销售店员 薪资详情 薪资范围：4000-9000元／月 职位底薪：3000元／月 保类型： 提成方式：销售额提成； 奖金补贴：加班费 我们的工作： (1）提供良好的顾客服务 (2）熟悉商品的基本知识 (3）随时整理商品陈列及补货调整保证店铺的正 常营运和销售 (4）早晚班每天工作8小时每周公休一天 我们要求你： (1)18-35岁（有零售工作经验可适当放宽）大 专（文凭虽然也很关键但我们看中的是能力） 不限普通话标准 (2）吃苦耐劳、积极向上、有相关经验者更佳 我们能提供：底薪＋提成＋加班费＋奖励综合薪资 4000-10000＋上不封顶 福利待遇：定期团建保险节假日补助满一年可享受年假 岗位职责： 1．提供优质的顾客服务，解答产品咨询，促进销售 成交； 2．维护店内环境整洁，确保商品陈列有序； 3．负责日常库存管理，及时补货，确保商品充足； 4．我司为互联网线下实体店处理线上订单，线下 体验及零售业务。 任职要求： 1．具备良好的沟通能力和服务意识，能够积极应对 客户需求； 2．有团队协作精神，能够与同事共同努力提升销售 业绩； 3．对销售工作有热情，能够快速学习产品知识，提 升个人销售技巧； 4．熟练使用基本办公软件，有电子商务经验者优先 考虑。

新店成立初期主要完成 1.门店日常运营 参与产品陈列、库存盘点、门店清洁等日常运营工作 2.客户接待与咨询 热情接待进店顾客，专业、耐心地解答关于健康产品/服务的咨询。 3.需求分析与销售目标 通过沟通，深入了解客户健康需求，提供专业、个性化的产品搭配建议与解决方案，积极完成销售目标。 4.客户关系维护 做好客户售后跟踪与服务，建立客户档案，提升客户满意度和复购率。 5.市场信息反馈 收集客户反馈与市场信息，及时向运营总监汇报，为营销策略提供支持。

1.主要负责店铺熏货产品简单制作 2.简单的收银工作，服务顾客，满足顾客需求 3.开业和打烊相关工作 4.天津市内三家店铺轮流换班（距离不远） 5.每天12小时，月休3天 6.5000-6000/月 7.公司团建，节日礼品等福利

每周计划，人员管理，人员分配等等

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2.熟悉商品信息与促销政策，主动推荐适配产品，完成销售目标 3.执行货品陈列、补货、盘点及基础库存管理，确保货架整洁、货品齐全 4.协助处理顾客咨询、退换货及简单投诉，及时上报异常情况 5.配合店长完成日常运营事务，包括收银操作、营业数据记录与交接班工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.有零售、快消或服务业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，踏实肯干，具备团队协作精神和基本抗压能力 4.能适应轮班制工作安排，服从门店统一管理

生态城万达广场三楼安姬酸奶招全职店员一名 月综合收入4500-6000 月休8天 有经验者优先 欢迎有意者联系： （）微信同号码

大港装饰城招聘导购员2名 朝九晚五

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健身房门店店长，工作简单易上手，氛围轻松还不累，有兴趣的小伙伴赶快联系我吧！

1.商品管理 陈列补货：根据标准进行商品分类、陈列，及时检查并补充货架，确保商品充足、整齐美观。 ·价格与标识：核对商品价格，确保价签准确、清晰、一货一签。 ·商品维护：做好商品清洁，检查保质期，及时处理破包、临期或过期商品。 2.库存管理 ·仓库整理：保持库存区和仓库的整洁有序，遵循“先进先出”原则。 ·盘点协助：参与区域商品的定期盘点工作。 3.环境与顾客服务 ·区域清洁：负责货架、商品及责任区域的卫生清洁。 ·顾客服务：耐心、友善地解答顾客咨询，提供必要帮助 ·责任心与勤劳：工作细致认真，吃苦耐劳。 ·服务意识：具备良好的服务意识和沟通能力。

天津市西青区招美缝

连锁店年后招聘 粘板老大1名 6500-7000 粘板1名 5000-5500 凉菜1名 5000-5500 以上岗位均月休4天 每月有福利，需要为人正直，踏实， 地址西青大寺 联系电话

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J [硬性条件] 1.符合法律法规规定的其他条件; 3.驾照:C1或C2，3年驾龄以上; 4.无酒驾醉驾、吸D等记录。 无需带车，您只需专心驾驶; 日结，双休，时间自由。 感兴趣直接点击下方（免费聊），然后与我交换电话详聊哦!

