
酒店前台
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责**
1.负责为客人提供专业的迎送、接待、问询等服务,确保客人感受到热情周到的礼宾体验。
2.协助客人办理入住/退房手续,熟悉酒店客房类型、设施及服务项目,解答客人疑问。
3.为客人提供本地交通、旅游、餐饮、购物等资讯,并协助预订车辆、餐厅、票务等。
4.管理客人行李的寄存、运送及保管工作,确保安全无误。
5.处理客人投诉或特殊需求,及时与相关部门沟通并跟进解决。
6.维护大堂区域的整洁与秩序,保持职业化形象。
7.熟悉酒店应急预案,协助处理突发事件。
北京null海友十里河店招聘前台!!海友酒店前台招聘•薪资待遇:月薪4000-5000元,
4000-5000元/月
酒店前台月结
海友北京十里河店招聘前台!!
海友酒店前台招聘
• 薪资待遇:月薪4000-5000元,6号发薪,有夜班补助、加班费、绩效奖金、工龄奖
• 岗位职责:接待客人,办理入住、退房事务,解答客人问题
• 任职要求:具备良好沟通与服务意识,能熟练操作前台系统,有团队合作精神
• 工作福利:包住不包吃,有饭补,享免费培训,工作环境优越,晋升空间广
前台服务大使
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并核对证件
2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议
3. 处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4. 管理前台现金、发票及备用金,每日完成账目核对与交接,确保财务合规
5. 维护大堂区域整洁与秩序,配合客房部做好突发事件初步应对
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验者可接受带薪培训
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS)
4. 具备服务意识与责任心,能适应轮班制(含夜班)及节假日工作安排
5. 学历不限,中专及以上学历优先
五星级前急招前台4500元月休八天买保险
4000-5000元/月
酒店前台月结
房山五星级酒店前台月薪4500管吃住,吃住特别好,白夜休休的班次,一个月上半月班、有保险、节日上班补休,身高160以上年龄30周岁以下,会基本的计算机知识。
酒店前台(需半年经验以上)
5000-6000元/月
酒店前台月结全职有半年酒店前台经验城市可自由选择
岗位职责:
1、负责酒店前台接待工作,为客人提供优质的服务;
2、负责处理客人的入住、退房、预订等相关事宜;
3、负责处理客人的投诉和意见,并及时反馈给相关部门;
4、负责维护酒店前台的日常运营,保持前台的整洁和秩序;
5、协助上级领导完成其他工作任务。
任职要求:
1、20-35岁,形象端正,高中及以上学历;
2、至少半年以上酒店前台工作经验;
3、具备良好的沟通能力和服务意识,能够为客人提供优质的服务;
4、有较强的团队合作精神,能够与同事协作完成工作;
5、具有较强的应变能力和解决问题的能力,能够处理突发事件;
6、具备良好的职业素养和形象,能够代表酒店的形象;
7、具备轮班工作制的能力,能够适应不同的工作时间安排。
前厅服务人员
4000-6000元/月
迎宾员包吃有提成免费培训交通补助1-2人月结假期工全职
岗位职责:
1.负责来访客户/嘉宾的迎送、引导、登记及基础咨询,展现专业得体的形象与服务素养
2.统筹前台区域秩序管理,保持接待环境整洁、温馨、有序,及时响应各类现场需求
3.
任职要求:
1.形象气质佳,、,具备良好的亲和力与沟通表达能力
2.普通话标准流利,具备基本英语问候能力者优先
3.具备服务意识与应变能力,能适应灵活排班及阶段性高强度接待任务
4.无不良从业记录,身心健康,能长期稳定履职
5.学历不限,有星级酒店、政务中心、高端商场或大型活动接待经验者优
顺义长白班 管吃住 日结180
100-200元/天
普工车间长白班包吃加班补贴包住11-20人
顺义长白班 管吃住 日结180
招聘岗位 12名 普工(组装 ,去刺)
要求:20-40岁(清洗岗位年龄放宽到45),
工作内容:电子产品的清洗组装等,工作非常轻松没压力,坐岗居多,车间冬暖夏凉
工作时间:8:30-20.30
薪资待遇: 工作日每天预支 180
食宿: 3餐免费,可以提供住宿
面试时间 周一下午一点半(先发简历)
工作地点:顺义区仁和地区林河南大街顺义长
保姆1-2人月结
延庆附近需要一名女保姆,照顾一位50岁的不自理女土(家里2~3人,孩子平时上学不在家),要求女56岁以下,有护理经验,踏实耐心的,工资6500单休。
联系张老师
招聘一名有经验的劳资员,五险管住管吃
5000-6000元/月
劳资员月结全职
岗位职责:
1.负责人员进场、退场等全流程手续办理及档案管理,确保资料完整、合规、及时归档并上交。
2. 核算与统计考勤、工时、加班及休假数据,并上传到平台,现场与上级及时对接沟通并协同财务完成薪资核算基础支持工作。
3.对接工人保险、管理人员社保申报与增减员操作,及时处理员工相关咨询与异常问题。
4.配合完成劳务外包、临时用工等用工形式的台账登记与合规性检查。
任职要求:
1.学历不限,人力资源管理、劳动与社会保障、工商管理等相关专业优先
2.具备1-3年劳务/劳资/HRBP相关实操经验,熟悉劳动法律法规及地方政策
3. 熟练使用Office办公软件,具备基本的数据统计与报表制作能力
4. 责任心强、细致耐心,具备良好的沟通协调能力与服务意识
5.愿意长期在劳务管理方向深耕,接受阶段性项目制工作安排
前厅
3000-4000元/月
服务员包住免费培训3-5人月结兼职假期工全职
岗位职责:
