一、工作内容： 1、根据公司提供的近期有车险购买需求的客户资源，进行意向客户的筛选； 2、通过公司配备的电脑进行外呼联系，对接即将办理车险续保的客户； 3、办公场所固定，采用线上登记与远程办理方式，无需外出拓展客户或跑市场。 二、任职资格： 1、年龄在18至40周岁之间（条件优异者可适当放宽），工作态度积极，无不良记录； 2、学历要求为中专或高中及以上，公司更看重实际能力； 3、普通话清晰，具备基本的语言表达与沟通协调能力； 4、掌握电脑基础操作，打字速度不低于每分钟20字。 三、工作时间： 上午：8:30－12:00 下午：13:30－18:30 每月休息5天，第一周双休，其余三周单休，法定节假日全部休息，每年享受5至15天带薪年假。 四、福利待遇： 1. 薪资结构：底薪（2300-4500）+ 提成（车险：3.2%，意外险：20%）+ 职级津贴（300-2500）+ 奖金（10%）等。月均收入6000以上，入职满半年后稳定薪资可达8000-10000，工资按月准时发放至银行卡。 2. 员工福利：公司每月组织团建活动，如聚餐、旅游、露营、运动会及电竞赛事等。 3. 每月设有多种形式的员工激励方案（包含实物奖励、现金激励、培训机会等）。 4. 返乡政策：入职满三个月且职级达到中级，可优先推荐至老家所在地的大地保险公司任职，全国范围均可协调安排。 五、晋升空间： 销售序列：从见习客户经理逐步晋升至高级客户经理三级； 销售管理序列：由潜团岗位晋升至区域经理； 非销管理序列：从中级客户经理发展至审核、质检、现场行政、培训经理、招聘经理、IT运维等后台管理岗位，多通道发展空间。 六、备注： 本人为公司人事经理，本次招聘为内部直招，因日常事务较多，有意者请主动提交简历或直接联系我，将优先安排面试事宜。

【高薪诚聘】客户顾问（弹性办公+提成丰厚+居家机会） 薪资构成 = 高底薪+阶梯提成+全勤奖励 基础薪资：2500元/月 + 全勤奖300元+200绩效（月入保底3000元起） 提成翻倍： ▸ 每新增1个有效微信客户 +3元 ▸ 每完成1次线下邀约见面 +7元 周绩效激励： ▸ 当周达成18次见面 → 享全额提成 ▸ 未达18次 → 提成按比例发放，最低保障50%！ 进阶特权：单月累计完成25次有效面谈，次月可申请远程居家办公！ 工作内容： 通过电话方式精准联系目标客户 维护微信客户资源，增强互动与转化 塑造专业社交形象，定期输出推广内容 负责线下接待沟通，推动合作落地 我们期待这样的你： 乐于交流，具备良好亲和力与服务意识 结果导向，心理素质强，能适应快节奏 熟练操作微信、电话等基础沟通工具 有销售或客户服务经验者优先（无经验提供带教培训） 专属福利： 晋升机制公开透明：从顾问到主管再到团队管理者 每周业绩榜单排名，上榜即享现金红包 定期组织能力提升课程与业内专家交流活动 节日礼品+团队聚餐+年度集体旅游

高薪售前客服，无需经验，小白易上手，月薪8k—20k，朝九晚五，师徒手把手一对一全程带教，简单轻松，工作环境佳，年青氛围足！ 一、岗位职责： 通知类客服，公司统一分配客户资源，针对需求的客户，负责通过电话及网络方式了解客户需求，并邀约客户来公司办理业务即可，简单轻松！ 二、岗位要求： 男女不限，学历不限，年龄22—40周岁。 三、薪酬福利： 【浮动底薪3000-6500，业绩越高，底薪越高】＋【每月生活补贴1500元】＋【综合提成：业绩收款50%—60%个点，单笔提成3500元—30000元“甚至更多】＋【每月收入10%左右绩效奖金】＋【年度工龄激励方案，每人每年有3—10万左右】＋【业绩内返佣，返点：50%—60%】＋【社会保险：五险】＋【每月全勤奖：300元—1600元】＋【各种福利和物质奖励】=【综合平均月收入8000元—20000元，薪资多劳多得，上不封顶】 四，作息时间： 8:30-17:00，一天7小时，周日单休，享受国家法定节假日 五，福利丰富: 公司员工可享受将近100天左右/年带薪休假，享有度假，团建、聚会、节日及礼品，各种奖励丰富多彩! 四、晋升发展： 客服专员—客服组长—团队经理—分公司总经理，晋升空间极大!

