1. 负责上门为客户提供修锁、开锁、换锁等专业安防服务，确保操作规范、安全高效 2. 根据客户需求推荐适配锁具及安防升级方案，并完成安装调试 3. 妥善保管和使用专业开锁工具，严格遵守行业操作规程与客户隐私保护要求 4. 主动维护客户关系，及时响应服务需求，提升客户满意度与复购率 5. 配合完成服务记录、工单反馈及基础售后支持工作 6. 您需具备基本动手能力与责任心，能独立完成上门服务任务 7. 无犯罪记录，认同 locksmith 行业职业操守，注重服务信誉与客户信任 8. 接受岗前基础技能培训，愿意持续学习智能锁、防盗门等新型安防产品知识 9. 身体健康，能适应短途出行及现场作业环境，持有有效身份证件

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工作内容: 1、通过电话与公司客户进行沟通联系。 2、添加客户微信，做好客户关系维护。 福利： 1、薪资增长快，提成丰厚，办公环境为5A级，住宿免费！ 2、团队年轻化，工作氛围轻松融洽！！！ 工作时间：12:00-22:30，晚餐时段17:30-18:30休息，每月四天休假+法定节假日[可灵活调休，错峰出行超方便]。 不限经验与学历！ 公司提供免费岗前培训，入职不收取任何费用。

1，公司以人为本，工作环境和谐，工作时间7个小时。从不加班，9.00-12.00 13.30-17.30 2，工资:3000无责底薪+300全勤+提成 无上限，试用期一个月，试岗三天，目前最高可达6000+。 3，办公室工作，不用日晒雨淋。 4，可以自由调休，月休4天（法定节假日休息） 公司主要经营: 移动线上业务，简单好做 简单易上手，主要是打电话跟客户沟通业务内容。有经验更佳。 要求:会说普通话，脾气性格好，沟通能力强或者声音甜美优先录用。

职位描述： 1、利用公司提供的精准客户资源，通过电话或网络形式指导学员了解课程内容，为客户提供院校及专业的规划建议，协助学员完成报名签约； 2、深入沟通学员需求，匹配合适的课程方案，高效维护个人学员群体，并定期回访督促学习进度； 3、按时完成团队分配的各项任务，在主管指导下持续复盘工作内容，优化个人能力； 4、办公室内办公，无需外勤； 5、采用顾问式服务模式，不限经验，公司提供系统化培训支持； 任职要求： 1、年龄18岁以上，接受零经验入职 2、具备较强的沟通表达能力和灵活应对能力 3、能够把握客户心理动态，准确识别客户需求； 4、态度端正，责任心强，能适应一定工作节奏，乐于接受挑战，积极学习，稳定性佳； 薪资福利： 1、无责任底薪3500-4500元+高额提成+绩效奖金，本岗位月均收入达8k以上 2、表现优异者可缩短试用期，入职即签劳动合同 3、工作时间：早九晚六，周末实行大小轮休，法定节假日正常休假，缴纳社保 4、节日关怀礼品，享受额外年假； 定期组织多元化的团队活动及优秀员工评选，营造轻松愉悦的工作环境。 公司团队年轻有冲劲，如果你热衷思考与突破，渴望实现高收入，这里为你开放广阔空间，高薪不是目标，而是结果，期待你的加入！ 晋升通道： 组员-组长-主管-经理-项目总监

1，及时跟进并处理客户反馈问题，保持良好的客户互动与关系维护 2，负责与客户进行有效沟通对接，完善客户信息记录及档案建立 3，负责客户资料、销售协议及相关合同文件的归集、整理与存档管理 4，学历不限，具备主动开拓客户经验且销售成果突出者优先录用 5，热衷于销售事业，具备强烈的进取心与目标感，勇于突破挑战极限 工作时间：8小时工作制，法定节假日正常休息 福利待遇：五险、交通补贴、意外保险、定期团队建设活动、生日聚会、下午茶点 薪资福利：3500-4000底薪+10%-25%提成，月综合收入6000-15000元，上不封顶

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上班时间：9:00-12:0014:00-18:00 大小周休息，法定节假日正常休假 薪资待遇：试用期无责任底薪4000元，转正后底薪4500元+10%-25%提成，另设月度额外奖金500-4000元，入职即缴纳五险 薪资构成不含绩效与补贴，为纯底薪+提成模式 晋升机制：不以入职时长为衡量标准，核心依据个人综合能力 发展路径：客服→客服主管→客服经理→分公司负责人 岗位接受零经验人员，提供一对一指导带教，快速熟悉工作流程 有意向者欢迎进一步沟通了解

岗位名称：居家电话客服 工作形式：全职居家，无需到岗，有手机就可以做，手机绑定专属外呼系统即可办公 工作内容 通过电话邀约客户到现场，只邀约就可以不销售 提供完整话术模板，按规范执行即可，项目正规稳定。 话术内容需要有时间认真学习 任职要求 1. 普通话标准，表达流畅，沟通自信 2. 具备一定抗压能力，不玻璃心，接受外呼工作 3. 认真配合话术考核，考核通过方可上岗 上班时间 9:00-12:00，14:00-18:00 周一至周五上班，周末双休 薪资待遇 - 薪资结构：日底薪130-160元+绩效奖励，上不封顶 - 结算方式：，结算及时

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1，针对去年购买车险即将到期的客户，通过电话和网络方式联系并办理续费相关事宜，无需外出拓展客户或跑业务。 任职要求： 1，高中/中专及以上学历，接受实习生，年龄20-40周岁，有相关工作经验者条件可适当放宽 2，经验不限（提供带薪培训），目前公司新入职员工中90%以上无相关经验，入职后安排专人指导，全程带教 福利待遇： 基本工资2700-4000+奖金+提成+年终奖+五险（月综合收入7000-12000） 工作时间： 周一至周五8:30-18:30左右，中午休息1.5小时，每月轮休5-8天，国家法定节假日享受带薪休假（如国庆节可休八天）

任职要求: 1.年内相关工作经验，有保险行业或客服经验者优先 2.熟练操作微信等主流社交工具，具备良好的语言表达 与倾听能力 3.大专及以上学历,具备基础办公软件操作能力 4.服务意识强,耐心细致，能适应重复性工作节奏 5.具备团队协作精神，有管理经验者可适当放宽其他条件 岗位职责: 1.通过微信等线上渠道为客户提供保险业务咨询、保全服务及问题解答，确保响应及时、专业准确 2.准确记录客户诉求并全程跟进处理,及时反馈结果，实现服务闭环管理 3.主动识别客户需求，协助开展投保引导、续期提醒等增值服务，提升客户满意度与黏性 4.按要求完成日常数据录入、工单归档及服务指达 成,保障运营规范高效 5.严格遵守客户服务标准与信息安全规定，维护企业专班业形象与客户信任

招客服负责对接区域经销商订单复购率的提升，跟进经销商的开单、生产，出货。

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