负责招聘，带人，对接酒店各种事宜，并且要实际上班，要求具有处理突发事情的能力，有机动性

酒店主管工作地址:开阳县禾丰乡试用期一个月3500元/月，转正后3500元/月-5000元/月有两年以上酒店管理相关工作经验，熟悉酒店经营流程和经营理念，沟通能力强25-35岁

大堂副理薪资福利:五险，薪资面议，月休4天（排班制），提供免费食宿、员工制服工作地址:贵州省南明区中铁生态城中铁大道与贵龙大道交汇处

贵州贵阳顺鸿食府招聘加入我们吧1，大堂经理一名，工资面议2，服务员5名工资面议3，洗碗工2名，工资面义电地址法院对面，顺鸿食府，原喜湘来餐厅。

招聘：酒店店助薪资：面议职位描述：（1）具备连锁酒店店助工作经验者优先（2）有培训和指导员工的能力，执行能力强，擅长酒店营销（3）具备应对突发事件的处理能力，具备高度的危机防范意识（4）有较强的客诉处理能力（5）学习能力强，务实肯干，团队优先，具备优秀品质及职业道德素养（6）能接受贵州省内的外派职位要求：（1）年龄22—30周岁，身体健康;（2）大专及以上文化程度;（3）普通话流利，语言表达能力较好，电脑操作熟练;（4）具备酒店值班经理/前厅经理一年以上工作经验福利待遇：提供食宿、绩效提成、晋级调薪、节日福利、生日福利、团队旅游更多信息：试用期三个月， 无双休工作地点：贵州省贵阳市观山湖区

岗位职责1.经营管理-全面负责酒店经营管理工作：领导各部门员工完成酒店的各项计划目标。-制定和执行经营计划：围绕公司下达的利润指标和各项工作，编制酒店的预算和决算，严格控制经营成本和各种费用开支。2.市场营销-制定市场营销策略：根据市场变化和发展，制定切实可行的市场营销工作策略，并组织实施和有效控制。-拓展销售市场：指导酒店营销活动，不断开发新客源，拓展销售市场。3.安全管理-确保安全：负责安全管理，抓好食品卫生、治安安全等工作，确保客人和员工的人身、财产安全。4.人事管理-团队建设：负责酒店团队的建立、培养和管理，提高整个酒店的服务质量和员工素质。-人事决策：决定酒店机构设置，人员编制及重要人事变动，提出酒店中层以上管理人员的任免建议，拟定酒店人事政策，制定人力资源开发方针。5.财务管理-财务控制：审定签署酒店重大合同，审批财务预、决算。控制各项开支和成本消耗，努力提高经济效益。-预算管理：审定年度经营计划，制定各部门管理目标、计划指标并组织贯彻实施。6.公共关系-维护公共关系：负责做好酒店与各界人士的公共关系，抓好重要客人的接待工作，塑造良好的内、外部形象。-外部沟通：与政府等相关部门的沟通与协调工作，建立良好的发展关系。7.培训与发展-培训工作：监督、检查酒店服务质量，组织和实施各类培训工作。-员工关怀：关心员工思想和生活，不断改善员工的工作条件。8.日常运营-日常管理：主持每周例会、总经理办公会，掌握控制酒店经营活动全局。-处理突发事件：及时处理营业现场发生的紧急事件，维持及营造良好会馆秩序。9.法律法规遵守-法律法规执行：认真贯彻执行国家关于酒店行业的有关法律、法规和方针政策，落实董事会的各项决策。任职资格必须有五星级酒店总经理岗位工作经验1.基本素质-职业道德和敬业精神：对企业有强烈的责任感，经验丰富，思路敏捷，勇于创新、敢于竞争，处事果断，讲求效率，为人正直，秉公办事，不徇私情，不以权谋私。-社交能力：在酒店经营管理方面有较强的业务实施能力，在与社会各界协作，塑造酒店形象时具有良好的社交能力。2.自然条件-年龄和健康：40岁一50岁，相貌端正，身体健康。3.文化程度-教育背景：具有高等旅游专业、酒店管理专业学历或同等学历，对酒店经营管理及相关行业的知识有广泛涉猎，全面了解国家方针政策，熟悉国家经济法规、合同法规，财经纪律和《外合资经营企业法》等。4.外语水平-英语能力：能够熟练使用英文进行听、说、读、写。5.工作经验-管理经验：具有五年以上酒店主要业务部门管理经验。这些职责和资格确保了酒店的高效运营、优质服务和持续发展。具体的职责和资格可能会因酒店的规模、定位和管理结构而有所不同。年薪：30-50万+分红+其它福利

酒店主管工作地址:开阳县禾丰乡试用期一个月3500元/月，转正后3500元/月-5000元/月有两年以上酒店管理相关工作经验，熟悉酒店经营流程和经营理念，沟通能力强，有客户资源优先25-35岁

酒店管理

招聘:世纪金源购物中心招聘服务员数名，工资3500-4000月休4天，包吃包住，招主管一名工资面议，联系方式潘总

店长需要四十岁以下

岗位名称：实习施工员（市政施工员；工程资料员；隧道施工员）；岗位要求：1.相关专业背景或相关工作经验；2.熟悉施工现场工作流程和规范，具备现场指导能力；3.良好的沟通能力，能够配合团队完成工作；薪资待遇：面议（市政施工员和工程资料员薪资面议；隧道施工员薪资8k10k）。联系地址：贵州省贵阳市息烽县（注：内容中不要出现联系电话等联系方式）。

