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辽宁营口前台经理两天休息招工人数:一名
酒店经理1-2人
前台经理两天休息招工人数:一名
营口
10月17日 10:33拨打电话
营口站前区前台经理薪资福利:2500‑5000招工人数:1人工作地址:新华路北13‑甲11
2.5-5千/月
酒店经理1-2人月结
前台经理薪资福利:2500‑5000招工人数:1人工作地址:站前区新华路北13‑甲11
营口 站前区
10月22日 00:38拨打电话
宾馆前台,收银,接待
酒店前台月结全职工作认真,负责,干净,有责任心。
宾馆前台,收银,接待。要有良好的工作态度。积极接待客人。保持卫生干净。
阜新阜新蒙古族自治县宾馆前台,工资面议。
2-3千/月
酒店前台月结全职
宾馆前台,工资面议。
酒店前台
3-4千/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责酒店前台接待工作,为客人办理入住、退房等相关手续; 2. 解答客人咨询,处理客人需求及反馈,提供高效优质的服务; 3. 协助维护前台区域秩序与环境整洁,保持良好的服务形象; 4.配合完成酒店日常运营中的协调与支持工作。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和服务意识,待人礼貌热情; 2. 普通话标准,表达清晰,具备基本应变能力; 3.有责任心,能适应轮班工作安排; 4.岗位职责: 1.负责酒店前台接待工作,为客人办理入住、退房等相关手续; 2. 解答客人咨询,处理客人需求及反馈,提供高效优质的服务; 3. 协助维护前台区域秩序与环境整洁,保持良好的服务形象; 4.配合完成酒店日常运营中的协调与支持工作。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和服务意识,待人礼貌热情; 2. 普通话标准,表达清晰,具备基本应变能力; 3.有责任心,能适应轮班工作安排; 4.有酒店前台工作经验者优先。
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息 2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS) 4. 具备服务意识、责任心强,能适应轮班制工作 5.学历不限,中专/技校及以上学历优先 6.工作时间:24休48
酒店前台月结全职包吃
负责酒店前台接待,入住登记及退房结算。熟练操作办公软件,完成日常数据录入与报表整理。承担收银工作,确保账目准确无误。
酒店前台月结全职
【岗位职责】-负责宾客接待、入住登记及退房结算-提供酒店日常咨询服务,处理客户诉求-协助维护前台区域整洁与秩序【职位要求】-大专及以上学历,无经验也可-有责任心,沟通能力强,形象气质佳-能适应倒班工作制【工作时间】-倒班制,具体班次面议【薪资福利】-综合薪资:4000-6000元/月-包住、包吃,免费工服,绩效奖金-工作稳定
前厅经理
3-4千/月
酒店经理1-2人月结全职连锁酒店
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 有成本管控意识和数据分析能力,能独立完成经营分析与决策 4.具备良好的职业素养与服务意识,适应轮班及节假日工作安排 5.持有酒店管理类相关证书者优先
铲车/装载机司机月结
热源厂招聘临时工岗位:铲车司机若干名,薪资4000元/月。班次为三班倒,工资按时发放,绝不拖欠。要求身体健康,吃苦耐劳,能适应厂区倒班工作。有意者可报名。
营口站前区传菜员薪资福利:4000‑5000元招工人数:2人工作地址:少年宫里南里
4-5千/月
传菜员1-2人月结
传菜员薪资福利:4000‑5000元招工人数:2人工作地址:营口市站前区少年宫里南里
营口 站前区
10月23日 02:46拨打电话
营口站前区收银员35‑44岁薪资福利:5000‑5500元招工人数:1人工作地址:少年宫里
5-5.5千/月
收银员1-2人月结
收银员35‑44岁薪资福利:5000‑5500元招工人数:1人工作地址:营口市站前区少年宫里南里
营口 站前区
10月23日 02:46拨打电话
辽宁营口二氧焊工薪资福利:7000‑10000元招工人数:5人工作地址:中小企业园
7千-1万/月
工厂焊工3-5人月结
二氧焊工薪资福利:7000‑10000元招工人数:5人工作地址:营口市中小企业园
营口
10月23日 02:46拨打电话
营口站前区炒饭师傅35‑44岁薪资福利:6500‑8500元招工人数:1人工作地址:少年宫
6.5-8.5千/月
炒饭师傅1-2人月结
炒饭师傅35‑44岁薪资福利:6500‑8500元招工人数:1人工作地址:营口市站前区少年宫里南里
营口 站前区
10月23日 02:46拨打电话
酒店经理
