工作内容：用户在视频号和抖音的直播间购买了我们的国画油画声乐课程及相关产品电话客服岗负责打电话加用户微信给用户安排他们的专属服务老师

岗位职责： 1.负责接听客户来电，准确记录并及时处理咨询、投诉、售后等各类需求 2. 主动回访客户，跟进服务进度，提升客户满意度与问题解决率 3.熟练使用客服系统录入工单、更新状态，并按规范归档通话记录 4. 协同相关部门快速响应异常情况，推动跨部门问题闭环解决 5.定期汇总常见问题及客户建议，协助优化服务流程与话术标准 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 有责任心和抗压能力，能适应轮班制及一定强度的电话沟通工作 3.具备基础电脑操作能力，熟悉Office办公软件及CRM系统者优先 4. 学历不限，有电话客服、呼叫中心或相关服务行业经验者优先 5.具备服务意识与同理心，能耐心、细致、积极地为客户解决问题

工作内容：主要负责接听来电，解答用户关于地铁、轻轨、有轨电车及活动相关问题，并进行文字信息回复；提供在线咨询服务，开展客户满意度回访 工作时间：07:00--14:00、14:00--21:00 岗位优势：工作强度低，时间安排灵活 岗位薪资：16元/小时

岗位职责: 1. 根据安排完成指定任务，确保工作按时推进 2. 配合团队完成阶段性工作目标 任职要求： 1. 工作认真负责，具备基本执行能力 2. 能适应灵活工作安排，快速进入工作状态 3. 具备良好配合意识，服从任务分配

工作时间：8.30-12.00 14.00-18.00 工作内容：通过电话与客户沟通，进行产品介绍与咨询解答 薪资待遇：前两个月试用期无责任底薪4500元，转正后底薪3000元加20%提成 入职即缴纳五险

嘿，我们正在寻找一位热情、耐心的客服伙伴，一起融入我们的团队！ 你的主要职责是与客户沟通，协助他们处理问题，并营造轻松友好的互动氛围。 如果你符合以下要求，欢迎立即加入我们！ 1.喜欢与人打交道，具备良好的倾听和表达能力； 2.对帮助客户解决疑问充满动力和责任感； 3.能从容应对各类突发状况，包括客户异议和紧急需求； 4.有客服相关经验者优先考虑，若无经验也不用担心，我们提供系统化培训！ 期待你的到来，和我们一起成为客户信赖的温暖力量！

山西移动10085客服 要求：18-40周岁为主，会简单电脑操作，有10086或者10085经验的免培训期。 无责底薪2500加提成，最低工资不低于3500培训期5天即可上岗，自己安排上下班时间，月休息自己调休 面试地址：朔州区居然之家三楼西北厅朔州客服中心

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上班时间为早8:30至晚6:00 享受法定节假日带薪休假待遇 工作内容简洁明了，主要负责会议邀约，通过电话联系企业法人或负责人通知参会事宜，客户后续的沟通洽谈及签约环节均由部门主管经理跟进完成 工作氛围轻松愉快，日常组织王者荣耀上分、狼人杀等趣味活动，不定期安排团队建设与外出旅游 诚邀渴望成长、追求收入的年轻伙伴加入我们这个温暖的团队，欢迎宝妈群体咨询应聘 今年在太原新设分公司，正处于快速发展阶段，急需大量优秀人才加入 个人业绩突出者，年终奖金可达十万元并奖励汽车一辆！期待有梦想、有干劲的你携手共进

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盂县路家村镇服务区保洁员招聘 ✅ 扩招岗位：服务区保洁员 数名 ✅ 年龄要求：男 60 周岁以内，女 58 周岁以内 ✅ 岗位要求：身体健康，服从管理，工作认真负责 ✅ 薪资福利：待遇优厚，包吃住，食堂伙食优质 ✅ 工作地点：阳泉盂县路家村镇服务区 报名电话：

