店长0基础也可薪资福利:月入5000+，8小时制，月休4天工作地址:澄海中骏世界城金街二楼

岗位名称：店长（兼职员工）;兼职员工（时薪制）。岗位要求：1.具有管理经验。2.年龄在25-40岁之间。7小时轮班制月休3天。（针对全职店长岗位）按小时计算薪酬。（针对兼职岗位）薪资待遇：店长（全职）：薪资范围5000-10000元/月。兼职员工（时薪制）：时薪8元/小时，一天薪酬为150元。

岗位名称：店长全职；服装零售管理岗；门店运营经理。岗位要求：1.年龄：员工，年龄介于20至30岁之间。2.教育背景：初中或职高以上学历。3.经验与能力：形象素质佳，沟通能力强；有服装零售行业经验者优先；具备管理经验者将优先考虑。薪资待遇：薪资范围4500-10000，具体薪资视能力而定；福利包括月休息天数至少三天或以上；有底薪+提成+日常奖金+项目补贴；十三薪制度；带薪年假；社保保障；免费旅游机会；法定节假日双倍薪资；提供住宿。

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2. 统筹商品陈列、库存管控及损耗控制，确保货品结构合理、动销高效 3. 主导顾客服务标准落地，处理客诉并提升客户满意度与复购率 4. 带队开展营销活动执行与本地化推广，联动线上线下提升进店转化 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营改进建议与优化方案 任职要求： 1. 具备门店运营管理经验 2. 有团队管理经验，能有效激励员工并营造积极工作氛围 3. 具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用办公软件 4. 沟通协调能力强，抗压性好，适应灵活工作节奏 5. 学历不限，有相关行业从业背景或管理潜质者均可考虑

岗位职责： 1.全面负责理疗门店日常运营管理，包括人员调度、商品陈列、库存管控及理疗服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备理疗门店管理相关工作经验 2.具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 3. 熟悉理疗门店运营全流程 4.责任心强，服务意识佳 【直接️给我，没有空看信息】

招聘3名熟手小妹，店长【档口地址】新中国7楼D53A-55【薪资待遇】底薪+提成【岗位说明】招新中国7楼D53A-55原创设计师品牌招熟手店长2名和销售5名有经验形象好会销售会穿版档口面试V

岗位名称：门店运营管培生、基础导购、店长；岗位要求：1.生鲜行业专业性较强；2.连锁行业有标准化流程；3.需要能接受从事6－8个月的基础门店工作；薪资待遇：月薪4000元以上，享受股权分红。

岗位职责： 1、统筹门店日常运营，完成销售、毛利等经营指标；​ 2、管理门店团队，负责排班、培训及绩效考核；​ 3、维护客户关系，处理客诉，保障服务质量；​ 4、管控货品进销存，确保库存清晰、陈列规范；​ 5、执行公司营销活动，提升门店业绩。​ 任职要求​： 1、1 年以上手机 / 数码连锁门店管理经验；​ 2、熟悉门店运营流程，具备团队管理与销售推动能力；​ 3、目标感强，抗压性好，责任心强，服从公司管理安排。

制定并执行月度经营计划，管控成本、优化营收，达成业绩目标 负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极高效的工作氛围 处理客户投诉及突发事件，维护品牌形象与门店稳定 任职要求： 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立统筹多线任务 有责任心、服务意识强，注重细节与执行 能看懂营业报表，学历不限，

管理门店兼收银，有经验

汕头市潮南区招家具安装 不会包教包会包就业

招聘不锈钢师傅2名，工作地点位于辛厝寮。

澄海莲下广河家具城招聘送货司机，年龄要求三十至四十岁，需能吃苦耐劳，懒散者勿扰。有意者可到店里面试，居住在莲下、莲上者优先。工作地址位于莲下镇政府斜对面，国道边。

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超市男女店员薪资福利:面议固定兼值，时间:7点到11点，同步

itREAL三台子万象汇店店长1名店员1名要求热爱销售、喜欢挑战、思维敏捷、善于表达亲和力好、点形象好有销售女装经验者（没有经验者勿扰）35以下年龄、有能力年龄可以忽略不计、多卖多得工资待遇：底薪+工龄奖妆容提成+法定节假日三薪+保险补助店员月收入6000-10000工作时间：上一休一负责人电话：，同步

店面管理员性别不限，有经验者优先，为人细心踏实，责任心强，勤快肯干，不会可学。商品维护，店面管理，门面日常统筹，人员管理薪资福利:面议工作地址:陈店新兴路大森洋购物广场

店长1.诚实、愿意学习、能吃苦；2.愿意拍短视频3.年龄35岁以下（有农资经验者可放宽）4.愿意长期从事农资行业5.有C1驾驶证薪资福利:月均4000-10000招工人数:2人工作地址:田阳

