酒店主管有2年以上酒店主管或同岗位管理经验。具备优秀的执行力与团队协作能力，能有效传达并落实上级指令。形象气质良好，善于沟通，有较强的服务意识和问题解决能力。协助店长完成酒店的日常管理工作，负责分管部门（如前厅、客房等）的运营监督与指导。将酒店的各项服务标准与管理规范执行到位，确保部门工作高效、有序开展。负责分管部门员工的排班、培训与考核，指导员工提升业务技能与服务意识。亲自处理宾客的投诉与特殊需求，收集并反馈客户意见，不断优化服务细节。薪资福利:面议工作地址:永川兴龙湖畔时间广场云智酒店

招聘：前台管理薪资：3000-3500元/月岗位职责1.负责前台接待与宾客引导，确保服务流程规范高效2.统筹大堂日常运营，协调各部门保障现场秩序3.妥善处理客户投诉及突发事件，维护品牌形象4.监督员工仪容仪表及服务标准任职要求1.酒店管理或相关经验优先2.熟悉前台操作系统，精通商务礼仪及沟通技巧3.具备优秀抗压能力，善于团队协作与资源协调

招聘：大堂经理薪资：3000-4500元/月岗位职责1.负责前厅接待统筹，优化客户动线与服务体验2.协调各部门协作，高效处理突发客诉及应急事件任职要求1.具备3酒店前厅管理实战经验2.精通商务礼仪，拥有出色沟通协调与抗压能力

岗位名称：服务员；大堂经理；厨师。岗位要求：1.有相关工作经验者优先考虑；2.工作态度积极主动，具有团队合作精神和服务意识；3.对待客人热情周到，善于沟通交流；具备基本的计算机操作能力及语言表达能力。薪资待遇：面议。

岗位职责： 1.全面负责前厅部的日常管理工作，确保服务流程的高效运行和员工的高效协作； 2.监控宾客满意度，及时处理宾客投诉和问题，提升宾客体验； 3.管理客人入住和退房手续，包括预订、登记、查询等，保证信息准确无误； 4.监督前厅区域卫生和服务质量，维护酒店形象； 5.与其他部门密切合作，确保客人需求得到及时响应和满足。 任职要求： 1.具备酒店管理或相关领域的管理经验，熟悉前厅运作流程； 2.优秀的沟通和人际交往能力，能够处理各类客户问题； 3.良好的领导力和团队建设能力，能够有效激励员工； 4.强烈的责任心和客户服务意识，能够在压力下保持冷静； 5.熟练使用酒店管理软件，具备基本的财务管理知识。

熟悉酒店整体运营流程、前厅操作、入住退房流程、客诉处理、酒店安全管理制度。 3800＋200全勤月休4天 上班时间20：30-8：30

岗位名称 店长助理 / 前厅客服经理 岗位核心定位 全面负责前厅运营、客户服务、客房质检、日常门店管理辅助工作，统筹前厅与客房衔接，保障门店日常稳定运营，提升入住体验、好评率及复购率，协助店长完成门店经营与人员管理。 主要工作职责 一、前厅全盘运营管理 1. 负责前厅日常接待、入住、退房、续住、换房、问询、寄存、收银对账等全流程工作，保证服务标准统一、礼貌规范。 2. 负责美团、携程、飞猪等OTA后台订单处理、确认接单、房态维护、价格核对、房量管控，杜绝超售、漏单、错单。 3. 熟练处理客诉、差评预警、特殊客情，快速解决入住噪音、卫生、设备故障、房型差异等问题，控制差评、维护店铺评分。 4. 负责前台交接班、账务核对、现金/线上账款日清日结，保证账目清晰、无长短款。 5. 管理前台物资、房卡、发票、登记本、易耗品库存，及时补库、登记台账。 二、客房管理与质检统筹 1. 统筹客房保洁工作，合理分配每日房量、查房顺序、退房急单安排。

