岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并核对证件 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及备用金，每日完成账目核对与交接，确保财务合规 5.协助维护大堂区域整洁与秩序，配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），打字速度不低于50字/分钟 4.具备基本英语会话能力，能处理外籍客人基础需求 5.责任心强，能适应轮班制（含夜班），遵守职业操守与保密规范

负责接待客户办理入住， 做好上级交代的任务。 处理好网络订单，办置好客户的需求， 对账好财务报表，处理客人的问题。有一年左右经验。没有经验就不回复了

酒店前台，客房保洁，厨房帮厨等，要求有经验

岗位职责： 1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4. 管理前台现金及单据，完成每日营收报表与交接班记录 5. 维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1. 学历不限，形象端正，普通话标准，具备良好沟通能力 2. 有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及酒店管理系统者更佳 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 5. 具备基础英语会话能力者优先

接待办理入住及退房手续 热情礼貌接待每一位顾客！

本酒店招聘前台两名，有工作经验优先，能吃苦耐劳，形象佳

全面管理酒店前台，熟悉酒店管理系统，熟练掌握OTA运作

招聘酒店前台两名，负责前台收银接待

【岗位职责】 ·负责酒店前台接待、入住登记与退房办理 ·处理收银及账务相关事务 ·提供客户咨询与基本销售服务 【职位要求】 ·高中及以上学历，不限工作经验 ·有酒店前台或客服经验优先 ·普通话标准，能熟练操作办公软件 ·可接受倒班制度 【工作时间】 具体时间班次面议 【薪资福利】 ·月薪3500-4500元，按月结算 ·包吃

酒店前台 1、工作内容:负责宾客入住/退房办理，主动解答宾客咨询，实时更新房态确保房态无误，核对好每日账目等 2、任职要求:18-35岁，有酒店前台/宾客接待相关经验优先，熟悉电脑基础操作，能快速上手酒店预订系统，细心、工作负责认真，能接受三班倒并配合轮班 3、薪资福利:月休4天，薪资3千-4千

诚聘客房服务员，薪资3500，上一休一（有夜班），要求：50岁以内，手脚麻利，有工作经验，普通话标准，有一定文化水平，工作地址：香格里拉五期☎

大华物业公司小区直招～小区门岗保安6名年龄20-40周岁，，须持保安证，没有的后面公司可以安排统一去考，身高165以上。岗位要求:能长期做的，上班时间8-20/20-8，15号转班，白–夜两班轮上，优秀可固定白班。无案底，无违法犯罪记录，无精神类病史，身体健康，有工作经验优先，高中及以上学历，退伍军人或者持有中控证的更好，有责任心优先！公司待遇：公司提供吃住，吃住条件可以，可自己看。月薪4300，必须买五险，所以应届生和临时工不考虑！每月15号发工资，从不拖一天工资，服装公司提供工作地点:虹桥立交桥_大华公园天下东湖苑联系电话:浦师

监理员，2 工作地址:云南香格里拉地区 4000月薪，五年 高速公路监理工作经验2年以上，会熟练操作电脑办公软件，会做公路工程监理资料 45岁以内，路桥相关专业，持交通部门颁发的监理员培训证，有中级工程师优先，待遇可谈

香格里拉花园小区招聘服务员一名，要求50岁以下，会使用电脑点餐，工作时间是早八晚九休息1.5小时，一个月休息一天，工资是3800/月，如果这一天休息不休加200元，如果这1.5小时不休息在加500元，联系电话

监理员，2 工作地址:云南香格里拉地区 4000月薪，五年 高速公路监理工作经验2年以上，会熟练操作电脑办公软件，会做公路工程监理资料 45岁以内，路桥相关专业，持交通部门颁发的监理员培训证，助理工程师及以上职称

急急急招，酒店公区保洁浦东康桥星河吉酒店 主管一名 55 岁以内 5500 元，做六休一8小时每天，不管吃住，有经验的优先，附近人可以联系我 另招二名员工 4100 一个月，做六休一每天8小时，不管吃住60岁以内 有需要工作的可以联系

招聘：大堂经理 薪资：1800元以上/月 ，大专文化程度，有管理酒店经验，工作责任心强

招聘：前厅部宾客服务经理 薪资：4500元以上/月 岗位描述：负责宾客接待、协调与客房部工作，处理宾客需求及客诉等问题任职资格：服务意识强，有酒店相关工作经验者优先

