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岗位职责： 1、通过电话为与我司建立合作关系的企事业单位（如大型、银行、医院、学校等）员工提供保单续期服务； 2、积极参与团队项目协作，共同推进任务达成（无需陌生拜访客户）； 3、落实客户服务工作，协助合作单位员工办理保全等相关业务。 任职要求： 1、本科及以上学历，专业不限； 2、有保险电话销售经验者优先考虑； 3、具备较强的沟通与表达能力

薪资：5元/条 日结 多劳多得 单量稳定 工作内容： 1、使用个人正常账号发布公司提供的合规短视频素材； 2、按平台规范正常发布，提交发布截图审核即可； 3、无需剪辑、无需引流，纯基础发布操作，轻松简单。 任职要求： 1、有正常实名账号，账号状态无违规封禁； 2、手机操作，时间自由，宝妈、上班族、学生均可； 3、遵守平台规则，按要求留存作品，不随意删除。 结算：当天审核当天结，0费用入职

一、工作内容： 该岗位面向银行现有客户群体（已持有本行信用卡并有实际消费记录），通过银行官方955热线进行外呼服务，无需外出拓展新客户 二、应聘要求： 1、年龄：*******(最低不得小于17周岁，最高不超过37周岁，以身份证信息为准)，有相关经验者条件可适当放宽； 2、学历：①中专或高中毕业；②大专及以上学历需提供学信网可查证明；专业不限，接受实习生； 3、普通话流利，具备良好的沟通意愿与表达能力； 5、了解通信运营商及基础通信产品，具备电信、通信类呼叫中心销售经验者优先；同类工作经验范畴包括：分期付款、保险推广、备用金、小额信贷等金融类电销岗位（无经验但沟通能力优秀者亦可考虑） 三、工作时间： 培训期：9:00-18:00，午休时间为12:00-13:30，周末双休； 正式班：上午9:00至下午19:30（正常下班不晚于19:30），午休12:30-13:30，采用月度排休制度，支持调休与灵活安排 四、薪资待遇： （一）薪酬结构：提供专业带薪岗前培训，60元/天。新人享有保底工资+提成奖励，月均综合收入6500-9000元（上不封顶）； （二）保底机制：当月实际收入与保底标准取较高值发放，未达保底按保底执行，超出则按实际核算； （三）绩效构成：依据月度成功办理的分期手续费、额度内分期利息及额度外分期利息计算，多劳多得，考核目标由项目组根据当月业务情况设定； （四）业务范围：额度内分期涵盖账单分期、现金分期、消费分期；额度外分期包含专享分期、兴享贷等产品； （五）综合年薪：8-20万元，入职即签订正式劳动合同，欢迎加入，携手共进！用心服务，快乐成长！

岗位职责负责网商银行企业用户，通过企微服务与外呼等方式跟进处理好用户在使用产品时的断点、难点，生成关键任务并主动联系用户，提供解决方案，促进业务转化，提升服务效率与用户触达精准度、确保用户满意度，探索服务与销售结合的创新模式，推动业务增长，与产品、市场、销售等部门紧密合作，推动服务与销售的深度融合，打造端到端的用户价值闭环，驱动服务流程优化与数字化工具的落地，提升团队整体效能。 上班时间：9-22点，上五休二排班（轮班轮休）。如遇国家法定节假日（如春节、国庆等）按照国家规定给予补贴； 薪资区间：试用期税前薪资4.5K-5K，优秀5.5K左右，转正税前6k-7K优秀7K+。 岗位要求： 1、大专学历、普通话流畅、有服务及营销（销售）经验、稳定性较好、打字50字/分钟、接受轮班。 2、软性能力：服务的热忱、同理心、有较强的抗压能力，良好的语言表达能力、亲和力、耐心，沟通技巧，应变思路清晰。

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