积水潭地铁口附近, 玉桃园小区 ,如意里小区附近 可以接单联系丁老师
日料厨师餐饮学徒
泰合鲜(鲁菜·海鲜)餐饮招聘
不将就的生活从泰合鲜开始
以梦为马,不负韶华
1:面点小工:1名
综合薪资:4000—4500
2:打荷:1名18岁以上
综合薪资:4000—4500
3:配菜:1名18岁以上
综合薪资:5500—6000
陶然涮肉 招聘
1:姿造小工:1名
综合工资:5000-5500
1:学徒:1名
综合工资 4000-4500
身体健康,服从团队管理吃苦耐劳,责任心强;
工作地点:北京西城区南二环陶然亭,免费提供食宿(宿舍均提供无线网络、24小时热水、洗衣机等);月休4天+法定假期
联系电话:单厨
餐饮收银凉菜
北京市西城区
经理一名7000+300满勤+4天休息
主管一2名6000+300满勤+4天休息
服务员5000+300满勤4天休息+酒水提成
收银2名,500+300满勤+4天休息+酒水提成
面案一名,就烙俩种饼5500-6000
凉菜一名7000+300满勤4天休息
电话
上海招聘预备店长参与每周一次的分享会,学习草根创业快速起飞的成功经验和快速裂变的系统枸造
店长
招聘预备店长
参与每周一次的分享会,学习草根创业快速起飞的成功经验和快速裂变的系统枸造
店长
招聘:濮阳县好孝心店因发展工作需要,特面向社会招聘店长,员工三名,工资待遇优厚,要求年龄30-50岁,有健康行业养老行业工作经验者优先安排。
岗位要求:思维灵敏,有与人沟通能力和服务意识,能够积极主动地与顾客交流,工作认真负责。
工资待遇:面议
联系方式:
地址:上亿广场西路附近
服装导购店长
招聘服装店店长、服装店店员,薪资为底薪+提成模式,到手工资在7000-9000左右,4天休,试用期1个月,工龄工资,三倍薪资等公司福利,要求:有服装导购经验优先,有想的抓紧联系,联系电话:
店长1-2人月结
宣威木桑轻食要扩大店面,现需店长一名需要有一定知识,需要做表,脾气性格好者,工资可谈,有意者请联系(浦)
杭州钱塘区店长薪资福利:8000到10000,包吃包住,月休2天广告误扰工作地址:前进街道
8000-10000元/月
店长月结
店长
薪资福利:8000到10000,包吃包住,月休2天
广告误扰
工作地址:杭州市钱塘区前进街道
超市理货员
6000-7000元/月
理货员20人以上全职
岗位内容:
1.安排货架并把货物有序地上架。
2.确保仓库内部干净整洁,货物摆放有序。
3.根据销售旺季/淡季调整货物库存,以便及时补货或降价销售。
4.负责向顾客提供产品咨询和服务。
任职要求:
1.有相关工作经验者优先考虑;年龄35岁以下。
2.思路清晰、态度积极、细心耐心,具备文明礼貌的服务意识。
3.相关计算机操作技能熟练,有基本的账务知识和商业敏感度。
4.热爱工作,善于沟通和团队合作,能够承受一定的工作压力。
宠物用品店员
5000-6000元/月
店员月结
【工作内容】
1.订单处理:负责接收来自不同电商平台的顾客订单,并根据订单信息准确地拣选商品进行包装和发货;
2.库存管理:参与定期的商品盘点工作,确保账面与实物相符;同时日常维护店内环境整洁,并检查商品存量,避免出现缺货情况;
3.收货作业:当新货物到达时,需要仔细核对数量及质量后及时补充至货架。
【职位要求】
1.拥有良好的职业道德和个人品质,能够认真对待自己的工作;
2.具备一定的沟通和服务态度,能够在团队中良好协作;
3.年龄范围在18~35岁,对工作经验和学历没有特别限制。
薪资待遇:两班倒,5250/月,食宿自理
超市员工
6000-7000元/月
营业员免费培训20人以上月结全职
岗位内容:1.安排货架并把货物有序地上架。2.确保仓库内部干净整洁,货物摆放有序。3.根据销售旺季/淡季调整货物库存,以便及时补货或降价销售。4.负责向顾客提供产品咨询和服务。任职要求:1.有相关工作经验者优先考虑;年龄35岁以下。2.思路清晰、态度积极、细心耐心,具备文明礼貌的服务意识。3.相关计算机操作技能熟练,有基本的账务知识和商业敏感度。4.热爱工作,善于沟通和团队合作,能够承受一定的工作压力。
超市售货员
5000-8000元/月
营业员有提成6-10人月结全职
45岁以下,有健康证,有经验最佳,能在10月20号左右入职,熟食售货员。工资面议。
北京西城区每天负责店面顾客的维护,平时负责给顾客提货,陪顾客聊天,工作氛围特别好很容易上手
5000-10000元/月
营业员有提成免费培训1-2人月结全职