招聘 移动话务员 年龄18-35岁 有经验优秀、吃苦耐劳 有团队协调力 工薪5000-10000+ 五险 按单提成 提成几十几百不等 都是年轻人 团队氛围好 移动行销队员 时间自由 五险 按单提成 提成几百上千不等 移动代理商乐清工资最高 有意者 联系 薛

介绍： 随着市场经济向纵深发展，房地产市场进入调整期，大量房产处于空置状态，导致资源闲置与浪费；对房主来说，房屋失去流通价值，仅剩砖瓦结构，而对有旅居、住宿需求的人群而言，缺乏高效渠道与合理价格选择。公司致力于盘活闲置房源，帮助业主实现稳定收益，租金回报高于市场水平，并提供免费装修支持，集招商、设计、装修改造、运营管理及面向终端客户的一站式服务，打通供需两端，实现双赢 薪资待遇： 集团直招岗位，入职即享带薪培训、五险保障、晋升通道清晰透明，综合年收入区间为15—25万 收入构成：底薪 + 邀约人数奖励 + 项目成交额2-6个点提成 = 月度总收入 岗位职责： 通过电话沟通方式，向潜在客户介绍集团业务内容，精准挖掘优质目标资源，引导客户到公司实地参观、交流洽谈 工作时间： 工作安排自主灵活，时间开放度高 每日工作时段：9:30-18:30（中午安排1.3小时休息时间，充分休整以保障工作状态，注重效率而非单纯工时长度） 法定节假日正常休假，每月至少安排4天休息，支持轮休与调休机制 晋升路径： 邀约顾问 → 业务经理 → 城市总经理 → 合伙人（管理模式扁平、团队年轻化，支持纵向晋升与横向拓展） 考核机制：每三个月一次晋升评估机会，过程公开公平公正，激励每一位有志者向上突破 任职要求： 1、学历不限 2、具备良好沟通能力，能敏锐捕捉客户需求，并灵活应对各类问题 3、服务意识强，关注客户体验提升；共情能力有助于建立信任关系；经营思维助力个人持续成长；以上三项隐性素质我们尤为看重，公司将提供系统支持助你全面提升 4、独行快，众行远，我们期待你拥有团队协作精神，在相互成就中实现共同进步

您好，我们正在招聘兼职话务员，打电话。120/天，薪资日结。 公司位于拱墅深蓝广场写字楼（西湖文化广场站）。 公司提供话术，工具，培训，只需要按照话术打电话即可，意向客户会让专业顾问去跟进。 需要普通话标准，表达流畅，有意向请回复，谢谢。

公司福利： 1、不定时团建、下午茶 2、公司坐地面积10000平，超大展厅，有健身器材、运动小场地，游戏机可以用于放松 3、可以接触到各种车，并上手 4、生日、节假日福利礼品，节假日休息 5、公司会发手机用于办公 工作内容： 坐办公室打电话(指标轻松） 有培训以及话术 岗位要求： 1、语气柔和 2、稳定有耐心