工作内容： 1.负责对16-26岁运动员进行体育单招训练，指导队员考试内容、提高技战术素养、加强体能储备训练，科学传授运动训练学和运动生理学等知识，根据教练主管要求进行培训。 2.提高队员运动和考试成绩，训练严格，富有责任心、在队员们心中信服度高。 3.提前到场地做好培训准备工作，协助维护场地秩序，教学器材的收放。 4.及时向主管反馈学员的训练情况。每天记录各队员专项成绩数和整理月度数据分析报告。 5.制定科学周期训练计划和教学内容等教案完成工作。 任职资格： 1.年龄在22周岁-38周岁，本科运动训练专业及以上。 2.体育院校运动训练专业毕业生/体育研究生在读/专业球队退役/拥有一级运动员等级称号的/有体育单招代课经验 3.持有国家二级运动员以上证书（体教联盟可查） 4.持有教师资格证书、体育研究生（教育与学信网可查）、持有NSCA-CSCS证书（NSCA可查）、南北核或SCI等期刊中发表文章者，体育单招技巧经验丰富者都可优先复试录取。 发展方向： 1.成为团队的管理人员（团队主管、校区负责人等）；场馆运营。 岗位待遇： 1.薪资：8K-20K，底薪+绩效+全勤+提成+课时费； 2.福利：五险+各种节日福利+年假+免费旅游+团建活动+球馆免费活动时间； 3.工作时间：上六休一，8.30-18.00

高薪招聘：大吴马扎帮砂锅菜 1.店长 一名28-45岁工资（5000➕五险➕提成➕奖金，总合.8000起） 2.客户经理 两名28-40岁（3000➕提成➕奖金6000） 3.前厅经理一名28-40（3300➕提成奖金6000 4:收银员一名28-40岁 3.服务员5名20-50（3000+提成➕奖金4000起 年龄：（25-50岁）全天班 4.主播两名3000➕提成➕奖金5000起 5.帮厨2名（3700➕提成➕奖金5000起） 咨询电话：

店长、店员 工作地址:康宁一条街

店长 薪资福利:3000 - 7000元，不封顶 招工人数:1名 工作地址:提香温泉小镇底商

‼ 诚聘店长‼ 德氢体验店招店长二名 ㊗要求：年龄23-45岁之间，男女不限，长期稳定。 收入：实习店长期间（2-6个月）月收入2 2500元～5000元；转正后3300元～8000元。 ⏰每月正常休息，法定节假日休息 公司平台优异，统一培训上岗，发展空间充足。 ☎招聘电话： 工作地点：卓资县迎宾西路路南二宝轮胎西隔壁门脸房 （氢亲体验中心） （3.26）

MOUSSY招聘（店长，店员） 【坐标】：西湖银泰、庆春银泰远洋乐堤港 【待遇】：底薪+提成，入职缴纳五险 【班次】：做五休二 ，做一休一 【任职要求】：35岁以内，有稳定的商场女装品牌管理经验，形象佳 店员：有女装2年工作经验，沟通能力强 【联系方式】：☎（，点私聊也ok）

超市招聘启事 伊嘻莱西青道店（红桥区科园公寓）：招 1人 上早晨七点下九点（隔日勤） 要求：55 周岁以下，男女不限，身体健康，吃苦耐劳，有责任心，有相关工作经验者优先。 工作内容：收银，上货补货，整理货架。 薪资 ：2500元 联系方式：致电王店长 （）

门店店员 8:00-16:0015:00-23:00岗位职责： 1、上货，理货管理好门店 商品陈列 2、收银 3、维护门店服务品质，做好服务待客 4、清洁卫生，维护门店设备及门店卫生清洁工作5、领导安排的其他事宜

大福圆菜市场，生鲜超市招聘啦 收银员6名 理货员 10名 年龄 18-60岁，短期长期即可，能长期工作。有收银经验优先，具备良好的服务意识。 工资:面议 上班时间:面议 地址:西青区张家窝镇枫雅道菜市场 联系电话 张经理