1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务,确保服务及时、准确、有温度
2. 保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面、补充餐具与物料
3. 主动关注顾客需求,妥善处理咨询与合理诉求,提升顾客满意度
4. 配合店长完成日常盘点、设备检查及基础运营支持工作
5. 严格遵守食品安全与卫生操作规范,落实岗位安全责任
任职要求:
1. 年满18周岁,身体健康,形象端正,具备良好的沟通表达能力
2. 服务意识强,耐心细致,能适应快节奏工作环境及轮班制安排
3. 无经验者可提供带教培训,有餐饮服务经验者优先
4. 学历不限,初中及以上文化程度,能熟练使用智能手机进行基础操作
5. 遵纪守法,无不良从业记录,认同企业服务理念
客房服务员
帅府宾馆招聘岗位
1宾馆前台领班(有酒店/宾馆/民宿领班或主管经验优先)
2. 前台收银员
3. 客房服务员
任职要求
• 年龄18-50岁,身体健康,责任心强
• 有相关工作经验者优先,无经验可培训
• 服从管理,吃苦耐劳,服务意识强
薪资待遇面议。电话
墩子大堂经理
华坪一号庄园急聘
1⃣大堂经理一名,底薪6000元+提成
2⃣厨房墩子两个名,包吃包住工资底薪3600+提成+奖金
25-55岁能吃苦,打酱油的路过
联系☎:
收银员大堂经理
招聘:
值班经理:两名
大堂经理:一名,熟悉中天系统
要求:有工作经验,35岁以内,条件优异者可放宽年龄,工资面议。
服务员、收银员若干。
或电话:
地址:大连前关金地艺境一期
酒店经理,酒店前台
8000-9000元/月
酒店经理1-2人
岗位职责:1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮、安保及后勤等各部门工作,确保服务品质与运营效率持续达标
2.制定并执行年度经营计划与预算,监控营收、成本及利润指标,提升酒店整体盈利水平3.带领团队开展客户关系维护与服务质量提升,处理重大客诉及突发事件,保障宾客满意度与品牌声誉
4.负责员工招聘、培训、绩效考核与梯队建设,营造积极向上的团队文化与职业发展环境5. 对接集团管理要求及行业监管规范,落实安全、消防、卫生、合规等各项标准,确保酒店合法稳健运营
任职要求:1. 具备3-5年及以上星级酒店部门主管或5-10年酒店运营管理经验,有单体酒店或中型连锁酒店全面管理经历者优先
2.学历不限,持有酒店管理、旅游管理等相关专业背景或行业权威认证(如CHIA、COPC)者更佳
3.熟悉酒店运营全流程及PMS系统操作,具备较强的财务意识、数据分析与跨部门协同能力4.具备优秀的领导力、应变能力与客户服务导向思维,能适应轮班及节假日在岗安排5.无不良从业记录,认同企业文化,具备良好的职业道德与责任心
客房服务员
招大年三十到初六延庆五星级酒店客房,23每间,每天保底12-18间,4天双倍,初四到初六没有双倍每天补助100。
联系电话
酒店前台
7000-8000元/月
酒店前台月结全职女年龄18-40中专,身高1.62以上男身高1.72以上,普通话,无纹身。
岗位职责:
1.负责来访人员的接待、登记及引导,保持前台区域整洁有序
2.接听咨询电话,准确传达信息并做好记录
3.协助日常行政事务,如快递收发、办公用品管理等
4.维护公司形象,提供礼貌、专业的第一印象服务
5.配合完成上级交办的其他支持性工作
任职要求:
1.学历中专,具备良好的沟通能力和服务意识
2.普通话标准,具备基本电脑操作技能
3.工作认真细致,具有较强的责任心和团队协作精神
4.有相关工作经验者优先,无经验者可提供岗前培训
酒店前台接待
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
酒店前台主要负责宾客全流程服务与基础运营:为宾客办理入住、退房,核对信息、、开具发票;维护预订系统,更新房态,解答客房、价格咨询;处理宾客需求与投诉,协调其他部门解决问题,提供周边信息;管理前台账务,确保款项记录准确;保管宾客资料与备用钥匙,记录工作日志;留意公共区域安全,配合处理紧急事件,保障服务高效与酒店运营有序。
前台服务人员
3000-8000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统并核对证件信息
2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4.管理前台现金、发票及单据,每日完成账目核对与交接,确保财务合规
5.协助维护大堂区域整洁与秩序,配合安保及客房部做好突发事件初步应对
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验者可接受带薪培训
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),打字速度不低于40字/分钟
4.具备服务意识与责任心,能适应轮班制(含夜班)及节假日工作安排
5.学历不限,中专/技校及以上学历优先,持有酒店从业资格证者加分
招聘酒店前台接待
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
前台招聘
任职要求:
1、没有明显纹身,身体健康,无前科,
2、身高1.6及以上
3、听从上级安排工作内容,有团队合作精神。
4、性格开朗乐观,有良好的心态,健康的心里及良好的服务态度。
5、懂得服务行业服务理念
工作内容:
负责接待客人办理入住等相关问题,办理客人退房、开票等相关问题,负责来往的客人的登记记录,接听客人的来电及咨询问题,
登记当天客人的反馈问题及诉求。配合前台经理完成当天任务,负责前台工作区的卫生等相关问题,
栏目概述
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