岗位职责概述： 1、接听及主动拨打电话与客户沟通，快速识别客户需求并提供准确、满意的解决方案； 2、负责登记救援车辆的故障情况、所在位置等相关信息； 3、积极参与公司组织的各类业务知识与技能提升培训。 任职资格： 1、具备1年以上电话客服或销售客服工作经验者优先，服务主动性较强； 2、掌握基本的电话沟通礼仪和服务规范，可妥善应对一般性客户异议； 3、熟练操作计算机，精通Office办公软件，具备一定的网络应用基础； 4、需具备“客户第一”的服务理念，始终以协助客户、满足客户需求为核心出发点； 5、性格乐观外向，具备良好的团队协作能力，能适应一定程度的工作压力； 6、有呼叫中心客服或售后服务经验者优先录用； 7、普通话标准，语言表达清楚流畅

选择一定大于努力，行业近几年处在红利期，想要舒服稳定的这里不适合你，想要赚钱买车买房的看下面： 我们能给到你的： 小白新人前两个月平均薪资15k，转后平均薪资2万-3万，努力点5w+，半年买车，一年半买房(直接超越同龄人!) 新资待遇： 底薪9000+提成15-50%+奖金3000-30000上不封顶正常干：15k-20k努力干：20k-30k 拼命干：50k以上(上不封顶，销冠月薪六位数) 任职资格： 1，18-40岁，接受无经验小白 2，对金融行业工作有较高的热情： 3，性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力； 岗位职责： 1，公司提供投放广告的资源，都是意向客户 2，负责维护和跟进意向客户，匹配融资方案及讲解，为客户制定合适的贷款方案 3，定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系； [福利体系] 1，缴纳社保五险 2，每周提供下午茶，炸鸡，奶茶，披萨，水果等 3，每月举办生日会，订购超大蛋糕和美食 4，有空调，微波炉，冰箱，办公休闲区域，高级写字楼，给您提供温暖舒适的家 5，员工普遍90后，00后，都是年轻人的主场，无上下级压力，交流顺畅不拘束 我们是一家有活力，有激情，有温度的公司，位置在4,7号线地铁口附近，并有多个公交站点，交通便利。办公环境优雅，团队氛围极好，欢迎有志之士加入我们，共创辉煌!!! 只接受线下面试，本人不在杭州或者短期内无法到杭州的切勿投递)立即沟通

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招聘：导购（五险+工作餐） 薪资：5000-10000元/月 岗位职责 1. 负责店内商品的陈列与展示，确保商品布局合理、美观，吸引顾客目光。 2. 热情接待顾客，主动了解顾客需求，为其提供专业的商品咨询服务，解答疑问。 3. 协助顾客挑选商品，根据顾客喜好和实际需求，推荐合适的产品。 任职要求 1. 具备良好的沟通能力，能够与顾客进行有效的交流互动。 2. 拥有较强的服务意识，以顾客为中心，提供优质的服务体验。 3. 熟悉商品销售流程，具备一定的销售技巧和能力。 4. 工作认真负责，有较强的责任心，能高效完成各项工作任务。

老邓开锁，招五名学徒工，学徒期间3千元，不要喝酒的，30岁左右，学会以后提成，看能力多干多挣。无犯罪记录的。.

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岗位职责： 1.提供上门修锁、开锁、换锁及锁具安装服务，确保操作规范、安全高效 2.根据客户需求推荐适配锁具，提供防盗升级与安防咨询建议 3. 排查锁具故障原因，快速判断并解决机械/电子类锁具问题 4.做好服务记录与客户沟通，维护良好服务口碑与复购关系 5.遵守职业操守，严格保护客户隐私与住宅安全 任职要求： 1.具备修锁/开锁/换锁相关实操经验，技术扎实、动手能力强 2.熟悉各类民用锁具（弹子锁、叶片锁、智能锁等）结构与原理 3.诚信守法，无不良从业记录，具备基础服务意识与沟通能力 4.能独立完成上门服务，自备基础工具者优先 5. 学历不限，有相关培训证书或行业认可资质者更佳

