喜家煮串串香招聘：穿串工5名改刀2名服务员10名撤台4名店长1名，田家店改刀1名穿串2名待遇优厚，供吃供住，欢迎你的加入店长

招聘城市店长。薪资为￥4K-8K，日结100-300元。不坐班，需按公司要求到指定位置拓展业务，也可自行开发客户。

Jeep店长一名，临促一名，要求：年龄28--45岁，有销售经验优先，能吃苦耐劳，善于沟通，责任心强，具有团队合作精神。薪资待遇：底薪+提成+月休，上班地点：兴隆台步行街滔博二楼咨询电话:（添）

招聘店长1名。要求具有3-5年店长经验，大专学历。岗位职责包括：门店运营管理，确保日常运营顺畅，涵盖商品陈列、库存管理、价格维护等；员工管理，负责招聘、培训、绩效考核及团队建设，提升员工满意度和忠诚度；客户服务，监督服务质量，处理顾客投诉，提升顾客忠诚度；销售促进，制定并执行促销策略，提升销售额和市场份额；新店筹备，参与选址、装修、商品布局等工作，确保新店顺利开业；季节性促销，根据季节变化策划并执行促销活动；市场调研，定期进行市场调研，了解竞争对手动态，为商品结构调整和营销策略制定提供依据；突发事件处理，应对商品质量问题、顾客纠纷等，确保妥善解决；完成公司安排的其他工作。薪资福利为15000-20000元，包含五险、年终奖、节日福利、带薪年假、法定节假日、员工旅游、定期体检、异地交通、住宿、就餐补助。工作地址在盘锦市兴隆台/双台子区。

第9星球轨道影院、盘锦水游城店招聘店长一名，营业员二名，有经验优先录用（儿童娱乐项目）工资待遇:底薪2700+提成加绩效（具体面议）要求有销售经验，热情积极，有上进心，有责任心和团队精神，要求年龄，年龄20-40岁以下，，欢迎优秀的您加入[握手][握手][握手]咨询电话

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招聘店长，主管（可去外地工作的）工资面议，供吃住月休四天联系电话:

鸿星尔克招聘店长导购：各一名要求：年龄28--45岁，有销售经验优先，能吃苦耐劳，善于沟通，责任心强，具有团队合作精神。薪资待遇：底薪+提成+月休，上班地点：兴隆台万达店、双台子光明街店咨询电话:（添）

找改刀替班到14号5天一天180有干的联系我双台子区晟华苑

兴隆台长安华府烧烤店招聘服务员底薪4000＋满勤200，瓶盖提成，月休两天，有经验优先，联系电话

盘锦市大洼区招油漆工，刷管道约10000平方米。可包工

盘锦市大洼区招桥架管线敷设

盘锦市兴隆台区招电梯安装中工大工

招聘店长1名。要求有一年以上工作经验。薪资为4000-8000元。每月有2天公休。工作时间为上午9:30至下午2:30，下午4:30至9:30。工作环境整洁。工作地址位于博山区金晶路57甲2号（益杰龙凤缘对面）。

招聘店长一名，要求年龄22至38岁，爱岗敬业。薪资为4500至5000元。

【招聘】早中晚餐饮店工作地点：曼玲粥（五里牌加油旁50米）薪资待遇：3000～5000/月工作时间：轮班制，早班5：30～12：30下午14：30～19：30点晚班：7：00～14：30下午：16：30～22：00招店长1名要求:年龄25-45岁高中以上(含高中)学历，会用美团、饿了么、下单，一年以上店长或早餐、餐饮工作经验者优先聘用。招店员1名要求:年龄25-50岁，初中以上(含初中)学历，做事手脚利索、热情、服从安排，有餐饮工作经验者优先聘用。有意者可进店面谈！联系电话:

水果店招聘招店长一名30-45以内一年以上水果店工作经验薪资，5000-6000/月，有社保，招营业员一名25-45半年以上工作经验薪资，4000-5000/月，有社保地址，团城山金广廈电话：邱女士

招聘商场促销员1名，主要销售米面油产品，要求年龄50岁以下，有货商超卖货经验优先，月休4天，工作地点康桥四百附近，电话

鸿星尔克品牌（辽宁盘锦万达店）急招导购。要求年龄30至45岁，有销售经验，能吃苦耐劳，善于沟通，责任心强，具有团队合作精神。薪资为底薪加提成，节假日享受三薪。

招聘：盘锦站前大乐购超市招收银一名，时间早八晚七，工资2800元.月休两天！

双台子区招聘面食烘焙售货员1名有售货经验招干活1名年龄48岁以下要求手脚麻利时间工资面议电话

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盘锦兴隆大厦三百有限公司招聘商品营业员30名，负责销售工作。薪资范围为2080-3000。

普田电器盘锦兴隆大厦招人啦！商场导购｜招聘1人工作地点：盘锦兴隆大厦上班时间：全白班，无夜班薪资：底薪保险高额提成，收入上不封顶，多劳多得任职要求：1年龄40周岁及以下，身高不低于1.58米，BMI指数≤24。.2有家电销售经验优先3擅长与人沟通交流，心态稳定，能适应销售节奏新人可带教，专人一对一指导想安稳白班上班、踏实增收的欢迎应聘！

招聘店长。要求沟通能力优秀，热爱通信行业，愿意挑战高薪。负责营业厅通信业务办理、通信产品推广销售，维护客户，完成门店业绩指标。薪资福利为基本工资加提成加绩效，综合薪资4000元以上。招聘有效期至长期有效。