任职要求：认真负责，吃苦耐劳，听从领导安排。 岗位要求：懂电脑，口才好。 上班时间：做五休二。

后厨明厨明档，会摆菜切肉，管理人员，会做员工餐。 前厅服务员接客翻台，补酒水

● 检查员工的仪容仪表，确保符合标准。 ● 安排员工排班，保证各环节的衔接。 ● 协助经理进行考勤和绩效评估。 ● 提供现场培训，提高员工服务技能。 营业前准备： ● 检查摆台、清洁卫生及设备设施的完好情况。 ● 确保餐厅用具供应充足。 ● 熟悉当天厨房供应的菜品。 营业期间工作： ● 督导服务员的工作，确保服务符合标准。 ● 协调餐厅与厨房的工作。 ● 亲自服务VIP客人。 ● 处理客人投诉，及时反馈意见。 营业后工作： ● 全面检查餐厅并填写工作日志。 ● 做好销售服务统计和客史档案的建立。 ● 确保餐厅安全和节电。

酒店、浴场工程部经理

领导力：能带领和激励团队。 ·沟通能力：能与员工、顾客、供应商和上级有效沟通。 ·解决问题的能力：能快速应对运营中的各种突发状况。 ·财务敏锐度：懂数据，会算账，能控制成本。 ·抗压能力：餐饮业节奏快、压力大，需要良好的心态和体力。 ·注重细节：对服务、质量和卫生有极致的要求。

招聘连锁中餐厅前厅主管，主要协助店长做培训、收市开市、上传下达任务，有管理经验一年以上，热情、细心、周到，会处理简单客诉、会排班考勤。

1、按公司时效与政策要求正常推进项目开展； 2、负责相关物业信息，包括其地理位置、周边市场条件、建筑结构、面积、改造条件、业主情况、产权状况等，并调研周边酒店相关经营信息，出具项目报告 3、负责与业主和投资人谈判，把控物业租金，匹配合适的投资人；并能积极协调项目设计、经营考察和引导对接融资需求，按流程要求推进项目签约；对接业主，完成签约后项目付款、进场等后续事宜；对特殊项目的及时反馈需求与沟通，寻求支持 4、熟练使用办公及工作软件，及时完成项目信息录入、立项及跟签约、按时汇报； 5、维护和投资人的关系；保持与投资人的粘性，针对已落地项目，帮助投资人协调在施，在营工作中的问题；针对短期未落地项目，积极联系，掌握实时动态。 6、主动参与培训，及时学习更新并熟连掌握业务知识与公司政策。 任职资格： 1、具有招商、物业中介、酒店开发等工作经验，有成功签约酒店项目者优先、带项目入职条件者可匹配更好待遇； 2、良好的表达沟通能力与问题解决能力； 3、能够吃苦耐劳，富有激情，勇于挑战压力和高薪。

酒店运营管理人员，每天办理客人入住信息登记，处理客房客人需要的事情，工作要认真细致，有服务精神

餐饮酒店行业管理经验优先

招聘前厅领班工资7000＋奖金，需要有2年以上餐厅管理经验，年龄25-40岁，高中及以上学历。

看清内容再打电话： 做大仓配送.过年不回家的.有红包.长期司机 最好做过叮咚盒马美团之类配送的 有责任心反应灵敏.有时效要求 年龄45岁以内.无犯罪记录 9.6大单桥独立冷机 有油卡有ETC驻车空调柴暖锂电 工资8000每月安全奖+1000元 不包吃.住车里.每天基本两个任务.返程有调度配货回来.第三个任务算加班+50至100元.卸完车需自己装三四个托盘空筐有液压车 会操控冷机.会操作App.会用导航.驾龄不到3年、甩手掌柜勿扰！没开过冷藏车的不要！看清内容再联系.

行车操作工 工作地址:[上海市金山区枫泾镇] 7-8K 年龄45岁以下

上海金山招聘焊工小工，薪资一天300400元，需具备看懂图纸和踏实工作的能力。

• 时间完全自主把控：想多赚就早出晚归，累了能随时收车休息，不用请假报备，照顾家庭、处理私事时更方便，尤其适合需要兼顾其他事务的人。 • 收入直接与付出挂钩：每天跑10小时和跑5小时，收入差距明显，多接单、跑高峰时段（如早晚高峰、雨雪天），流水能直观上涨，付出能快速看到回报。 • 即时到账现金流稳：日结流水不像固定工资要等月结，急用钱时能快速周转。 • 没有“必须完成多少业绩才不扣钱”的规定，哪怕某天只跑几单，也能覆盖基础开销还略有盈余。 • 额外奖励直接加钱：平台常推出冲单奖时段补贴直接算进收入， • 能快速应对收入需求：突然需要一笔钱（如交房租、买东西），可以集中跑几天高强度订单，短期内就能攒够，比固定工资更灵活应对临时开支。 • 兼职全职随心切换：平时有主业，下班后跑3-4小时能赚份生活费；主业变动时，直接转全职，无缝衔接，收入来源不会断档。 • 可作为过渡职业救急：失业、换工作空窗期，或刚到新城市没找到长期工作时，最快当天注册审核通过就能接单，第二天就有收入，避免长时间断薪。 • 无需大额前期投资：不用租店面、囤货物，油费、基础保养费等都是随赚随花的流动支出，没有“一开始就要投几万块”的压力。 • 门槛低易入门：只要身体健康（无严重疾病影响驾驶）、有合规驾驶证（通常C及以上，驾龄满3年），通过平台背景审核就能上岗，不用高学历或专业技能。 原标题：《滴滴高德T3享道平台直招驾驶员每天400》

