
海西都兰县加油站收银员薪资福利:面议(两口子最好)工作地址:诺木洪109国道2579公里处
收银员
加油站收银员薪资福利:面议(两口子最好)工作地址:都兰县诺木洪109国道2579公里处
服务员收银员
幻兽电竞诚聘:网吧收银员、服务员数名(18岁-30岁)。要求:淡妆上班、形象好气质佳、为人阳光热情、积极向上,待遇从优。长期:工资:3800底薪+500全勤+上网福利500元(不折现)+提成+奖金6个月签合同试用期3-5天(有试用期工资)短期:工资:3000底薪+300全勤+上网福利300(不折现)+提成试用期3-5天(有试用期工资)有意者电话联系:()网吧地址:德令哈河东美食城对面二楼(幻兽电竞网咖)
青海海西军营超市招收银员一名,男性,工资5千,包食宿,越快越好,今天能上来最好,车费全报3
5千/月
收银员1-2人月结
军营超市招收银员一名,男性,工资5千,包食宿,越快越好,今天能上来最好,车费全报39!!
收银员3-5人月结
超市收银员1.年龄:*60周岁以下。*55周岁以下。2.岗位*收银员3.要求:身体健康,无不良嗜好,服从管理。4.入职资料:身份证、银行卡(本人身份证办理)、体检报告、无犯罪证明薪资福利:2950-3000元单位,工资按月打卡,包吃住,工资2900元/月,每月可带薪休假4天,干满一年增工龄工资每月50元。招工人数:4招聘信息饮马峡服务区招聘公告地址:甘肃省马鬃山镇215国道饮马峡服务区(桥湾至马鬃山镇之间/离饮马峡收费站2公里工作地址:音凹峡服务区
收银员1-2人月结全职
工作内容:负责制作三明治并辅助运营店内情况,收银,卫生等工作。工作时间(两人倒班):早班:6:30-16:30(10个小时)晚班:10:00-14:0016:00-22:00(10个小时)初始薪资:底薪3200+300全勤招聘电话:
服务员收银员
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暖气6-10人完工结算
大柴旦地区招聘更换暖气伸缩节的工作人员,需将旧伸缩节拆除并安装新的。招聘人数为八到十人,薪资待遇理想,工作完成后工资结清。
后翻车
格尔木一台灌车头,明天能挂兰州三台两桥180方快递箱,求车头随时配货。鱼台挂兰州多组花篮,求车头明天挂。蒙阴挂随时中卫两组花篮,求车头大后天挂。西宁两台灌黄骅挂随时挂。格尔木两台侧翻花篮配货,驻马店挂随时。银川两台13米平板上装,求低车随时。陕西定边一台11米平板上装,随时。陕西柞水县一台8米5后翻上装,求低车随时。西安乾县一组大板,随时挂。沛县白银一台侧翻花篮配货,后天挂。天水一台13米标车侧翻,求车头明天挂,配货。河北承德后翻多台,空放随时挂。乌鲁木齐一组大板,宁夏挂随时。新疆乌恰头加挂两套,求司机。贵州回回梁山或固原一台车头,求司机随时。临河回格尔木一台车头,求司机随时提。
黑龙江黑河口腔招聘收银员,要求懂电脑,工作认真。供饭每周休息一天,可长期工作。联系电话:
收银员长期
口腔招聘收银员,要求懂电脑,工作认真。供饭每周休息一天,可长期工作。联系电话:
便利店收银员日结轻松包吃可短期
180-240元/天
收银员长期20人以上日结兼职假期工
岗位职责:
1.负责顾客购物结算,准确快速完成收银操作,确保账款无误
2. 保持收银台整洁有序,及时补充耗材并维护设备正常运行
3.核对商品信息与价格,协助处理退换货及顾客咨询事宜
4.每日盘点现金与销售单据,按时完成交接班及报表填写
5.遵守公司财务制度与服务规范,主动提供热情、专业的顾客服务
任职要求:
1.学历不限,具备基本识字算数能力及良好沟通表达能力
2. 无经验者可培训上岗,有零售或收银相关经验者优先
3.工作细致耐心,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4.具备基础计算机操作能力,熟悉扫码枪、POS机等常用设备
5.诚实守信,无不良信用及违法犯罪记录
收银员
招聘:本店招聘收银员,最好有相关工作经验,工资待遇面议电话:电话:地址:步行街尾端 弘发生鲜超市华龙店
甜品店兼职收银员日结包吃轻松
180-240元/天
收银员1-2个月20人以上日结兼职假期工
岗位职责:
1.负责顾客结账收款,准确操作收银系统并开具票据
2.清点每日营业款,完成现金、移动支付等各类款项核对与交接
3.维护收银台及周边区域整洁,确保设备正常运行与耗材充足
4.识别并防范假币、异常交易等风险,及时上报突发情况
5. 主动提供礼貌服务,解答顾客基础咨询,协助处理简单售后问题
任职要求:
1. 学历不限,具备基本读写算能力及服务意识
2. 无经验者可培训上岗,有零售/餐饮收银经验者优先
3.责任心强,细致耐心,能适应轮班及节假日工作安排
4. 熟悉微信、支付宝等主流支付方式操作流程
5. 遵守职业道德,无不良从业记录
收银员
4-6千/月
收银员3-5人
岗位职责:
1.负责顾客结账收款,准确操作收银系统,确保账款日清日结
2.核对商品信息与价格,处理退换货及优惠券、会员积分等业务
3.保持收银台及周边区域整洁有序,及时补充耗材并做好交接记录
