岗位职责： 1、负责前厅的管理工作，保证餐厅经营业务的正常进行； 2、负责本部门服务规范和工作流程的贯彻实施； 3、负责前厅设备财产管理，严格控制物料消耗和成本费用； 4、负责前厅工作人员的岗位业务培训，不断提高全员业务素质； 5、评估员工的工作表现，解决员工反映的问题，并监察员工的在职培训； 6、随时和厨房沟通，保证菜品质量，妥善处理客人投诉，搞好对客关系； 7、完成领导交办的其他工作。 任职要求： 1、熟悉餐厅的运作及经营，具备团队合作意识及敬业精神； 2、具有较强的组织、管理、协调能力具有服务意识； 3、对餐饮业有浓厚兴趣，能适应高速快捷的工作节奏； 4、工作踏实，能承担较大的工作压力。

1、按公司时效与政策要求正常推进项目开展； 2、负责相关物业信息，包括其地理位置、周边市场条件、建筑结构、面积、改造条件、业主情况、产权状况等，并调研周边酒店相关经营信息，出具项目报告 3、负责与业主和投资人谈判，把控物业租金，匹配合适的投资人；并能积极协调项目设计、经营考察和引导对接融资需求，按流程要求推进项目签约；对接业主，完成签约后项目付款、进场等后续事宜；对特殊项目的及时反馈需求与沟通，寻求支持 4、熟练使用办公及工作软件，及时完成项目信息录入、立项及跟签约、按时汇报； 5、维护和投资人的关系；保持与投资人的粘性，针对已落地项目，帮助投资人协调在施，在营工作中的问题；针对短期未落地项目，积极联系，掌握实时动态。 6、主动参与培训，及时学习更新并熟连掌握业务知识与公司政策。 任职资格： 1、具有招商、物业中介、酒店开发等工作经验，有成功签约酒店项目者优先、带项目入职条件者可匹配更好待遇； 2、良好的表达沟通能力与问题解决能力； 3、能够吃苦耐劳，富有激情，勇于挑战压力和高薪。

招聘连锁中餐厅前厅主管，主要协助店长做培训、收市开市、上传下达任务，有管理经验一年以上，热情、细心、周到，会处理简单客诉、会排班考勤。

招聘前厅领班工资7000＋奖金，需要有2年以上餐厅管理经验，年龄25-40岁，高中及以上学历。

全面负责餐厅的管理工作，保证餐厅经营业务正常运行，检查和监督员工严格按照餐厅服务规程和质量要求的各项工作，善于沟通，能处理外项事物和应急事件

值班经理JD 工作内容： 1.负责带领团队完成并检查门店卫生，时刻保证门店整洁卫生； 2.负责带领团队按照每日安排进行开店前物料准备； 3.执行并检查产品陈列、备货补充，确保产品摆放整齐、分类清晰； 4.熟悉店面产品、卖点、适应人群，按照标准进行试吃推广； 5.负责货品的管理及销售，每天盘点卖场商品，做好登记统计和交接班工作，确保准确无误； 6.负责按照公司标准分装、打包产品，带领团队完成当日销售目标； 7.负责产品销售开单收款，下班前完成当班业绩清点与对账，确保收款准确无误； 8.负责门店数据的统计汇总于分析，及时发现问题并提出解决措施； 9.遵守公司管理规章制度； 10.除上述工作外完成上级安排的其他工作。 岗位要求： 1、24-30岁； 2、高中及以上学历； 3.2年以上服务工作经验，有连锁行业排班、订货、出纳、训练、值班相关经验； 3、形象气质佳、有服务亲和力、积极乐观； 4、自律性强、无不良嗜好、热爱服务行业、身体健康、无食品行业禁忌疾病、无明显纹身、无明显或深度近视； 5、有较强的学习能力、会使用基础的办公软件，有一定的数据分析能力。 薪资福利： 1、提供住宿 2、定期的学习培训； 3、节日福利； 4、内部优惠； 5、内部竞聘晋升机制； 7、绩效奖金； 8、勤奋努力者晋升，考核不受时间限制(正常是2-3个月晋升评估)。