高薪招宠物美容师｜综合薪资6000-12000+年底三倍工资｜房补+饭补+加班补｜工作轻松不劳累 薪资：底薪+高额洗护提成，综合6000-12000，多劳多得；年底享三倍工资，实打实福利 补贴：住房补贴+餐补+加班补助，各项补贴全覆盖，到手薪资更可观 工作：操作难度适中，团队协作分担工作量，无高强度劳作，轻松上手不劳累 要求：会独立完成宠物洗护、美容造型，爱宠有耐心，沟通友好，有相关经验优先 福利：可带宠上班+员工用品折扣+节日福利，氛围轻松，撸宠工作两不误

招聘：宝坻城里中餐招聘大堂经理服务员电话

招聘：闸口酒店招副配 副配（招1人） 工作时间：9:00-14:00，16:00-21:00 工资：面议 福利：初一初二休息，月休3天 公司地址：襄城闸口

全季5.0（海淀区永丰产业园新店）年后盛大开业招聘: 值班经理1名 前台3⃣名： 底薪：初级3557 中级3657 高级3807 ，有经验可谈级别 客房服务员3⃣名： 保底：12间脏房 住客：5.8 退房：7 大清：14 有中班补贴。 月度奖金，年终奖，待遇好，工作氛围好，团队凝聚力强，包吃住。 年后预约即入职，可提前联系（同）

东明酒店招聘炒锅、凉菜中工、面点师和前厅经理各一名，联系方式为菏泽山东地区老板电话。

全季潮州韩江江景酒店 诚聘：前厅经理、前台接待、客房管理 免费食宿，福利待遇优厚，提供广阔晋升平台，期待您的加入！ 福利待遇详情请电话或咨询 热线☎ 洪先生 地址：广东省潮州市湘桥区宝塔路东一城商业中心1楼

全季上海枫泾朱枫公路酒店-5.0新店 招聘 客房经理：1名 前台接待：1名 客房清洁师2名 包吃住都在店里，欢迎推荐、自荐，上班氛围好，住宿环境好 联系电话: (同步) 地址：上海市金山区枫泾镇朱枫公路8616号

上海隆香阁餐饮管理有限公司（味状元）招聘以下人员： 1.后厨打何5名 5000/月 2.后厨切配中工4名 5500-6500/月 3.前厅领班2名 7000/月 4.跑菜员3名4500-5000/月 5前厅服务员6名 5-7000/月 要熟练的 以谈应招人 如有其他问题 随时可以电话祥谈 希望能长期合作 包吃包住 条件满好 非诚勿扰 联系电话张总 工资地址：上海金山 亭升路62号 此招聘 绝对真实 随时上班

现有一家店正在筹备期，需要您的加入 岗位职责: 1）负责餐厅的日常运营管理，包括人员管理、服务质量、成本控制等； 2）制定并执行餐厅的销售计划，确保完成经营目标; 3）监督餐厅的食品安全、卫生标准及服务质量，确保顾客满意度； 4）负责员工的招聘、培训、排班及绩效管理，打造高效团队； 5）处理顾客投诉及突发事件，维护餐厅形象； 任职要求： 1)餐饮管理相关或有连锁快餐餐厅工作经验者优先； 2）3年以上餐饮行业工作经验，2年以上餐厅管理 经验，大型连锁餐厅管理经验优先； 3）熟悉餐厅运营流程，具备较强的成本控制意识和营销能力； 4）优秀的领导力和团队管理能力，能够激动员工并提升团队凝聚力； 5）具备良好的沟通能力、应变能力和客户服务意识 6）对餐饮有共同认知，工作积极

岗位名称：食堂主管；牛肉粉丝汤档口工作人员；滑蛋饭档口工作人员；麻辣烫档口工作人员。 岗位要求：年龄40周岁以下；2.具有三年以上食堂管理经验；3.会做台账，高中及以上学历。 薪资待遇：工资面谈，包食宿。工作内容：连锁早餐门店的食堂主管及牛肉粉丝汤、滑蛋饭、麻辣烫档口的工作，工作地点在上海金山亭林（具体地址信息未提供）。

