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江西吉安吉州区招架子工、盘扣外架、拆架要求肯干不偷懒的,上班时间9小时1天,工资每天420元,
300-400元/天
外架拆架架子工脚手架5-14天3-5人月结点工专业师傅吃苦耐劳
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临时工1-2人
在江西吉安寻找两名年龄3050岁、具备初中文化及以上程度且持有三轮摩托车驾驶证的员工,身体健康,责任心强,具体工作地点面谈,薪资和福利待遇可协商。
店员1-2人
超市店员
1.具有中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法、法律、法规;2.遵守纪律,品行端正,具备良好的职业道德;3.具备岗位所需的专业、职业(执业)资格或技能条件等;4.具有正常履行职责的身体条件;5.尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员,不得报考。
薪资福利:此次聘用人员试用期为1个月。试用期满考核合格者予以转正,不合格者解除聘用。综合工资3.6万元/年,月休3天。入职满3个月可
招工人数:2名
此次招聘按照网上、资格审查、面试、体检、考察、公示及录用等程序进行。时间自招聘公告发布之日起至2026年1月26日15点止,采取网站注册形式,可登录吉安人事。所需材料为身份证(正反面)、毕业证及其他相关证书(证件)原件扫描件和近期一寸免冠彩色证件照片。资格审查贯穿全过程,面试满分100分,,考察主要针对思想政治等方面,拟聘用人员名单在吉安人事公示5个工作日。因拟聘人员相关情况不合格或放弃聘用等,公司有权解聘并决定补录事宜。
店员/营业员
3000-6000元/月
营业员店员有提成3-5人月结全职
核心职责
1. 产品销售与推广:主动向顾客介绍门店核心产品,传递品牌理念,完成门店销售目标;
2. 顾客服务与维护:热情接待到店顾客,根据顾客需求提供食材推荐、烹饪建议,建立良好的顾客关系,提升复购率;
3. 品质把控与反馈:每日检查商品新鲜度,严格把控食材品质,对不符合生态标准的商品及时上报;收集顾客对产品口味、品质的反馈,助力门店优化产品结构;
4. 门店协作与执行:完成日常门店运营工作以及促销活动执行等。
任职要求
1. 年龄:20-45岁,身体健康,能适应生鲜行业工作节奏;
2. 经验:有生鲜销售、零售行业相关经验者优先,热爱生鲜事业,对生态食材、怀旧饮食文化有认同感;
3. 能力:具备良好的沟通表达能力和服务意识,善于与顾客建立信任;有较强的责任心,能主动承担工作任务;
我们提供
1. 有竞争力的薪资待遇:底薪+提成+全勤奖,多劳多得;
2. 温馨的工作氛围:复古怀旧的门店环境,团队氛围轻松融洽;
3. 成长机会:系统的产品知识培训,品牌连锁储备管理;
4. 福利保障:节日福利、生鲜食材内购优惠
吉安安福县鱼肉/食品员工指导35岁以下,大专以上学历,愿意在零售行业发展,能吃苦耐劳,接受
3200-4500元/月
营业员3-5人月结
鱼肉/食品员工指导
35岁以下,大专以上学历,愿意在零售行业发展,能吃苦耐劳,接受倒班。往管理层培养
薪资福利:3200 - 4500,一经录用,待遇从优,五险一金、带薪年假、法定节假日、生日节日福利、年终奖
招工人数:3人
工作地址:安福国光超市负一楼人力资源部
店员/营业员
3000-6000元/月
营业员店员有提成3-5人月结全职
核心职责
1. 家禽销售与推介:主动向顾客介绍门店产品,根据顾客需求推荐合适品类,促成销售;
2. 家禽宰杀与处理:顾客提供家禽宰杀、褪毛、开膛、切块等一站式服务,操作熟练规范;
3. 品质把控与保鲜:每日检查家禽鲜活度,确保所有待售家禽均为生态散养、品质达标;做好宰杀后家禽的保鲜处理;
4. 卫生清洁与消毒:负责家禽售卖区及加工区域的日常清洁与消毒,包括操作台、刀具、容器等工具的清洗灭菌,保持区域整洁卫生;
5. 库存管理与上报:协助店长做好家禽库存盘点,及时上报缺货、滞销情况,确保门店家禽品类供应充足;收集顾客对家禽口味、处理方式的反馈,优化服务流程。
任职要求
1. 年龄:25-55岁,身体健康;
2. 经验:具备家禽宰杀、处理经验,熟悉家禽加工全流程,刀法熟练者优先;
3. 技能:具备良好的沟通能力,能清晰向顾客介绍生态家禽优势;
4. 素质:工作细致认真,责任心强,能吃苦耐劳,适应生鲜门店工作节奏;认同门店“生态种养、回归本味”的品牌理念。
我们提供
1. 合理的薪资结构:底薪+提成+绩效奖,多劳多得,收入稳定;
2. 完善的福利保障:节日福利、生鲜食材内购优惠等;
3. 舒适的工作环境:复古怀旧的门店氛围,配套齐全的加工设备,干净整洁的操作空间;
4. 清晰的成长路径:提供产品知识、服务技能等培训,表现优秀者可晋升为门店骨干或区域负责人
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3000元/月
收银员月结
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