岗位职责： 1.协助店长日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.组织员工培训与考核，建设高效服务团队，提升整体执行力与凝聚力 3.处理客户投诉与突发事件，维护餐厅品牌形象与运营秩序 4.配合总部完成食品安全、卫生合规及各项标准落地检查 任职要求： 1. 具备至少1年连锁餐饮门店管理经验 2.熟悉餐饮服务流程、成本控制及人员管理方法，具备基础财务意识 3.沟通协调能力强，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.学历不限，热爱餐饮行业，认同服务为本的经营理念 5. 持有健康证，无食品行业不良从业记录

招聘餐厅经理，工资面议，包吃包住，月休4天。

月休4天，包吃包住 炒锅师傅2名9000-10000 烧腊师傅1名9000-10000 切配师傅2名6500-7500 切配小工1名6000 凉菜大工1名9000 凉菜中工1名7000-7500 洗碗工2名5000-5500 服务员5000-6000 前厅经理8000-10000

老娘舅中式快餐连锁企业，招募储备管理 工作内容: 一阶段：餐厅产区、服务区的岗位操作，明确掌握餐厅QSC管理标准。 二阶段：掌握并操作餐厅值班，人、财、物的协调，处理客诉等管理技能，提升顾客 满意度。 三阶段：涉及门店营运管理全流程，打造正向团队氛围，实现自我突破。 岗位职责： 1、学习餐厅各岗位操作流程及标准，推动餐厅标准化的执行。 2、学习并掌握餐厅营运的管理技能，协助店长提升餐厅经营业绩。 3、经过6个月培养，成长为储备副店或正式副店；继而成长为店长。 任职资格：  1、大专及以上学历； 2、热爱餐饮行业，能适应快节奏的工作； 3、有良好的顾客服务意识和沟通能力； 4、有良好的管理意愿和团队合作精神； 5、能不断进行自我激励和具有不断学习的能力。 福利： 1.五险+带薪年假；成长晋升空间大。 每天提供两次工作餐（2.5元一餐），免费提供住宿，酒店式公寓， 4人间，每个月上班210个小时。休息4天到5天。每天8个小时，以早班（8-16/），中班（10-18/）为主 我们这边入职流程： 1.一次线下餐厅面试（餐厅店长） 2.餐厅试工2小时(准备黑色西裤，黑色皮鞋，黑色袜子)， 3.公司办公室事业部总经理 2次线下面试。 通过后办理入职手续（工商银行卡，健康证，一寸照片4张，签订合同）。 前5个月税前工资在5500，一般正常情况下 ，6-8个月左右正常可以晋升储备副店或者副店，税前工资在6500左右， 2年—3年内可以晋升店长，税前工资在8000以上 一般都是星期六或者星期天休息，不营业营运的情况下，也可以根据自己需求安排休息 每个月休息4到5天，也就是做六休一。 1，餐厅一次面试 2，餐厅试工 3，事业部人资经理面试。 面试通过了，餐厅会安排带训。 不过面试通过率， 岗位通过率， 课程通过率， 都是非常低， 需要有很强的耐力， 主动学习能力， 很安稳平常心的内心。 课程通过率是百分之25。

配合甲方日常工作开展， 配合甲方现场巡逻，现场有车，

上海市黄浦区招铝模、木模 核心桶子 需要10到15人

招聘：广告安装师傅10名，工作地点在上海（主要铝塑板门头招牌制作安装），政府街道改造项 目，工期大概2个月左右，400-450元/天/9时（7-5或8-6），（如有班组可小段承包），加班50元/小时，工作10天中途可预支，工程完工一周内清账，要求：55岁以下，身体健康，能吃苦，会电焊或木工能上高（需在上海在住处），元宵节后开工。电话：

！！！招募背景：2025市场倍增，团队大力发展，未来发展空间更大，现招才纳贤。 ！【工作优势】 1、行业：金融保险业【国家大力扶持】！ 2、公司：世界500强中国保险业No.1 3、【综合薪资制度：新人专项补贴2000-5000+有责8阶底薪（1500-18500）+高提成（20%-40%）+（业务经理津贴/团队育成津贴）（10%-30%）+续期佣金（行业专有）】 4、发展：稳定且可晋级可晋级业务经理或团队主管，能者居上 5、培训：新人培训晋级培训导师培训 6、时间：节假日可照常休息 ！【工作内容】 1、提供客户资源，负责老客户预约、洽谈（前期有老师傅带教） 2、公司系统培训、晋升培训，可选发展方向：业务经理或团队主管 3、保险综合拓展涉及车险、意外险、健康险、教育险、养老险、理财险(也含广发银行业务)可销售中国人寿【高端养老社区】入住资格 ！【任职要求】 1、为人诚实、性格开朗 2、具有一定的沟通、组织与协调、渴望能力打磨提升，中国人寿团队诚邀亲了解，意向一致，即签约加盟！