4. 主动提供礼貌服务,解答顾客咨询,妥善处理现场突发情况
5.配合门店完成盘点、对账及日常运营支持工作
任职要求:
1.学历不限,具备基本识字算数能力及良好沟通表达能力
2. 无经验要求,有零售或服务业经验者优先
3. 工作认真细致,责任心强,能适应轮班制工作安排
4.具备基础计算机操作能力,学习意愿强
5.形象端正,服务意识佳,遵守职业道德与公司制度
店员月结
招聘:店员薪资:2500-3000要求工作责任心强,吃苦耐劳,服从门店管理安排,长期稳定工作者优先考虑。
理货员1-2人月结
《超市招聘信息》1.招聘捡货员1名,2.要求18-35周岁,薪资面议.3.工作地点:德令哈市昆仑花园西门口锅圈食汇北侧面小柿便利联系电话
店员月结
香日徳柴源蔬菜批发部招聘员工一名,工资每月4000元,按时上下班,加班有加班费,文化程度小学以上,年龄18~45岁,有意者到店咨询或打电话
理货员1-2人月结
《超市招聘信息》1.招聘捡货员1名(主要工作拣货理货上货)2.要求18-35周岁,薪资面议.3.工作地点:德令哈市昆仑花园西门口锅圈食汇北侧面小柿便利联系电话()
五金店店员
4-9千/月
店员包住3-5人月结全职
一、运营店员(1名)
岗位职责
- 负责五金门店日常运营工作,包含货品陈列、货架整理、货品出入库登记,保持门店货品规整、环境整洁。
- 熟练操作电脑及办公表格,负责日常台账录入、库存数据统计、账目核对、资料归档等工作,确保数据清晰、账目准确无误。
- 接待到店客户,耐心解答各类五金建材产品咨询,高效完成拿货、配货、出货等日常业务,做好客户服务工作。
- 定期开展库存盘点工作,核对各类货品数量,及时跟进缺货补货工作,保障门店正常经营,做到账货相符。
- 负责门店日常环境卫生打理,服从门店工作安排,积极配合门店整体运营及各项日常工作。
任职要求
- 高中、中专及以上学历,熟练使用电脑及办公表格,可独立完成数据录入、整理、统计工作。
- 做事认真细致、条理清晰,责任心强,性格耐心稳重,细心严谨。
- 工作主动勤快、能吃苦耐劳,服从管理,具备良好的服务意识和职业素养。
- 身体健康、无不良嗜好,心态踏实稳定,愿意长期在岗发展,有无五金行业工作经验均可。
薪资福利
- 工作稳定、工作压力适中,属于长期稳定岗位。
- 表现优秀者可纳入门店管理培养梯队,有清晰的晋升发展空间。
二、外勤店员(2名)
岗位职责
- 负责门店五金建材、架子管等各类货物的装卸、搬运、分类码放工作,保持库房及门店作业场地干净整洁、货品摆放规整。
- 负责回收架子管的校直、打磨除锈作业,检查管材完好状态,对破损无法修复的管材进行标记、分类报废,完好管材修整后按规格统一码放,并做好数量登记。
- 配合门店文职人员完成货物入库、出货、清点核对等工作,负责作业工具、设备的日常清洁与维护,发现设备故障及时上报处理。
- 负责作业区域日常卫生清理,严格遵守门店安全生产规范,作业时按要求佩戴劳保用品,服从门店各项工作调度与安排。
任职要求
- 年龄30-45周岁,身体健康,能吃苦耐劳,可胜任门店各类体力辅助工作。
- 为人踏实肯干、工作积极主动,服从门店管理,执行力强。
- 有建材五金、架子管、建材相关工作经验者优先,会开车、会电焊者优先录用。
薪资福利
- 提供免费住宿,岗位长期稳定,用工正规。
工作地址:茫崖南环新兴建材城
理货员月结
【招聘信息】好想来省钱超市东村店火热招聘啦!理货员:2500元+全勤奖+奖金招聘要求:男女不限,年龄40岁以下!服从管理,有执行力,性格好,正能量,有无经验均可,抗压能力强!工作时间:早班中班两班倒!早班时间:8点-下午16点!中班时间:下午15点-24点!其他福利待遇:每月月休2天(周内休息)带薪培训、晋升空间大、节日福利、团建活动等!联系电话:
电器厨具销售营业员
4-9千/月
营业员有提成免费培训1-2人月结全职
工作内容
1. 热情接待到店顾客,精准了解需求,为顾客提供专业的产品介绍、功能演示及选购建议;
2. 负责产品陈列、库存整理,确保商品摆放整齐、标识清晰,及时反馈缺货情况;
3. 完成销售订单签订、收款结算等流程,跟进售后咨询,维护良好客户关系;
4. 主动学习产品知识、行业动态及销售技巧,提升自身专业素养。
任职要求
1. 年龄20-45岁,男女不限,学历不限,有家电、家居、零售行业导购经验者优先;
2. 沟通表达能力强,亲和力佳,能快速与顾客建立信任,具备基本销售逻辑;
3. 工作积极主动,责任心强,有团队协作意识,能适应零售行业工作节奏;
4. 热爱销售工作,有赚钱欲望,愿意通过努力提升收入。
薪资福利
1.薪资结构:底薪+高额提成+销售奖金+全勤奖,综合薪资4000-10000元/月,多劳多得上不封顶;
2.福利保障:缴纳社保、节日福利、生日福利、带薪年假、定期团建;
3.成长支持:免费提供产品培训、销售技巧培训,完善的晋升通道(导购员→店长→区域主管);
4.其他福利:。
栏目概述
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