［工作内容］ 1、通过电话与相关客户联络沟通，提醒逾期客户还款。 2、公司提供客户资源，系统提醒呼出。 3、坐班不外出，不含销售性质。 要求： 18岁-35岁，男女不限，经验不限；中专及以上学历薪资福利 1、薪资结构：首月无责保底4500元，试用期无责底薪3000+提成，转正后无责底薪3500+提成：综合薪资4k-8k，上不封顶 2、多种福利，享有带薪年假、婚假、产假等 3、公司优点：90后公司领导管理，每周团队下午茶，每季度不定时团建，主打轻松愉快挣钱！ 4.入职免费带薪培训、有专业培训专员为新员工提供带薪免费的岗前培训，采取组长和经验丰富的老员工一对一教至胜任职位止，全方位的指导让新人上手速度更快。 5.阶梯式晋升机制，入职满2个月后可参与晋升 6.上班时间：9.00-12.0013.30-18.30，休四天 7.其他福利：社保节日礼物生日会法定假年假下午茶

1)公司提供稳定且优质的客户资源，通过电脑智能外呼系统联系客户，进行续期业务的开展； 2)5A级室内办公环境，全天空调，环境优美，无需外出，无需资源； 3)产品是车险！属于刚需！公司提供稳定且优质资源！销售难度低！收入稳定！ 任职要求： 1)18周岁-40周岁； 2)具有一定沟通表达能力，普通话标准，音质佳，亲和力较好； 3)勤奋踏实，热爱销售工作，有销售、客服相关工作经验者优先； 4)反应灵敏，逻辑思维表达能力较强，同时具备一定抗压能力，稳定性强； 5)身体健康。 薪资： 1)岗前培训期：面试通过后参加5个工作日的带薪培训，享受新人礼50元/天； 2)在岗任职期：职级底薪+职级津贴+高业绩提奖，月均6000元-15000元，上不封顶。 福利： 1)签订集团正式劳动合同（无外包、无派遣）； 2)享有社保及公积金（五险一金）； 3)无需外出拓展客户，无需客户资源； 4)5A级办公环境，室内办公（环境优美）； 5)正常班（无夜班无倒班）； 6)完善的培训体系，每三个月就有一次升职加薪； 7)丰厚的年终奖金、绩效奖金； 8)定期举办丰富的团建活动； 9)全年七个法定节假日，29天带薪假期（年假、婚假、病假、产假）； 10)七大节日福利（元旦、春节、元宵、中秋、端午、三八节、儿童节）、生日福利； 11)长期服务奖最高6000元/年，父母赡养津贴最高6000元/年，星光奖最高9600元/年；

岗位职责： 1.负责完成上级安排的日常事务性工作，确保流程高效有序进行 2.协助相关部门开展基础性支持工作，提升整体协作效率 3.根据实际需要参与岗位相关的操作或服务任务，保证工作质量达标 4.遵守公司规章制度，按时完成分配的各项临时或专项工作任务 任职要求： 1.对工作认真负责，具备良好的执行力和团队合作意识 2.能够适应岗位基本工作节奏，服从工作安排 3.具备基础沟通能力，能与同事和客户进行有效交流 4.有相关经验者优先，无经验者可提供岗前培训

年龄25-45岁之间，高中及以上学历，有良好是沟通能力。五官端正。

接受朋友一起上班～不接受异地居家 负责在移动官方窗口接听10086用户来电，处理话费、流量等业务查询，纯文职岗位，仅需完成信息录入与登记，无销售任务～ 年龄******，经验不限 8小时工作制，无需加班～ 新员工月收入4000-6000元 熟练后月收入5000-8000元 福利：社保，带薪培训，带薪休假

接受小白、无试用、无实习 工作内容：主要是企业审核岗位，线上处理，办公室帮，没做过没经验都没有关系，我们带薪培训。 工作时间:周末休，法定节假日全休，不加班 薪资待遇：首月4040保底综合8k，后期12k，五险一金！！！ 欢迎宝子们投简历 团建，现金奖励，下午差福利多多 公司直招不是中介

岗位职责： 1.负责日常客户来电接听与咨询响应，精准挖掘客户核心需求，提供专业、高效的服务支持与解决方案。 2.以“优质服务”为核心目标，主动记录服务中发现的问题（如流程卡点、客户高频疑问），及时反馈并输出建设性改进建议。 3.维护良好的客户关系，通过耐心、专业的沟通态度提升客户体验，稳步提升客户满意度与忠诚度。 任职要求： 1.具备清晰的沟通表达能力，有共情力和情绪安抚意识，能换位思考理解客户需求，服务意识强。 2.认同“客户为先”的理念，能从容应对工作中的压力，保持积极稳定的工作心态。 3.零经验友好！无相关工作经验也可投递，公司配备专属专业导师，1v1全程带教，从基础到进阶逐步指导。 4.熟悉电脑基本操作，能熟练使用基础的办公软件，可快速适应公司办公系统。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。

