
喀什喀什市陌上轻居酒店招聘前台收银员一名,前厅主管一名,工资面谈,接电话,
酒店经理酒店前台
喀什陌上轻居酒店招聘前台收银员一名,前厅主管一名,工资面谈,接电话,
喀什莎车县锦江之星酒店现面向社会公开招聘前厅主管1名。薪资为4000元以上/月,具体范围为
4000-4500元/月
酒店经理1-2人月结
莎车县锦江之星酒店现面向社会公开招聘前厅主管1名。薪资为4000元以上/月,具体范围为4000-4500元/月。该岗位负责前厅日常运营管理、人员统筹、客诉处理与服务质量把控,保障前厅服务流程顺畅。工作地址位于莎车县玛丽亚医院对面锦江之星酒店。
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、提升营收与利润率
3.组织员工培训与考核,打造高效、稳定的服务团队
4. 处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与运营秩序
5. 配合总部完成食品安全检查、卫生合规及标准化落地工作
任职要求:
1.具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨及运营全流程
2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力
3. 责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
4.具备基础财务意识与数据分析能力
5.持有健康证,无食品行业不良从业记录
汉餐火锅店招前厅主管/领班
5000-8000元/月
餐厅领班月结全职
要求:有相关餐饮管理经验,形象好,热情利索,有一定客诉处理能力。
工作内容:负责前厅所有事宜
工作时间:12:00-00:00,下午休息2.5小时
直接领导是老板,老板人好事少,奖励多
餐饮主管
岗位职责:
1. 全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及客户满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程,提升翻台率与坪效
3. 组织员工培训与考核,打造高效服务团队,落实食品安全与卫生管理制度
4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象,协调与供应商、物业及监管部门的关系
5. 定期提交运营报表,配合总部完成稽核、巡检及标准化落地工作
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁餐饮或中大型社会餐饮运营模式
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识
3. 熟悉《食品安全法》及相关操作规范,持有健康证,有食安管理员证者优先
4. 责任心强,具备团队管理经验与服务意识
5. 学历不限,有成功带店经历或相关资质证书者可适当放宽经验要求
餐饮主管
岗位职责:
1. 全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及客户满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程,提升翻台率与坪效
3. 组织员工培训与考核,打造高效服务团队,落实食品安全与卫生管理制度
4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象,协调与供应商、物业及监管部门的关系
5. 定期提交运营报表,配合总部完成稽核、巡检及标准化落地工作
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁餐饮或中大型社会餐饮运营模式
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识
3. 熟悉《食品安全法》及相关操作规范,持有健康证,有食安管理员证者优先
4. 责任心强,具备团队管理经验与服务意识
5. 学历不限,有成功带店经历或品牌餐饮背景者优先
餐饮主管
有星级中餐厅或酒店前厅主管级三年以上工作经验优先,厅面主管 :5000起+绩效+工龄+福利
工作时间:早班09:30-18:30 值班12:00-营业结束
要求:28-35岁,,有同岗位相关工作经验优先。
以上岗位,月休4天+法定节假日天数,提供三餐,提供住宿,入职即购商业保险。
工作地点:翠湖南路8号
喀什喀什市地区草湖工地找中工电工,安装开关插座,灯具,联系电话
310-410元/天
灯具插座电工1-2人
喀什地区草湖工地找中工电工,安装开关插座,灯具,联系电话
虹口区桔子酒店!靠北外滩。130间房!急招聘主管一名!做六休一,宿舍就在本楼层!有意者来电
酒店经理1-2人
虹口区桔子酒店!靠北外滩。130间房!急招聘主管一名!做六休一,宿舍就在本楼层!有意者来电话联系,
青海西宁招聘领班2名,,有茶楼或酒店管理经验者优先。薪资福利待遇面谈。工作地址为钢铁中城大
酒店经理1-2人
招聘领班2名,,有茶楼或酒店管理经验者优先。薪资福利待遇面谈。工作地址为钢铁中城大厦茶楼。
