负责店里收银理货上货，店不大，一家小店，两班倒（早班6点～4点下班，晚班下午4点～临晨1点30左右下班）熟手每月3000两天休假，不休假加200，新手2800两天休假，不休假加200，干的好可以加工资

按标准提供加油站及便利店的收银或加油服务，做好油站清理清洁、便利店理货促销，完成便利店销售任务！要求可接受夜班，有责任心、有主动心，干活麻利、工作有耐心有毅力、有促销或加油站工作经验优先。交养老保险、医疗保险等五险，节假日有福利，有带薪年假等。有意直接电话或微信联系我到站面试。

三星工业园区内超市 【任职要求】 年龄20–48周岁，有超市收银、理货工作经验者优先；待人热情，做事踏实细心，具备良好服务意识。 【工作时间】 实行两班倒 早班：月休4天 【薪资待遇】 月薪3500–4500元，多劳多得，待遇面议。 【工作职责】 商品理货、补货、收银、货架整理、店内卫生，做好顾客接待服务。

烟酒店收银员

店长直招

岗位职责： 1. 负责顾客结账收款，准确操作收银系统并开具票据 2. 核对每日营业款，完成现金、移动支付等款项清点与交接 3. 保持收银台整洁有序，及时补充耗材并维护设备正常运行 4. 主动提供礼貌服务，解答顾客咨询，协助处理退换货及投诉 5. 配合门店盘点工作，核对商品库存与销售数据的一致性 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2. 无经验要求，有零售或服务业从业经历者优先 3. 性格踏实细致，责任心强，具备良好沟通与服务意识 4. 能适应轮班制工作安排，服从门店排班调度 5. 遵守财务制度，无不良信用及违法记录

前台收银员： 《薪资待遇》： 底薪4800 做满半年涨500底薪 做满一年可涨1000底薪 综合6100 一年后可升收银主管底薪7000销售额提成 《工作内容》： 收银员每天的工作内容首先我们前台旁边会有一个小货架负责每天上下货的盘点、上下货的补货、每天负责收钱、做账、盘点每天的流水 《上班时间》： 早班：下午14:00～ 晚上23:00 中班：下午18：00～凌晨3:00 月休4天 包吃包住 自由调休

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，准确录入商品信息并开具收据或发票 2. 保持收银台整洁有序，每日清点现金、核对账款并完成交接 3.熟练操作收银系统及扫码设备，及时处理退换货、优惠券等业务 4. 主动提供礼貌服务，解答顾客咨询，协助处理简单投诉 5. 配合门店盘点及促销活动执行，确保收银区域安全与合规 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及服务意识 2. 无经验可培训，有零售/餐饮收银经验者优先 3. 性格踏实细心，责任心强，能适应轮班工作制 4.具备良好沟通能力与抗压能力 5. 遵纪守法，无不良信用及违法犯罪记录岗位职责： 1.负责顾客结账收款，准确操作收银系统并开具票据 2.核对每日营业款，完成现金盘点与账目交接 3. 维护收银台及周边区域整洁，确保设备正常运行 4. 主动提供礼貌服务，解答顾客基础咨询并协助处理简单问题 5.配合门店开展促销活动，及时反馈销售异常情况 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力 2. 无经验要求，有零售或服务业经历者优先 3. 性格踏实细心，责任心强，能适应轮班工作制 4.具备良好沟通能力和服务意识 5.遵守职业道德，无不良从业记录

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，准确操作收银系统并开具票据 2.核对每日营业款，完成现金清点、账目核对及交接工作 3. 保持收银台整洁有序，及时补充耗材并维护设备正常运行 4.主动提供礼貌服务，解答顾客咨询，妥善处理退换货及简单投诉 5. 配合门店开展促销活动，做好商品扫码、价格核验及信息反馈 任职要求： 1. 学历不限，有收银或零售服务经验者优先 2. 具备基本计算能力与细心负责的工作态度 3. 普通话流利，沟通表达清晰，具备良好服务意识 4. 能适应轮班制工作安排，遵守职业道德与财务纪律 5.无不良信用记录，能接受基础岗前培训

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，准确操作收银系统并开具票据 2.保持收银台整洁有序，每日清点现金、核对账款并完成交接 3. 主动提供礼貌服务，解答顾客咨询，处理简单退换货及投诉 4.协助商品上架、理货及促销物料布置，维护卖场良好形象 5. 遵守公司财务制度与安全规范，及时上报异常情况 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2. 工作认真细致，责任心强，无不良信用或违纪记录 3. 具备良好的沟通能力与服务意识，能适应轮班制工作 4. 有零售、商超或餐饮行业收银经验者优先 5. 遵纪守法，服从管理，具备团队协作精神

