
Ai KTV 门店店长
5千-1万/月
店长1-2人月结全职学习能力强经验丰富
【诚聘店长】AI智慧KTV(津南吾悦津沽时光里店)
薪资:(面议)
负责门店日常管理、线上运营、客户维护
要求:25–40岁,懂线上运营,抗压,适应弹性班次
福利:带薪培训、清晰晋升通道
生鲜店长
4-5千/月
店长1-2人月结全职
薪资:底薪4000元,月休4天
电话:
地址:海荟里商业街
岗位职责
1. 社群运营:每日在客户群推广货品,活跃群内氛围,维护客户;
2. 货品打理:日常巡检果蔬,及时清理损坏变质货品;
3. 库存管理:每日完成货物盘点;
4. 售价调整:紧盯果蔬市场行情,灵活调整商品售价。
任职要求
1. 熟练使用电脑;
2. 具备营销思维,擅长社群推广;
3. 对果蔬市场价格敏感;
4. 有果蔬销售相关工作经验者优先。
超市店长
5-8千/月
店长1-2人月结全职
我们是一家快速成长、致力于为社区居民提供极致新鲜与高性价比食材的生鲜连锁品牌。现因业务拓展与人才储备需要,面向社会公开招聘能独当一面的门店店长。我们寻找的不仅是一位管理者,更是一位门店的经营者、团队的领路人。如果您渴望挑战,热爱零售,这里将为您提供实现价值的广阔舞台!
作为一店之主,您将全面负责门店的运营、团队、业绩与品牌形象,具体包括:
全面经营管理:
1、制定并执行门店月度、年度销售、毛利及损耗控制目标,对门店的P&L(损益)负责。
2、深入分析每日/周/月销售数据、客流、客单价等核心指标,发现问题并制定改善策略。
3、严格控制门店各项成本与预算,包括人力、物料、能耗及生鲜损耗,实现利润最大化。
生鲜商品与供应链管理:
1、精通生鲜各品类(蔬果、肉禽、水产、熟食)的订货、库存、保鲜与损耗控制,确保商品“鲜、齐、优”。
2、管理供应商到货质量与时效,优化本地供应链资源,确保货源稳定、成本最优。
3、策划并执行门店的促销活动、季节性商品营销及陈列,提升商品周转与吸引力。
团队建设与人员管理:
1、负责门店全体员工的招聘、培训、排班、绩效考核、激励与团队文化建设。
2、打造高效、专业、服务热情的一线团队,培养关键岗位接班人(如主管、组长)。
3、营造积极、公平、有纪律的工作氛围,有效处理员工关系。
顾客服务与现场运营:
1、确保门店环境整洁、陈列美观、动线合理、购物安全,为顾客提供极佳的购物体验。
2、处理重大顾客投诉与突发事件,维护门店品牌形象与顾客忠诚度。
3、监督执行所有运营标准、食品安全及安防流程,确保门店合规、安全、零重大事故。
市场与社区关系:
1、了解周边商圈竞争对手动态,及时调整经营策略。
2、积极与所在社区互动,通过社群运营、社区活动等方式提升门店知名度和客流量。
任职要求:
1、大专及以上学历,专业不限(市场营销、工商管理、连锁经营等相关专业优先)。
2、年龄28-45岁,具备5年以上零售行业工作经验,其中至少3年以上中型超市/生鲜专卖店/便利店全盘店长管理经验。
3、精通生鲜品类运营管理,对生鲜商品的特性、保鲜、损耗控制有深刻理解和成功实践。
4、具备出色的数据分析能力,能熟练运用Excel等工具,有通过数据驱动经营改善的成功案例。
优先考虑:
1、有成功筹备新店开业或老店扭亏为盈经验者。
2、熟悉本地生鲜供应链资源者。
3、在知名连锁生鲜品牌(如钱大妈、百果园、永辉、盒马等)有任职经历者。
我们为您提供:
1、行业领先的薪酬包: 底薪 + 绩效奖金 + 超额利润分红,收入与您的贡献直接对等。
2、全面的福利保障: 五险、节日福利、专业培训体系。
3、广阔的发展平台: 作为核心管理层,参与公司战略讨论。清晰的职业晋升路径(店长→区域经理→运营经理)。
4、充分的授权与资源: 赋予您门店经营的充分自主权,并提供必要的总部资源支持。
营业员有提成
【招聘岗位】:营业员、炒货、烤箱
地点:天津东丽区SM城市广场永辉超市
【工作内容】:1.打包、称重、烤红薯、炒板栗
