搜索
登录注册
OpenMini
酒店经理酒店迎宾员
前厅管理/接待 男女不限,30岁以下,高中以上学历,五官端正,会电脑操作,从事过星级以上酒店工作经验优先 薪资福利:包吃住,享受节假日轮休,面议 招工人数:5名 工作地址:普安县普天大道中段
黔西南 普安县
1月24日 12:09拨打电话
食堂主管
餐饮主管
招聘食堂主管一名,大专以上学历,具有食品相关专业知识更好,年龄40以下,具有一定的协调管理能力。
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划,管控成本支出,确保营收目标达成 3. 组织员工培训与考核,建设高效服务团队,提升整体执行力与凝聚力 4.处理客户投诉及突发事件,维护餐厅品牌形象与运营秩序 5. 配合总部完成食品安全、卫生合规及各项标准落地检查 任职要求: 1.具备餐饮行业3-5年一线管理经验,有连锁餐饮品牌工作经验者优先 2.熟悉餐厅运营全流程,具备较强的现场管控与数据分析能力 3. 具备良好沟通协调能力及抗压能力,能适应轮班与节假日工作安排 4.学历不限,热爱餐饮服务行业,认同企业价值观 5.持有健康证,无食品卫生不良记录
餐饮主管
热爱歺饮事业,年龄25-45岁,沟通、协调、处理突发事件、动手能力强,有3年以上歺饮管理经验,具有出色的服务意识和领导能力
酒店店长
6000-8000元/月
酒店经理1-2人
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务品质与运营效率; 2.制定并执行酒店营销策略,提升品牌影响力和市场竞争力; 3.监督并指导各部门工作,优化客户服务流程,提高客户满意度; 4.处理客户投诉与突发事件,维护酒店形象与客户关系; 5.带领团队完成销售目标,推动酒店业绩增长。
餐饮主管
1、带领员工认真做好餐前准备,确保质量标准; 2、正式开餐后,督导服务员认真做好服务工作并亲自参加服务工作; 3、及时跟踪、检查台面,对不合格的地方进行指正、改正; 4、及时对餐台上菜速度、情况了解,及时催菜; 5、餐后组织服务员及时清台,整理好餐厅桌椅卫生,保持餐厅整洁和环境良好; 6、督导服务员认真落实酒店与部门规章制度; 7、搞好本班组与其他班组的协调; 8、做好班组员工考勤、培训工作任职资格: 1、高中以上文化程度,形象气质佳; 2、熟悉餐厅管理和服务方面的知识,具有熟练的服务技能; 3、有较高的处理餐厅突发事件的应变能力及对客沟通能力; 4、热爱服务工作,工作踏实、认真,有较强的事业心和责任感
酒店经理
1、按公司时效与政策要求正常推进项目开展; 2、负责相关物业信息,包括其地理位置、周边市场条件、建筑结构、面积、改造条件、业主情况、产权状况等,并调研周边酒店相关经营信息,出具项目报告 3、负责与业主和投资人谈判,把控物业租金,匹配合适的投资人;并能积极协调项目设计、经营考察和引导对接融资需求,按流程要求推进项目签约;对接业主,完成签约后项目付款、进场等后续事宜;对特殊项目的及时反馈需求与沟通,寻求支持 4、熟练使用办公及工作软件,及时完成项目信息录入、立项及跟签约、按时汇报; 5、维护和投资人的关系;保持与投资人的粘性,针对已落地项目,帮助投资人协调在施,在营工作中的问题;针对短期未落地项目,积极联系,掌握实时动态。 6、主动参与培训,及时学习更新并熟连掌握业务知识与公司政策。 任职资格: 1、具有招商、物业中介、酒店开发等工作经验,有成功签约酒店项目者优先、带项目入职条件者可匹配更好待遇; 2、良好的表达沟通能力与问题解决能力; 3、能够吃苦耐劳,富有激情,勇于挑战压力和高薪。
酒店经理
6000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职加提成
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作,确保服务品质与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划与预算,监控营收、成本及利润指标,提升酒店整体运营效益 3.建立并优化服务标准与流程,组织员工培训与考核,打造专业、高效、有温度的服务团队 4. 维护重要客户关系,处理宾客投诉与突发事件,保障酒店安全、合规、稳定运行 5. 结合市场动态开展营销推广,提升酒店品牌影响力与市场占有率 任职要求: 1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店或中高端连锁酒店运营模式 2. 具备良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力,责任心强、服务意识突出 3.学历不限,持有酒店管理类证书或接受过系统化管理培训者优先 4.认同公司文化,具备长期发展意愿,愿与成立于2016年、稳健成长的企业共同进步
餐饮主管
有相关餐饮管理工作经验,沟通能力强,能有效的激励员工状态,能以身作则,始终以良好的工作态度和敬业精神面对顾客!
