。三乐东城店招猪肉主管和猪肉师，包吃住，工资面议，有朋友也可以推荐一下，联系电话:

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有能力，有团队的优先。

大润发超市卖糖葫芦，主要负责卫生，穿串，销售

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与成交率 2. 熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 协助完成收银结算、票据管理及基础账务核对工作 4.参与促销活动执行，主动推广新品与优惠信息 5. 及时反馈顾客意见及市场动态，配合店长优化运营 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2.无经验者可培训上岗，有零售/快消行业经验者优先 3.工作认真负责，具备基本抗压能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店排班安排 5. 遵守职业规范，无不良从业记录

我们是做建材的，有建材相关销售经验的期待妳的加入！

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持营业区域整洁有序 3.处理顾客咨询、退换货及简单投诉，维护品牌形象与服务口碑 4. 协助完成日结账、库存盘点及销售数据登记等基础运营事务 5.积极参与门店促销活动执行与氛围营造，配合团队达成销售目标 任职要求： 1. 学历不限，有良好沟通能力与服务意识 2. 工作经验不限，有零售、快消或服务业经历者优先 3. 形象端正，亲和力强，具备基本抗压能力与责任心 4.能适应轮班制，服从门店排班安排 5.愿意学习成长，有长期从事零售行业意愿

，会做饭打扫卫生

茶叶店招聘全职店员营业员，负责顾客接待、茶叶茶具销售、货品陈列整理、门店卫生打理。 性格开朗善于沟通，有无茶叶经验均可，门店可带教培训。 工作环境舒适，薪资底薪+提成，待遇面议，工作地点海口绿地领海广场2栋。

岗位职责： 1.负责门店日常打包，货品整理，日期检查 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理售后、退换货及简单售后问题，确保服务流程规范高效 5.配合店长日常工作、进货登记及日常收货登记 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或客服经历者优先

海南乐东地区招聘木工，木模师傅。薪资为400元/天，月结或日结均可。提供食宿（早餐自理）。不会的免打扰，有意者请联系电话

乐东黎族自治县招急招电焊2名，小工2名，包吃住，焊工330到350一天，看清楚在打电话，确定好在打，确定能做马上可以上班联系，不想做的请勿打扰谢谢

乐东县城招聘:融合菜师傅一名中餐炒锅师傅一名工资6~8K包吃住（单间）联系方式:尽量12点以后打电话

乐东县城思源实验小学旁，腾悦托管中心招聘厨师一名，一个月休息10天，工资面议，联系电话

保亭黎族苗族自治县招小工能吃苦耐劳。长期跟我做。30至45小工

吉林省白城市鹤之恋舞厅招聘：店长一名月薪10000-15000要求：有管理能力.经验丰富联系电话（同步）

店长文化程度：不限岗位要求：形象气质良好，勤奋好学，没有经验的有培训，需要店长经验。薪资福利:月薪3000元+奖金+绩效+客户，缴纳社保招工人数:1人工作地址:格尔木市育才巷

华为授权体验店招人啦公司目前正在快速发展，正是广纳人才的阶段，只要你踏实肯干，晋升空间一定为你打开：一般销售金牌销售店长助理店长优秀店长金牌店长超级店长♀欢迎长期稳定在公司工作。底薪提成KPI奖励奖励红包，综合4000-8000：（）李老师工作区域（华为授权体验店国贸360）

有品牌门店管理经验，性格开朗

生鲜超市招聘主管1名店长1名联系电话

超市收银员，理货员

海南永敬堂药业连锁经营有限公司乐东志仲分店招聘3名营业员1、早班月薪：试用期3000元/月（两个月），转正后3300元，月休两天，全勤300元/月中班月薪：试用期3000元（两个月），转正后3300元，全勤300元/月，夜班补贴300/月2、早班时间8：00-12：00，14：00-18：30中班时间：12：30～17：3018：30～22：003、工作要求：积极主动，服务态度良好！工作地址：志仲镇联系方式：

珠江啤酒公司招聘岗位名称：促销员3名岗位职责：推销啤酒岗位要求：有工作经验优先岗位薪资：3200+提成，月休3一4天工作地址：乐东县，利国，黄流可以面谈电话：

搬搬肥料，送送货

招聘招聘：家得乐超市东镇店诚招以下岗位:生鲜理货员（男女不限）地址：家得乐超市东镇店

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岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营策略并向总部反馈市场信息 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2.具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 3.责任心强，具备较强的数据分析意识与问题解决能力 4.具备基础财务知识及信息系统操作能力（如POS、ERP系统） 5.有连锁品牌门店管理经验者优先

负责带着前厅后厨 正常运营 有责任心 能长期合作的 短期工勿扰

负责自行车店日常运营，销售兼维修。无经验也可以，需要有悟性，志存高远，脚踏实地，有格局有担当。

管理车辆 负责收发车