岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员分工及服务流程 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长进行员工培训、考核与绩效反馈，提升团队服务意识与专业能力 4. 核对营业数据、物料消耗及交接记录，确保账实相符、运营规范 5.维护餐厅环境与设备安全，落实食品安全与卫生管理制度 任职要求： 1. 具备餐厅领班或同等岗位工作经验，熟悉餐饮服务全流程 2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识，责任心强 3.服务意识突出，能适应快节奏工作环境及轮班制安排 4.具备基础食品安全知识，持有健康证者优先 5.学历不限，有相关管理经验者优先

索拉美朵酒店 招聘酒店经理 1名 要求30岁以上40岁以下，男女不限。 工作地点，道里，江北两店共63间房。 有连锁酒店管理经验优先。 薪资6000-8000+效益工资+五险一金。

岗位职责： 1. 全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核，打造高效、稳定、有凝聚力的服务团队 4. 处理客户投诉及突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 对接总部运营标准，落实食品安全、卫生及合规管理要求 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理工作经验，熟悉前厅、后厨及运营全流程 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理复杂事务 3. 有责任心、服务意识强，注重细节与执行力 4. 具备基础财务与数据分析能力，能看懂营业报表 5. 学历不限，持健康证，有连锁餐饮管理经验者优先

1、有三年以上团餐经验 2、懂经营会管理善沟通

熟悉团餐工作流程，管控细节管理到位，员工/档口沟通有方法，有策略

哈尔滨道里群力火锅店招聘主管一名，底薪5000-6000，能力优秀者可上调，四个半天休息，小店300平，事少老板人好。联系电话李先生同步

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力，能独立开展经营分析 4. 服务意识强，注重细节，具备高度责任心与职业操守 5.持有酒店管理类相关证书者优先

工资1万

岗位职责： 1.协助经理负责饭堂日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2. 组织员工培训，落实食品安全与操作规范 3. 处理客户投诉及突发事件，维护品牌形象门店良好运营秩序 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，持有健康证 4. 责任心强，服务意识突出，有团队培养经验者优先 上班时间:6:00～14:00；15:30～18:00 工资待遇:6500一个月；月休2天 包吃包住

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

找个钟点工，一顿饭1-2人，收拾卫生，时间周一至周五9:30到1点，不管饭，月薪1300，年龄55岁以下，身体健康干净利索，人品好。联系人

鸡西市恒山区招建筑木工

招聘驾驶前4后8车型的司机，要求能够长期稳定出勤，每日均有工作任务安排。

鸡西十层，从标注层开始干，缺一个单元人，人走钱清，今天能来的联系

鸡西工业大学物业现招聘寝室保洁员工、室外保洁人员及绿化人员。 各岗位要求：65岁以下，身体健康，无不良嗜好，能够遵守公司各项管理制度。废品归自己。薪资面议，公司给交意外保险。

招聘酒店经理一名，男女不限，有相关工作经验（40个房间），薪资待遇面谈！王总

北工大附近酒店招聘主管1名（有想提升的优秀客房也可以薪资5500+联系电话：

茂名电白海景湾岭南东方酒店招聘：宾客关系经理前厅主管预订主管礼宾主管客房全岗位。福利：包吃住、五险一金、单休、法定节假日等等！彭先生：

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与经营目标达成 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，提升入住率与收益水平 3.统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与客户体验 4.负责团队建设与员工培训，提升团队专业素养与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2.具备较强的统筹协调能力、客户服务意识及危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达与团队管理能力，责任心强、抗压能力佳 4.熟悉酒店管理系统（如Opera、Fidelio等）及办公软件操作 5.有连锁酒店或高星级酒店管理经验者优先

设施巡查与维护： · 每日定时巡查会所各区域（大堂、餐厅、卫生间、休息区、娱乐设施等），确保环境整洁、设施完好、物品摆放整齐。 · 及时发现并上报设备故障，跟踪维修进度。 2. 库存管理： · 管理前台、吧台、休息区的物品库存，如酒水、饮料、小吃、报刊杂志、鲜花等。 · 及时申请采购，确保供应充足且符合标准。 3. 部门协调与沟通： · 作为信息中枢，与餐饮部、康乐部、保洁部、安保部等其他部门保持高效沟通，确保会员的需求被准确传达并执行。 · 例如：将会员的订餐信息准确传达给厨房；将会议室的需求告知会议服务团队。 知识储备：了解葡萄酒、雪茄、咖啡、茶艺、高尔夫、艺术品鉴赏等其中一项或多项知识。 · 活动策划能力：有协助或主导小型高端活动（如品酒会、生日宴、商务沙龙）的经验。 · 驾驶技能：持有驾照，并能熟练驾驶，有时可能需要协助会员安排车辆或临时接送。 要有一定的工作经验，情商高，指挥能力强，策划能力强 语言要求：普通话和粤语 薪资：18000～21000

招聘招聘招聘鸡西茗苑宾馆招聘客房服务员地址:鸡西大学学林茗苑待遇优厚工资面议电话

前厅经理有1年以上经验者。招工人数:一名

招聘房嫂，工作地点在黑龙江鸡西，享有优厚待遇的薪资福利。

柏宁假日酒店招贤纳士：招前台收银员，上一天一宿，休一天一宿，要求年龄18一40岁，。底薪2400十200满勤，包吃，工作环境好，轻松。有经验者优先，无经验者可培训，同时招餐饮服务／服务生，底薪3300十200满勤十酒水提成，私房菜不累，包吃住，每目一个带薪休（分两个半天）联系电话：/

楼面经理具备良好的为通能力和服务意识执行力强，服从工作安排，具备团队合作精神能适应两班倒，月休4天薪资福利:工资2500-3500元/月一金

好消息！益源烧烤开新店啦地址：鸡冠区和平北大街司法局对面，现广纳贤才，期待你的加入！前厅岗位服务专员5名4000‑6000元后厨岗位厨师1名6000‑7000元面案档口1名3600‑4500元凉菜档口1名4000‑4800元传菜2名3800‑4200元抓串工3200‑3800元烧炭工3000‑3300元文化路店穿串工2名计件工资烧烤师1名6000‑7000元吧台1名3800~4500元厨师长1名7000一8000元服务员2名4000‑6000元小时工若干12一15元一小时上班时段：10:00‑13:0017:00‑22:00员工福利月奖金+月度提成节日福利优秀员工奖励生日假公休假年终奖金和平北大街店长

丽好酒店招聘多个岗位，免费提供食宿。一、行政主管（优先聘用退休人员）：主要负责日常人员纪律监管、酒店环境卫生、物资采购管控，以及完成领导安排的其他行政后勤综合工作。有工作经验者优先录用。年龄要求35岁至50岁，身体健康。薪资待遇面议。二、长期餐饮吧员：工作时间分为早九晚七点和十一点到晚九点两个班次，每月有两天公休。薪资为3300加200满勤加提成加工龄工资加保险。要求年龄20岁至40岁，身高160厘米以上，形象好气质佳。三、客房服务员：要求55周岁以下，身体健康。待遇为2400加提成加工龄工资加保险加两天公休。联系电话：杨女士。

[庆祝]招聘[庆祝]前台收银员:综合薪资3000+提成汗蒸区服务员:综合薪资2200＋提成地址：密山德林商务酒店电话：

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丽好酒店急招：客房招夜班服务员1名、早7.30—第二天7.30下班、11点就可以休息了休息1个半小时。待遇:工资2400元十提成+年龄工资十免费提供食宿联系电话：