领班
5000-8000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责: 1.负责火锅馆服务区域的日常管理,确保服务流程顺畅高效; 2.监督并提升团队服务质量,处理顾客反馈,确保顾客满意度; 3.协助后厨团队,保证菜品出餐速度与质量,提升整体用餐体验; 4.维护餐厅卫生标准,确保符合卫生与安全规范; 5.协调员工排班,优化人力资源配置,提高工作效率。 任职要求: 1.具备较强的团队管理能力和沟通技巧,能够激励团队达成目标; 2.热爱餐饮行业,有相关工作经验者优先,能够应对高峰时段的工作压力; 3.良好的问题解决能力,能够在紧急情况下迅速做出决策; 4.注重细节,有较强的服务意识和顾客导向思维; 5.具备一定的计算机操作能力,能够使用相关管理系统。
贵州黔西南有没有哪个师傅有时间,去换一条灯带?。
水电
有没有哪个师傅有时间,去换一条灯带?。
黔西南
2月3日 05:34拨打电话
贵州黔西南明天要木工师傅一个在龙井,现钱300一天。。
300元/天
建筑木工1-4天1-2人
明天要木工师傅一个在龙井,现钱300一天。。
黔西南
2月3日 05:17拨打电话
贵州黔西南改点电,有时间的师傅联系
水电
改点电,有时间的师傅联系
黔西南
2月3日 05:16拨打电话
贵州黔西南新店急找一个挖机师傅明天带班,有空的师傅抓紧我,电话
挖机/钩机司机1-2人
新店急找一个挖机师傅明天带班,有空的师傅抓紧我,电话
黔西南
2月3日 03:45拨打电话
贵州黔西南下五屯方向找个50铲车,价格自谈,联系电话:
铲车/装载机司机
下五屯方向找个50铲车,价格自谈,联系电话:
黔西南
2月3日 02:32拨打电话
客房服务员酒店经理销售经理/主管酒店迎宾/接待
A.岗位信息:①宜昌市惟那思酒店管理有限公司招聘:一、营地店长1人:1.有营地店长工作经验,2.综合工资6K-10K。二、温泉餐饮二销经理1人:1.对特色小吃精通。2.有餐饮管理板块至少有2-3年工作经验。3.一定要有销售意识。综合工资6K-8K。三、客房服务员2人,,55岁以下,综合工资4K-6K。四、前厅接待2人,,35岁以下,高中及以上学历,综合工资4K-5K,提供住宿和免费工作餐,有相关工作经验优先,不会可教。工作地点:宜都市高坝洲镇青林寺村,联系电话:
宜昌 宜都市
2月3日 04:59拨打电话
临时工酒店经理
北大医疗淄博医院(张店区南定镇西山五街2号)招聘 1、前厅经理1人,要求干净利索灵活,薪资4000-5000元; 2、小时工数名。 询电话:张老师。
淄博 张店区
2月3日 01:28拨打电话
浴主管
2000-3000元/月
酒店经理1-2人月结全职
招浴主管一名 要求有工作经验 年龄55岁以下 身体健康 可以熬夜 平台不总上 有意电话联系
酒店经理1-2人月结
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作,确保服务品质与运营效率 2. 制定并执行年度经营计划及预算,监控营收、成本与利润指标,提升酒店整体盈利水平 3. 带领团队开展客户关系维护与服务质量提升,处理重大客诉,持续优化宾客体验 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极高效、富有凝聚力的组织氛围 5.遵守行业法规及安全标准,落实消防、食品、卫生等合规管理,保障酒店合法稳健运营 任职要求: 1.具备3-5年及以上星级酒店管理经验,有单体酒店或中型连锁酒店全面管理实绩者优先 2.学历不限,持有酒店管理相关专业背景或职业资格证书(如CHIA、HMS等)者更佳 3.熟悉酒店运营全流程,具备较强的经营分析、团队领导与跨部门协调能力 4.具备良好的服务意识、应变能力及抗压能力,能适应轮班与节假日值守安排 5.普通话流利,具备基础英语沟通能力,熟练使用办公软件及酒店管理系统(PMS)
酒店经理
6000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职加提成