2.烤红薯:红薯是现成的,直接放烤箱定时就可以,炒板栗有机器,把板栗放炒栗子机里面加麦芽糖即可
有师傅带半天就学会
【薪资待遇】:1.5000+600房补+(四天公休)+门店百分之2提成,多卖多得
3.年终奖看业绩定金额
4.【招聘要求】:1.身体无大面积纹身2.学历不限
经验不限,男女不限,
5.【工作时间】:每天10个小时,包含吃饭休息时间,根据门店营业时间排班。
超市店员,营业员
4-5千/月
营业员店员包吃免费培训包住1-2人月结全职
开发区西区超市招聘,男女不限,18岁到40岁,有宿舍,有工作餐,理货,查日期,工作轻松,冬暖夏凉,能吃苦耐劳,乐观向上朋友可过来面试
营业员,店员,售货员
5-6千/月
营业员店员有提成包吃免费培训包住11-20人月结全职
对瓜果蔬菜进行销售,底薪3800+个人销售提成(菜区千分之13,果区千分之10,其他千分之8)+满勤200+三天休息(一天不休+150)+供吃供住,综合薪资5000-6500元(要求:责任心强,有敬业精神,对卖货方面能主动服务顾客)
会计3-5年大专弹性工作制应收应付结算总账成本固定资产核算资金管理税务收入账预算房地产/建筑不可兼职
招聘:招聘财务会计人员薪资:4000-5000招聘:会计一名要求,40以下,理解能力强,有责任心,脑筋活络,有经验者优先上8下5,工资4000元,每个星期单休,试用期2个月,超过试用期公司全部承担上五险。
塔吊司机长期3-5人月结
塔吊公司直招(学徒与半成手)河北廊坊.天津,四川.巴中.乐山.宜宾,包教包会包办证,全程不收取费用欢迎来打扰
活动布场1-4天
招聘布展协助人员,工作地点为津南国家会展中心。工作时间为2-4号,班次分为8:00-20:00、9:00-21:00、11:00-23:00。薪资为120元,提供2餐,水不限量。可单天报名,连续工作者优先。中间休息一两个小时。工作内容包括会场布置、搬桌椅、摆桌椅、摆放纸笔和水。
活动布场1-2人
招聘布展协助人员2名,工作地址位于津南国家会展中心。工作内容包括搬运和送桌椅。薪资为120元,并提供1餐。
活动布场
布展协助岗位招聘,工作地点位于津南国家会展中心。工作时间为8:00-20:00,中间休息一两个小时左右。薪资为120元,另提供2餐和水。工作内容包括会场布置、搬桌椅、摆桌椅、摆纸笔水等。
店长有提成月结
店长8000‑12000元/月,宴席+门店销售额提成门店接待销售、散客与企业宴席包场对接,客户维护;营销策划,成本把控有中餐、酒楼前厅管理经验优先
店长月结
招聘:副店长薪资:4000-5000年龄20-38周岁,负责门店日常收银,理货。协助店长带教员工及处理日常事务。有零售行业1年以上工作经验者优先
店长月结
北京通建信息系统有限公司日照分公司招聘副店长,专科及以上学历,具备1年以上销售或服务经验,能够快速适应驻店场景,协助店长管理门店,入职缴纳五险一金,享受节日福利、话费补贴、交通补贴等,试用期两个月,转正后综合工资5000-6000以上,优秀可达10000+,工作地点岚山,联系电话:
4S店店长店长
汽车4S店店长拥有3年以上汽车销售管理经验,抗压能力强;对门店销量目标、库存周转及客户满意度全权负责;具备极强的团队凝聚力和市场分析能力。薪资福利:8000-12000元招工人数:1名我们需要你:拥有3年以上汽车销售管理经验,抗压能力强;对门店销量目标、库存周转及客户满意度全权负责;具备极强的团队凝聚力和市场分析能力。我们能给你:行业内极具竞争力的底薪+高额团队提成完善的五险一金及节假日福利广阔的内部晋升通道如果你准备好了,欢迎私信我投递简历。也欢迎各位老友推荐贤才,红包奉上!...【招聘岗位】品牌店长(销售负责人)(1名)工作地址:西天尾镇/白塘镇
店长有提成1-2人月结