酒店经理月结
招聘酒店运营管理人员,年龄要求25-40岁,,学历要求大专及以上,酒店管理、旅游管理等相关专业优先。要求工作认真负责、积极主动,具备较强的抗压能力、执行力与责任心,熟练使用办公软件,具备良好的文字表达与沟通能力,形象气质佳,亲和力强。工作职责包括:1.全面负责酒店日常运营管理工作,统筹前厅、客房、等各部门的服务流程、工作衔接与现场管理,保障酒店运营秩序井然、服务高效规范。2.制定并完善酒店运营管理制度、服务标准与操作流程,监督各岗位员工严格执行,持续优化服务质量,提升宾客满意度与口碑。3.负责酒店运营成本管控,合理调配人力、物力资源,严控物料消耗、能源损耗,在保障服务品质的前提下,降低运营成本,提升酒店经营效益。4.处理宾客投诉、建议及各类突发应急事件,快速响应、妥善解决,维护酒店良好形象,建立稳定的客群关系。5.负责酒店安全管理工作,定期排查消防、设施设备、宾客人身财产等安全隐患,落实安全管理制度,确保酒店运营安全。薪资为3500加抽成,上不封顶,能力优秀者薪资可面议。工作地址位于永泰县城峰镇温泉村后洋。
酒店经理1-2人月结
招聘前厅经理1名。要求具备酒店管理或相关领域基础知识,具备5年及以上高端酒店前厅工作经验。熟悉前厅各岗位操作流程、客房预订系统、PMS操作系统,掌握酒店服务质量管控、宾客关系维护及团队管理技巧。要求优秀的沟通协调能力,能妥善应对客户投诉及突发事件。具备团队管理经验,擅长激励员工并营造积极的工作氛围。要求服务意识强,注重细节,能适应弹性工作制。薪资面议。福利包括五险、月休6天、包吃住、法定假日13天、免费工装。住宿条件为上铺下桌、拎包入住,提供24小时温泉和无线网络。工作地址为永泰县岭路乡转头山1号御温泉景区。
福州永泰县招聘前厅大副1名。要求年龄25-40周岁,大专及以上学历,酒店管理相关专业优先。
6000-7000元/月
酒店经理1-2人月结
招聘前厅大副1名。要求年龄25-40周岁,大专及以上学历,酒店管理相关专业优先。需具备5年及以上高端酒店前厅工作经验,其中包含3年及以上前厅管理(领班/主管)经验。熟悉前厅各岗位操作流程、客房预订系统及PMS操作系统,掌握酒店服务质量管控、宾客关系维护与团队管理技巧。要求具备优秀的沟通协调能力与应急处理能力,能灵活应对各类复杂场景,抗压能力强,可适应前厅轮班及节假日加班。要求形象气质佳,普通话标准流利,具备基础的英语听说能力,能应对外宾日常咨询者优先。要求服务意识突出,细节把控能力强。持有酒店相关服务资格证书、消防培训证书者优先,无不良从业记录,品行端正、责任心强。薪资范围为6000-7000元。福利待遇包含五险、月休6天、包吃住、法定假日13天、免费工装。住宿条件为上铺下桌,拎包入住,提供24小时温泉及无线网络。工作地址为永泰县岭路乡转头山1号御温泉景区。
客房服务员月结
招聘酒店客房服务员,薪资为每月2000元以上。岗位职责包括负责酒店客房及公共区域的清洁与整理,保持环境整洁卫生;按标准更换布草及一次性用品,及时补充客房消耗品;配合上级完成日常保洁任务,确保服务质量稳定高效;遵守酒店规章制度,维护工作区域的安全与秩序。任职要求为工作认真负责,具备良好的服务意识和团队协作精神;能适应轮班制度,服从工作安排,有责任心和执行力;有相关保洁工作经验者优先,可接受岗前培训;身体健康,动作麻利,能够胜任重复性劳动任务。
客房服务员
喀什市石油公司内部招聘(正规单位,环境稳定)客房服务员岗位优势:正规内部岗,工作单纯、氛围融洽包吃包住,食宿条件好,公司统一缴纳养老保险工作环境安全舒适,同事相处和睦,欢迎同胞前来应聘!联系电话:徐经理
酒店前台月结
四十五团《恒缘大酒店》现招聘::前台收银一名,会基本的电脑操作,身体健康,能吃苦耐劳,工作态度认真。以上有相关工作经验者优先录用,具体工资待遇面议,非诚勿扰;联系电话:
客房经理月结
招聘客房经理,薪资面议。日常管理:负责客房部整体运营,确保卫生、服务、布草、物资达标。负责排班、考勤、督导服务员、PA保洁、布草员工作。负责查房,包括抽查或全面检查客房卫生、设施、安全。卫生与质量:制定并执行客房清洁标准、流程、检查表。控制布草洗涤、损耗、盘点、领用。处理客诉,包括卫生、异味、设施、服务问题。
新疆喀什西环路美食街格林豪泰酒店招聘客房服务员,有经验者可以优先考虑,工资面谈,联系电话:
客房服务员
西环路美食街格林豪泰酒店招聘客房服务员,有经验者可以优先考虑,工资面谈,联系电话:
客房服务员月结
【招聘】本店招聘客房服务员工作内容:客房打扫、整理,简单易上手要求:身体健康,踏实肯干,有经验者优先待遇:薪资2800+提成,月休两天,10点上班,8点下班,准时发薪,福利齐全地址:喀什市古城区电话:
客房服务员月结
招聘酒店客房服务员需要有经验上班时间:10:00至下午19:30工资:2600(底薪)200全勤提成另算综合薪资4000左右待遇:包吃不包住要求:年龄22至岁38岁,能吃苦(会国语)联系方式季枫国际酒店(伽师新人民医院店)
酒店前台
叶城县某宾馆台球厅招聘前台人员。要求维汉不限,国语流利,年龄30岁以下,形象干净整洁,工作认真负责。工作地点在新疆喀什。
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