招聘主管一名，工作地址位于重庆大渡口酒店。

16单【工作性质】酒楼大堂经理【工作地址】江津城内【工作内容】客户接待、前厅人员管理、协助餐厅日常运营工作，50岁以内，有酒楼前厅管理经验，善于沟通表达，会基础电脑操作【工资待遇】月薪5000元，月休4天，包吃住【联系电话】刘老师+加我【面试地点】江津区七贤街30号“帅乡阿姨”

汉庭酒店招聘值班经理。薪资为4000-6000元/月。岗位职责包括：负责酒店日常运营管理工作，确保服务质量和客户满意度；监督各部门工作执行情况，协调解决运营中的问题；组织排班，合理调配人力，保障各时段服务正常运转；处理突发事件，做好宾客投诉及紧急情况应对；完成上级交办的其他相关工作。任职要求：具备良好的沟通能力和团队协作精神；需要有酒店或服务业管理经验；责任心强，工作积极主动。上班时间：上六休一，详情面议。上班地址：交通街大润发(时代天街对面)。

赛湖酒店招聘一名管家男女不限25岁以上有赛湖前台、管家、接待经验熟悉赛湖景区的情况管住有饭补联系电话

招聘管事部主管。工作地址位于重庆大渡口酒店。

赛湖酒店招聘一名管家，男女不限，年龄要求25岁以上。需具备赛湖前台、管家、接待经验，并熟悉赛湖景区情况。提供住宿，有饭补。工作地点在重庆。

16单【工作性质】酒楼大堂经理【工作地址】江津城内【工作内容】客户接待、前厅人员管理、协助餐厅日常运营工作，50岁以内，有酒楼前厅管理经验，善于沟通表达，会基础电脑操作【工资待遇】月薪5000元，月休4天，包吃住【联系电话】刘老师+加我【面试地点】江津区七贤街30号“帅乡阿姨”

公司名称：重庆凯庭酒店有限公司*岗位:酒店前台接待（包两餐+上一休一）不要暑假工*薪资：3000-3500元/月点击此链接查看详情，申请职位：*岗位:酒店经理（拿业绩上不封顶）*薪资：4000-7000元/月点击此链接查看详情，申请职位：*岗位:酒店餐厅煮饭员工（包两餐下班）*薪资：3700元/月点击此链接查看详情，申请职位：下载奉节生活网人才APP，查看更多岗位！。

招聘：前厅主管（提供食宿+提成+工龄工资+年终奖金）薪资：4000-6000元/月岗位职责：1.全面负责前厅区域的管理工作，确保运营顺畅。2.有效管理前厅人员，合理安排工作任务，提升团队协作效率。3.热情接待客人，提供优质服务，处理各类客户需求与问题。4.具备敏锐的观察能力，及时发现并解决前厅运营中的潜在问题。5.维护前厅秩序，营造舒适、有序的环境氛围。6.与其他部门保持良好沟通协作，共同推动酒店整体服务水平提升。任职要求：1.五官端正，身体健康，无不良嗜好。2.具备较强的普通话沟通能力，能够清晰、准确地传达信息。3.拥有一定的管理经验者优先考虑，展现出色的团队管理能力。4.工作认真负责，吃苦耐劳，能承受较大工作压力。5.具备良好的服务意识，致力于为宾客提供卓越体验。6.拥有有效的健康证明，确保能胜任岗位工作要求。该岗位提供食宿、提成、工龄工资、年终奖金、节日福利、工作餐、免费培训及广阔的晋升空间，诚邀有志之士加入！

悦途酒店管理有限公司因新店开业，现招聘前厅主管、前台、客房及餐厅厨娘等岗位。

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住家保姆看过来，50以内【订单类型】：住家保姆【工作地址】：长嘉汇【上户时间】：合适就上【工作内容】：做饭，做清洁，家里面3个人，成人。家里面清洁卫生350平【年龄要求】：50岁以内【薪资要求】：6000单休+法假【联系方式】陶老师【公司地址】弹子石国际商务大厦15-5免费登记送礼包一份，欢迎登记

