酒店运营管理人员，每天办理客人入住信息登记，处理客房客人需要的事情，工作要认真细致，有服务精神

餐饮酒店行业管理经验优先

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行销售目标与成本控制计划，确保营收与利润达成 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.监督食品安全、卫生标准及设备维护，确保合规运营 5.处理客诉及突发事件，及时向上级反馈经营动态与改进建议 任职要求： 1. 具备餐饮行业店长或主管岗位经验，熟悉连锁餐饮运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基础财务意识与数据分析能力 5.热爱餐饮服务行业，认同品牌文化

值班经理JD 工作内容： 1.负责带领团队完成并检查门店卫生，时刻保证门店整洁卫生； 2.负责带领团队按照每日安排进行开店前物料准备； 3.执行并检查产品陈列、备货补充，确保产品摆放整齐、分类清晰； 4.熟悉店面产品、卖点、适应人群，按照标准进行试吃推广； 5.负责货品的管理及销售，每天盘点卖场商品，做好登记统计和交接班工作，确保准确无误； 6.负责按照公司标准分装、打包产品，带领团队完成当日销售目标； 7.负责产品销售开单收款，下班前完成当班业绩清点与对账，确保收款准确无误； 8.负责门店数据的统计汇总于分析，及时发现问题并提出解决措施； 9.遵守公司管理规章制度； 10.除上述工作外完成上级安排的其他工作。 岗位要求： 1、24-30岁； 2、高中及以上学历； 3.2年以上服务工作经验，有连锁行业排班、订货、出纳、训练、值班相关经验； 3、形象气质佳、有服务亲和力、积极乐观； 4、自律性强、无不良嗜好、热爱服务行业、身体健康、无食品行业禁忌疾病、无明显纹身、无明显或深度近视； 5、有较强的学习能力、会使用基础的办公软件，有一定的数据分析能力。 薪资福利： 1、提供住宿 2、定期的学习培训； 3、节日福利； 4、内部优惠； 5、内部竞聘晋升机制； 7、绩效奖金； 8、勤奋努力者晋升，考核不受时间限制(正常是2-3个月晋升评估)。

后厨明厨明档，会摆菜切肉，管理人员，会做员工餐。 前厅服务员接客翻台，补酒水

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，分析营收数据，优化菜品结构与动线流程 3.组织员工培训与考核，打造高效协作的餐饮服务团队，落实食品安全与卫生标准 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店口碑 5. 对接总部运营政策，按时完成各类报表、盘点及合规检查任务 任职要求： 1.具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨及供应链协同运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理多线程事务 3.熟悉餐饮SOP、食品安全法规及消防应急流程 4.具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用办公软件 5.责任心强，服务意识突出，有团队培养经验者优先

上海高端江景会所招聘人员如下： 一：领班、服务员：各1名底薪6500—7500，提成加奖金另算，加班8个小时算一天工资，交社保。 要求：身高160以上，年龄18-30岁左右，形象气质佳有活力，具备良好的沟通能力和服务意识，服从管理，积极向上，有团队意识，能吃苦耐劳！有一定的应变能力，服务热情周到，有相关餐饮行业经验者优先。 以上全部都是包吃包住，宿舍步行10分钟，做六休一（节假日调休过年初一到初八放假） 二：洗碗工一名，年龄60以下，5500/月，包吃住，交社保 地址：虹口区12号线提篮桥附近

全面负责餐厅的管理工作，保证餐厅经营业务正常运行，检查和监督员工严格按照餐厅服务规程和质量要求的各项工作，善于沟通，能处理外项事物和应急事件

18-35岁，做过中高端餐饮，同岗位1年以上经验。

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作 4.核对营业数据，盘点物料库存，确保成本合理可控 5.维护餐厅环境整洁与设备安全，落实各项卫生与安全规范 任职要求： 1. 具备餐厅领班相关工作经验，熟悉中高端餐饮运营流程 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立带班作业 3.服务意识强，形象端正，具备基本的英语对话能力者优先 4. 具备基础财务知识及办公软件操作能力 5. 身体健康，无传染性疾病，持有效健康证

上海市闵行区招水电

【薪资待遇】 月综合收入8000-15000元，勤奋者月入过万轻松实现 ，日结/周结可选，流水随时提现，绝不拖欠 平台订单充足，全天单量不断，无需蹲点抢单，跑单效率高 合规营运车辆，新能源车型，充电成本低，维修保养公司全包 ，入职门槛低，新手有专人带教，快速上手跑单 【任职要求】 1. 持有C1及以上驾驶证，驾龄满3年及以上 2. 年龄21-60周岁，身体健康，无不良驾驶记录 3. 无犯罪记录、无酒驾毒驾史，近3个记分周期内无记满12分情况 4. 会使用智能手机，熟悉本地路况，责任心强，服务意识好

上海市闵行区招腻子/大白/墙漆

上海，杭州，嘉兴招贴砖学徒。手把手教会你。师傅是大师级别的，教你的手艺自然不会差。学费了，一个月工资2-3万好拿。只要你自己吃苦耐劳，肯干。学徒工一个月4000-5000元，包吃包住。学会了跟着师傅长期有活！唯一的要求就是诚实守信，肯吃苦。