每天负责店面顾客的维护,平时负责给顾客提货,陪顾客聊天,工作氛围特别好很容易上手,无经验也可以来
Ai新零售理货员
6000-7000元/月
理货员20人以上
理货员主要负责商品的陈列、库存管理及卖场秩序维护,确保商品供应顺畅和购物环境良好,具体岗位职责如下:
商品陈列与维护
-按照规定的陈列标准,将商品整齐摆放在货架上,做到排面整齐、标签清晰对应。
-及时补充货架商品,避免出现空架、缺货情况,保证商品充足。
-定期整理货架,调整商品位置,保持陈列美观,提升商品可见性。
库存管理
-定期检查商品库存,记录缺货信息并及时上报,协助采购或补货人员进行补货。
-对临期、过期商品进行筛选和处理,按流程下架并登记,防止不合格商品在售。
-参与商品盘点工作,确保库存数量与系统记录一致,排查差异并协助处理。
环境与秩序维护
-保持负责区域的环境卫生,包括货架、地面的清洁,及时清理杂物和垃圾。
-维护购物通道畅通,避免商品或杂物堵塞通道,保障顾客安全。
-协助整理购物车、购物篮,保持其有序摆放。
辅助服务
-为顾客提供商品咨询服务,指引商品位置,解答简单的价格或活动问题。
-协助促销活动的执行,如摆放促销商品、张贴活动海报等。
-配合收银员处理简单的退换货流程(按店铺规定)。
理货员
岗位内容:
1.安排货架并把货物有序地上架。
2.确保仓库内部干净整洁,货物摆放有序。
3.根据销售旺季/淡季调整货物库存,以便及时补货或降价销售。
4.负责向顾客提供产品咨询和服务。
任职要求:
1.有相关工作经验者优先考虑;年龄35岁以下。
2.思路清晰、态度积极、细心耐心,具备文明礼貌的服务意识。
3.相关计算机操作技能熟练,有基本的账务知识和商业敏感度。
4.热爱工作,善于沟通和团队合作,能够承受一定的工作压力。
店员
4000-5000元/月
店员免费培训6-10人月结兼职假期工全职
店助:(5.5k-6k)
职责与工作任务:
1、清晰销售目标,跟进店长制定的营业额指标,做好值班管理并进行业绩追踪,协助店长分析销售数据并制定改善计划,共享并带领店员达成时段销售目标
2、执行开闭店流程,及时进行卖场维护(清扫清洁、商品补货、陈列维护),做到现场信息及时反馈
3、执行商品出入库、库存盘点操作,监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度,做好效期排查、问题商品处理执行以及试用装的管理
4、确保所辖店铺的卖场服务、收银服务、卖场客诉反馈以及店铺行政工作的执行
5、店铺防盗执行,确保现金、发票、收银等准确性
6、协助店长进行店铺人事管理工作,搭建店铺人才梯队,向店面员工及时培训公司各项标准及制度并监督实施开展工作,及时总结、反馈、提出优化建议
7、深刻理解公司信息政策,高效执行
任职资格:
1、大专及以上学历,有2年以上零售管理工作经验优先考虑
2、善于沟通与协调、有团队合作精神,具备较强的执行力
3、有责任心,有良好的服务意识,熟悉电脑基础操作
4、能服从公司区域调派,认同公司企业文化和价值观
店员:(4.5k-5.5k)
岗位职责:
1、接待并引导客户,包括但不仅限于:接待顾客、答疑、退换货售后、处理客诉、维护公司形象等
2、门店收银,保证备用金的存放、现金的核对以及操作收款退款无误差
3、维护门店清洁卫生,根据店长安排定期打扫卫生,保证仓库和门店整洁干净,做到卖场商品陈列整齐,卖场柜台和地面清洁
4、货品整理工作,包括但不限于:到货清点,仓库货品整理,卖场货品及时补货,卖场货品美陈,出样货品系统操作出样报损,瑕疵品的整理和退回,货品每月全店盘点)
5、活动执行,根据要求执行门店运营活动,积极相应配合,在店长的培训下熟悉活动流程
6、该岗位接受兼职,试用兼职时薪19元每小时,试用期两天,正式兼职时薪21每小时
任职要求:
1、高中及以上学历,连锁零售及相关谷子潮玩行业的工作经验优先
2、热爱二次元文化,具有一定的二次元相关知识和兴趣:
3、具备良好的沟通和服务意识,亲和力强,性格开朗大方,喜欢与人交谈;
4、勤奋踏实,具备团队协作精神;
5、具备基本的收银和商品陈列技能者优先考虑
6、能够适应零售行业工作环境及工作时间要求,勤奋城市,刻苦耐劳,对人热忱有礼
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供西城区超市店长招聘230一天在线招聘信息,主要招聘西城门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。