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利用公司提供的资源为客户进行账单提醒服务，协助客户处理相关问题 底薪2622+绩效 月薪4000-7000元 新成立的分公司，晋升空间非常大

我们深耕租房领域十余年，专注做好这一件事！ 【职位亮点】 1，零经验友好，全程带教支持，助你快速开单，实现月入过万！ 2，着装随意，时间灵活，弹性办公，可自由安排调休！ 3，拒绝加班文化，无KPI压力，不做廉价劳动力！ 4，新人享有两个月保护期，资源充足，助力平稳起步！ 6，每月组织团建活动，每周提供下午茶，零食饮品无限供应，另享餐补、房补、交通补贴、话费补贴，还有年终奖、绩效奖、全勤奖、工龄奖等多重福利！ 7，办公环境舒适，团队氛围轻松，成员多为90、00后，上班一起协作，下班组队聚餐，工作与快乐兼得！ 8，晋升机制公平透明，不看资历看能力，最快3个月即可晋升店长，开启团队收益模式！ 【工作内容】 对接房东客户，协助有出租需求的房东将房屋信息以图片、视频形式发布至推广平台，依托全国8000余名同事协同租出，持续积累房源即持续增加收入！房源发布越多，收入越高！ 【我们需要这样的你】 1，关注住房租赁行业趋势，看好市场前景 2，渴望学习成长，提升个人能力和视野 3，不甘平凡，愿用行动换取实际回报 4，反感职场内耗，追求更广阔的发展空间 【我们能给你什么】 1，业绩顶尖者一对一指导带教 2，收入上不封顶：提成比例行业领先，带徒弟还可获得团队分红收益 4，半年内实现薪资翻三倍的实战机会 5，结识志同道合的90、00后伙伴，互相拼单、推荐缘分也不缺席 6，清晰的职业发展路径：一年购车，三年置业不是梦 【薪资和晋升】 一，业务合伙人 收入完全来自业绩，100%全额提成，业内最高提成标准 例如：完成一笔4000元租金订单，直接到手4000元！ 二，智能店长 入职满2个月可晋升为智能店长，开始带领新人 每带1名徒弟达成目标，可获3510元奖励，10名徒弟即13510元，上不封顶！ 三，人店店长 入职满4个月可晋升为人店店长 底薪最高达1.6万元 享受团队40%分红 享有下级店长20%分红 每带1名徒弟达标可获3510元奖励，10名徒弟即13510元，奖励无上限！ 欢迎咨询，期待你的加入！

岗位要求 1、接受应届生及无经验人员，非销售岗，入职安排系统培训，老员工一对一指导，无业绩考核压力，零基础可快速上手； 2、普通话表达清晰，具备基本电脑操作能力。 福利待遇 公司包工作日中餐和晚餐（两荤一素），菜品丰富，卫生保障； 无责任底薪3500元+提成+五险+团队建设+两餐员工餐+提供住宿+生日福利，目前在职员工平均月薪达7000元以上，收入与成果直接挂钩，机会就在眼前，欢迎实地了解。 工作时间 上午8:30至下午6:00，中午休息2小时，法定节假日按规定休假。 住宿条件 配备空调、热水器、洗衣机的小区电梯房，入职即可安排入住，每月定期有专人进行宿舍清洁维护。 办公环境 位于地铁口周边高端写字楼内，办公区域整洁舒适，团队氛围融洽，领导亲和，工作无需外勤，日常可在办公室内完成沟通协调工作。 岗位说明 主要负责与已逾期客户沟通还款相关事宜，客户完成还款（包括客户自主还款）即享对应提成，多劳多得，不涉及新客户开发，无外出任务。

底薪5000 上班时间9:15--18:15 月休4天（排休） 岗位职责: 1.通过电话与客户交流，邀请有意向的客户到店咨询； 2.准确把握客户需求，推荐匹配的产品与服务方案； 3.持续跟进客户关系，保障服务品质，提升客户体验满意度； 4.协同团队成员高效配合，共同达成销售任务与服务目标。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和主动服务意识，能妥善处理客户疑问； 2.认同团队协作价值，善于与同事进行有效互动与支持； 3.工作积极投入，能在挑战中保持稳定心态与正向情绪； 4.具备较强的学习能力，能迅速融入新环境并掌握新知识； 5.具有扎实的客户服务理念和责任感。

工作内容： 通过内部系统外呼纯电销方式主动联系每日分配意向客户，销售贷款产品，促成放款成交。对高意向客户进行持续跟进，解答贷款流程、利率、额度等疑问，提升放款率。