招聘:移动校园厅门店店长薪资:4000以上职位详情:分部名称:蓉江新区分店工作时间:上午:08:00-12:00、下午:14:00-18:00校内移动营业厅招聘店长1名:负责门店校园业务,具备组织管理能力,领导团队能力,服从门店安排并有效执行。无责任底薪加提成加门店分红,号召能力强年收入10W,工作时间可根据情况调节,不限制时间。有想本校创业大学生和想在赣州沉淀扎根的优。
食堂安全专员
4-5千/月
巡店员月结全职包吃住
岗位职责:
1.负责辖区内门店的日常巡检与运营督导,确保服务标准、环境卫生等符合公司规范
2.收集门店经营数据及一线反馈,分析问题并提出优化建议,协助提升门店业绩与客户满意度
3.组织开展门店员工培训与带教,推动标准化流程落地与团队能力提升
4.监督促销活动执行情况,核查物料使用与销售数据真实性,保障活动效果
5.协调门店与总部间沟通,及时上报重大异常并跟进闭环处理
任职要求:
1.具备督导/巡店或运营管理相关工作经验,熟悉快消、餐饮、连锁零售等行业者优先
2.具备良好的沟通协调能力与现场问题解决能力,能独立完成跨门店统筹工作
3.逻辑清晰,熟练使用办公软件,具备基础数据分析与报告撰写能力
4. 吃苦耐劳,适应高频次出差及灵活工作时间安排
5.无学历硬性限制,有责任心、执行力强、注重细节
促销员日结
急招聘临促门店:津南新华广场日期:-25日,本周五六日工资:150/天要求:员工,18-50岁,身材匀称,服从管理,踏实能卖货,要求有健康证,放鸽子勿扰联系:
储备店长
招聘:天津南开区600平海鲜酒店,招聘店长一名9000到12000,储备店长一名8000到11000,服务经理一名8000到10000,要求员工,年龄28到35岁,3年以上海鲜酒店管理经验,包吃住,月带薪休假4天,潜在上升空间巨大。有意电联朱总
营业员
售货员年龄30—49岁,有从事售卖经验,熟食加工经验者优先,男女不限薪资福利:工资待遇面议工作地址:津南区吾悦广场华润万家超市店
促销员日结
急招聘临促门店:津南新华广场日期:-25日,本周五六日工资:150/天要求:员工,18-50岁,身材匀称,服从管理,踏实能卖货,要求有健康证,放鸽子勿扰联系:
储备店长
招聘:天津南开区600平海鲜酒店,招聘店长一名9000到12000,储备店长一名8000到11000,服务经理一名8000到10000,员工,年龄28到35岁,3年以上海鲜酒店管理经验,包吃住,月带薪休假4天,潜在上升空间巨大。有意电联朱总
店员/营业员
1-3千/月
店员营业员免费培训1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务,提升顾客满意度与复购率
2.熟悉商品信息,准确解答顾客咨询,协助完成选购与收银流程
3.维护店内陈列整洁美观,定期盘点库存并及时补货
4.配合开展促销活动,主动引导顾客参与,达成销售目标
5. 及时反馈顾客意见及市场信息,协助优化门店运营
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2. 有零售行业店员/营业员经验者优先,无经验者可带薪培训
3.形象端正,亲和力强,能适应轮班及节假日工作安排
4.工作认真负责,具备基本的数据记录与协作能力
5.热爱零售服务行业,愿意在门店一线长期发展
营业员日结
盒马nb津南店,(天津市津南区咸水沽镇建国大街北侧沽上江南城3号楼底商3号B区L)-,每天上,要求,员工,50岁以下,又健康证,能卖货,要求上11-20或者12-21,130每天,结束结算,有意者联系中北永旺,每周六日,要求,员工,能卖货盒马大悦城,每周五六日,要求有健康证,能办进店以上有意者联系
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供津南区诚聘超市店长190一天在线招聘信息,主要招聘津南门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。