【正式工设备技术员】火热招聘！五险齐全、薪资稳步上涨 一、岗位简介 现急招厂区设备技术员多名，主要负责车间各类机器设备的日常巡检、维修、故障排查、定期保养维护工作，保障产线设备正常稳定运行。岗位技术含金量高，工作轻松不繁重，积累经验可长期稳定晋升，适合想学技术、稳定扎根发展的小伙伴！ 二、岗位职责 1、负责厂区生产设备日常点检、调试、保养与清洁，及时排查设备隐患； 2、快速处理设备突发故障，高效完成维修作业，减少产线停机损耗； 3、记录设备维修、保养台账，跟进设备运行状态，规范设备管理； 4、配合车间生产需求，优化设备运行效率，协助完成设备升级、调试工作。 三、工作时间 固定两班倒：早8:00-晚20:00 按月统一倒班，作息规律、排班稳定，无临时加班调岗，劳逸结合，不熬无效夜，作息可控好适应。 四、薪资待遇（真实透明、无套路） 1、基础薪资：底薪2400元，严格按照劳动法核算加班费，多劳多得； 2、薪资晋升：入职满3个月，通过公司正规考核，每月固定新增1350元薪资补贴，薪资直接提档升级，长期干薪资稳步上涨； 3、综合月薪：转正加薪后综合薪资6000-8000元，每月薪资准时发放，从不拖欠； 4、正规编制：入职直接与厂区签正式劳动合同，劳动关系有保障； 5、社保福利：入职即缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育），法定福利拉满，养老就医有保障。 五、任职要求 1、18-38周岁，男女不限，有无相关设备维修经验均可，接受踏实好学应届生； 2、动手能力强，服从厂区合理安排，工作认真负责，能适应两班倒作息； 3、无案底、无重大疾病，身体健康，可配合厂区常规入职体检。 六、厂区优势 正式工：厂区招正式工，拒绝劳务派遣，岗位稳定、可长期干； 福利完善：入职五险全覆盖，薪资透明、晋升机制清晰，付出有回报； 成长空间大：零基础可学技术，老员工带教，熟练后可晋升技术骨干、班组长； 作息规范：一月一倒班，固定工时，生活工作平衡，不用频繁调作息； 大厂靠谱：厂区环境整洁、管理人性化，团队氛围轻松，住宿生活配套齐全。

招聘下料辅助工 工作内容：不锈钢板、碳钢板、管材下料，配合师傅与主管 30 岁以内，爱学习会电脑，工作认真踏实，吃苦耐劳，服从安排。 待遇：4000-4500元/每月，每天8.5小时，月休2天，包中晚餐 地址:天门市岳口工业园

开汽车锁

室内钢挂与焊工配合，打冲击钻，角钢打孔，搬运材料，工期二十天，包住不包吃，有食堂，门外有盒饭十二元一份。。240一天。

可以短期工，长期工 包装、分拣、扫码、贴商标、封口日期打码、质检、搬运，技术员等 坐岗操作 【职位要求】 身体健康手脚灵活，踏实稳重，易上手 【工作时间】 每天10小时，8:00-20:00（含2小时休息） 可调休，支持加班加班1.5倍工资 【薪资福利】 综合工资7000-8000元/月 可预支工资， 包吃三餐（两荤一素），包住（空调热水器齐全）交五险

长白班包吃包住不体检拎包入职 入职前培训新手小白可来 工资7000＋包吃不用自己花钱 年龄18~45不限 工作时间自由双休随时休 感兴趣的可以直接微信互换联系

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20斤左右，不重，厂区包吃住，不体检

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0费用入职，不花一分钱，不体检，返岗奖励最高10800！！！ 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）地址在江苏苏州

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常.州厂招几个二.保.焊455一天，包吃住、不要证，会焊就可以，学.徒也要，年龄50岁以内都可以。 点击右下角【免费聊】联系我报名

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村田电子-电工/维修电工多名[庆祝]每天招聘单价：28元/小时单价：28元/小时单价：28元/小时要求：持电工证即可20-40岁可以接受夜班 餐补350元/月，包住，水电费平摊工作内容1、各栋水、电表数据记录2、各栋各层空调点检及空调风清洗3.照明灯更换4、门锁、厕所、宿舍维修5.VOC系统点检6、空压机系统点检7、供排水系统点检8、突发事件对应(停水、停电、漏水、设备故障等)下午一点半厂门口集合。

【招聘】开锁学徒2名要求：18到35岁，无犯罪记录，道德人品高尚（人品第一，人品第一，人品第一）待遇：只教干货，7到15天学会，工资按单结算，月收入6000起，一单一结，开锁最低80起，一天5单左右，不想给公司干了，可以教自己回老家怎么干地址：高桥镇，海润佳园联系人:余

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需要吃苦耐劳的泥工师傅

岗位职责： 1.负责工地现场的杂物清理、材料搬运及基础辅助作业，确保施工环境整洁有序 2.协助各工种工人进行简单施工作业，如搅拌砂浆、搭建简易设施等 3.按要求完成施工现场的临时任务，配合项目进度安排及时调整工作内容 4.遵守安全操作规程，正确使用劳动防护用品，保障自身及他人作业安全 5.完成班组长或现场管理人员交办的其他临时性工作任务 任职要求： 1.年龄18-55周岁，身体健康，能适应户外及高强度体力劳动 2.无特定学历要求，具备基本识字和沟通能力即可 3.有工地杂工、力工或相关辅助工作经验者优先考虑 4.工作认真负责，服从管理安排，具有良好的团队协作意识 5.能长期稳定上岗，接受项目制工作周期安排

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荆门市掇刀区招工地小工/杂工

岗位职责： 1. 按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2. 严格遵守作业指导书及安全操作规程，确保生产质量与人身安全 3. 协同班组长完成设备日常点检、简单维护及异常反馈 4. 做好工位5S管理，保持工作区域整洁有序 5. 配合质检人员完成产品自检与过程巡检 任职要求： 1. 年满18周岁以上，身体健康，能适应流水线/车间作业环境 2. 工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理，具有良好的团队协作意识和学习意愿 4. 无犯罪记录，能接受倒班或加班安排（视企业实际需求） 5. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可提供岗前培训 入职立即缴纳五险一金，企业正式编制，保障稳定 ️工时：8:30–20:30，两班倒 ️薪资构成：底薪2130+高额加班费+全勤+各类津贴+300元餐补 ️加班费计算（按底薪核算） - 日常超出8小时：1.5倍工资 - 周六日：2倍工资 - 法定节假日：3倍工资 ️学历补贴 - 全日制大专：每月补贴300元 - 全日制本科：每月补贴600元 ️晋升考级：每年可申请3次考级，一级底薪+500，前三级无学历要求

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