前厅主管 会收银做表格就可以了 薪资福利:面议 工作地址:上海:金山工业园区九工路1688弄2号楼

上海隆香阁餐饮管理有限公司（味状元）招聘以下人员： 1.后厨打何5名 5000/月 2.后厨切配中工4名 5500-6500/月 3.前厅领班2名 7000/月 4.跑菜员3名4500-5000/月 5前厅服务员6名 5-7000/月 要熟练的 以谈应招人 如有其他问题 随时可以电话祥谈 希望能长期合作 包吃包住 条件满好 非诚勿扰 联系电话张总 工资地址：上海金山 亭升路62号 此招聘 绝对真实 随时上班

岗位职责： 1.负责食堂前厅的日常运营管理，包括服务流程监督、区域卫生检查及设备使用管理 2.组织并指导服务员完成接待工作，确保服务效率与顾客满意度持续提升 3.协调厨房与前厅的工作衔接，及时处理运营中出现的突发问题，保障供餐秩序 4.定期开展服务培训与班前会，提升团队专业能力与协作水平 5.收集顾客反馈，提出服务优化建议，协助上级完善运营标准 任职要求： 1.具备良好的服务意识和团队管理能力，能有效带领班组完成工作任务 2.能够灵活应对用餐高峰期及突发事件，具备较强的现场协调与应变能力 3.有责任心，抗压能力强，能够适应轮班制工作安排 4.有餐饮服务或前厅管理相关经验者优先考虑 5.普通话流利，沟通表达清晰，具备基本的文书记录能力

值班经理JD 工作内容： 1.负责带领团队完成并检查门店卫生，时刻保证门店整洁卫生； 2.负责带领团队按照每日安排进行开店前物料准备； 3.执行并检查产品陈列、备货补充，确保产品摆放整齐、分类清晰； 4.熟悉店面产品、卖点、适应人群，按照标准进行试吃推广； 5.负责货品的管理及销售，每天盘点卖场商品，做好登记统计和交接班工作，确保准确无误； 6.负责按照公司标准分装、打包产品，带领团队完成当日销售目标； 7.负责产品销售开单收款，下班前完成当班业绩清点与对账，确保收款准确无误； 8.负责门店数据的统计汇总于分析，及时发现问题并提出解决措施； 9.遵守公司管理规章制度； 10.除上述工作外完成上级安排的其他工作。 岗位要求： 1、24-30岁； 2、高中及以上学历； 3.2年以上服务工作经验，有连锁行业排班、订货、出纳、训练、值班相关经验； 3、形象气质佳、有服务亲和力、积极乐观； 4、自律性强、无不良嗜好、热爱服务行业、身体健康、无食品行业禁忌疾病、无明显纹身、无明显或深度近视； 5、有较强的学习能力、会使用基础的办公软件，有一定的数据分析能力。 薪资福利： 1、提供住宿 2、定期的学习培训； 3、节日福利； 4、内部优惠； 5、内部竞聘晋升机制； 7、绩效奖金； 8、勤奋努力者晋升，考核不受时间限制(正常是2-3个月晋升评估)。

岗位职责： 1、对店长负责，指导和监督主管、服务员等人员的工作。 2、上级的工作指示做好上传下达，与顾客建立起良好关系，及推动员工做好客情工作。 3、密切检查、留意餐厅员工的服务技能，保持每位员工都能达到餐厅所要求的服务标准。 4、于营业时间巡视所负责地段，因应实际环境需要，灵活调动人手，指挥工作，监控场面。 5、处理客人投诉，并将每次的情况及时向上级反映。 6、主持班前、班后会，及时将下属所反映的问题处理、解决、如本身权限不能解决的问题，按先后急缓次序，向店长汇报。 7、监控一切低值易耗品、营运用具、用品、用料的用量，避免因用法不当或存储不妥而造成浪费。 8、对新入职的员工，给予适当的工作辅导和关心。 9、检查各部主管，特别负责项目的完成情况。 10、对食物原材料的成本、价格、制作方式、烹调时间，应有一定深刻的知识。 11、为顾客点菜单，推存适时、适合菜式，积累餐厅的忠实客户。 12、分析何种菜式，受顾客高程度欢迎，作为编写菜牌的数据。 13、积极举办各项餐饮部培训课程，提高员工素质，为员工创造晋升机会。 14、巡查全面开市前准备工作，检查经营区域卫生，完成收市工作。 任职要求： 1、专科及以上学历，专业不限； 2、有2年以上中餐管理经验，有运营管理经验优先； 3、有较强的沟通表达能力，团队协作能力。 招聘1名楼面经理，5名楼面主管,1名营业经理，1名营业主管主管薪资7-8K，经理8-11K

因品牌快速开店，我们正在寻找想在餐饮行业学习的伙伴，我们是大米先生直招，请放心投递～ 1.学习门店基础岗位知识 2.轮岗学习，大厅开铺打烊，吧台开铺打烊等 3.负责协助店长管理门店日常工作 4.学习门店基础营运知识 5.学习外卖，订货管理，排班入职等 6.3个月左右一次晋升考试，没有考过次月还有机会继续考试晋升 7.有工作经验者优先 晋升方向：管理生-店助-店长-双店店长-三店店长-小区经理-中区经理-大区经理-事业线-营运经理-市场总