岗位职责： 由银行提供优质客户资源，外呼使用银行官方电话；负责电话联系信用卡持卡用户，在线进行邀约账单分期。 作息时间： 早9:00晚19：00 薪资待遇： 前两月保护薪资4600月均6500-30000+ 岗位要求： 1、会使用电脑并完全熟练拼音或五笔打字； 2、良好的团队合作精神和客户服务意识； 3、身体健康，征信当前无逾期，无不良记录；； 4、有电销经验者优先。

任职要求 中国移动客服专员 1。年龄18-43岁，中专/高中及以上学历，专业不 限。 2。具备良好的沟通表达能力。 3。服务意识强，有耐心，可应对客户情绪，有客服经验者优先。 二，工作详情 -工作时间：9:00-12:00,14:00-18:00。 -工作地点：郫县郫筒中国移动分公司 三，薪资福利 -薪资：4000-10000元+，由基本工资，绩效， 提成构成，上不封顶。 -福利：入职购买社保，双休晋升空间大。 关系 有培训前期无经验不用担心跟不上业绩有队长带 欢迎有优秀想赚钱的你加入我们大家庭

（一）福利待遇： •；试用期薪酬100%核发不打折、带薪培训、新人补贴1000元、节日福利、团队活动、年度体检等福利 •清晰的晋升通道（初级专员→中级专员→高级专员→团队组长→管理层） （二）薪资构成： 基础工资（4000-5300元）+高额提成；综合收入不低于7-12K，优秀人员12-20K 工资发放：每月10号 （三）晋升发展： 该岗位有明确的等级发展通道（初级-中级-高级），面试根据能力定级定薪，优秀人员可单独按照组长定薪；初级专员的小伙伴们也不用担心哦~公司提供精准客户资源，以及我们有带薪培训以及新人保护期2个月，新人补贴1000元等福利。 （四）岗位职责： 通过电话、企业微信等渠道，主动跟进公司客户，完成公司分配的销售目标（公司会给到精准客户资源）； （五）任职要求： 1.学历：学历不限，实习生也可投递； 2.经验：经验不限，有电话销售/客服/销售经验优先考虑；应届生可投，可在岗培训和培养，入职有3天的培训不用担心上岗问题； 3.能力：普通话流利，沟通表达能力强，具备抗压能力；

高洁丝临促招聘啦！ ，年龄20-50岁，有健康证，工作积极主动，有良好的沟通能力，性格外向，亲和力好！销售能力强！ 工作门店: 永辉武胜融恒时代广场店，45岁以下，- 永辉武胜融恒时代广场店，45岁以下，- 永辉渠县地旺广场店，50岁以下，- 永辉渠县地旺广场店，50岁以下，- 永辉西充鹭岛店，50岁以下，- 永辉西充鹭岛店，50岁以下，- 永辉西充鹭岛店，50岁以下，- 永辉岳池星都会店，50岁以下，-(2人) 永辉岳池星都会店，50岁以下，- 永辉达州达川店，50岁以下，- 永辉广安加德天街店，45岁以下，- 永辉广安加德天街店，45岁以下，- 永辉营山圣桦时代店，45岁以下，- 永辉营山圣桦时代店，45岁以下，- 永辉南充英伦城邦店，45岁以下，- 永辉嘉南店，45岁以下，- 沃尔玛达州店，50岁以下，- 大润发蓝光店，50岁以下，- 工资:电话咨询 当月工资次月底打卡 联系方式:（同步）

本职位为厂区招聘，有意向请投递简历详聊！！ 【进厂福利】： 【统一新入职员工享受绩效分红打卡满45天8000元】 【可以预支工资在职满15天以上2000～4000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、日结工：30元/小时，综合收入8800-9000元/月，工资离职当天结清不拖不压。 长期工：综合工资保底6000元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。年底留任奖金5000元 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。（吃饭休息时间算工时） 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：年龄不限，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工一对一带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示： ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位 ，方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效，希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们! 无锡

成都区大量公司招干点工，工地在山东修核电站4年工期，（招泥瓦工，铁工，木工，330一天）（小工240一260一天）（架子工360一400要有证）（旱工360一400要有证）公司统一包吃住要有文化能写字，服从公司安排去53岁以下，技术好的联系过完年十五上人，工资每月发3一5千，人走帐清

达州市渠县，西渝高铁隧道单洞口招测量学徒1人，工地有测量师傅带，配合主测测量放样隧道，年龄22--30岁。

各位老板，测量同行，马年大吉！新年快乐！四川达州渠县西渝高铁平导单洞口，找测量学徒1人，工资4000，初六左右上工地，本人主测，详细情况直接联系我介绍，王工。非诚勿扰！