招聘：西安市莲湖区招凉菜师傅一名

西安需要氩电两人，工资600，过时不候，

清真泡馍店招聘烤肉师傅一名二把手勿扰架子大的勿扰工作地点曲江工资面议谢谢王店长

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明天雁塔区附近客房熟手，20间左右，欢迎休假的客房姐姐来帮工，咨询热线

负责收银工作，记录每日数据

招聘：1、收银员1名上午班8:30-14:00下午班14:00-20:00半天班两班倒薪资3200要求：年龄30-45岁，熟练使用收银设备。2、理货员2名上午班8:30-14:00下午班14:00-19:30半天班两班倒薪资2800要求：年龄30－45岁有意向联系地址：东胜区万正陆港汽修园区内

招聘招收银员一名，年龄20岁一50岁以下，地址张湾民发西湾路，工资待遇面议！电话

山西晋中市使赵赵一鸣零食店，特招聘以下岗位：收银理货员工资：3300—3500年龄:25-43岁岗位补贴：满半年加100/月，满一年加200/月早班：8—17：00晚班：14：00—23：00电话：，金女士工作地址：榆次使赵村使赵大街赵一鸣省钱超市（使赵供销社，使赵村委对面）

★ 通海烧烤街·美宜佳便利店（古城西路店）招聘：收银员要求：工作踏实认真，身体健康。限18岁以上（不要假期工，限长期工）有工作经验者，优先录取。工资：最低工资2200-2500元/月+全勤+夜班补贴+会员绩效。工作时间：每天8小时。早、中、晚三班倒。月休两天联系方式： 周店长

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及库存整理，确保货架整洁、货品充足 2.热情接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售并提升客户满意度 3. 熟练操作收银系统，准确完成结账、开票及退换货处理 4.协助开展促销活动，及时反馈市场信息与顾客需求 5.遵守门店各项规章制度，配合完成盘点、清洁及安全巡检等基础工作 任职要求： 1.学历不限，有零售行业经验者优先 2.普通话流利，具备良好的沟通表达与服务意识 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班制工作安排 4.具备基本计算机操作能力，学习能力强 5. 无不良从业记录，认同企业文化，注重团队协作

健身房店员招聘，无需经验。 月薪4000－6000元，全职工作，招20人。 18－35岁即可入职。 工作轻松，环境好，欢迎投递报名。

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，准确操作收银系统并开具票据 2.核对商品信息与价格，确保账款一致、日清日结 3. 保持收银台整洁有序，妥善保管现金及票据，防范资金风险 4. 主动提供礼貌服务，解答顾客咨询，处理简单退换货事宜 5. 协助盘点库存，核对销售数据，及时反馈异常情况 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2. 工作认真细致，责任心强，无不良信用记录 3. 具备良好沟通能力和服务意识，能适应轮班制工作节奏 4. 有零售、商超或餐饮行业收银经验者优先 5. 遵守职业道德，服从管理，具备团队协作精神

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客购物体验 2.熟悉商品信息与促销政策，主动推荐适配产品，完成销售目标 3.执行商品陈列、补货、盘点及货架整理，保持店面整洁有序 4. 处理顾客咨询、退换货及简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日结账、报表填写及临时交办的运营支持工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，能适应轮班制工作安排 4.工作认真细致，具备基本的数据记录与协作能力 5. 遵守职业规范，认同企业服务文化

岗位职责 负责抖音平台日常内容策划、编辑与发布工作。 配合团队推进内容运营，保障内容传播效果。 监测账号数据与内容表现，复盘总结并持续优化运营策略。 任职要求 擅长沟通互动，能积极维护粉丝关系，提升账号活跃度。 执行力强，工作高效，保证内容按时、正常发布。 具备良好团队协作能力，可适应快节奏工作模式。 工作地点要求：常驻西安省内。

健身房服务人员 入职可免费健身培训 无销售任务 工作轻松好上手 要求热爱健身 平时需要辅助会员 月入过万很轻松

1.工作内容:收银、理货、外卖对接、店铺日常维护。 2.要求:吃苦耐劳、灵活积极、服从安排、18-35岁。 底薪+奖金+技能培训+晋升空间

一、招聘酸奶销售员 1.工作内容:各大夜市地推售卖酸奶。 2.工作时间:18:30一凌晨02:00,天冷可提前12点下班。 3.工作要求:形象气质佳,沟通能力强,性格开朗,做事认真负责年龄不限18+就可以。 4.薪资待遇：前三天保底100买出去卖不出去保,月薪:保底工资3000,月工资6000-8000,多劳多得,要求肯干不摸鱼。下班骑手安全送回家,可日结可周结。 二、招骑手数名 1.工作模式:跟随指定路线,将女孩带到夜市独立售卖,售完后前往下一站。 2.薪资:面议可日结、周结、月结。自备车辆。 3.上班时间:18:30-02:00,天冷可提前至00:00下班。

