辣点地摊火锅招聘前厅主管面议服务员底薪4200+300满勤收银员（做饮品）4300+500+满勤300福利待遇以上岗位包吃包住月休3天、酒水提成、菜品提成、会员卡提成工龄奖满半年涨200元，满一年涨500元两年封顶卢主管店内座机：地址：静海区旭华道与地纬路交口

天津单位食堂招聘：前厅主管一名：工资面聊服务员：4000左右法定节假日看甲方情况加休息，每月休4天，管吃管住，寝室离得近地址：天津滨海新区海图宿舍院(烟台道南50米) 滨海新区烟台道联系方式

塘沽区招聘前厅经理一名7000到8000，过年连市，有来的，打电话刘总

前厅服务管理，对待客人热情周到

牛香阁串串香（招聘）服务员5名 3500-5000改刀工2名 5000-6000刷碗工1名 3000-3500经 理1名 5000-8000有经验者优先录用！联系电话

牛香阁串串香（招聘）服务员5名 4000-6000改刀工2名 5000-6000刷碗工1名 3000-3500经 理1名 5000-8000工作简单轻松，环境舒适有无经验均可 联系电话

项目经理、主管、安全员男女不限，45岁以下，有大型项目管理经验者优先考虑。负责食堂日常管理、运营、食品安全等薪资福利:5000-9000工作时间：8:00-18:00，缴纳保险，提供免费食宿，每月休4天工作地址:河西区梅林路

天津和平区某单位食堂招餐饮领班一名要求：有相关工作经验35岁以下服从管理

负责行政餐厅的整体管理，配合厨师做好出餐备餐售卖及和甲方对接。

招聘：主管，服务员，传菜员，收银员工资面议单位福利待遇：免费提供住宿，每月带薪休息（4）天法定节假日补休（1）天有意者请联系：联系电话李经理地址：河西区太湖路

寻找30辆13米侧翻拉土，精武镇到静海35公里，运费420元，能拉的跟我联系

静海轮胎厂[强]面试参观车间[强]当天安排住宿[强]岗位自己选[强]工作轻松[强]保证好留人[强]【主要生产】:自行车、电动车内外胎；【主要负责】：操作机台.产品检验.包装工，检验，活简单好干。【班制】：白/夜两班倒！白班7:30–18:30(工作10.5小时);夜班18:30–7:00(工作11.5小时);【薪资待遇】月结工资，干满10天可以预支工资，❶普通岗：200元+80/天❷密炼包装岗:220元+80/天❸外一硫化岗：240元+80/天【提示】：以上所有岗位按工作11小时为一天；加班有加班费；超产奖每月都有1000—4000元不等️综合工资8000—11000元左右。【食宿待遇】：❶免费三餐(早.中.晚)伙食好;❷免费住宿4-6人间(空调.独立卫生间)，离公司3分钟路程。❸参观完车间直接安排住宿，满半个月可申请夫妻间。 【招聘要求】：❶男18～50、女18～46周岁;【工作地址】：天津市静海天宇科技园 面试携带身份证原件，复印件3张，一寸照片2张

招聘B本司机，驾龄六年以上，能吃苦耐劳，有上进心，工资面议！

明天面试，轮胎厂280~320一天。免费三餐，包住宿，吃住都在厂区内，接受夫妻工，提供夫妻间。男18~50周岁，女18~46周岁。

年龄18至50周岁男女不限五险一金包吃包住0费用入职

九号仓商场 招聘 电工：4000-4500元（须持电工证上岗）保安：3000+500绩效（12小时白班） 保安夜班：3200元 新媒体运营团队: 面议（熟悉美团、、大众点评线上运营模式） 半城酒店招聘 客房服务员薪资: 3000-5000元 前厅接待 薪资: 4000-5000+ 萍姐火锅 前厅经理：5500-7500 前厅主管：5000-6500 传 菜 生：3500-4500 收银员/服务员：3800-5000 甜品师/冷饮师：4000-4500炒饭师傅/炸物师傅：4000-4500 新高兴里餐饮公司 前厅经理：5500-7500 前厅主管：5000-6500 收银/服务：3800-5000 传 菜 生：3500-4500 洗 碗 工：3500-4500 帮 工：3500-4500 员工薪资：岗位工资+绩效奖金+工龄工资+全勤工资。员工福利：1、包三餐；2、温馨宿舍、拎包入住；3、节日福利、生日福利；4、每月团建。联系电话: 地址：石化大道102号九号仓生活广场(博物馆东南侧)

