招聘: 宾馆夜班前台工资3500月休4天 要求会电脑操作，有经验者优先！ 地址:南岗区保健路金博花园203栋哈恒泰酒店

齐齐哈尔百货大楼后身新开酒店招聘前台，客房保洁 待遇：工资面议，事不多，环境好 联系电话：

大庆龙凤区招聘宾馆前台，程宇广场附近，有无经验均可，系统简单好学，20岁以上，坐班，轻松，基本就是坐前台玩手机，晚上有折叠床可以睡觉，上24休24，老板人好好说话

新店开业在即，现诚聘以下岗位： 前台接待 负责宾客入住、退房办理，接待咨询 要求：形象端正，有服务意识，沟通良好 有酒店经验优先，无经验可培训 薪资待遇 底薪+全勤+提成 工作地点：齐齐哈尔 应聘电话： 期待踏实靠谱的你，一起共事！

招聘 工作地址：海宁皮革城 酒店房嫂1人 要求：可以接受黑白班 时间：做一休一 酒店前台2人 要求：可以接受黑白班 时间：做一休一 工资：面议 联系方式：（同步）

办理入住退房，ABO倒班，法定假日双薪，底薪3500+提成，晋升空间大

程宇广场附近，有无经验均可，系统简单好学，坐班，轻松，基本就是坐前台玩手机，有折叠床可以睡觉，上24休24，老板人好好说话，综合薪资3000左右，有意v：

岗位职责：1.负责酒店前台接待、入住登记、退房结算及客房状态管理，确保流程高效准确 2. 处理电话预订、线上订单核对及突发客诉，及时协调相关部门妥善解决 3. 管理前台物资、单据及交接班记录，保障账务清晰、资料完整 任职要求： 1. 学历不限，形象端正，普通话标准，具备良好的服务意识与沟通表达能力 2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力4 . 能适应轮班制工作（含夜班），责任心强，注重细节 5.遵守职业规范，无不良从业记录，认同酒店服务文化

办理入住，退房，开具发票等基本工作

新村爱丽斯智能酒店 招聘前台一名，工资待遇底薪+满勤+工龄+房提+卡提+点评提，提供吃住，待遇优厚 上24休24 联系电话：

招聘钟点工[招聘/服务员/桃山区] 急！急！急！万宝公园东100米刘亿碗抻面急招钟点工，，干活干净麻利，干过饭店的优先，工作时间和薪资详谈，非诚勿扰，饭

七台河鲜贵坊海鲜超市[图2][招聘/其它/桃山区] 鲜贵坊海鲜超市招聘！ 洗货工1名 售货员2名（男女不限） 要求:吃苦难劳，手脚勤快，沟通能力较强， 薪资待遇3000+200满

招炒面炒饭师傅[招聘/厨师/桃山区] 狼嚎一条街招炒面炒饭师傅，月薪5000元，每月带薪休假2天（周六日除外），早8晚8，有意者非饭口时间联系

有没有干替班的。

小吃店招聘钟点工，

华夏湖畔度假酒店招: 1、酒店前厅主管一名，工资5000一60O0元(底薪加提成。 2、酒店前厅夜班服务员，工资4000一5000元(底薪加提成)。 3、酒店前厅服务员两名，工资3500一4500元(底薪加提成 上述人员均交养老保险，保吃住，单休 上班地址:衢州市柯城区钱江大道396号(距高铁西站300米) 联系:孙先生，手机: 《

[太阳]西宁大通假日酒店诚聘：一、宾客服务经理（大堂副理）（1人）要求：年龄35岁以下，大专及以上学历，有3年以上酒店经验，熟悉入住退房、客诉处理、VIP接待流程，具备良好应变能力，能处理突发事件，能适应三班倒/夜班，抗压能力强，普通话标准，能简单英语沟通；福利待遇：五险一金，提供食宿，月休6天，工资面议；二、宾客接待主管（1人）要求：年龄35岁以下，大专及以上学历，1年以上酒店前厅管理经验，熟悉前台操作、客诉及VIP接待，具备团队管理、沟通协调能力，能接受倒班，抗压性好；福利待遇：五险一金，提供食宿，月休6天，工资面议；三、前台接待（2人）要求：年龄在35岁以下，形象佳，大专及以上学历，可以接受倒班，男女不限；福利待遇：五险一金，提供食宿，月休6天，工资3200。有意向的可与我联系：（同V）

市北区酒店招兵买马 主管：5500＋200满勤＋提成 服务：4500＋200满勤＋提成 有意者☎：

综合部经理 1.大专及以上学历；2.3年及以上酒店/宾馆管理经验；3.较强统筹、沟通、应急处理能力；4.熟悉酒店运营与服务标准。1.全面负责宾馆综合部管理工作；2.统筹服务质量、人员安排、现场运营；3.落实管理制度、服务标准、安全规范；4.处理投诉、应急事件，对接甲方需求。 薪资福利:薪酬待遇按照公司薪酬方案执行。 招工人数:若干 本次招聘用工形式为劳务外包，考核管理参照公司相关管理办法执行。招聘程序按照发布招聘公告、报名及简历筛选、体检、录用等程序进行。资格审查贯穿招聘全过程，拟录用人员应提供真实有效的相关信息和材料，发现弄虚作假者，取消录用资格。 工作地址:仁怀市、习水县