贵阳市息烽县招管道安装/维修

小河附近矿山路。今天6点到，清洗油烟机。要一个人打下手。到手200，附近优先

贵阳市南明区招水电、给排水

贵阳市观山湖区招指挥/司索工

招聘主管一名底薪45加全勤200加提成

宾客服务主管，1工作地址:南宁五象山庄酒店管理有限公司

招聘：6000-12000元/澜韵季朵酒店招聘店长职位提供薪金：6000-12000元/月公司名称:澜韵季朵酒店招聘职位:酒店店长招聘人数:1学历要求:大专以上,如经验丰富者可放宽学历要求1. 制定酒店经营策略和计划, 并确保落实执行;2. 管理并监控酒店的日常运营,包括前台、客房、早餐厅、等各项服务;3. 协调各部门之间的沟通协作,提高整体运营效率;4. 拓展市场渠道,提升品牌知名度和美誉度。任职要求:1. 具有3年以上酒店管理经验,能熟练地制定酒店经营策略和计划;2. 具有良好的团队协作能力和分析解决问题的能力;3. 具备优秀的人际沟通与协调能力;4. 熟悉酒店管理相关法规和标准,了解行业内新趋势;5. 有较强的商务谈判能力,根据情况制定协议客户方案等。待遇:提供食宿、上社保,有提成,有工龄奖,过节礼品,生日津贴,定期团建,其他待遇可聊单位地址:蓟州区渔阳镇中昌北大道307号澜韵季朵酒店公司简介:中高端酒店联系人:孙

前厅经理形象气质佳，同等岗位工作一年以上，星级酒店或连锁酒店前厅从业管理经验优先薪资福利:6000 - 8000元/月，底薪+全勤奖+通讯补助+提成+节假日福利+各项补助+包吃包住+学历补贴+下乡补贴（乡镇上按天进行补贴）工作地址:竹山县城关镇经纬大道16号南山大酒店三楼行政办公室

酒店经理有相关酒店管理经验。薪资福利:3000元/月+，购买保险。招工人数:1名工作地址:船山区圣莲岛新建4号营业房

贵阳市观山湖区招聘：1、主管：工资 5000-7000，有独立运营中餐厅能力，懂营销，懂精细化管理、懂成本控制。服务员：工资 3000-3500元，年龄20-50岁，有炒菜经营者优先，团结同事、有担当、任劳任怨，能吃苦耐劳。工作地点：观山湖区贵阳高铁北站附近。本餐厅工作环境舒适、属于贵阳柴火鸡天花板、氛围好、有晋升空间、包吃住、月休三天。如有意者请联系电话:

酒店前台

接待宾客办理入住退房手续接受网络预定等等工作时间:上24小时休48小时（10.00-10.00）工作期间需始终保持服务热情，为入住客人提供良好的服务体验（服务态度要好不要吊儿郎当的！！）要求:会基础电脑操作，做事责任心强，热情外向，学习能力强，有亲和力不混日子能接受日常繁杂的工作工资待遇:实习期2600+提成转正以后底薪3000十提成十绩效，轮班制，不包吃住！请看清楚信息来问，只招20岁以上，谢谢！

[任职要求]：1.性别不限，五官端正，身体健康.2.品行端正，能吃苦耐劳，具有良好的服务意识.[福利待遇]1.酒店提供免费员工餐（1荤1素1汤），员工宿舍；2.入职缴纳社保五险，入职满一年享受带薪年假，国家法定节假日享受三倍加班工资；3.薪资：底薪4000+绩效+提成+节假日福利+生日礼金+高温补贴；4.公司因发展需要，提供给各岗位优秀员工晋升发展的提升平台[岗位要求]：做好前台接待和收银工作相关对客服务工作处理好客人问题等工作时间：12小时/天，轮班制。

有3-5年工作经验优先，有上进心️

招聘招聘前厅主管1名：4500−5000职位月休4天，法定节假日补休，包吃包住。欢迎推荐或自荐。（非诚勿扰）地址：金融城联系电话：（ ）

餐饮店长及服务员，

招聘：礼宾员/行李员薪资：2000-3000/月薪岗位职责：负责五星级酒店前厅迎宾、行李托运寄存、快递收发、区域安全巡查等工作；任职要求：身体健康无纹身，形象气质佳，亲和力强，普通话标准流利，具备良好的服务意识。贵州省贵阳市乌当区新天社区服务中心

扎佐御香源酒楼招聘前台收银一名工资3500——4000元（试用期3个月）20—38岁，熟悉办公软件，沟通能力强，吃苦耐劳有责任心和较强餐饮服务意识。地址:扎佐腾晖林城3栋联系电话:

岗位职责**1.**热情迎宾**:热情友好地迎接来访客户与电话咨询，确保快速准确地转接或解答。2.**预约及登记**:处理各类预定业务，并维护好客户数据库，及时更新信息。3.**客户服务**:提供高效的专业服务，解决商务客人的需求并协助解决问题。**任职要求**-具备良好的沟通交流能力和组织协调技巧，善于处理突发情况。-至少高中学历，优先考虑拥有酒店管理相关专业背景或服务行业认证。-有客户服务经验者加分。**福利待遇**1.合同制员工，月薪面议；2.提供五险一金，年度旅游团建活动；3.提供专业的入职培训和发展空间；4.工作时间稳定，周末双休，弹性工作制度。如有需要，可适当加班，享有相应补贴。