招聘：酒店店长 薪资：9000元以上/月 岗位职责：1.全面统筹酒店日常运营管理，保障前厅、客房、餐饮等各部门高效有序运转，提升服务质量。2.负责团队管理，包括员工招聘、培训、排班及考核，营造积极的工作氛围，提升员工凝聚力。3.把控酒店营收与成本，制定合理的定价、营销及节流方案，确保达成经营目标。4.处理客人重大投诉、突发应急事件，维护酒店品牌形象和客户口碑。5.落实各项安全管理制度，排查消防、治安、卫生等安全隐患，保障酒店运营安全。6.对接上级单位、合作商及周边相关部门，协调各类外部关系，保障酒店正常运营。任职要求：1.经验要求：有酒店店长/副店长相关工作经验优先。2.能力要求：具备较强的运营统筹、团队管理及沟通协调能力，能独立处理突发情况。3.专业素养：熟悉酒店运营流程，具备基础财务、营销知识，重视服务质量与客户体验。4.职业素养：责任心强、抗压性好，诚信务实，有良好的职业操守和品牌意识。

高薪诚聘｜张家界云芙酒店 店长（1名） 前厅部管家（2名） 任职要求： （1）店长要求: 1、有3年以上单体酒店，店长经验工作经验。 2、线下:精通前台客房，服务流程，有服务意识。能快速处理客诉、设备故障。 3、 线上:参加活动，调价，控房。 3、绩效考核，前台二销收益，好评及差评！ 4、财务：控制成本、审核发票，保证店内消防、治安合规。 工资:8000-15000元 月休4天 （2）前台管家要求 - 形象气质佳，服务意识强 - 工作细致认真，责任心强 - 前台接待·英文岗（2名） 薪资：5800–8800元 任职要求： - 形象气质佳，应变能力强 - 工作细致，责任心强 工作地点：张家界官黎坪国际旅游商业城 应聘方式：电话/： 我们，你负责发光 张家界云芙酒店，期待优秀的你加入！

招聘：香格里拉大酒店有限公司-客房部宾客服务员 薪资：2200-2200元/月 实习生优先，身体健康，服从管理，有工作经验者优先

诚聘客房服务员，薪资3500，上一休一（有夜班），要求：50岁以内，手脚麻利，有工作经验，普通话标准，有一定文化水平，工作地址：香格里拉五期☎

客房服务员 薪资福利:综合薪资4000 - 6000元，月休4天、法定节假日三薪、一日三餐、提供住宿、缴纳五险。 招工人数:数名 工作地址:香格里拉市独克宗古城月光广场亚朵酒店（香格里拉市宏学廊亚朵酒店）

诚聘客房服务员，薪资3500，上一休一（有夜班），要求：50岁以内，手脚麻利，有工作经验，普通话标准，有一定文化水平，工作地址：香格里拉五期186****5202

客房服务员 薪资福利:综合薪资4000 - 6000元，月休4天、法定节假日三薪、一日三餐、提供住宿、缴纳五险。 招工人数:数名 工作地址:香格里拉市仁安路延长线建材市场

宾馆招聘房嫂和前台前台2名，略懂电脑，40以下，有经验者优先房嫂2名，做事勤快干净利索时间:上24休24工资:底薪+满勤+提成香格里拉楼下电话

高效、热情地为客人办理预订、入住登记及退房结账手续，确保信息录入准确无误。 · 核实客人身份信息，制作并分发房卡。 · 根据客人需求，妥善安排房间，并主动介绍酒店设施与服务。

岗位职责： 1、遵守各项财务制度和操作程序； 2、按规定为离店客人办理离店手续，确保客人在离店之前办好所有帐目的手续； 3、催收已退未结的账目，将未结帐目报告给大堂副理； 4、处理好退款，付款及帐户转移； 5、确保前台的所有程序都按照公司的帐目标准； 6、调查任何可能出现在夜间审核基础上的帐户差异； 7、保持记录所有房间的最新帐目； 上班时间：八对八，夜班两点后可以休息，一个月要上10个白班，10个夜班，休10天

工作时间八点到八点，两班倒，上二休一 ，要会简单淡妆，能接受再沟通。 岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 4. 具备服务意识、责任心强，能适应轮班制工作 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统并核对证件信息 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及备用金，每日完成账目核对与交接，确保账实相符 5.协助维护大堂区域整洁与秩序，配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），打字速度不低于40字/分钟 4.具备基本英语会话能力，能处理外籍客人基础需求 5.责任心强，能适应轮班制（含夜班），具备团队协作意识