一、核心工作时间与休息制度 · 工作模式：实行7*24小时轮班机制，采用上三休二方式（具体排班依据热线话务量动态安排，确保服务时段全覆盖） · 休息福利：每月休息11-12天，高于行业普遍标准，有效保障工作与生活的协调平衡 · 法定节假日：依照国家规定执行休假安排，节日期间加班依法支付相应加班报酬或给予调休 二、岗位职责 1. 负责12351热线电话的接听工作，认真倾听职工反映情况，准确记录咨询、投诉及求助类信息； 2. 熟悉掌握劳动权益维护、社会保险、医疗保障、劳资争议等相关政策法规，提供专业性解答服务； 3. 按照既定流程对来电事项进行分类处理，需转交其他部门的及时移交，并跟踪办理进展向职工反馈结果； 4. 维护热线服务质量，严格执行服务规范和标准化沟通用语，保持良好的服务态度与沟通效率； 5. 定期汇总整理通话数据，归纳高频问题与处置经验，提出有助于提升服务水平的可行性建议； 6. 完成上级领导交办的其他相关工作任务 三、任职要求 1. 年龄在20至35周岁之间，具备大专或以上学历（专业不限）； 2. 普通话表达清晰流畅，具备较强的语言沟通能力，善于倾听，有耐心，能够妥善应对各类来电需求； 3. 熟练使用计算机及常用办公软件（如Word、Excel等），打字速度达到每分钟60字以上； 4. 具备良好的责任心、抗压能力及团队合作意识，能适应倒班工作制（包括夜间及节假日期间值班）； 5. 有政府热线、客户服务、政务窗口等相关从业经历者可优先录用； 7. 严格遵守单位规章制度，不得无故缺勤或随意申请休假； 8. 身体健康，无影响正常履职的疾病状况； 9. 遵守国家法律法规，无任何违法违纪行为记录 四、薪资待遇 1. 薪酬范围：3000-6000元（包含基本工资、绩效奖金、工龄补贴、五险等），月收入与当月考核结果挂钩； 2. 各项福利：每月发放通讯补贴，配备夏季与冬季劳动防护用品，提供节日慰问物资及年终一次性奖励，年度绩效达标可获得额外奖金，工龄满一年后享有带薪年休假； 3. 节假日值班按照国家相关规定支付加班工资

新公司，找几个工作搭子 工作内容： 1.电话联系客户，筛选有效客户 2.讲解并解答客户疑问 3.邀约客户到公司面谈即可 任职要求： 1.年龄：20--40周岁 2.工作经验：有无经验均可，公司有专门培训 3.口齿伶俐，语言表达清晰 工作时间： 早9：00-12：00，下午1:30-6：00，一天8小时工作制度，月休4天可调休，法定节假日正常休。 薪资： 底薪4000+提成 目前公司在职员工月均收入6000--10000+，入职享有全国分公司晋升空间

客服调解员 年龄18 - 40岁（有经验可放宽），沟通强+普通话标准，有电销经验优先。金融诉前调解，外呼+企业沟通，无经验易上手 薪资福利:3000无责底+2 - 6%提成+奖金（上不封顶）；固定周日休，作息规律不加班；办公设施齐全（冰箱+微波炉）；下午茶+聚餐+户外旅游+带薪培训；内部晋升，注重人才培养 工作地址:枣阳市法正多元调解中心（汉城西市B19栋3楼）

收银员 35岁以内。主要负责店内日常收银对账等相关财务工作 薪资福利:月薪3000 - 4500 招工人数:5名 工作地址:竹山县人民路人民政府对面

营业员 1.负责店内的上货理货、日常销售、切果及店内卫生维护工作。2.有无经验都可，不会可以教。 薪资福利:月薪2800 - 3600 招工人数:5名 招长期，兼职勿扰，谢谢 工作地址:竹山县人民路人民政府对面

招：熟练成品验收一名， 地址：时尚小镇名爵鞋业，5号楼3楼，联系电话：

享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8700元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你200元！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职 涉及工作地点：苏州

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急招岗位（全国覆盖） 家政类：保洁、保姆、育儿嫂、护工（新手可带，有经验优先） 维修类：家电维修、水电维修、管道维修（有工具优先，擅长空调/冰箱维修者优先） 便民类：跑腿、上门安装、家电清洗（时间自由，熟悉本地路况优先） 其他类：各类上门服务从业者（有相关技能即可，定向派单） 师傅专属福利（零套路，稳收入） 0元入驻；，接赚多少得多少； 精准派单：平台精准匹配，按区域、技能定向推送现成订单，不跑空、不找活 零门槛入驻：仅需身份证+技能相关证明（无证明可说明经验），1-2小时快速审核 灵活自由：可全职可兼职，时间自己安排，接单量无上限 全程保障：接单，售后、答疑一站式服务 招募要求（门槛低，有手艺就来） •18-55周岁，身体健康，有责任心，无不良嗜好 •具备对应岗位技能，有经验优先，新手可指导，上手快 •维修、保洁类有自有工具优先，无工具可协商解决 •诚信服务，注重质量，能按时履约，无不良服务记录 入驻流程

