收银员年龄18岁至38岁，男女不限，身体健康，能干活，吃苦耐劳，服从指挥，能做长期优先，短期勿扰薪资福利:到店面谈，月休假两天招工人数:2名注明：

招聘：客房服务员薪资：2500~4500元/月招聘人数：1人工作性质：全职职位类别：服务员/收银员/迎宾学历要求：学历不限经验要求：经验不限【岗位职责】按照公司规定完成本职工作【任职要求】1.能吃苦耐劳，至少做到明年三月【工作时间】月休四天【薪资待遇】参考当地同行业同岗位在职工资，综合月薪2500~4500元/月，具体面议【福利待遇】月休四天【工作地点】册亨县【有效期限】本招聘信息有效期至2026-11-02，过期请联系用人单位确认。温馨提示：本岗位为用人单位直招，入职不收取报名费、体检费、培训费等任何，不扣押证件。请向平台举报。

收银员，，年龄25一40岁，初中学历，身体健康，认真负责，有超市相关收银工作经验优先；薪资福利:面议，有意可来电了解详情；招工人数:1名上班时间：早晚班8:00-12:00、18:00-22:10，中班12:00-18:00；注：咨询时间：上午8:00-12:00，下午14:00-18:00；注明：）！工作地址:金鼎御府王母星河地下室兴旺超市

岗位要求： 1. 年龄18-40岁，品行端正，诚实守信，无不良嗜好； 2. 熟悉基础电脑操作，有无经验均可，带薪培训； 3. 工作细心耐心，责任心强， 待人热情，服务态度良好，善于和顾客沟通 【工作内容】 负责顾客收银结算、小票打印、核对账款、商品上货以及保质期检查，完成店面的其他工作。 薪资待遇：转正3000+ 工作地址可就近安排

收银员年龄18岁至38岁，男女不限，身体健康，能干活，吃苦耐劳，服从指挥，能做长期优先，短期勿扰；薪资福利:到店面谈，月休假两天，有意者来电详谈；招工人数:2名注明：

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，准确操作收银系统并开具票据 2.核对每日营业款，完成现金、移动支付等各类款项清点与交接 3.保持收银台及周边区域整洁有序，及时补充耗材并维护设备正常运行 4.主动提供礼貌服务，解答顾客咨询，协助处理退换货及投诉事宜 5. 配合门店盘点工作，确保账实相符，及时上报异常情况 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2. 工作认真细致，责任心强，无不良信用或违纪记录 3. 具备良好沟通能力与服务意识，能适应轮班制工作安排 4. 有零售、餐饮等行业收银经验者优先 5.遵守职业道德，严守财务纪律，保守商业信息 福利待遇： 1.免费提供吃住 2.晋升机会大 3.底薪+全勤+绩效

收银服务意识强，热爱养生行业；薪资福利:底薪3000+200全勤+提成，月收入6000以上，包吃住；招工人数:3名两店同招；注：请下午16点-凌晨6点来电咨询；注明：

收银员年龄20岁至38岁，男女不限，身体健康，能干活，吃苦耐劳，服从指挥，能做长期优先，短期勿扰；薪资福利:见面详谈，月休假两天；招工人数:2名工作地址:兴义花月小区零食很忙店

岗位职责 1、负责前台收银、开台、结账、记账； 2、登记顾客信息、接待到店客人； 3、简单售卖饮品、零食； 4、前台区域卫生整理、设备简单看管； 5、交接班对账，工作简单易学。 任职要求 1、年龄18–38岁，有无经验均可，免费教； 2、会基本手机、电脑操作，简单易懂； 3、性格温和、有耐心、服务态度好； 4、做事踏实、不偷懒、稳定长期优先； 5、无不良嗜好，责任心强。 薪资待遇 - 底薪+全勤奖，工资准时发放，托一发三 - 工作轻松不累，店内年轻人多，氛围轻松 - 长期在岗可涨薪，节日有福利 - 无需体力活，坐班为主 工作时间 两班倒，作息合理，具体面议

收银员()，初中及以上学历，20-38岁，善良、识字、勤劳，态度端正，新人有带需服从执行做标准化!!（短期工，暑寒工，兼职工不要！）；。收银、补货、陈列、卫生、日期检查；薪资福利:3000-3500元/月；招工人数:5名上班时间】早班9:00-18:00，晚班14:00-23:00，月休三天，不休一天补100元，注意：(个别门店时间会调整，上班时长一样;具体管理人员会说明)；工作地址:万聚公园店、万和大地、飞洋华府、仓更镇店、敬南镇

兴仁放马坪招聘安全员，有空闲的人员可联系报名。

兴义找一名施工员工资面议

黔西南布依族苗族自治州招给排水、强电

招聘岗位一:卫生保洁一位要求：年龄18-45岁左右工作时间：8.30到店开始打扫工作地址：黄草街道老城街7巷38号兴义市万客临公寓楼工作内容:打扫客房卫生和换布草，十间客房兼职待遇:150/天要求：有经验者优先，打扫得仔细认真联系电话：

招聘岗位一:卫生保洁一位要求：年龄18-45岁左右工作时间：8.30到店开始打扫工作地址：黄草街道老城街7巷38号兴义市万客临公寓楼工作内容:打扫客房卫生和换布草，十间客房兼职待遇:150/天要求：有经验者优先，打扫得仔细认真联系电话：