项目地址：袁家岗 岗位职责：全权负责酒店运营管理。 任职要求：年龄28-40岁，学历大专以上，要求酒店店长同岗位工作经验不低于2年。

烧烤店服务员，分菜传菜简单打扫卫生，下午三点半到夜里两点到三点，月休一天，工资保底四千加提成，月入六千以上，要求勤快热情，长相五官端正，收入和付出成正比

性格开朗活泼大方 敢于说话，与客人沟通 会唱歌、跳舞的最好

本岗位为企业直招，不属于外包派遣，入职无任何收费项目，不收取任何费用。 岗位职责 承担日常公务出行驾驶工作，负责车辆日常检查、维护清洁；车辆交由当班司机保管，无需每日交还车辆，无需到公司坐班打卡。 月休四天 薪资8000+ 薪酬福利 1. 企业提供工作用车与住宿，可享受用电补贴；车辆保险、常规保养、故障维修全部由公司承担。 2.如个人资金周转紧张，可申请工资预支

招聘：招商铝业:叉车司机（8小时工作制，入职买五险）薪资：4000-6000元/月岗位职责1.负责货物装卸搬运，确保作业安全高效2.执行叉车日常点检，做好设备维护保养3.配合仓库盘点，保证账实相符及堆码规范4.严格遵守操作规程，杜绝违章作业行为任职要求1.持有有效特种设备作业人员证（叉车N1/N2）2.具备2年以上叉车驾驶经验，技术熟练稳定3.熟悉仓储物流流程，有制造业经验者优先4.责任心强，具备良好的团队协作与安全意识工作时间每日8小时工作制，具体班次依生产安排而定

配JDG管熟手 做桥架 底盒安装 放线会看图施工

招聘：墩子（工作餐+大龄工）薪资：3000元/月岗位职责：1.负责食材的切配工作，严格把控食材质量。2.保持工作区域的环境卫生整洁。4.按照工作安排，积极配合团队协作。任职要求：1.工作认真负责，注重细节，能保证工作质量。2.动作敏捷，服从上级工作安排。

工厂食堂大锅菜厨师招工启事本工厂食堂现诚聘大锅菜厨师一名，工作稳定、待遇优厚、长期稳定用工，欢迎手艺扎实、人品端正的师傅应聘！一、任职要求1. 拥有5–10年工厂食堂大锅菜实操经验，技术过硬，熟练掌握大众口味大锅菜制作，菜品口味稳定、出餐标准高。2. 具备菜品创新能力，可定期更新菜品、调整口味，提升员工就餐体验。3. 服从食堂管理、听从工作安排，沟通顺畅、为人踏实诚恳，责任心强，无不良嗜好。4. 讲究卫生，严格遵守后厨安全、卫生、水电收尾制度，有工厂食堂工作经验者优先。5. 持有效健康证，身体健康，能长期稳定上班。二、工作内容负责工厂食堂员工大锅菜炒制、菜品搭配、食材合理利用、后厨日常卫生维护、下班水电及卫生收尾等全套后厨工作。三、薪资待遇1. 薪资：7000–8000元/月，手艺好可面议，工资稳定不拖欠。2. 福利：包吃包住，生活保障齐全。3. 作息：每日工作约10小时，每月休息2天，工作轻松稳定，食堂环境好、压力小。四、工作地址

招聘：礼宾部主管(J20735)薪资：4千-5千工作职责：<br/>1.全面负责礼宾部日常运营管理，统筹安排行李服务、宾客咨询、交通协调及特殊需求响应等工作；<br/>2.制定并优化礼宾服务标准与操作流程，监督执行情况，持续提升宾客满意度与服务品质；<br/>3.带领并指导礼宾团队成员开展专业化服务，组织业务培训与服务案例复盘，强化团队服务意识与应变能力；<br/>4.协调酒店内外部资源，高效处理宾客投诉、紧急事件及VIP接待任务，确保服务响应及时、处置得当；<br/>5.定期分析宾客反馈与服务数据，提出改进建议并推动落地，支持酒店服务质量体系持续完善。<br/>任职资格：<br/>1.中专、中技或职高及以上学历，旅游管理、酒店管理、会展服务与管理等相关专业优先；<br/>2.具备3年及以上高星级酒店礼宾部或前厅部一线服务经验，其中至少1年担任礼宾领班或协助管理岗位；<br/>3.熟悉酒店运营流程及宾客服务标准，掌握基本的礼宾服务技能（如行李寄存与运送、交通预订、本地信息咨询、突发事件应对等）；<br/>4.具备良好的沟通协调能力、服务意识与抗压能力，能独立处理多线程宾客需求及突发状况；<br/>5.普通话标准，具备基础英语听说能力，可熟练使用办公软件及酒店管理系统（PMS）；<br/>6.形象端正，举止得体，具备较强的责任心与团队协作精神。