招聘：酒店管理薪资：4-6K1、具有诚信、坚毅的品格和敬业、负责的职业道德与团队协作精神； 2、具有较好的专业基础知识和自学能力、进取创新意识； 3、掌握现代服务理念，了解现代服务业发展趋势； 4、熟悉酒店前厅、客房、餐饮、康乐等部门的业务知识； 5、熟悉中国酒店业发展的方针、政策和法规； 6、具有酒店的前厅、客房、餐饮、康乐、会展等管理与基本服务能力； 7、具有较强的计算机操作、文字表达、人际沟通能力以及一定的职业外语表达能力。 8、具有融合、简单、实效、速度、个性化和太极思维。 9、掌握酒店经营管理、经济学和市场营销的相关知识。 10、拥有相关职业资格证书。

前厅经理45岁以下，形象良好；熟悉前厅操作；沟通能力良好；督导前厅员工按照酒店规定为客人提供优质服务；督导前厅员工服务质量标准和操作流程标准；同等岗位1年以上经验优先。薪资福利:工资面议

庐山市某酒店招聘大堂经理3名1. 酒店管理、旅游管理等相关专业大专及以上学历，熟悉酒店各项业务流程。能够有效管理服务团队，具备较强的培训、指导和激励员工的能力，提升团队整体服务水平。2 具有强烈的服务意识，能够积极主动地为客户解决问题，提供优质服务体验。具备出色的沟通协调能力，与酒店各部门保持良好协作关系，确保信息传达准确及时。在面对突发情况如客户投诉、预订系统故障等时，能够迅速做出反应，采取有效措施妥善解决问题，维护酒店形象和客户满意度。3.形象气质佳，具有良好的职业素养和道德品质，能够以身作则，展现酒店的专业形象和文化内涵。4.福利待遇：面议。联系人☎：姚姚（同步）

前厅经理：1.接待客人‌：当客人到达酒店前厅时，前厅经理是他们的第一印象代表，需要亲切地接待客人，询问客人的需求并提供帮助。确保客人的入住手续顺利进行，并引导客人到达他们的房间‌2、管理前厅员工‌：领导和管理前厅员工，包括前台接待员、门童和行李员等；制定工作计划，分配工作任务，培训新员工，并监督员工的工作表现。协调员工之间的合作，确保团队的高效运转。‌3、处理客人投诉‌：及时处理客人的投诉，尽量满足客人的需求，解决问题，保持耐心和冷静，以确保客人的满意度和忠诚度。‌4、管理房态‌：密切关注酒店的房态情况，确保客房的分配和清洁工作有序进行。根据客人的需求和预订情况，合理安排客房的分配，以最大程度地提高客房的利用率。‌协调其他部门‌：5、与客房部、销售部等部门进行有效的沟通和协调，确保各项服务和设施能够顺利提供给客人。管理‌督导安全工作‌：6、关注酒店的安全工作，包括监控系统的运行情况、制定应急预案和培训员工的安全意识。‌预算和成本管理‌：工作流程‌提前到岗‌：提前10分钟到岗，检查仪容仪表，着装规范。‌监督交接班‌：监督前台员工的交接班工作，检查前台交班本及值班经理交班本。‌了解经营情况‌：了解昨日经营情况、重要留言和重要事项。组织晨会‌：报告昨日经营情况，宣布今日工作重点。7、‌与宾客沟通‌：主动与宾客沟通，了解宾客对酒店的感受，并将宾客反馈信息完整记录。

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负责整个后厨人员管理，菜品更新，成本控制协调能力强，执行力强，

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懂电脑操作运用！懂管理成本核算技术出身！口齿伶俐！有三年以上的学生餐经验！

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