主要就是上货和下货 裁剪库板 年龄50岁以下

赶订单，无需工作经验男女不限，坐班，目前小时工24-26元一小时，当月工资全额结清，包吃包住，直接跟厂区签合同的，，而且当天结清所有工资，不拖!不压!!工时保障。全程免费入职不交一分钱!工资福利不是口头承诺，来到现场会现场签合同。一薪资待遇: 小时工:工价24-26元一小时，240-260一天(人走当天结清所有工资，到厂现场签合同，合同保障) 小时工:工价24-26元一小时，240-260一天(人走当天结清所有工资，到厂现场签合同，合同保障) 二工作内容: ，工作简单，一学就会，男女均可，无需经验，无需学历以及无需要求。三入职要求: 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，轻松容易一看就会。 2、年龄16-45周岁身份证上的年龄为准，正常体检能通过即可。 凡符合以上要求、承诺100%录取入职 四包吃包住: 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭，全部免费，不掏一分钱!免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢) 公司人性化管理可以调换岗位，投递简历过多，不能一一查看，有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名!

1. 货物装卸：负责仓库或运输车辆的货物装卸工作（有流水线传送带），确保货物安全、完整地完成装卸。 2. 货物搬运：根据工作安排，将货物装卸至指定区域，并按要求进行分类摆放。 3. 现场清洁：保持工作区域的整洁，定期清理装卸场地及周边环境。 4. 其他任务：完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1. 年龄与健康：年龄18-49岁，身体健康，无重大疾病或传染病，能够适应体力劳动。 2. 工作经验：有相关装卸工作经验者优先，无经验者也可接受，前期有人带教。 3. 体力要求：具备良好的体力和耐力，能承受一定的工作强度。 4. 责任心：工作认真负责，具有较强的安全意识和团队合作精神。 5. 服从管理：能够遵守公司规章制度，服从工作安排，按时完成任务。 6. 基本技能：熟悉基本的装卸操作流程，能够正确使用装卸工具。 福利待遇：包吃住，提供必要的劳动保护用品及安全培训。

青白江长白班拣货 打包员 首月4000一个月，次月开始计件工资保底4200，按照高的发放，多劳多得～ 年龄25~45岁内， 身高155cm以上，需要稳定 1、主要食品分拣，打包。装箱，货品是冷冻食品，不重，小件货。 2、会使用打包器(胶带切割)，打包。 3、认识汉字和字母，动手能力强，头脑灵活，身体健康，视力好，初中以上学历。 4、上班时间：早9~晚7 订单多要加班 午休时间：12:30--13:30。月休4天， 5、需要接受加班，免费工作餐，稳定后可以提供住宿，家住附近的最好。 上班位置：青白江佳飞附近 报名电话:

【福利待遇】 薪资：18.7-28.7元/时 （月结） 福利：免费工服、室内工作、购物式工作 【上班时间段】 每天至少4小时，班次可与门店主管沟通 可长期兼职，需要周末出勤每周出勤4天以上！！！ 【岗位职责】 1.根据客户下单需求根据拣货规则与动作进行快速、准确拣货、合理打包装袋并放置到正确的出货台位； 2.检查复核客户单据明细表， 协助主管进行收货、确保拣货商品和客户下单商品相符； 3.负责仓储商品从入库起的整理工作，包括上架、分拣、陈列、打包、清理、盘点； 【任职要求】 1.初中及以上学历，工作经验不限； 2.持健康证（面试通过后入职前统一办理）； 【上班区域】 全成都就近安排

兼职急聘（100完结） 4.10-11 16:30-20:30 要求，男女不限，40岁以内，❗有电瓶车，性格外向善沟通，有理货或者地推经验优先 工作内容:餐饮店扫街拍照，反馈门店信息。 需求四人，分布在 ②川大后门-科华北路-领事馆方向 ③交大片区 有意者➕（非电话号码勿拨打）

突击扫码打包 薪资福利:4元一平方，打包完一家，结一家帐(现结) 招工人数:1组 有活做，会提前联系；长期有效 工作地址:龙桥爱灯堡后面杨建村

4/20 龙泉 极兔快递（企业直招） 大龄工+正式工+岗位多+包住包3餐+当天安排住宿+ 报名一定要有身份证号，不然面试不了！，入不了系统！！24岁以下需提供毕业证书或半年工资流水！！每天11点报名截止！！ 18-52.9岁，18-47.9岁 [咖啡]工作岗位：拆包、分拣、扫描 工作时间： 中班：00:00-12:00（6500-7500元/月） 晚班：18:00-06:00（5500-6500元/月） 薪资待遇：综合4500-7500（具体看岗位） 吃住情况：园区内部免费食宿，包吃（一日四餐）包住，月休3-4天 额外福利：节日福利、生日福利、晋升空间大 发薪日期：15号 有1个月内的体检报告也可以 上班地址：龙泉车城东五路 面试时间：周一到周五下午14:00 ———————— 咨询接待张老师:

