邻山院子招聘主管1名底薪7000＋200满勤＋简单好做联系方式:陈先生

工作内容-负责酒店的日常管理工作-监督并提升酒店服务质量-制定并执行酒店营销策略任职要求-具备良好的管理能力和团队协作精神-拥有出色的服务意识和客户满意度追求-能够有效应对酒店运营中的各种挑战

曲塘酒店招聘大堂经理一名，对客人要善于沟通，菜品菜单要懂，工资面试，电话

工作内容-负责客房的日常打扫和维护工作-提供基础的对客服务，确保客户满意度任职要求-具备良好的服务意识和责任心-能够吃苦耐劳，具备良好的团队合作精神-具备良好的沟通能力，能够有效处理客户需求

懂美团携程营运

公寓酒店前台接待

部长，两名工作地址:无锡

电竞酒店招聘以下岗位，欢迎应聘：1、酒店前台：，30岁以内，有同岗位经验优先。可接受12小时两班转，暂定上班时间9:00-21:00上二休一，早中晚轮休，月休8-10天，可提供住宿，交社保，月薪4500左右，另有季度&年度奖金；2、客房保洁员：45-60岁，有同岗位经验优先。8小时工作制，月休4天，交社保/商业保险，基本工资3000+提成，综合月薪4500元左右。目前3店筹备中，分别位于相城陆慕地铁站、南门地铁站、木渎芭提雅广场内，有意向者可报名就近酒店岗位。面试联系人：朱女士（微信同）.

招聘烧烤店经理薪资8000到9000

湖塘店贰幺柒鸡煲火锅主管，工资8000每月，目前包吃不包住，有意者电话联系

门窗制作切料装五金

招喷气大提花机修工学徒2名，包吃包住，工资待遇优厚，有意者联陈主任

开发区优质重工企业岗位：油漆辅助工、打磨工、喷漆工（枪手），55岁以内，初中学历，有登高证优先录用，要有相关工作2-3年经验，有船厂或重工行业经验优先上班时间：6:30-16:30，长白班为主，根据季节变化，调整班次，月休2-3天，可每天上班工资待遇：熟练工240元/天（8小时），加班另算，（具体薪资需根据现场面试情况进行评定），月综合8000-9500左右提供工作餐和住宿⚠需要做背调工作地址：南通开发区

南通市海门区招电焊找电焊工年龄18至55周岁

南通市海门区招电焊

前厅领班（外包）1.具有2年酒店服务工作相关经验者优先。2.头脑灵活、反应敏捷，随时满足客户的服务要求、有一定的应变能力，能妥善处理服务中出现的一般性问题。3.具备良好的服务意识、沟通及协调能力。4.学历要求：大专及以上（可放宽学历）。5.父母及本人的无犯罪证明。其他要求：形象气质佳，身高165cm优先考虑。1.负责管理人员的考勤考核及工作安排、班次安排。2.严格执行部门的工作职责、按照部门的服务标准、操作规范和服务程序为客人服务。3.了解机场休息室的服务设施及价格，全方位为客人服务。4.熟悉办公软件应用，包括数据收集、归纳及整理归档等内容。5.具有团队精神，积极协助其他员工做好服务工作。薪资福利:6k - 8k（含五险一金）；工作时长：行政班，（有时候根据现场情况会有所调整）月休6天招工人数:不限招聘流程：报名时间招满即止；投递简历(简历命名格式：姓名+岗位)（若简历发送成功后，5个工作日内未收到面试通知，则表示您的简历暂时与目前岗位不匹配）；咨询；人才库登记：扫码进入“人才库”登记或点击底部“阅读原文”进入页面填写工作地址:三亚凤凰国际机场

招聘：大堂经理 薪资：3000-5800 招聘人数：1人 招聘单位：沈阳市皇姑区王厚元饺子崇山路店 职位描述：中餐厅大堂前台经理，处理全面工作

前厅经理1.具备出色的沟通能力和服务意识；2.能够有效管理团队，激励员工；3.具有良好的问题解决能力，能够应对各种突发情况；4.具有婚宴接待经验优先。1.负责酒店前厅部的日常管理工作，确保前台服务质量；2.协调各部门工作，提升客户满意度；3.处理客人咨询，解决问题，维护酒店形象；4.管理前厅部员工，提升服务质量；5.提升酒店好评。薪资福利:7000 - 8000元/月，包吃住，五险一金，销售提成（每间房按5%提成，用餐按照5%提成，会议按照10%提成），好评奖励，人才奖励补贴，法定加班三倍工资，各项补贴等招工人数:1投递邮箱：工作地址:三亚市崖州湾科技城京华大酒店

招聘：酒店店总薪资：12K-20K营地主理人、酒店店总，负责营地、酒店的日常运营管理

招聘：前厅主管薪资：4.0K-8.0K（工作地点在伊犁特克斯县）岗位职责：1.确保前厅部提供卓越的客户服务，处理宾客投诉和问题，提升客户满意度。2.管理和指导前厅部的员工团队，包括排班、培训、评估和激励。3.监控和管理房间预订系统，确保准确的预订记录和房间分配。4.负责宾客的接待和登记流程，确保高效和准确的入住和退房手续。5.处理宾客的付款和结算，确保财务交易的准确性。6.协助制定销售策略，与销售团队合作，提高客房收入。7.管理前厅部的物资库存，如钥匙、宣传资料等。8.准备和提交相关的报告和记录，如入住率统计、宾客反馈等。9.应对突发事件和紧急情况，确保宾客和员工的安全。10.与其他部门保持良好的沟通和合作，以确保酒店的顺畅运营。任职要求：1.高中及以上学历，有酒店管理经验者优先；2.能够有效地领导和管理团队，激励员工提高工作效率和服务质量；3.与客人、员工和其他部门进行良好的沟通和协调；4.具备出色的客户服务技巧，以确保客人满意度；5.熟练掌握酒店预订系统、客户关系管理系统等；6.与其他部门密切合作，共同实现酒店的整体目标；7.具备良好的形象和职业道德，以代表酒店的形象。【每周休1天，每月休4天（周一至周五可调休，周末不可休）】

酒店前台和客房服务人员

招聘：店长（保底6000）薪资：6000~10000元/月有餐饮管理经验优先，50岁以下

蛙喔店助4600-5000月休四天法定节假日补休一天节假日都有福利协助店助日常楼面运营管理能带头干活主动管理机灵处理客诉不会都可以去教前提是肯学人品好

永兴国际车城附近宾馆招聘：客房服务员1人，50-55岁左右，附近的联系，薪资待遇电话谈

有餐饮管理经验，大小型餐饮都做过

南通市崇川区社会中餐饭店招聘经理，，35～40岁，工作经验丰富，工资面议

南通枫叶小镇奥特莱斯熊小舍韩味小馆，开张招人、招服务员、店长、后厨

因公司发展需要现招以下人员:食堂职业经理人一名工厂内部送餐人员3名（需要c一驾照）打单人员两名（55周岁以下）

为顾客办理入住、离店手续开发票厨房烧饭阿姨1名工资面议

餐厅工作按排