
私人会所经理
1.5-2万元/月
酒店经理1-2人
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
酒店前台
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
工作轻松事情少,做四休二 一天白班 三天夜班 是坐班 不用长时间站立 夜班没客人了可以睡觉 提供住宿 法定节假日加200
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息,处理客房预订、及简单投诉协调,完成每日营收报表与交接班记录
,维护前台区域整洁
任职要求:
1.普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限
3. 具备基本电脑操作能力
5.能适应轮班及节假日工作安排
服务员包食宿
7000-8000元/月
酒店前台月结兼职假期工全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接
5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS)
4. 具备服务意识、责任心强,能适应轮班制工作
5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
前台经理
7000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
诚聘前台接待岗位
6000-7000元/月
酒店迎宾员月结全职
酒店前台收银、接待、礼仪是企业形象的第一道窗口,是连接宾客与酒店的核心枢纽,主要负责高效、专业地为宾客提供优质服务,保障酒店运营顺畅。其核心岗位职责通常包括以下方面:
核心职责:
1)顾客接待与入住办理:
热情迎接每一位到酒店的顾客,主动问候、引导办理入住手续,核对预订信息、收取押金、分发房卡与钥匙,确保入住流程高效顺畅。耐心解答顾客关于房型、设施、餐饮、交通等方面的咨询,传递酒店服务理念与文化。
2)收银结算与账务管理:
负责顾客退房时的费用结算,准确核对房费、餐饮等各项消费明细,熟练操作收银系统,完成现金、银行卡、移动支付等多种方式的收款工作。妥善保管现金、票据与账务凭证,确保账目清晰、账款相符,客户有会员卡还需要充值就给客户办理充值,每日按时完成收银交班与报表提交。
3)预订与信息管理:
受理线上线下渠道的客房预订需求,准确录入预订信息,及时更新房态系统。处理顾客的改期、取消等需求,需要接听酒店客房的预定电话,保障酒店客房资源的合理调配。
4)宾客服务与问题处理:
主动关注宾客需求,提供叫醒服务、行李寄存、叫车服务、票务咨询等延伸服务。及时响应并协调处理宾客投诉与突发问题(如设施故障、特殊需求),以专业态度维护良好宾客体验,提升宾客满意度与忠诚度。
5)前台运营与礼仪规范:
严格遵守酒店仪容仪表与服务礼仪标准,保持前台区域整洁有序。协助完成入住/退房高峰时段的客流疏导,配合客房、餐饮、安保等部门做好信息传递与工作衔接,保障酒店整体运营高效协同。
6)安全与合规管理:
严格执行酒店访客登记、贵重物品寄存等安全管理制度,留意可疑人员与异常情况,及时上报。遵守财务保密与数据安全规定,妥善保管宾客信息与酒店运营数据。
关键协助对象:
- 客房部(清洁、房态管理)
- 餐饮部(餐费挂账、宾客用餐协调)
- 工程部(设施报修、应急处理)
- 安保部(安全巡查、突发事件处置)
- 财务部(账单核对、报表提交)
- 入住/在店/离店的顾客
酒店前台接待
5000-6000元/月
酒店前台月结全职
一、酒店概况
浦东机场 T2 航站楼内遨途酒店,共 82 间客房,外宾入住占比高,酒店系统支持中英双语切换。
二、招聘岗位
1. 前台接待(英文岗)
任职要求:具备基础英文口语交流能力,愿意学习优先
薪资待遇:税前 5000-6000 元,缴纳上海五险一金,税后约 3800-4800 元
班次排班:12 小时白夜班,上二休二
2. 餐厅服务员
班次排班:8 小时工作制,上五休二
3. 酒店实习生
薪资:月薪 3000 元
三、统一福利
全职岗位均缴纳上海五险一金;
免费提供工作餐;
员工宿舍通勤约 45 分钟,宿舍水电费平摊;
法定节假日加班享三倍薪资;
定期员工聚餐、节日专属大礼包;
每月次月 7 日准时发薪。
四、应聘说明
酒店人力资源部直招,无中介,非诚勿扰
酒店前台实习生
3000-4000元/月
酒店前台月结
岗位名称:酒店前厅实习生
所属部门:前厅部
实习地点:上海
薪资:3000/月,做五休二,包吃住
实习时长:3-6 个月(可全职实习优先)
招聘人数:若干
一、岗位职责
负责酒店前台接待、入住 / 退房办理、访客登记、行李协助等基础对客服务
接听总机电话,处理宾客咨询、留言、叫醒服务、投诉初步安抚与上报
协助完成房态核对、预订确认、单据整理、发票开具等日常运营工作
配合前厅主管完成 VIP 接待、团队入住、会议接待等专项任务
维护前厅区域整洁,遵守酒店仪容仪表、服务礼仪与保密制度
完成上级交办的其他前厅相关工作
二、任职要求
大专及以上学历,酒店管理、旅游管理、空乘、商务英语等相关专业优先
形象气质佳,服务意识强,沟通礼貌耐心,抗压能力良好
具备基础英语听说能力,能应对外宾日常沟通;会第二外语加分
熟练使用 Office,学习能力强,做事细心、有责任心
能适应倒班(早 / 中 / 晚 / 通宵)、节假日排班及酒店服务节奏
无经验可培养,有酒店 / 餐饮 / 零售服务实习经历优先
三、实习福利
提供员工宿舍 / 住房补贴、工作餐、工服洗涤
岗前培训 + 在岗带教,系统学习前厅运营与高端服务标准
实习补贴、节假日福利、转正机会(表现优秀者)