酒店前厅经理工作地址:承德市双桥区环城南路99号半壁山·文明福地旅游度假区面议有前厅管理经验,无管理经验勿投,精通前厅全流程运营,擅长客诉与突发处置,具备统筹、团队管理、服务管控能力
承德 承德县
10月23日 00:36拨打电话
酒店经理月结
酒店前厅主管工作地址:承德市双桥区环城南路99号半壁山·文明福地旅游度假区4000-5000元+提成有前厅主管经验,熟悉前台业务、客诉处理;会排班、带新人,熟练前台系统,沟通协调及服务意识良好
承德 承德县
10月23日 00:36拨打电话
酒店经理月结
酒店前厅主管工作地址:承德市双桥区环城南路99号半壁山·文明福地旅游度假区4000-5000元+提成有前厅主管经验,熟悉前台业务、客诉处理;会排班、带新人,熟练前台系统,沟通协调及服务意识良好
承德 承德县
10月23日 00:36拨打电话
酒店经理
酒店前厅经理工作地址:承德市双桥区环城南路99号半壁山·文明福地旅游度假区面议有前厅管理经验,无管理经验勿投,精通前厅全流程运营,擅长客诉与突发处置,具备统筹、团队管理、服务管控能力
承德 承德县
10月23日 00:36拨打电话
北京招前台值班经理,珠市口附近
酒店经理酒店前台
招前台值班经理,珠市口附近
北京
10月22日 23:24拨打电话
客房服务员
江南春温泉酒店招聘房嫂,要求热爱本职工作。有责任心。工资2200+200+房间提成,满一年加100基本工资地址,熊岳南外环江南春温泉酒店。电话。
营口
10月20日 13:07拨打电话
客房服务员
江南春温泉酒店招聘房嫂,要求热爱本职工作。有责任心。工资2200+200+房间提成,满一年加100基本工资地址,熊岳南外环江南春温泉酒店。电话。
营口
10月16日 10:07拨打电话
酒店前台酒店迎宾员
【招聘】利源宴会酒店招前台一名❢负责接待要求:性格开朗,有礼貌有相关经验优先。薪资面议,店内环境好。电话:
营口
10月14日 09:09拨打电话
辽宁营口宾馆招聘------------房扫,前台服务员。电话:
服务员
宾馆招聘------------房扫,前台服务员。电话:
营口
10月14日 11:09拨打电话
客房服务员
江南春温泉酒店招聘房嫂,要求热爱本职工作。有责任心。工资2200+200+房间提成,满一年加100基本工资地址,熊岳南外环江南春温泉酒店。电话。
营口
10月21日 04:15拨打电话
客房服务员
3-5千/月
客房服务员月结全职公休,中午供吃
岗位职责: 1.负责客房清洁与整理,确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2.补充客房用品(如洗浴用品、茶包、纸巾等),检查设施设备完好性 3.协助客人办理入住/退房相关服务,及时响应客房服务需求 4. 配合主管完成楼层巡查、物品盘点及交接班记录 5. 保持公共区域(走廊、电梯厅等)整洁有序,维护良好服务形象 任职要求: 1.吃苦耐劳,责任心强,具备良好的服务意识和沟通能力 2.身体健康,能适应轮班及站立作业 3. 有酒店或民宿客房服务经验者优先 4. 无学历限制,初中及以上文化程度即可 5.遵守职业规范,服从管理,注重细节
客房服务员
客房服务员员工/55周岁以下/有工作经验者优先薪资福利:底薪+满勤+工龄+免费工作餐+五险早八晚五,请在8点-17点之间咨询工作地址:熊岳东郊植物园(熊岳铁东小学斜对面)
营口
10月19日 11:31拨打电话
辽宁营口喆啡酒店物资学院店招聘客房一名电话:
客房服务员
喆啡酒店物资学院店招聘客房一名电话:
营口
10月22日 22:45拨打电话
辽宁营口常白房嫂薪资福利:2000+300满勤+提成+工龄奖工作地址:客运站南行200米
客房服务员月结
常白房嫂薪资福利:2000+300满勤+提成+工龄奖工作地址:客运站南行200米
营口
10月13日 21:26拨打电话
营口西市区房扫员44岁以上薪资福利:2700‑3800招工人数:2人工作地址:区博文路21
2.7-3.8千/月
客房服务员月结
房扫员44岁以上薪资福利:2700‑3800招工人数:2人工作地址:西市区博文路21‑甲1号
营口 西市区
10月22日 00:38拨打电话
民宿前台
2-3千/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1、负责客人入住与退房手续办理,提供热情周到的接待服务; 2、解答客人咨询,协助安排房间预订、变更及取消等事宜; 3、处理日常客户需求,协调客房服务、行李寄存及其他便民服务; 4、维护前台区域整洁,确保工作环境符合服务标准; 5、记录并反馈客人意见,提升整体服务体验。 任职要求: 1、具备良好的沟通能力和服务意识,待人礼貌、耐心细致; 2、能熟练使用办公软件及酒店管理系统,学习能力强; 3、具备较强的责任心和应变能力,能妥善处理突发情况;
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