岗位名称：售后维修（厨房设备维修）;设备维修工程师。 岗位要求：1. 对设备设施进行定期维护；2. 具有电工证和维修经验；3. 必要时需配合公司加班。 薪资待遇：月薪为4000-6000元，表现优秀者有返点奖励。年龄要求：30-45岁。工作时长：8:00-17:00。

坐班文职岗位，无需经验 公司直招！直招！入职即享五险一金，提供公寓住宿！ 工作内容：无销售任务，不涉及推销，主要在办公室内处理用户相关事务，属于纯文职类工作 工作简单轻松，容易上手。入职前提供带薪培训，全程指导，确保掌握工作流程。 薪资情况：平均收入5000-6000+（多劳多得，上不封顶） 福利待遇： 1、每周双休，入职即办理五险一金 2、享有带薪年假5-15天 3、可安排住宿（配备齐全的公寓式宿舍，可直接入住） 4、享受节日礼品、生日关怀等多项员工福利 5、提供下午茶点，定期举办多样团队活动（如游园会、拓展训练、文娱活动、员工旅游等）

一、工作内容： 公司提供车险即将到期的客户名单，通过电话及线上方式联系车主，提醒其车险续保时间，并介绍公司车险产品的优势，协助客户完成投保流程，成功引导购买即可获得提成（纯办公室作业，无需外出跑业务，无需自主开发客户，无轮班安排） 二、任职资格： 1、年龄20至40周岁（优秀者可适当放宽），工作态度积极，品行端正； 2、重视实际能力，具备中专或高中及以上学历即可； 3、普通话流利，具备良好的语言表达与沟通能力； 4、有挑战高收入的目标和动力，遵守公司管理规定。 三、工作时间： 上午：8:40－12:00 下午：13:30－18:30左右 每月休息5天，第一周双休，后续三周固定周日休息；不强制加班，国家法定节假日全部休息，每年享受5-15天带薪年假。 四、福利待遇： 1. 底薪范围2700-8300元+业绩提成（3.4%-30%）+年终奖金+销售激励+其他补贴（如司龄津贴等），薪资上不封顶，多劳多得，平均月薪超6000元，40%员工月收入过万； 2. 入职即签订正式劳动合同，按规定缴纳五险一金（养老、医疗、失业、工伤、生育保险及公积金），享有带薪年假、节日福利、生日礼金等； 3. 员工活动丰富：每月组织团建，包括聚餐、旅游、露营、运动会及电竞赛事等； 4. 每月推出多样化员工激励方案，涵盖现金奖励、实物奖品、培训机会等； 5. 配套完善的培训体系：包含新人培训、岗前指导、在职提升、晋升辅导以及学历提升支持，助力员工全面掌握技能，增强综合竞争力； 6. 提供人才公寓住宿资源，解决居住问题，园区内设食堂，用餐便利； 7. 晋升路径清晰透明：初级客户经理—中级客户经理—高级客户经理，各级别均设有职级津贴，最高达6400元/月；也可横向发展：客户经理—组长—团队长—现场经理； 8. 返乡安置政策：入职满三个月且达到中级职级者，可优先推荐至家乡所在地的大地保险公司任职； 9. 岗位核心优势：车险为国家强制性需求，客户到期必购，转化率高；公司统一提供精准客户资源，无需外勤拓展，不依赖个人人脉，坐席办公即可高效成单。

招聘韵达快递工单客服，要求基础电脑操作，打字稍微快点，身体健康，无隐藏病史，认真踏实负责，不想打电话接电话的勿扰！忍不住喜欢骂人、嘲讽人的勿扰！ 主要工作内容：及时首回，及时对应申诉，有效结单，解决客户投诉物流的所有问题，提升客户满意度! 薪资待遇:3k到5k， 休 2天（需要和同事互带班）。工作时间:早8:00-晚18:00，有时需要轮流加班到21：00 （加班费按15元一小时算），试用期一月（底薪3000元），转正后底薪3500 元。全勤奖200元，认真负责，遵守公司规章，具有良好的团队合作精神！9月开始不能连休，实行上下班打卡，，一月超三次迟到半小时没有全勤奖或者超半小时迟到直接当超休一天也是直接没全勤奖，全勤奖设定200元。一月超休4天以上也是没有全勤奖的。