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.具备基础财务知识及信息系统操作能力（如POS、ERP系统） 5. 有连锁品牌门店管理经验者优先

那一家女装招聘：桂林，柳州店长.店助.导购要求：性格开朗，沟通表达能力强，有责任心，有销售经验者优先！导购综合薪资：4000以上店长综合薪资：6000以上招聘热线：

零食有鸣便利店:招18周岁至35周岁，，工作时间为8小时，三班制，月休一天，工资面议，即到即上班，

前台收银，补货补水，日常来货点货，店内商品维护，仓库维护，日常卫生整洁 上班时间：早班9点-18点，中班16点-凌晨1点，晚班0点-9点 薪资面议

招聘：庵埠区域面包店店长薪资：5000-9000岗位要求：岗位职责1.全面负责门店日常运营管理，统筹排班、人员带教、员工激励，维持团队稳定，落实门店服务标准2.把控面包、西点等产品上架、效期管理，做好损耗管控，严格执行食品安全、卫生规范3.达成门店营收，做好客流维护、会员维护，组织门店促销活动4.处理客诉，妥善解决顾客问题，维护品牌口碑任职要求1.有1年及以上烘焙/面包店店长或食品，餐饮等管理经验2.熟悉食品卫生、效期管控要求3.具备排班、库存、成本管控能力，目标感强，能带领团队完成业绩指标4.沟通表达良好，有服务意识，擅长带新人，能妥善处理顾客问题5.能配合门店轮班（早班7：00-16：00/晚班14：30-23：30，含节假日），吃苦耐劳，责任心强薪资福利1.薪资：5-9K2.休假及福利：月休4天+法节调休、工龄奖、节日礼品，内购充值优惠，培训晋升通道

招聘：店长(3人)薪资：6-10K元/月职位内容:1、学习并熟练掌握门店所有岗位的标准操作流程:2、掌握门店日常经营管理工作。职位要求:1.能适应轮班，工作认真负责，愿从基础做起、热情开朗、吃苦耐劳。2.市场营销、连锁管理等营销专业优先考虑福利待遇:月休四天，部分门店提供住宿、一年一次旅游团建、节日慰问礼品、月度员工福利、员工生日福利、法定节鐒酽鼔鎵料芤说假日等。

1.招聘: 3733 公司名称:潮汕特产店 招聘岗位:销售员 工资待遇:面议 工作时间:8:30-16、15:30-23 上班地址:长平路 联系方式:

猪肉分割师

1.长期工，有螺蛳粉经验，要求上进心，大胆好学 2. 后厨煮粉/操作工（若干） 店内老板员工都是年轻人 工作氛围好 活轻松 上班时间少 岗位职责：按照标准流程煮粉、准备配菜、把控出餐品质，维护后厨卫生。 任职要求：手脚麻利，吃苦耐劳，遵守食品卫生规范，有餐饮经验者优先。 薪资福利 综合薪资：3500-4000元/月 首月包吃不包住（底薪+全勤奖+绩效提成，多劳多得） 福利：包吃不包住，每月准时发薪，月休2天，轮班制，节日福利 晋升空间大，表现优秀可加薪、晋升 工作时间&地址 班次：具体到店沟通 门店地址：广东省汕头市澄海区广益街道12巷12-2号第一层3号铺面 联系电话: （微信同号） 应聘方式：电话联系或直接到店面试

招聘：收银员(不限)薪资：3-4K元/月便利店夜班店员招聘上班时间凌晨00:00—10:00月休月休2天工作内容1、负责夜班日常看店、收银、接待顾客、店内卫生打扫、货架整理、夜间巡查。2、门店每两天来一次货，需要负责卸货、点数、全部搬货进仓库摆放整齐。3、每天下班前必须把店内所有饮料、饮用水全部补满、摆齐排面，做好交接班工作。4、完成店内日常整理、简单盘点、保持店内整洁。任职要求1、能稳定熬夜、长期做夜班，上班不打瞌睡、不摸鱼。2、能吃苦、有力气，能接受搬货体力工作。3、做事勤快自觉、有责任心、服从安排。4、工作认真稳定，不短期过渡。薪资待遇面议/稳定长期优先有意者直接联系：

招聘文胸门店小妹（配货员）一名联系方式

赵一鸣零食司马浦镇仙港店 招店员多名 工作内容 1、负责店内收银理货等，确保货架商品整齐饱满，符合公司要求，有人来了要及时收银。 2、定期自查商品的日期，并按要求进行更换调整 3、按要求清扫店内及仓库卫生，保持干净整齐的门店形象。 [任职要求] 1、年龄:18-40岁; 2、吃苦耐劳、积极主动，具备一定亲和力，对服务工作充满热情; 3、沟通表达学习能力强 4、能接受早晚班