积累国际品牌 / 高端酒店服务经验,开具实习证明
四、工作亮点
接触高端客群,提升服务、沟通与应急处理能力
熟悉酒店 PMS 系统、预订流程、前厅 SOP 标准流程
可往前厅领班、主管、宾客关系、销售、行政等方向发展
酒店前台
6000-7000元/月
酒店前台月结全职英语过四级
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 提供咨询解答、叫车、旅游推荐等宾客服务,提升客户满意度
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及访客登记等日常事务
4.核对账单、,确保财务流程规范、账目清晰
5. 协同客房、餐饮等部门,及时响应并跟进客人需求与投诉
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限
3.学历不限,具备基本电脑操作及办公软件使用能力
4.工作细致耐心,责任心强,能适应轮班制工作安排
5.具备基础英语会话能力者更受欢迎
保险销售
1-1.5万元/月
销售专员保险生日福利五险一金年终奖3-5人经验不限高中年纪 25~45有销售经验者优先电话销售网络销售面销/陌拜区域销售较多外勤按单提成销售额提成TOC接受居家办公金融产品企业服务电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验退伍军人
岗位职责:
一、负责公司产品的市场推广与客户开发,公司提供客户资源,定期维护;
二、主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、客户活动等方式建立信任关系;
三、深入了解老客户需求,提供专业的产品介绍及保单服务,实现转保、续保;
任职要求:
一、对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力;
二、有销售经验者优先,无经验者试用期可参加带薪培训;
三、具备较强的学习能力与客户服务意识;
四、普通话标准,会讲上海话者优先考虑;
五、年纪 25~45 岁优先,本科及以上学历优先。
朝九晚五金融专员
8000-20000元/月
保险销售社保生日福利年终奖餐补3-5人经验不限大专年纪 25 岁~50 岁
工作时间:上午 10:00——下午5:00,周末双休不加班,法定节假日休息,每年享有年假福利。
薪资待遇:新人前期综合薪资6一8k,享有新人津贴和提成,后期转正后平均薪资 10k——15K 左右,优秀者上不封顶。
工作内容:
1、在分管区域内为客户提供标准化、高品质的售后服务工作,不断改善客户对于寿险的服务体验。
2、对于已经购买产品的用户做售后服务,部分用户需要更新实名信息;需要少量致电来公司更新信息。邀请来的用户由专员接待更新,后续有续保或者开单有提成点。
3、通过公司提供的平台,与星级客户建立良好的服务关系,协助客户办理后期的业务(例如:信息变更,实名更新,续保等)及服务(星级权益,健康权益,旅游服务等)
岗位福利:
周末双休不加班,7-8小时工作制度,法定节假日,带薪年假,定期团建旅游,绩效奖金,医疗保险,养老金等福利
小区保安包吃包住
6000-7000元/月
保安包住包吃20人以上月结全职兼职假期工
工作时间:一、任职资格:
1、年龄18—65周岁
2、身体健康,无不良前科,积极向上者。
3、退伍军人优先,应届生,外来务工人员等。
二、福利待遇;
1、薪资待遇:上班时间12个小时,月综合工资6000—8000元/月《按时发放不拖欠工资》
2、24小时热水,冬夏均有空调,工作简单轻松;
3、宿舍;4-6人间有wi-fi可洗澡;伙食,标准餐;
4、业余活动时间充足可上网、看电视;
5、免费提供食宿,四季衣服,无线网,防暑降温食品及用品。
签订正规《劳动合同》。
6.工作地点:小区,物业
三:以上职务为公司直招当天办理入职安排食宿。
货物配送包住保险高温补贴包吃餐补20人以上月结假期工全职暑假工!全职!均可
会骑两轮电动车!使用导航!有无经验均可
站长直招!当天入职!安排宿舍!
吃食堂!入职后可预支零花钱!
站点直招!不是中介!没有任何费用!没有乱七八糟的押金
川菜厨师湘菜厨师包吃包住1-2人月结
招聘“川湘菜厨师”一名,夜宵店,做川湘江湖菜,工资1万一1.2万元/一个月,下午4点到夜里3点,到月准时发工资,要求技术好的,有功底/有速度,川湘江湖菜/做过夜宵店的厨师优先,宿舍近,包吃包住,地址:上海市虹口区。有意者电话:陈,下午打电话,上午在睡觉。谢谢。
酒店经理
麗枫酒店(绥中店)
招聘前台经理,45岁以下,形象良好,沟通干练,有酒店前厅管理经验,薪资待遇面议
联系电话:
会所管理
1-1.2万元/月
酒店经理3-5人
岗位职责:
1.全面负责会所日常运营管理,统筹1400㎡经营场所的服务质量与运营效率
2. 制定并执行人员排班、绩效考核及团队培训计划,管理7-10人服务团队
3.处理客户接待、投诉协调及突发事件应对,保障服务体验与经营安全
4.监督环境卫生、设施维护及成本控制,确保符合行业卫生与安全标准
5. 配合完成月度经营分析、健康体检组织及基础行政事务
任职要求:
1. 年龄27-45周岁,形象端庄、性格开朗、沟通表达能力强
2. 具备1年以上酒店/会所类场所管理经验,有团队管理实操经历
3.责任心强、细致耐心,具备良好应变能力与服务意识
4.爱干净、讲礼貌,认同服务行业职业规范
5.学历不限
客房保洁保洁电工
云冈建国宾馆先招聘大堂副理,前台接待,电工,客房中心文员,大院清扫,保安,包吃住,缴纳社保,有意者请拨打电话:
酒店前台酒店迎宾员
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