本店急聘大堂经理一位，男女均可，年龄18--40岁，月薪5000+提成，月休两天，包吃包住，有意者请致电孟经理

招聘：汤悦汇温泉酒店招聘运营经理薪资：6000-8000元/月1.人品好、能力强、经验多、形象好，气质佳、爱岗敬业、具有团队意识；2.从事管理工作三年及以上经验，具备领导能力，执行力强；熟知洗浴流程，懂得洗浴业务培训；熟懂酒店客服管理；3.高中以上学历（年龄30-40岁），**不限，*身高170CM以上，*身高160CM以上。4.月薪：6000－－8000元， 全勤奖200元+绩效。福利：员工享受基本工资加绩效和工龄奖，工作满一年工龄奖100元，三年封顶；工作时长干12休12，办公室人员行政班，每月享受三天带薪公休；工作满一年享受7天年假；免费提供工作餐；公司每年五一、十一带员工集体旅游。

能带领团队，有餐饮会所经验

本酒店直聘酒店经理一名，男女均可，年龄18--40岁，月薪5000+提成，包吃住，有经验者优先

东区新店开业需要一名大堂经理负责管理培训超值服务联系电话

【岗位职责】作为西餐厅储备干部，您将负责协助餐厅经理管理日常运营，包括但不限于员工排班、顾客服务流程优化、菜单设计与更新、食品安全监督以及预算控制。您需要具备良好的沟通协调能力，能够有效激励团队，提升服务质量，并确保餐厅运营高效有序。【任职要求】-学历要求：本科及以上学历（有经验者另说），酒店管理、餐饮服务应届生优先！！！-技能要求：具备出色的组织能力和问题解决技巧，熟悉餐饮行业标准和法规，熟练使用办公软件。-证件要求：持有有效的健康证，具备基本的英语沟通能力更佳。-性格特质：具有领导力、责任心强、积极主动，能够适应快节奏的工作环境。【福利待遇】-薪资：月薪4500-6000元起，根据个人能力和经验调整。-食宿：提供免费工作餐，住宿提供宿舍。-培训：入职培训、定期职业发展培训，包括领导力、客户服务、食品安全等。-作休：单调休，餐饮行业每逢假期最忙，只能排班休息

前厅经理作为餐饮或酒店服务业中的关键岗位，负责确保顾客从前台接待到离店的整个过程中享受到高效、友好且个性化的服务体验。其主要职责可概括为以下几个方面：1.运营管理：•监督前厅日常运营，包括接待、预订、登记入住/就座、结账等流程的顺畅执行。•确保前台区域始终维持高标准的清洁度与整洁度。•管理前厅物资，包括办公用品、宣传资料的充足与有序。2.客户服务：•亲自参与解决复杂顾客问题，处理顾客投诉，确保顾客满意度。•促进顾客关系建设，收集顾客反馈，及时调整服务策略以提升顾客体验。•推动顾客忠诚计划，增加回头客比例。3.团队管理与培训：•招聘、培训及评估前台团队成员，包括接待员、收银员等，确保团队具备高水平的服务技能与专业知识。•制定排班表，合理分配工作任务，保证前厅人员高效运作。•促进团队合作精神，提升团队士气和工作积极性。4.销售与营销支持：•协助推广酒店/餐厅的各类促销活动，提高客房/餐位预订率。•分析销售数据，识别销售机会与潜在改进空间，提出相应策略。•与市场营销部门协作，优化在线声誉管理，包括回应在线评论等。5.安全管理与合规：•确保前厅运营遵守所有相关的健康、安全及隐私法规。•定期检查紧急应对措施的有效性，如火灾疏散演练、危机处理程序等。6.财务管理：•监控前台财务操作，包括现金管理、信用卡交易、发票开具等，确保准确性与合规性。•定期审核前厅收入报告，分析收支状况，协助成本控制。综上所述，前厅经理需具备出色的组织管理能力、人际沟通技巧以及解决问题的能力，以在快节奏的环境中领导团队，为顾客创造难忘的体验。

客服部经理经验丰富会经营

✅瑷露德玛芦荟护肤生活馆【岗位】：品牌护肤品面部护理（带薪培训+半天班 ）【薪资】：面议✅登封笨鸟邦会计服务公司【岗位】：电话客服（社保+双休+法定节假日+日工作7.5小时）【薪资】：2000-6000元/月✅现代美学医疗美容整形【岗位】：美容学徒（底薪1500+提成+团建+氛围好 ）【薪资】：1500元/月✅登封市市区韵必达快递经营部【岗位】：东区收件人员，男女不限（全职+工作7小时）【薪资】：3000-6000元/月✅登封市兰欧酒店【岗位】：前台经理（4000-6000+管吃住+五险+节日福利）【薪资】：4000-6000元/月