上海市闵行区招工地小工/杂工

招 聘 古浪大靖供销酒店商贸有限公司是一家集餐饮、住宿、大型会议的一家综合性酒店，现招聘以下岗位: 1、酒店经理一名 要求大专及以上学历，有3年以上酒店相关管理工作经验，熟悉酒店整体运营流程，精通前厅，客房，餐饮等部门的协调工作，能承受一定工作压力，有强烈的责任心和进取心。 2、餐饮服务员若干名 要求18-45岁，形象端正，表达清晰，勤快踏实，责任心强，有服务意识，团队精神。 3、保洁一名 要求50岁左右，身体健康，注重细节，手脚麻利，有责任心，服从管理，负责酒店的公共区域的日常清理和卫生维护。 4、维修工一名 要求30-55岁，身体健康，无不良嗜好，精通水，电，暖，空调等基础设备的维修，动手能力强，能独立解决常见设备故障，有驾照，服从管理。 5、酒店前台2名 要求25-35岁，熟练运用电脑，思路清晰，有责任心。 酒店环境整洁，舒适，工作氛围好，包吃住，有工休。 联系人:李经理 电话:

招聘：经理 薪资：5000.0-6000.0元/月 职位详情： 要求要求礼貌。服务专业，懂网络技术，并且能独立开展运营，以及酒店管理话术 联系方式：查女士

招聘:服务经理（店助） 工作地点:三门峡卢氏县 温泉度假酒店 工资面议 有意咨询 （）

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公司直招 上海兴华苑会务有限公司地址：上海室闵行区光华路3000号，客房服务员，，54岁以下（51-53最佳）50岁以上，相貌端正，工作时间9-17点，做六休一，加班工资另算。工资5000元，工区保洁员同样的作息时间薪资4500元/月、工作轻松。 说明：到岗人员需提供无犯罪记录证明，身份证复印件，体检合格报告。 周经理：

工作职责: 1、熟知各岗位服务标准及操作流程； 2、门店的经营数据整理及分析等工作，及时对接相关部门； 3、按公司要求管理直营门店整体展示、服务态度、服务流程、产品质量及食品安全等； 4、做好员工考勤以及排班工作； 5、根据市场情况，掌握其他原材料市场行情，有效控制门店成本； 6、处理餐厅突发事件能力及对客沟通能力； 7、熟练掌握各项服务技能，有效开展员工培训； 8、开餐后督促服务员认真做好餐中服务并亲自参加服务。 任职资格: 1、从事连锁餐饮行业、快餐行业门店管理2年以上工作经验； 2、具备店面常规的运营管理能力； 3、具备基本的工具表格使用能力； 4、具备一定外卖基础知识者优先考虑； 5、具备良好的沟通技巧和不断学习的能力、团队合作精神及工作责任心。 门店地址：上海虹桥龙湖天街店

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领导力：能带领和激励团队。 ·沟通能力：能与员工、顾客、供应商和上级有效沟通。 ·解决问题的能力：能快速应对运营中的各种突发状况。 ·财务敏锐度：懂数据，会算账，能控制成本。 ·抗压能力：餐饮业节奏快、压力大，需要良好的心态和体力。 ·注重细节：对服务、质量和卫生有极致的要求。

【用人单位介绍】上海本帮餐饮有限公司，本公司是一家专注于上海本帮菜研发与经营的餐饮企业，门店位于闵行区繁华地段，营业面积超过200平方米，拥有专业后厨团队和前厅服务团队。自创立以来始终坚持选用优质食材，传承地道上海本帮菜烹饪技艺，致力于为顾客提供正宗、美味的本地特色美食。公司注重员工培养与发展，提供完善的晋升通道和福利保障体系，现因业务扩展，诚聘各类岗位人才。 上海本帮菜饭店，招上海老本帮菜厨师长，工资13000元左右，10年以上上海本帮菜炉灶工作经验，擅长上海老本帮菜，有拿手菜，能代好团队，控制成本，沟通能力强，招切配中工一名，工资6500，熟悉上海本帮菜配菜流程，能配合打荷工作，需工作态度认真，服务员2名，年龄45-50岁左右最好，有前厅服务员经验，会点菜，性格脾气好，最好住在老闵行附近，月休4个半天，生意稳定，工作长期，每月15号按时发工资，宿舍近！地址上海闵行区沪闵路213号。

招聘：粉红汉堡预订员 薪资：6000 【职位描述】 1 负责CALL CENTER日常的总机接线工作，熟知各分部门的电话号码及分机号 2 负责接受散客预定（电话，传真，邮件）及OTA预定，并准确无误的将散客预定信息录入电脑 3 配合销售部进行公司预定的录入工作 4 负责审核OTA订单入住情况 5 全面掌握整个酒店的房型分布情况，充分了解各房型的相关信息 6 完成上级指派的其他工作任务 岗位优势： 学历不限 轻松不累 工作环境好 不限经验 稳定可长期 下班准时 工作地址：上海市闵行区合川路与田林路交叉口正东方向300米左右

岗位职责： 1、负责店面人员的考勤，根据员工工作表现进行奖励和惩罚； 2、检查餐前准备情况，餐厅布置是否整齐划一，卫生是否清洁； 3、处理客人的投诉，与客人沟通征得客人反馈建议； 4、负责店面员工的培训，确保员工有良好的专业知识，技巧及良好的工作态度； 5、检查督促服务员服务，对客人及工作人员提出问题热心给予解答； 6、落场后督促服务员收拾，清点餐具及口布，对遗失或损坏贵重餐具要查明原因，酌情处理并报总经理。 任职资格： 1、大专及以上学历,专业不限； 2、3年以上零售业管理工作经验，具有较强的店务管理经验； 3、精通团队管理、客户管理等各项流程的制定、执行； 4、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和x工作压力； 5、年龄35岁以下。

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