15号线！700多台 有实力的队伍来 水人吹牛的不要来浪费大家时间

12:30。沙坪坝区土湾街道财信沙滨城市2栋1单元。三小时90。

直签急招｜员工关系与绩效管理岗地点：渝中区大礼堂｜电商行业薪资：6000‑12000/月，9:00‑18:00，双休任职要求：女性，30岁以下，全日制本科，人力资源管理专业（硬性），5年以上员工关系相关经验；熟悉人力模块，具备强沟通、执行力，可适配电商快节奏工作。负责员工关系全周期管理、绩效体系落地、绩效面谈、劳动风险防控，推进人力制度优化落地。联系：（）

阿克苏市酒店火热招人！包吃住，就近上班！地址：交通西路一号浦东假日酒店联系：孙经理【招聘岗位】前台经理店助尾灶/小碗菜福利亮点包吃包住，省房租饭钱薪资优厚，待遇面谈工作环境整洁舒适稳定长期岗位的朋友直接致电面试，有意向速联~[勾引]

招聘酒店管理人员，共1名。

招聘前厅主管。工作地址位于湖南省株洲市攸县长鸿酒店。提供有竞争力的福利待遇，完善的晋升机制及广阔的发展空间。

宁东欢景酒店客房清扫底薪3000+300全勤+计件提成+每月奖励，综合薪资4200+前厅收银底薪3000+500全勤+200绩效+好评提成，综合4000左右前厅经理工资面议所以岗位管吃住地址：宁东欢景酒店电话：同微

大散粉，数名工作地址:新疆新疆新疆

招聘客房服务员，薪资范围为2700至6000。岗位职责包括：1.负责酒店客房、走廊、楼道、公共卫生间等区域的日常清洁、整理及消杀工作，严格按照酒店标准化流程完成床铺整理、地面清扫、台面擦拭、垃圾清理、卫浴清洁等工作，保证客房干净整洁、无异味、无卫生死角，符合酒店品质标准。2.负责客房布草、一次性洗漱用品、饮用水、易耗品的清点、摆放和补充，及时补齐缺失物资；规范摆放客房设施用品，保持客房整体规整统一，做好物资台账简单登记，杜绝浪费、丢失情况。3.清洁作业过程中，仔细检查客房内门窗、水电、空调、智能设备、卫浴设施、家具等设备是否完好，发现损坏、故障、漏水、漏电等问题第一时间上报领班或工程部，及时维修，保障宾客入住安全与体验。4.负责脏布草的收集、分类、清点和送洗工作，做好干净布草的领用、收纳和保管；妥善管理清洁设备、清洁剂、作业工具，规范使用、定期养护，节约耗材，保持工具整洁完好。5.礼貌热情接待入住宾客，主动回应宾客合理咨询及住宿需求，提供简单、贴心的客房服务；配合前台做好退房查房、遗留物品清点登记、遗失物品上交保管等工作，妥善处理客房突发基础问题。6.严格遵守酒店卫生安全、消防安全、服务礼仪等各项规章制度，落实每日清洁、每周大扫除、专项消杀工作；配合管理层完成质检检查、卫生整改、服务复盘等工作，持续优化客房服务品质。

天贵热油豆花饭招聘豆花大姐4000+凉菜5000+炒菜师傅6500+储备厨师长7000+储备店长6000+店长厨师长年薪10万+刘总厨

岗位职责： 1.负责客房日常清洁与整理，确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2.补充客房内洗漱用品、布草及各类消耗品，及时更换脏污布草 3. 检查房间设施设备（如灯具、空调、卫浴等）运行情况，发现故障及时报修 4.协助处理客人合理需求与简单投诉，提供基础性客房服务支持 5. 严格遵守酒店安全规范与操作流程，做好工作区域防火防盗及防疫清洁 任职要求： 1.工作认真细致，有责任心和良好的服务意识 2. 身体健康，能适应站立作业及早晚轮班制 3.具备基本沟通能力，服从管理，团队协作意识强 4. 有酒店客房服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 学历不限，年龄18-55周岁，男女不限