岗位职责： (1) 负责跨境电商平台（如亚马逊、Shopify等）店铺的日常运营、维护与优化，包括商品上架、Listing编写与优化、价格策略制定及库存监控。 (2) 制定并执行平台内营销活动（如Deals、Coupons、会员日等），提升店铺流量、转化率及销售额。 (3) 管理店铺账户健康状况，确保遵守平台政策，维护高水平的卖家绩效指标（ODR、反馈率等）。 (4) 研究目标市场趋势、竞争对手动态及消费者行为，为选品、定价和营销策略提供数据支持。 (5) 分析销售数据、广告报告和关键词排名，定期复盘并调整运营策略以达成销售目标。 (6) 协助或主导新品开发的市场调研与上市规划。 (7) 制定并执行站内外营销计划，包括但不限于PPC广告管理（如亚马逊SP/SB/SD广告）、搜索引擎优化（SEO）、社交媒体营销（如Facebook,Instagram,TikTok）及海外红人合作。 (8) 负责营销活动效果的跟踪、分析与优化，控制广告投入产出比（ROAS）。 (9) 管理品牌社交媒体账号，策划内容以提高用户参与度和品牌忠诚度。 (10) 处理海外客户的售前咨询与售后问题（或管理外包客服团队），维护良好的客户关系，提升店铺评分。 (11) 与供应链、采购及物流团队紧密协作，管理库存计划，优化FBA/海外仓发货策略，确保订单及时履约并控制物流成本。 (12) 跟进产品评价，制定策略鼓励好评，并妥善处理中差评。 任职要求： (1) 本科及以上学历，国际贸易、市场营销、电子商务、英语或相关专业。拥有1-3年跨境电商平台（亚马逊、eBay、Wish、Shopify等）独立运营经验。 (2) 熟悉至少一个主流跨境电商平台的后台操作与规则。 (3) 熟练使用Excel（如数据透视表、VLOOKUP），具备良好的数据分析能力，能通过数据发现问题并驱动决策。 (4) 优秀的英文读写能力（CET-4及以上），能够熟练撰写英文产品描述、营销内容及处理英文商务邮件。 (5) 强烈的责任心和目标导向，出色的学习能力、抗压能力及跨部门沟通能力。 (6) 有成功打造爆款或从0到1运营店铺的经验。 (7) 熟悉使用数据分析工具（如Helium10,JungleScout）、ERP系统或BI工具。 (8) 掌握SEO/SEM知识，有GoogleAds或FacebookAds投放经验。 (9) 熟悉欧美等主要跨境消费市场的文化和电商环境。 (10) 有小语种（如德语、法语、日语）能力者优先。

荔波山水君澜度假酒店招聘前厅经理1名（5000-8000） 岗位职责 1、负责酒店前厅部的接待和管理工作，熟知前厅服务设施的功能，处于完好状态。 2、进行有关的市场计划分析制定部门工作计划，完成工作报告。 3、使客房达到最高出租率，获取最佳的客房收入。 4、督导下属部门主管，委派工作任务，明确岗位责任，随时调整工作部署。 5、保持良好的客际关系，能独立有效地处理宾客投诉。 6、协助酒店与更高一级领导处理突发事件。 岗位要求 1、大专以上学历，有同岗位工作经验3年以上。 2、熟悉酒店前厅的经营管理工作，具有较强的工作责任感和敬业精神。 3、督导前厅各分部员工服务质量标准、操作流程标准并对前厅部各项工作实施全面监管。 4、有效贯彻、落实并完成部门制订的每月工作计划。 5、英语对话流利，有较强的协调管理能力，具有一定的销售能力。 6、全面掌握前台收银方面的财务基础知识，能处理日常服务环节中所涉及到的财务方面的问题 以上职位男女不限，一经录用享受以下福利：包吃包住+工龄奖+缴纳五险一金+月休4天+满一年享有5天带薪年假（每年递增）；每年享有国家法定假日 地址：荔波县小七孔镇小七孔西门5号。 联系电话：（） 覃女士