招聘：前厅岗薪资：5000元以上/月165CM以上，青年，专科及以上学历，形象气质佳，普通话达标，酒店管理专业及有工作经验者优先；联系人：电老师

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郑州北环火锅连锁店招聘，砧板手切一名（要会做职工餐）工资5000元，碳房大叔2名，工资4000元，月休四天，节假日加一天，宿舍空调洗衣机，聚餐生日礼等，联系电话付

前台经理 1名服务生 2名服务员 15名学徒工 底薪+满勤+带薪休息以上人员工资面谈应聘电话：

招聘川湘菜师傅一名，大堂经理一名，工资面谈，电话

大堂经理工作地址:翠华南路曲江六号每月带薪休假4天基础底薪（5500元-6000元）+考核奖励员工餐美得嘞，氛围美得嘞，教学习，晋升快。

前厅经理，1工作地址:集宁区铁东佳园朝聚眼科医院对面（原大同味道）

那曲云天洲际酒店招聘通知 招1名前台接待，一名前厅主管 、 工作认真负责，能够认真的完成工作，有服务意识和团队精神 ，工作有经验的优先考虑 、长期 、 联系方式：

另招前厅领班

岗位职责：1、配合店长主持店面的管理工作，配合公司的各项政策及要求;2、协助店长开展店面日常管理工作，监督店面日常标准的执行;3、做好店面人员日常工作安排、监督员工工作质量是否按照标准进行操作4、做好店面各项费用的把控工作，节约成本，降低费用。任职要求：1.20-35岁男女不限高中以上学历2.1年以上餐饮主管领班工作经验3.责任心强，性格外向，上进好学。4.具有良好的沟通能力，有团队管理经验为佳。3个月可晋升正式店长(5000-6000元底薪+门店分红)。上班时间:17:00-3:00包吃住

诚聘：北三环地锅炖、川湘家常菜馆诚招配菜（或帮厨）二名！5000左右！三十道简单家常菜！要求人品好！长期稳定！领班一名、服务员三名！待遇看工作能力谈！十号准时发工资！以上人员全部包食宿、月休二天、不休补工资！宿舍离店步行二分钟！（同）早九点后联系！不是诚心找工作的勿扰！

熟悉接待安排客户入住流程，熟悉各个平台规则。有相关经验。

一、招聘要求：1. ，18-55周岁。2.有过酒店客房保洁经验者优先录用，无经验者免费培训上岗。二、工作内容：1.负责客房换床单被罩，地面，桌面，卫生间保洁及清扫。2.工作简单轻松。三、薪资待遇：1.提成工资，每天保底10个房间起，综合收入4500-6500元/月2.每月我25日发薪。3.节假日福利。

【工作内容】门店管理人员：主要负责前厅日常运营1.有培训能力，负责部门人员培训；2.执行力强，能够辅助店长落地运营动作；3.具有人员协调沟通和处理客户意见投诉能力；4.具有表格、流程类工作梳理基础；【工作要求】注意注意！！需要具备一年餐厅领班经验才可以！【工作福利】一日三餐包住月休四天空调洗衣机热水器【工作时间】10：00-14：00 16：30-22：00

前厅经理作为餐饮或酒店服务业中的关键岗位，负责确保顾客从前台接待到离店的整个过程中享受到高效、友好且个性化的服务体验。其主要职责可概括为以下几个方面：1.运营管理：•监督前厅日常运营，包括接待、预订、登记入住/就座、结账等流程的顺畅执行。•确保前台区域始终维持高标准的清洁度与整洁度。•管理前厅物资，包括办公用品、宣传资料的充足与有序。2.客户服务：•亲自参与解决复杂顾客问题，处理顾客投诉，确保顾客满意度。•促进顾客关系建设，收集顾客反馈，及时调整服务策略以提升顾客体验。•推动顾客忠诚计划，增加回头客比例。3.团队管理与培训：•招聘、培训及评估前台团队成员，包括接待员、收银员等，确保团队具备高水平的服务技能与专业知识。•制定排班表，合理分配工作任务，保证前厅人员高效运作。•促进团队合作精神，提升团队士气和工作积极性。4.销售与营销支持：•协助推广酒店/餐厅的各类促销活动，提高客房/餐位预订率。•分析销售数据，识别销售机会与潜在改进空间，提出相应策略。•与市场营销部门协作，优化在线声誉管理，包括回应在线评论等。5.安全管理与合规：•确保前厅运营遵守所有相关的健康、安全及隐私法规。•定期检查紧急应对措施的有效性，如火灾疏散演练、危机处理程序等。6.财务管理：•监控前台财务操作，包括现金管理、信用卡交易、发票开具等，确保准确性与合规性。•定期审核前厅收入报告，分析收支状况，协助成本控制。综上所述，前厅经理需具备出色的组织管理能力、人际沟通技巧以及解决问题的能力，以在快节奏的环境中领导团队，为顾客创造难忘的体验。

有餐饮本岗位3-5年经验，薪资面议

酒店前台，上一休一，月薪3000+

吃苦耐劳，酒店客房打扫和大厅走廊的清扫