招聘楼管2名。薪资为4500元，另加社保、绩效、餐补和话费补贴。

招聘酒店客房服务员。负责客房退房后的卫生打扫及公区卫生打扫。上班时间为早8-9点至晚5-6点。工资3000以上。提供食堂早餐和午餐。可包吃住。要求有工作经验的熟手。

招聘领班，薪资为3500-3800元/月。岗位职责包括负责日常店面日常工作，协调员工工作以确保工作流程顺畅，维护店面秩序并确保顾客满意度。任职要求为学历不限、经验不限，需具备良好的沟通能力和团队协作精神。

招聘前台接待员多名。薪资为3000-5000。岗位职责包括：负责为宾客办理入住和退房手续，做好公安旅业来访登记工作，提供高效、友好的接待服务；解答宾客问询，协助处理宾客提出的住宿需求，争取积极满足；接听电话、转接、留言记录，准确传达信息；熟练操作前台PMS系统，操作线上渠道房态的开关及房价的修改；搜集宾客意见和建议，并及时反馈给上级领导；服从领导安排，做事靠谱、事事有反馈、件件有落实。任职要求：需近一年内相关同等岗位工作经验；形象气质佳，举止大方，仪容仪表良好，茶艺师优先考虑；会基本电脑操作，能熟练使用办公软件；性格热情、开朗、积极，具备良好的沟通能力、亲和力和服务意识；能处理简单客诉，处理灵活，责任心强，能在高效率工作状态下保持稳定；工作积极主动，执行力强，完成领导交代的其他工作。加分项：优先录用有本土品牌连锁酒店（如锦江、华住、全季、东呈）工作经验的应聘者。薪资待遇：综合工资范围3000+；工作时间上四天休息两天，包吃；福利包括好评提成、散客提成、过节奖金、工龄奖等。工作地址：重庆黔江区城东街道长征北路22号（锦华橙子酒店）。

天美酒店招聘前台接待人员。岗位职责包括：负责酒店前台入住、退房登记及收银工作，确保服务流程规范高效；提供专业接待服务，解答客人咨询并处理相关需求，提升客户满意度；独立完成每日营业报表及各类数据统计，保证信息准确及时；协助开展会员卡及相关促销活动的宣传与解释工作，提升客户参与度；配合团队完成领导交办的其他工作任务，确保部门高效运转；维护前台区域整洁有序，营造良好的客户服务环境。任职要求包括：具备良好的沟通能力和服务意识，有酒店或相关行业经验者优先；熟悉前台操作流程，能熟练使用办公软件及收银系统；持有相关证件（如身份证、健康证等），具备基本职业素养；工作认真细致，责任心强，能够适应快节奏的工作环境；有较强的学习能力，愿意接受培训并持续提升专业技能；具备团队协作精神，能与各部门有效配合，共同完成服务目标。

忠县巴城酒店诚招住宿客房清洁服务员1名。长白班，包吃住。待遇三千左右，有休假。联系电话：，。

招聘客房部员工。薪资为3000元以上每月。工作内容包括：根据程序清洁和整理客房；根据上级工作指令，对房间检查卫生质量、报修工程等，并对客人洗衣进行；对设备进行清洁与保养，保持工作间和工作车的整洁，保持管辖区域设备处于正常的工作状态；发现客人遗留物品及时上报并交予服务中心保管；对自己管辖区域进行良好的对客服务，给客人提供帮助；对自己管辖区域所有布草、家具以及设施进行保管；保证退房查房工作的完成；掌握好管辖区域的实际房态情况。主管级（含）以上管理人员购买住房公积金。