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厦门市集美区招家电清洗、家电维修、管道疏通/测漏、家电安装、修锁/开锁/换锁

工作职责： 负责冰箱、洗衣机冰箱厨电智能锁，智能家居，空调的安装及维修 岗位要求： 1、年龄50岁以下 2、为人忠厚、勤奋踏实，有团队合作意识 3、有良好的服务意识和态度，会沟通，能遵守公司规定和要求 4、有驾驶证会开车（自带摩托车、小车） 5、有经验优先 工作地点：万州 薪资待遇：6K-1.2w

请问有那位知道开锁师傅的电话。

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招聘 1、懂电脑软硬件、办公设备、网络维护技术人员 2、学徒工2名，带薪学习 3、做饭大姐一名 以上工资待遇面谈 联系电话

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五一前每天下午 1 点面试，18-45 岁。

北岭坡5社区山西久元生科技有限公司招聘客服名 上午9点—下午5点 20-35岁优先 要求人品好勤快口齿伶俐

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电脑故障维修员 有相关维修经验者优先，技术过硬。负责电脑软硬件故障诊断与维修，熟练掌握系统调试、硬件更换 薪资福利:面议

招聘 1、懂电脑软硬件、网络、外设等维修维护技术人员 2、学徒工，带薪学习 薪资面谈 联系电话

岗位职责： 1、通过公司提供的客户资源进行对接，深入了解客户需求并转交至承办人员跟进。 2、持续维护已有客户关系，及时挖掘潜在需求与业务增长机会。 3、定期与合作客户保持沟通，促进长期稳定的合作关系建立。 岗位要求： 1、年龄22岁-45岁，表达清晰，普通话标准，声音具有亲和力与感染力； 2、具备良好的学习能力及出色的交流技巧； 3、意志坚定，反应灵敏，拥有较强的应变能力和抗压素质； 4、具备敏锐的市场感知能力，有高度的事业心、责任感以及积极向上的工作态度； 5、本岗位欢迎实习生、兼职人员及短期工作者咨询应聘。 福利待遇： 1、综合收入5000-9000+（无责任底薪+全勤奖+绩效奖金+提成+年终奖等），高底薪配高提成，正式员工享五险；单休无责底薪3000，双休无责底薪2500，可自主选择单双休制度。 2、工作时间：上午9:00-12:00，下午14:00-18:00，午间休息2小时；享受双休或单休轮岗制，同步享有法定节假日。 3、定期组织团队建设活动，安排专业培训，发放年终奖、绩效奖励； 职位福利包含全勤奖励、节日关怀礼包等。 4、行业发展空间广阔，支持长期稳定成长；业绩突出且具备管理潜力者，可获得系统培养机会，积累带团队经验，向管理层发展。 5、团队年轻化，氛围轻松活跃，凝聚力强，晋升通道畅通，由资深人员指导，是追梦者的聚集地。 6、公司提供五险一金，具体参保时间将根据员工实际表现综合评估后确定，详情面议。 7、其余福利政策可现场沟通确认。 员工福利：五险、全勤奖、绩效奖金、年终奖励、项目利润分红、办公室小零食、生日礼金、婚嫁贺金、节日礼品、节假日正常休假；健全的晋升体系！每年调薪机会、定期团建活动，优秀员工可晋升管理岗并参与绩优分红。 其他补充福利及相关事项可随时沟通或到公司面谈。每周三、周五下午15:00-15:30安排面试，请提前预约报名。如有招聘信息疑问，建议直接联系人事部门，优先采用语音连线方式沟通，因咨询量较大，文字回复可能延迟，语音沟通更高效，感谢您的理解与配合！ 地址：山西省太原市小店区坞城路昌盛街锡和大厦5层，乘坐公交836、839、G6路至【龙盛街唐明路口】站下车即达（与太原市住房公积金管理中心城南分理处、交通银行太原综改区支行同楼5层）。如抵达楼下未能找到入口，可电话或视频联系引导（建议来访前先行预约，避免影响行程安排）。