一、岗位基本信息- 工作地点：云南省大理州- 招聘人数：1人- 岗位性质：全职- 学历要求：中专及以上- 工作经验：3年以上相关工作经验- 薪资范围：4000-4500元/月- 岗位有效期：2026年-2026年- 其他要求：中文基础良好，年龄、食宿、计算机能力等不限二、岗位亮点✅ 大理核心区位，酒店行业稳定发展平台✅ 完整团队管理体系，助力个人能力全面提升✅ 清晰的职业晋升通道，可向客房部经理方向发展✅ 包容开放的工作氛围，支持员工个性化成长✅ 六险一金，带薪年假✅ 全球希尔顿旅行计划✅ 希尔顿酒店交叉学习机会✅ 月休8天，法定节假日3倍工资三、岗位职责1. 楼层运营监管：全面负责指定楼层客房清洁运营，严格把控客房、公共区域的清洁标准与服务质量，每日巡检客房、走廊及公共空间，确保完全符合酒店运营规范与品质要求。2. 团队管理赋能：带领、培训并激励客房清洁团队高效开展工作，合理分配任务、实时监控绩效，通过建设性反馈优化团队协作，持续提升整体服务效率与专业水平。3. 宾客体验保障：第一时间响应客人的需求、疑问与投诉，以最高标准解决客诉、满足需求，同步向客房部及相关部门传递客人偏好与特殊要求，打造极致入住体验。4. 物资供应链管理：精准管控楼层清洁用品、布草、客用设施的库存水平，与客房部办公室高效协同，保障物资及时补给，杜绝运营断供。5. 合规安全管控：确保所有客房清洁操作严格遵循酒店政策、安全法规与卫生标准，及时上报维护问题与安全隐患，推动闭环解决，筑牢运营安全防线。6. 数据化运营管理：精准记录房间状态、清洁时效与团队绩效，为客房部经理输出楼层运营复盘报告与问题整改方案，用数据驱动运营优化。7. 流程迭代升级：主动挖掘客房部流程优化空间，输出可落地的改进建议，持续提升运营效率与宾客满意度。四、任职要求核心要求- 具备客房服务或楼层管理相关经验，酒店行业从业背景优先- 拥有出色的团队领导力、管理能力与跨部门协同能力- 极致的细节把控力与高效的组织统筹能力- 卓越的沟通表达、人际交往与客诉处理能力加分项- 熟悉客房服务管理系统、物业管理系统（PMS）- 有星级酒店楼层主管/客房领班同岗位管理经验- 英语沟通能力良好，可应对基础涉外服务场景五、我们期待这样的你如果你热爱酒店服务行业，擅长团队管理，注重细节、追求极致服务，渴望在大理这座文旅名城，与优质团队共同成长，我们诚挚

房嫂有团队精神，爱岗敬业，人品好，有工作经验优先录取。工作时间早八晚五，有工作餐，满一年有工龄薪资福利:底薪加提成加满勤招工人数:若干

酒店招聘客房保洁[图1][招聘/服务员/桃山区]【工作内容】酒店客房清洁【要求】50岁以下，身体健康。【待遇】底薪+做房提成，综合3000-4000【地址】桃山区悦享轻奢

房嫂 年龄要求50岁以内。早8点上班晚4.30点下班，每个月六个夜班能休息六天 薪资福利:底薪2300加提成每个月能开3000左右 招工人数:1人

小型宾馆招聘岗位。前台接待月工资2000元。男女不限，年龄要求50-58.收拾房间另外提成。有经验的优先考虑。地址自来水公司收费厅旁。5月份上岗。现在开始面试面谈。电话吴女士。

【工作内容】酒店客房清洁【要求】50岁以下，身体健康。【待遇】底薪+做房提成，综合3000-4000【地址】桃山区悦享轻奢酒店（七台河大学七煤

1、有过酒店前台相关经验，懂得电脑操作，熟练操作房态、房量，精准控房 2、人品诚实可信，能长期干下去 3、形象良好，端庄大方 4、执行力强，勤奋，人品好 5、头脑灵活，简单的东西一学就会 6、严格遵守酒店管理制度 7、能处理好客人的投诉、等相关问题

新村爱丽斯智能酒店 招聘前台一名，工资待遇底薪+满勤+工龄+房提+卡提+点评提，提供吃住，待遇优厚 上24休24 联系电话：

本酒店为新开中高端商务加民宿宾馆，共24个房间，招五官端正，年龄35岁以下，从事过前台工作者优先，月薪3000元，值班提供被褥、提供早中两餐。工作时间值一天，休息一天，两班倒。

1、有过酒店前台相关经验，懂得电脑操作，熟练操作房态、房量，精准控房 2、人品诚实可信，能长期干下去 3、形象良好，端庄大方 4、执行力强，勤奋，人品好 5、头脑灵活，简单的东西一学就会 6、严格遵守酒店管理制度 7、能处理好客人的投诉、等相关问题

收银员需要会用电脑，夜班（下午17.00至次日9.00），做一天休一天。