销售水果，切果，有经验者优先录，

线上超市拣货员 有白班 夜班 早班 中班 四班倒 每周单休 有夜班补助 包吃包住 一日三餐 年龄16至45内 识字有无经验均可 长期工 工作环境好冬天不冷夏天不热

工作内容：在仓库对每天的货物做分拣、整理，摆放任务，配合配送员把包裹放在指定位置，分拣打包上架理货一体 要求：白班要求至少做到2月16号，要求过年留守，也可以长期，男女不限18-45周岁 薪资结算： 1：1月底之前：薪资19/小时， 2:2月1-2月10日：薪资23/小时， 3：2月11日-2月15日：薪资26/小时， 4:2月16日：员工薪资24元/小时 5:（2月171819）薪资28元/小时 6：（2月20-21）薪资24元/小时 工作时间：早班6:00-19:00 工作地址： 中班8:00-21:30（时段内根据仓内单量进行安排） 晚班21:00-次日上午8:00（时段内根据每日单量不同会有正负1小时左右微调） 门店：西青/南开/河西/河北/津南

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天津海鲜批发市场招1个人，45岁以下，有C证优先，以干活为主偶尔开车，供吃供住，月工资7000元，电话

一、销售与客户服务 ·主动接待顾客：以热情、友好的态度迎接进店顾客，主动提供帮助。 ·需求分析与咨询：通过有效沟通，深入了解顾客的穿着场合、风格偏好、预算等需求，提供专业、个性化的穿搭建议。 ·产品知识与推介：熟练掌握店内所有产品的特性、面料、款式、尺码、保养方式及设计理念，能准确地向顾客介绍和推荐商品。 ·试衣间服务：协助顾客寻找合适尺码，引导至试衣间，并在试穿过程中提供搭配建议和贴心服务，促进连带销售。 ·达成销售目标：积极努力完成个人及团队的销售指标（KPI），如销售额、客单价、连带率等。 ·处理客户异议：妥善处理顾客的疑问、抱怨和退换货需求，维护品牌声誉和客户关系。 二、店铺运营与维护 ·商品陈列：按照品牌的视觉陈列标准（VMD）进行商品摆放、挂装、出样和更换，保持陈列的整洁、美观和吸引力。 ·库存管理： ·每日盘点库存，确保系统库存与实物一致。 ·协助完成新货到店的清点、验收、打标和上架工作。 ·及时整理卖场，将顾客试穿后或归还的商品归位。 ·定期参与店铺盘点和库存整理工作。 ·收银操作：熟练操作POS收银系统，为顾客提供准确、快速的结账服务，并介绍会员权益及当前的促销活动。 ·环境维护：保持卖场、试衣间、收银台及仓库的干净、整洁、安全，为顾客营造舒适的购物环境。 三、市场与客户信息反馈 ·会员发展与管理：积极发展新会员，完善客户信息；主动联系和维护老顾客，通过微信、电话等方式进行关系维护和新品推荐。 ·市场信息收集：留意市场潮流趋势和竞争对手的动态，收集顾客对产品、服务的意见和反馈，并及时向店长或主管汇报。 四、团队协作 ·与团队成员保持良好的沟通与协作，共同完成店铺的各项工作和目标。 ·参与每天的早会、晚会，分享销售心得和信息。 ·服从店长的工作安排和调度，支持同事的工作。 --- 任职资格要求 ·学历：高中或中专以上学历。 ·经验：有服装零售或客户服务经验者优先，应届生如热情好学也可考虑。 ·能力： ·形象气质：外形整洁，时尚感好，气质佳。 ·沟通能力：具备出色的沟通表达能力和亲和力，善于与不同顾客交流。 ·服务意识：热爱服务行业，有极强的客户服务精神和耐心。 ·团队精神：有合作精神，能融入团队工作。 ·学习能力：能快速学习产品知识和销售技巧。 ·抗压能力：能适应零售业和节假日的工作安排，具备一定的抗压能力。 ·其他：身体健康，能长时间站立工作。 具有竞争力的底薪+销售提成的薪酬结构。 ·系统的产品知识、销售技巧和陈列培训。 ·清晰的职业发展路径（导购->资深导购->店长->区域经理等）。 在时尚前沿的动态工作环境。

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