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作,确保服务品质与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划与预算,监控营收、成本及利润指标,提升酒店整体运营效益 3.建立并优化服务标准与流程,组织员工培训与考核,打造专业、高效、有温度的服务团队 4. 维护重要客户关系,处理宾客投诉与突发事件,保障酒店安全、合规、稳定运行 5. 结合市场动态开展营销推广,提升酒店品牌影响力与市场占有率 任职要求: 1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店或中高端连锁酒店运营模式 2. 具备良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力,责任心强、服务意识突出 3.学历不限,持有酒店管理类证书或接受过系统化管理培训者优先 4.认同公司文化,具备长期发展意愿,愿与成立于2016年、稳健成长的企业共同进步
酒店前台
前台接待 连锁酒店前台经验,不平庸,敢于挑战薪资,大专及以上学历,形象气质佳。 薪资福利:3200~5000元/月 招工人数:2名 简历投递邮箱: 工作地址:贵州省黔西南州自治州兴义市桔山广场碧云路108号州纪委宿舍(公交站)旁
黔西南 兴义市
1月27日 14:02拨打电话
黔西南兴义市网咖,招聘房嫂卫生员3人,月工资2000元。长期+招聘电话
2000元/月
客房服务员月结
网咖,招聘房嫂卫生员3人,月工资2000元。长期+招聘电话
黔西南 兴义市
1月24日 04:36拨打电话
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
有工作经验半年以上要求长期 工资3000-5000
酒店前台
前台接待 连锁酒店前台经验,不平庸,敢于挑战薪资,大专及以上学历,形象气质佳 薪资福利:综合薪资3200 - 5000元/月,法定节假日三薪、一日三餐、提供住宿、缴纳保险,专业技能培训、体系化晋升发展路径,团建活动、生日福利、节日福利,亚朵花儿行(自住优惠) 招工人数:2 简历投递至 工作地址:贵州省黔西南洲自治州兴义市桔山广场碧云路108号州纪委宿舍(公交站)旁
黔西南 兴义市
1月25日 10:47拨打电话
酒店前台
兼职:做过酒店前台,现在可以过来,从现在上到明天9点,11点以后可以睡觉,前台有升缩床,直接,现场结 联系
黔西南
1月28日 01:32拨打电话
餐厅领班月结
前厅领班 1. 具有 1 年以上餐饮服务工作经验,高中及以上学历,熟悉前厅服务流程和规范,具备良好的服务技巧和现场管理能力。2. 具备较强的沟通协调能力和团队协作精神,能够协助主管做好团队管理工作;具备基本的办公软件操作能力。3. 品行端正,工作认真负责,有较强的执行力和抗压能力,违法违纪记录;。工作时间上午 10:00 - 13:30,下午 15:00 - 20:00 薪资福利:2800 - 3200 元/月,月休 4 天(可提供住宿,包吃) 招工人数:1 名 工作地址:兴仁东湖以冲水街四合院·和膳堂
黔西南 兴仁市
1月26日 12:17拨打电话
酒店前台
前台接待 连锁酒店前台经验,不平庸,敢于挑战薪资,大专及以上学历,形象气质佳 薪资福利:综合薪资3200 - 5000元/月,法定节假日三薪、一日三餐、提供住宿、缴纳保险,专业技能培训、体系化晋升发展路径,团建活动、生日福利、节日福利,亚朵花儿行(自住优惠) 招工人数:2 简历投递至 工作地址:贵州省黔西南洲自治州兴义市桔山广场碧云路108号州纪委宿舍(公交站)旁
黔西南 兴义市
1月25日 10:47拨打电话
酒店前台酒店迎宾员
前台接待 长期工,有酒店工作经验者优先 薪资福利:2800底薪+提成+月底奖,包吃包住,月休10天2天白班2天晚班休息2天,每天12个小时 招工人数:2名 工作地址:晴隆县民族风情街29号路
黔西南 晴隆县
1月25日 10:04拨打电话
酒店前台
前台接待 连锁酒店前台经验,不平庸,敢于挑战薪资,大专及以上学历,形象气质佳 薪资福利:综合薪资3200 - 5000,法定节假日三薪、一日三餐、提供住宿、缴纳保险,专业技能培训、体系化晋升发展路径,团建活动、生日福利、节日福利,亚朵花儿行(自住优惠) 招工人数:2 简历投递至 工作地址:贵州省黔西南洲自治州兴义市桔山广场碧云路108号州纪委宿舍(公交站)旁
黔西南 兴义市
2月1日 18:58拨打电话
栏目概述
展开
鱼泡直聘为工人提供黔西南诚聘大堂经理230一天在线招聘信息,主要招聘黔西南酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
©2017-2026 版权所有蜀ICP备17030551号
川文网[2019]4675-349号 川B2-20190430
川公网安备51019002003946
成高社发[2019]12号
登录获得更多高薪职位推荐