成都市小象超市打包兼职 工资：17/小时 上班地址：双流区，温江区，郫都区，新都区，武侯区，金牛区，青羊区，锦江区，成华区，龙泉驿区 上班时间：8:30-20:00 年龄要求18-55男女不限 工作轻松简单，在超市做打包货品的工作。

龙泉物流大量招收拆包分拣扫描装卸工人，6000—7000一个月，名额有限先到先得

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长白班➕恒温车间➕日结工资 宝尊服装仓质检员！长期工！长白班！ 9点面试！ 恒温库房 日结：19元/小时， 男女不限，16--45周岁 工作岗位: 质检岗:目检服装有无瑕疵，是否破损 晋升空间！ 薪资待遇：19元/小时，住宿5元/天，，水电均摊，有空调。 最少60天以上。 工作内容：质检 ⚠特别提示：资，不满两个月，所有工资按16元/小时发放，提前一个月打离职，矿离。 地址：安次区普洛斯物流园 ------------------------ 联系电话

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岗位职责： 1. 按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2. 严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4. 保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 5. 配合班组长完成生产记录、物料交接等基础工作 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2. 工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理，有团队协作意识和安全操作意识 4. 无犯罪记录，能接受倒班或加班安排 5. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验可带薪培训

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双流快递招聘月结/周结长期工 ，，身体健康，适应夜班，服从安排，要求识字和字母 【工作内容】：分拣、扫描、装卸车等 【上班时间】： 两班倒根据现场定07:30-19:30/19:30-07:00 长夜班19:30--07:30；  【工资待遇】： 月结:170-180元/天 周结:165-175元/天 周结/月结长夜班:185-195元/天 具体根据岗位定 [红包]综合工资4000-5800元/月 【吃住情况】：吃自理有食堂，住宿5-10元/天，水电费平摊，工资 【薪资发放】：月结，月底发上个月，上满一周可预支 周结：每周四发上周工资 【上班地点】：双流

普工（1名）薪资待遇：底薪+提成，5000-7000元，年龄40-55岁，包吃住，负责简单操作，打包，搬运等，有粉尘，要戴口罩。联系电话：李先生工作地址：彭州市隆丰街道九九村彭白路

招聘岗位（退伍军人储备组长） 1.岗位要求 年龄：20-35岁； 学历：大专及以上学历； 其他：近五年退伍优先 吃苦耐劳、工作积极、能够适应倒班制生活、服从现场管理。 2.工作内容 ①现场分拣、扫描、摆件、装卸等环节操作历练学习； 3.发展方向
管理方向：运作员-带班-组长-经理 福利待遇： ①薪资：综合薪资6000~9000元，薪资组成，基本薪资+绩效+餐补+夜班补贴+高温补贴+等级补贴+其他。进入退役军人储备池发放津贴1000元/月。 ②社保：全职入职购买5险。 ③享受员工生日礼物、高温补贴、高温慰问、免费班车、定期团建、年假、中秋端午礼品等福利。 ④法定节假日加班三倍薪资。 ⑤宿舍：提供员工宿舍（ 6~8人间，带热水器、空调、洗衣机、独卫等）

招聘岗位：包装、组装、贴标签、质检、叉车、库管质检贴标签 1:【薪资待遇】﹣短期：20-24元／小时，工时充足加班稳定，月工资6500-7500 2：【吃住】:刷卡吃饭,需自己充值。住宿有空调，独立卫生间24小时提供热水。 3:【上班时间】：正班8小时8--17点中午休息1小时自愿加班2-3个小时 4:【休息】：上六休一，或者五休二 5：【发薪日】：10号发薪，自己提供本人银行卡可预支工资 6:【要求】：16-44岁有二代身份证

搬运 茶几、电视柜厂搬运工作 薪资福利:工资面议 招工人数:1名 工作地址:三江王桥村

双流普洛斯物流园招聘鞋服分拣员长期工10人。周结！ ▇工作内容:阿迪品牌鞋服分拣，打包，拣货，发货。小件！简单轻松！ ▇工作要求:男女不限，年龄18---48岁，身体健康，工作认真负责，吃苦耐劳，认识26个英文字母！ 上班时间：早上9点—晚上20:00点左右！ ▇工资待遇:白班17元/小时 ▇工作地点:成都市双流区正公路3999号普洛斯物流园 备注：不要穿拖鞋，凉鞋，高跟鞋，短裙。

岗位名称：家具制造工；生产线上操作员；质检员；设计师。 岗位要求：1. 熟练掌握家具制作技能，具备相关工作经验；2. 熟悉生产线上操作流程，了解质量管理体系；3. 良好的沟通能力和团队协作精神。 薪资待遇：具体薪资面议，根据公司政策提供具有竞争力的薪酬体系，包括但不限于底薪、绩效、加班费等。提供住宿和社保福利。