烟台市芝罘区招徒弟一名专职干开锁贴广告的，能长年和我一起干这行业 学徒期前两个月贴广告， 工资照发一个楼栋2块5。一天差不多能干85个单元就是200元 平时在家先练习开锁技术两个月学徒出土后保底1万。以上所说，没有半点儿虚夸。随缘。年龄要25~38岁之间，家住在芝罘区。知感恩 踏踏实实能吃苦。 内心坚定！本人忠厚靠谱 一切随缘 不是什么人都要。联系电话最好自己有摩托车，家住在芝罘区。

烟台市芝罘区招徒弟一名专职干开锁贴广告的，能长年和我一起干这行业 学徒期前两个月贴广告， 工资照发一个楼栋2块5。一天差不多能干85个单元就是200元 平时在晚上家先练习开锁技术两个月学徒出土后保底1万。以上所说，没有半点儿虚夸。随缘。年龄要25~38岁之间，。知感恩 踏踏实实能吃苦。 内心坚定！本人忠厚靠谱 一切随缘 不是什么人都要。联系电话最好自己有摩托车，家住在芝罘区。本地人

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岗位职责： 1、负责接听客户电话，提供汽车服务、产品咨询及售后支持方面的专业解答； 2、准确记录客户意见，及时响应并处理投诉事项，持续提升客户体验满意度； 3、维护客户档案关系，开展定期回访，确保服务流程符合公司质量要求； 4、配合团队完成各项客户服务相关任务，推动服务效率不断提升。 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和服务意识，善于倾听并妥善解决客户疑问； 2、熟悉常用办公软件操作，打字速度较快，能快速准确处理客户资料； 3、有汽车行业客服经验者优先考虑，也欢迎无经验但愿意学习的应聘者； 4、具有高度的责任感和团队协作能力，能在高强度工作中保持良好心态。

育儿嫂 年龄22岁至60岁。家政服务 薪资福利:3000 - 20000元/月（保洁、家电清洗、收纳可兼职）

岗位职责： 1、接听客户电话，提供汽车服务、产品咨询及售后支持方面的专业解答； 2、登记客户意见，及时跟进并妥善处理客户投诉，提高客户满意水平； 3、维护客户关系，开展定期回访，确保服务品质达到公司规范要求； 4、配合团队完成其他客户服务相关事务，优化整体服务流程效率。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力和客户服务意识，善于倾听并准确解决客户疑问； 2、熟悉常用办公软件操作，打字速度较快，能快速准确处理客户资料； 3、有汽车行业客服经验者优先考虑，同时也欢迎无经验但愿意学习的人员； 4、具有良好的责任心和协作精神，能在高强度工作中保持稳定情绪与积极心态。

岗位职责： 利用公司提供客户资源，电话或挖掘客户的需求，邀约客户上门 薪酬待遇： 1、无责4000全勤提成奖金，月综合收入6000～15000，甚至更高 2、工作时间：8点30至12点1点50至6点，固定周六休息，法定节假日正常休，不用外出 工作内容： 1、通过电话了解客户资质条件（无硬性业绩要求） 2、邀约上门 3、以上工作有专业人员培训指导，小白也容易上手 4，年龄要求：男18到35岁女18岁至40岁 联系：

要工人。

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1.工作内容：通过微信短信电话的方式联系客户，帮助客户解决问题，有经验能带团队者待遇面谈，无经验入职带薪培训，上岗之后会安排老员工一带一。 2.节假日公司发放礼品，月末组织团队聚餐，以及提供免费的下午茶，坐办公室办公，不用外出，冬天暖气夏天空调，办公环境舒服干净，公司都是年轻人，相处愉快没有勾心斗角。 3.上班时间：早9：00晚18：30，中午休息1.5小时，周日休息，每月1号2号公休。 4.薪资：无经验者无责底薪2800+绩效提成+话费补贴+个人提成+小组排名奖金+公司排名奖金，综合工资10000+， 5.和仲总公司位于天津市，全国39家分公司，总员工4500人以上，十堰分公司成立于2023年11月20号，新公司拥有极大发展空间，公司扩大需要大量管理人员，能力突出者公司会优先考虑晋升，晋升路线很明确:普通员工，核心员工，主管，项目经理！ 6.可实习！接受应届生！ 任职要求：沟通能力强征信良好无犯罪记录

月嫂 年龄22岁至60岁 薪资福利:3000 - 20000元/月（保洁、家电清洗、收纳可兼职）

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岗位要求：具备销售经验者优先考虑，无经验者可享受免费培训；普通话流利。 薪资待遇丰厚，团队氛围融洽，办公环境舒适，发展空间广阔，福利体系完善。 1. 工作内容： 主要通过线上方式与目标客户对接，完成订单确认及相关沟通工作。 2. 上班时间： 上午8:40—12:00，下午1:40—6:00 每周一至周六在岗办公，周日固定休息，享有法定节假日休假。 3. 薪资待遇： 3500元无责任底薪 + 500元（新人奖励）+ 提成（具体方案面谈）+ 绩效奖金 + 员工福利，月综合收入4000—7000元