工作内容：仅负责接听来电 专注接听贵州移动客服热线，为手机用户提供专业服务，包含客户信息确认、业务活动告知、套餐续订办理，以及新产品的介绍与推广等相关工作。 薪酬福利：1、底薪+通话提成，综合月收入4000-6000元 2、缴纳五险 3、享受带薪年假、婚假、产假、哺乳假等法定假期 4、节日福利丰富，定期组织团建活动、员工生日会等关怀项目 工作时间：每日8小时工作制，班次时段为早上8点至晚上10点 支持提前一周按个人情况申请排班，灵活自主！ 每月安排休息7-8天 任职要求：1、年龄要求：20-40周岁 2、学历要求：中专或以上学历 3、具备基础电脑操作能力 4、普通话表达清晰流畅（面向贵州地区移动用户）

公司受托银行信用卡客服中心，现有南昌县，南昌市青山湖区，九江，上饶，赣州，宜春，陕西宝鸡，湖北襄阳等地成立分公司。本公司在此承诺，此次招聘均与我司直接签署劳动合同（非中介合同）晋升空间大，欢迎您的加入 一、招聘岗位：银行呼叫中心客服专员 二、需求数量：10人 三、岗位职责： 通过电话方式，为银行客户信用卡使用情况、提醒客户还款即可，针对长期逾期拖欠的银行信用卡客户进行提醒、督促，引导客户及时还款；提供账单分期服务。 1、负责银行信用卡逾期账户管理 2、通过电话方式进行信用卡透支客服提醒 3、完成上级安排的其他工作 四、岗位要求： 1、男女不限，年龄在18—35 周岁；大专学历及以上（条件合适可以放宽到高中、中专，接受实习生） 2、做事思路清晰，品德正派，踏实认真，执着，懂得自我调节对工作认真负责，执行能力强，具有团队协作精神； 3、肯学习，肯付出，工作认真，能够承受较强的工作压力而坚忍不拔 4、普通话合格、表达能力较强、热情开朗、喜欢从事销售、愿意与人交往沟通； 五、福利待遇： 1、带薪培训 上岗待遇：薪资2800-4500住房补贴＋绩效奖金（提成）+ 餐补＋其他奖励（综合工资6500元 ～ 12000元）2、保险福利： 1）国家五险，； 2）每年组织旅游，下午茶，年终奖，生日礼物，节日福利 3、休息休假：上班时间：上午9:00-12.00 下午： 14:000-06.30，法定休息 4、其他待遇： 专业高效的职业培训、良好的晋升机制。 温馨提醒：公司及其下属分公司实施招聘、培训不收取任何费用、押金等，敬请各位求职者知晓并转告，以免受骗。 本内容真实有效，名额有限，欢迎来电咨询，电话预约者优先录用欢迎各位怀揣梦想的伙伴加入！共同成长！成就未来

招聘文员团队招聘 平均工资4500～10000（城东方向） [红包]电话客服业务员，年龄18--45周岁以内，男女不限，性格开朗外向，认真负责。 [福]每天8：00-6.30上六休一 试用期基本工资2000提成奖励综合工资5000～10000上不封顶 [福]试用期后基本工资2500提成；年收入10左右看个人业绩 [福]注：需要能接受直播 会简单使用电脑，和58、boss等软件，有较好的沟通能力和应变能力有销售文员经验者优先录用！ 团队年轻有活力，加入我们，“职”等你来

招聘电话客服、电话客户沟通 2保持办公环境整洁，及时响应内部协作需求，展现良好服务意识与沟通能力 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写能力与熟练的计算机操作技能（Word/Excel/钉钉/微信） 2.工作细致耐心，责任心强，具备良好的时间管理与多任务协调能力 3.普通话标准，具备基础沟通表达能力，亲和力佳，适应团队协作氛围 4. 无经验者可培养，有行政、文秘或相关实习经历者优先

1. 岗位职责： - 以电话接听的形式，专业、耐心地处理客户提交的复杂咨询与遗留问题。 - 针对一线客服无权限处理、解释不清或知识库未覆盖的疑难场景，进行深度排查与解决方案推进。 任职要求： - 大专及以上学历（学信网可查），35周岁以下。 - 熟练掌握办公软件，具备优秀的信息梳理与问题分析能力。 - 沟通耐心、思维灵活、抗压能力强，尤其在处理客户疑虑时能保持专业与同理心。 - 为人踏实负责，有团队协作精神，服从公司管理安排。 工作时间与福利： - 工作时间：10:00-19:00，每天8小时，月休6-8天（轮班轮休，大促等特殊时期可能调整）。 - 培训期：带薪培训13天（9:00-18:00周末休)，培训薪资100元/天。 - 综合收入：3300-6500元/月（保底绩效600元） - 福利体系：五险一金、带薪年假、节日礼品、生日福利、团队关怀活动等