要求会做表格，出库入库，眼里有活儿，40岁以内

门店接待销售兼技术支持岗位职责说明书 一、岗位基本信息 1. 岗位名称：门店接待销售兼技术支持 2. 所属部门：门店/展厅部 3. 岗位定位：集门店客户接待、产品销售、基础技术答疑于一体的综合岗位，负责门店前端客户服务、销售转化及产品技术相关支持工作，保障门店业务高效开展 二、核心工作职责 （一）门店客户接待与基础服务 1. 负责门店所有来访客户的主动迎接、礼仪接待，完成引导落座、茶水服务、需求初步问询等全流程接待工作，打造专业、热情的服务体验，维护门店品牌形象。 2. 做好客户来访登记、信息录入工作，详细记录客户姓名、联系方式、户型情况、装修进度、电梯采购需求等信息，建立客户信息台账，确保信息完整准确。 3. 维持门店接待区、洽谈区、产品展示区的环境卫生整洁，整理摆放产品宣传册、案例资料、样板配件，保障门店良好的展示环境。 （二）产品销售与客户跟进 1. 熟练掌握公司别墅梯全系列产品、定制方案、价格体系、销售政策及签约流程，为客户提供专业的产品介绍、方案推荐、报价核算等销售服务。 2. 针对客户需求进行深度沟通，挖掘客户购买意向，解答客户关于产品款式、配置、预算、安装周期等销售相关问题，推动客户成交，完成门店销售指标。 3. 对意向客户进行持续跟进，通过电话、微信等渠道及时沟通，推送产品资料、实景案例、优惠活动等信息，维护客户关系，提升销售转化率。 4. 协助办理客户签约、订单核对、资料交接等手续，配合后续安装、售后团队完成客户对接，做好销售全流程衔接工作。 （三）产品技术支持与答疑 1. 掌握别墅梯基础技术知识，包括产品技术参数、安装条件、尺寸要求、现场勘测标准、材质工艺、安全配置、维保规范等技术内容，为客户提供专业技术解答。 2. 接待客户时，针对客户房屋户型、安装位置、现场环境等问题，给出初步技术建议，判断基础安装可行性，解决客户前期技术类疑问。 3. 协助技术、安装团队完成前期客户需求对接，整理客户现场信息、户型要求等资料，传递给技术人员，配合完成上门测量、方案设计等前期准备工作。 4. 整理产品技术资料、安装案例、常见技术问题解答，方便客户查阅，同时不断学习更新产品技术知识，提升技术服务能力。 5. 处理客户前期咨询中涉及的技术类售后、产品使用问题，无法解决的及时对接技术负责人，做好问题反馈与跟进。 （四）其他协同工作 1. 配合门店完成销售数据统计、客户回访、活动执行等日常工作，完成上级交办的其他临时性任务。 2. 协同门店销售、工程、售后团队，做好客户信息、订单信息、技术需求的同步与交接，保障业务流程顺畅。 3. 严格遵守门店各项规章制度，维护公司品牌口碑与客户服务质量。 三、任职要求 1. 高中及以上学历，有建材、家居、电梯、家电等门店销售、接待工作经验者优先。 2. 形象气质良好，沟通表达能力强，具备优秀的服务意识、销售意识与沟通谈判能力。 3. 具备基础的技术理解与学习能力，能快速掌握别墅梯产品技术、安装要求等专业知识，可独立完成基础技术答疑。 4. 工作认真负责、细心严谨，做事积极主动，有较强的执行力和团队协作能力。 5. 熟练使用微信、办公软件，能规范整理客户信息、销售台账、技术资料。 6. 具备良好的问题解决能力，能灵活处理客户咨询、异议，耐心应对各类客户需求。 四、工作权限 1. 有权对来访客户进行接待、销售讲解、基础技术答疑与需求对接。 2. 有权按照公司要求跟进意向客户，推送产品、技术、活动相关信息。 3. 有权协助技术、安装团队开展前期勘测、方案对接等辅助工作。 4. 有权维护门店展厅环境及产品、资料、技术物料的规范摆放。 这份岗位说明涵盖了岗位全部工作内容，需要我帮你简化核心职责，做成更易落地的精简版吗