招聘网吧收银员两名上24休24有经验者优先电话

招聘：1、小车司机1名工作要求：C1驾照驾龄3年以上，年龄45岁以内。无酒驾等不良记录，主要负责办公室工作接送。薪资：3700元+带薪休假及免费员工餐，月休4天。2、收银员：1名，工作要求：会操作电脑收营系统的员工，年龄25至47之间。语言沟通表达能力强，有主动服务意识，能长期稳定在太白县工作。上班两班倒，薪资3300+绩效、带薪休假。以上招聘岗位需要长期稳定工作，短期勿扰。联系电话：

府谷加气站招聘收银员一名，工资6000（底薪5000+奖金1000）要求:员工、年龄25—38岁，做过收银的优先，月公休俩天可以累计休息，管吃住联系电话

招聘，网吧收银，网管，水吧人员，待遇优厚，每月1号准时发放工资，联系电话

临河招聘收银员2名工作地点：临河东开发区联邦制药生活区院内超市工作时间：每日9小时休息：每月2天公休薪酬：转正后工资3000元以上，每月15号准时打卡发薪任职要求1.做事认真细致，具备良好服务意识2.会基础电脑操作，有收银经验优先3.品行端正，稳定性强，可长期工作有意向可到店咨询或致电刘经理：

宸星台球俱乐部 诚聘长期服务员 岗位：台球服务员（长期稳定岗） 工作地点：贵州兴义 岗位职责 1. 接待到店顾客，引导开台，介绍台费、会员活动，响应客人需求； 2. 巡场摆球、清台，及时清理烟灰、垃圾，保持球台、休息区、过道卫生； 3. 吧台协助点单、上饮品小吃，简单收银、开台、团购核销； 4. 检查球台、球杆、灯具设备，发现损坏第一时间上报； 5. 维护场内秩序，做好店内物资整理，完成店长安排的其他工作。 任职要求 1. 年龄18–32周岁，学历不限，有无台球经验均可，带薪培训； 2. 待人热情，手脚勤快，有责任心，眼里有活，想要长期稳定上班； 3. 能接受两班倒、周末及节假日上班； 4. 无不良嗜好，文明礼貌，服从管理。

岗位职责： 1. 负责超市商品的上架、补货、陈列及整理，确保货架整洁、标识清晰、品类有序 2. 定期检查商品保质期与包装完好性，及时下架临期或破损商品 任职要求： 1. 工作认真细致，责任心强，能适应快节奏零售环境 2. 有超市、便利店理货经验者优先 3. 学历不限，接受应届毕业生及长期稳定从业者

认真负责，能长期工作优先

岗位职责： 1.负责餐前摆台、区域卫生清理，备好各类服务用品等； 2.热情接待宾客，完成点单、上菜、席间服务，及时响应客人需求； 3.餐后清理台面，规范收餐、复位餐位，做好营业收尾工作； 4.完成上级领导交办的其它工作任务。 任职要求： 1.年龄18-35岁，性格开朗，品行端正，能吃苦耐劳； 2.责任心强，有良好的服务意识。 3.服从岗位安排，具备团队协作能力，有相关服务经验优先。

店员，，身体健康，无不良嗜好，有经验者优先，无经验可培训，工作认真、细心负责，有一定的销售能力；薪资福利:月休2-4天，店员3200+提成；招工人数:3名工作地址:花月小区店、大山菜市场店、大商汇店

工作时间9小时工资待遇优厚赶紧联系

招聘安全服务员，数名。岗位要求：大专及以上学历，安全管理、酒店管理等相关专业优先，年龄35周岁以下。具备1年以上酒店或类似大型场所安全管理工作经验优先。持有相关安全资格证书，如消防管理员证等。具备良好的沟通协调能力，能够有效处理突发事件。责任心强，细致严谨，具备较强的责任感和团队合作精神。岗位职责：负责酒店日常安全管理工作，包括但不限于消防、安全巡查及紧急情况应对。组织实施酒店安全风险评估，及时发现并处理安全隐患，确保酒店运营安全。负责酒店员工的消防安全培训及应急预案演练，提升全员安全意识和应急能力。协调与消防、公安等相关部门的沟通联络，处理安全事务及事故报告。参与酒店安全设施设备的检查与维护，确保符合行业安全标准。薪资福利：薪资面议。具有完善的晋升通道，通过一纵（管理方向）一横（专业技术方向）发展拓宽员工职业道路。享受国家规定的年休假、劳动保护、定期体检、工会各项节日和生日慰问等，提供工作餐。

岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2. 熟悉商品信息，完成陈列、补货、盘点等基础运营工作，保持店面整洁有序 3. 协助处理顾客咨询、退换货及简单投诉，及时反馈异常情况 4. 配合促销活动执行，完成销售目标及数据记录 5. 遵守公司服务规范与安全制度，维护品牌形象 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售、快消或服务业经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 性格开朗，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基本计算机操作能力，能使用收银系统及办公软件 5. 服从管理，具备团队协作精神与学习意愿

岗位职责： 1.负责酒店前台日常接待、入住登记、退房结算及客诉处理，保障服务专业高效 2.独立运营OTA平台（如携程、美团等），完成房态管理、价格维护、订单处理及评价回复 3.开展前厅员工基础服务流程与系统操作培训，提升团队服务标准与响应效率 4.协同销售与客房部门，及时反馈市场信息与客户需求，支持运营优化 5. 维护前台区域整洁与物资有序，确保符合酒店品牌形象与安全规范 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有酒店前台或OTA运营相关经验者优先，无经验可带教培养 3. 熟练使用办公软件及主流酒店管理系统（PMS）、OTA后台操作 4.形象端正，责任心强，能适应轮班制工作安排 5.具备基础英语沟通能力或学习意愿者更佳

兴仁东街汉餐招聘人员1名，吃苦耐劳的优先长期工，年龄18岁至45岁左右，联系电话