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帮助银行完成三方销售

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你好，抖音平台发一条视频￥5，内容我提供（产品宣传） 这边做好视频和标题一起发给你，你直接复制粘贴发布视频就可以。（平台视频需要保留15天以上） 例如：今天发完之后，明天早上咱俩会联系，需要昨天发的内容页面截图，需要看一下阅读量。阅读量过百即可转5元长期稳定。 3分钟完事，简单方便。

1、隶属于市场部内勤岗位，主要负责对市场部收集的精准客户信息进行电话邀约，引导客户到院就诊，并完成相关登记及跟进工作。 2、个人享受无责任底薪2000元，另加所对接的2个小组当月整体业绩提成，综合收入5—8K，缴纳五险，工作压力较小。 3、坐班制，工作时间早九晚六，午间休息1.5小时，实行排班轮休制度（每周安排4天休息，于工作日内调休）+法定节假日（按规定调休）。

工作内容： 1. 客户沟通：使用公司配发的工作手机及电话卡，主动联系存在经营异常情况的企业法人，清晰介绍公司提供的工商代办相关服务。 2. 需求解答：认真倾听客户在企业运营中遇到的问题，以简单明了的方式答疑解惑，并根据实际情况推荐合适的服务解决方案。 3. 本岗位无需任何形式的加班安排。 岗位信息： 1. 工作时间：每日固定上班时间为上午9:00至下午18:00，中午休息时段为12:00-13:30，周末双休，法定节假日按规定正常休假。 2. 岗位支持：公司统一提供工作所需手机与电话卡，不需使用个人设备；无每日通话时长、通话次数及业务指标的强制性要求。 3. 薪酬结构：无责任底薪（不与任何考核挂钩）+ 高比例业务提成，付出越多回报越高，整体月收入区间为6000-10000元。 4. 补充福利：每日设有开单奖励和激励奖金，即时发放红包；每周五安排下午茶点；每月组织团队活动，享有生日关怀福利。 岗位要求： 1. 学历要求为初高中及以上；年龄范围18-50岁，欢迎各年龄段求职者加入。 2. 不限经验，具备电话沟通或销售背景者优先考虑，无经验人员将安排系统化岗前培训。 3. 具备积极的工作心态，能够耐心听取客户需求，愿意通过优质服务推动合作达成。

社保：五险 工作时间：8:30-18:00 工作内容：通过电话与有意向的商家进行沟通，推进品牌加盟合作 要求：主要负责招商加盟相关工作，目前已有50余家加盟商，今年拓展目标为100+门店，发展需求迫切，现急招具备销售经验人员，拥有大客户维护经验者优先考虑。需具备较强的抗压能力，待遇优厚，诚邀有志之士加入团队，共同推动公司快速发展 地址：南充顺庆五星花园

工作内容简单轻松，打电话联系客服

周末双休，银泰城/行政岗5500+ 工作内容:主要是后台岗位，没做过，没经验都没有关系 工作时间:行政班，法定节假日休息 薪酬福利: 新人前期保底薪资，平均薪资不低于7K，综合8-10k+ 入职五险一金，团建，现金奖励，下午茶 工作时间:行政班次!无夜班!法定全放! 具体工作内容可以详情私聊了解直招直招，不是中介!

150元/天，办公室坐班，周末及法定节假日休息 工作内容： 1、利用公司提供的用户资源，通过电话方式邀请用户参与调研项目，完成答题样本的回收； 2、真实记录每次电话沟通的结果，并完成对应的数据整理与处理； 3、电话话术及记录流程将提供系统培训与实操指导，确保顺利上手。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、普通话流利，具备良好的语言表达与沟通技巧； 3、应变能力较强，有服务意识，性格耐心细致，责任心强； 4、每周至少到岗4天，实习期不少于3个月； 5、可提供实习证明。 ------------------------------------------------------------------------------------------ 公司背景 我们是一家专注于高等教育大数据领域的咨询服务机构，核心优势包括：1）行业领先地位：自2006年成立以来，持续深耕高等教育领域19年，为行业开拓者与领先者；2）市场覆盖广泛：已为北大、浙大、复旦等1600余所高校提供服务，市场占有率超50%；3）权威认可度高：与中国科协、人社部、司法部、世界经济合作与发展组织等政府及国际机构建立研究合作关系，同时是北大、北师大、清华等高校的产学研合作基地，就业蓝皮书数据及《中国-世界高等教育趋势报告》核心内容获主流媒体广泛引用；4）以数据驱动教育变革，致力于推动中国高等教育的发展与进步。