衢州柯城临时工 高工价395元/天 20-45 周岁 ，提供2人间宿舍 不住宿补贴200元/月。

1、提供住宿安排 2、工作氛围轻松，团队领导友善易沟通 3、岗位不涉及任何销售任务或业绩考核 4、每月休息8天，每日工作8小时，作息规律 5、享有交通补贴支持 6、接受零经验人员，公司提供系统培训 7、月综合收入4500-7000元，缴纳五险一金，享受年终奖金 工作内容：负责处理天猫淘宝平台88会员在退款被商家拒绝后的争议订单，通过在线及电话方式作出判定，决定款项归属，为会员提供高效、便捷的一站式服务解决方案 地址：衢州市柯城区西区衢时代创新大厦，阿里巴巴客户体验中心3楼

招聘！ 求职的看过来啦 年龄：24一50岁，就来公司了解面谈 工作时间：周一到周五8:30-10:30半天制 学习津贴5000/月 3000/月 创业收入：年收入10万-288万不等 福利体系：免费培训、旅游、养老金、身价保障等周末双休，家庭事业两不误

一、工作内容： 1、根据公司提供的近期需续保车险的客户名单，进行意向客户的筛选与跟进； 2、在办公室内通过电话及网络渠道（如公司官网等）联系车主，办理车险续费及相关售后事宜；全程无需外出拓展客户，工作模式清晰简便； 3、客户资源由公司统一提供，均为稳定车主群体，工作压力小，办公环境良好，收入有保障。 二、任职要求： 1、年龄20-40周岁，中专或高中及以上学历，欢迎应届生及实习生加入； 2、普通话流利，具备基本沟通表达能力，能熟练操作电脑； 3、无相关经验亦可，入职后享受带薪岗前培训； 4、具备车险电销从业经历者，符合条件可申请远程居家办公。 三、工作时间： 8:30—12:00，13:30—18:30，每周固定休息日，国家法定节假日正常休假并享带薪待遇。 四、薪资待遇： 1、薪酬结构：基本工资+职级补贴+绩效提成+额外奖励，月综合收入6000-12000元，上不封顶； 2、带薪培训：配备系统化培训机制，助力员工能力提升与职业发展； 3、依法缴纳当地社保，享有年终奖金、司龄津贴、带薪年假、节日福利、高温补助、婚假、产假、年度健康体检、团队建设活动等多项福利； 4、非本地户籍员工，入职满3个月后可申请调转至家乡所在地分公司工作； 5、公司平台广阔，成长迅速，每半年组织一次内部竞聘，开放管理岗位晋升通道。 选择我们的理由： 优势：当前国内汽车保有量持续上升，车辆保险为刚需项目，市场前景广阔，岗位发展空间充足，客户资源优质，提成激励优厚，享受类化福利体系。

入职会进行培训，可以不用工作经验 20-48岁。空调100上下一单，洗衣机300上下一单月入8k-1w。培训后上岗时间8:00-20:00

1）工作内容：使用公司外呼系统接听家长来电，介绍课程详情，并协助家长登记收货信息。课程全程免费，无销售任务，工作内容简单易掌握。新员工入职后将安排资深同事一对一指导，首日即可熟悉流程，无需担心操作问题。 2）上班时间8:30-18:00，周末实行单双休制度，法定节假日正常休息，享有常规员工福利 3）薪资待遇为底薪4200元加提成，月收入综合可达5000-8000元以上

公司提供精准客户资源 【我们需要你】： ①：根据资料对接意向客户，进行筛选与邀约 ②：了解客户融资及银行贷款需求，并做基础业务匹配推荐 ③：负责客户资源的持续跟进与日常维护管理