招聘酒店前厅主管1人： 要求有餐饮酒店经验，薪资6k，年龄25-35之间，工作地址：潍坊奎文区新华路与胜利街交叉口，详情联系（李）

大理非梵海景酒店：招聘 两名管家，男女不限 包吃包住 联系电话：

人民路四牌楼新蘇老徽馆招服务员各干名。大堂经理一名。工资面议。路总。

1、配合酒店整体开业筹备计划，牵头完成前厅部筹备工作，包括但不限于前厅区域动线规划、物料采购与盘点、设备调试（接待系统、收银系统、门禁系统等）、规章制度及服务流程搭建，确保前厅区域符合开业运营标准。 2 、负责前厅部员工岗前培训（服务礼仪、操作流程、应急处理、酒店产品知识等），搭建高效、专业的前厅服务团队，明确各岗位的职责，确保开业后前厅服务有序衔接。 3、参与酒店开业前的试运营工作，收集前厅服务中的问题与优化建议，及时调整流程、补充物料、完善服务标准，保障正式开业时前厅服务无重大失误。 4、全面负责前厅部日常运营工作，统筹接待、礼宾、收银、问询、退房等各项服务，监督员工严格按照服务标准执行，确保服务效率与服务质量，提升客户满意度与复购意愿。 5 、统筹处理前厅各类客户投诉、突发问题（如客户纠纷、设备故障、紧急求助等），及时协调其他部门（客房、餐饮、工程等）联动解决，做好客户安抚工作，降低客户流失率。 6、负责前厅部各类数据的统计、分析与上报，包括客流量、入住率、接待时长、客户满意度等，根据数据反馈优化服务流程。 7、加强与酒店其他部门的沟通协同，配合客房部做好入住、退房衔接，配合餐饮部做好客户用餐引导，配合工程部做好前厅设备维护，确保酒店整体运营顺畅 8、带头遵守酒店各项规章制度，做好员工表率，引导员工树立正确的服务理念，维护酒店的品牌形象。 9、完成上级交办的其他临时性工作，配合酒店完成各项检查、评比工作。

招聘客房服务员两名，做员工餐的厨工一名，包吃包住，坐标；黄浦区，有意者请致电，，非诚勿扰。

黄浦区中餐厅招聘 主管7000到8000左右 服务员5500到6000左右 有茶水费，饮料啤酒费 传菜员5500左右 收银员7000左右 洗碗5000左右 做六休1 不做夜宵 节假日补休 宿舍近5分钟

1；负责好客人入住退房，接待负责酒店OTA平台管理系统完成领导交代的工作

招聘客房服务员两名，做员工餐的厨工一名，包吃包住，坐标；黄浦区，有意者请致电，，非诚勿扰。

招聘 统展实业（餐饮）有限公司 炉灶2名 9000-12000 后厨切配0名 前厅经理 服务员2名 4500-6500 洗碗工0名 包吃住、有空调，洗衣机，热水器、无线网 要求服从管理，做事认真勤快、不稳定混日子捣乱的勿扰 地址上海市黄浦区 电话和同步联系人：，蔡先生：没接电话可以

招聘 统展实业（餐饮）有限公司 炉灶2名 9000-12000 后厨切配0名 前厅经理 服务员2名 6000-6500 洗碗工0名 包吃住、有空调，洗衣机，热水器、无线网 要求服从管理，做事认真勤快、不稳定混日子捣乱的勿扰 地址上海市黄浦区 电话和同步联系人：，蔡先生：没接电话可以，

任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.责任心强，服务意识突出 4.身体健康，学历不限，热爱服务行业，

招聘 城际酒店招聘客房服务员。 做六休一底薪3800~4200。 保底12间。超房计件，住客8.3。 有意者与我联系 地址：黄浦区斜土路路198号西藏南路城际酒店

上海黄浦餐饮招聘 店长：6500-9000，1名 炉灶：7500——10000，2名 打荷：5000——5500，1名 切配：5000-6500，1名 联系电话： 地址：黄浦区九江路河南中路

全季民广场酒店（直营） 招聘 前台服务员：2名 （有华住经验优先，职级可谈） 工作地点：上海市黄浦区西藏中路500号， 好办卡，上班氛围好，法定节假日三倍，年终奖，欢迎推荐，自荐！ 0⃣通勤住酒店内，宿舍目前只住了4个人。 ☎涂：（）（）