温县枫丹白露宴会庄园，占地8000平，是温县唯一一家可举办草坪婚礼的宴会庄园。因酒店发展需要现招聘:1.市场部经理，主管负责酒店的宣传，业务。要有思想有能力，薪资5000-8000元。有兴趣的直接联系.招聘店长，主管负责酒店的日常运营。需要有餐饮大店工作经验，要对酒店运营结果全权负责。薪资6000-10000元。有兴趣的直接联系地址:温县新洛路大明广场往西200米。

大堂经理薪资福利:工资面谈招工人数:一名具体情况请打电话，的

大厅经理有多年酒店管理经验。表达能力强。薪资福利:工资5000-7000，包吃包住。招工人数:一名工作地址:福利屯御府豪庭

张总招聘前厅主管1名5500—6000满勤200、月休2天、包吃、住地址：南屿高新区保利高新酒店电话：

君宴火锅招聘 包间管家 净身高160以上，110斤以内，形象气质佳，月收入6-8k 专职服务管家 净身高165以上，110斤以内，形象气质好， 月收入1.2起，无责8000起 包吃住，福利待遇好，月休4天，工作九小时，工作轻松

服务员3000-4000元能吃苦耐劳，勤快，听从LD工作安排！不会可以学，只要你愿意！

点菜，点单，验卷，收银，摘菜，上菜，收拾卫生，包吃住，有奖金，服务态度必须热情！

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面、补充餐具与物料 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时向上级反馈异常情况 5. 配合完成日常营业准备、收尾及交接班工作 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和良好沟通能力 2.工作认真负责，具备基本抗压能力与团队协作精神 3.形象端正，身体健康，能适应轮班及站立工作 4. 有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.遵守职业规范，服从门店管理安排

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3. 主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈至主管 5.配合完成日常盘点、物料整理及营业前后的准备工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 工作经验不限，有餐饮服务经验者优先 3.形象端正，性格开朗，具备团队协作精神 4. 吃苦耐劳，适应轮班及节假日工作安排 5.无不良从业记录，遵守职业操守与门店规章制度

酒店客房服务员清洁

重庆大学饭堂：收银员年龄：50岁左右，要求：会使用卡机收银工资：3800/月，包吃住，月休2天时间：02:30——下午14:00地址：重庆电话：

岗位职责： 1.负责卤菜、凉菜的宰切、装盘及日常售卖工作 2.保持操作台、售卖区及周边环境整洁卫生，符合食品安全规范 3.熟悉菜品名称、口味及保存要求，准确向顾客介绍与推荐 4. 按时完成每日备货、盘点及收尾工作，确保物料合理使用 5. 配合门店运营需求，完成临时交办的其他服务类任务 任职要求： 1.学历不限，有餐饮服务意识，踏实肯干 2. 无经验者可带薪培训 3.身体健康，持有有效健康证 4.责任心强，具备良好的沟通能力与服务态度

J100AF0054 岗位职责： 产品制作及服务标准学习； 餐厅日常值班：人力调配、现场营运管理，确保顺利运营； 优化餐厅各项流程，提升顾客满意度，合理管控餐厅成本； 清晰发展路径：值班组长 → 副经理 → 资深副经理 → 餐厅经理。 任职要求： 20-40周岁，高中及大专以上学历，有一定的学习和沟通能力； 能适应早晚班倒班的工作节奏； 较好的亲和力，有意愿从事连锁餐饮服务行业； 每月可提供180小时以上工时。 薪资福利： 薪资：时薪制，多劳多得； 保障：享商业意外险；值班组长享额外岗位补贴+季度奖金； 福利：员工专属餐饮折扣； 培训：零基础带薪培训，一对一师徒带教。 工作地点：市区必胜客门店。

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面、补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.配合团队完成营业前准备、营业中协作及收尾工作 5. 遵守食品安全与卫生规范，落实门店服务标准 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病 2.形象端正，沟通表达清晰，具备基本服务意识 3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备初中及以上文化程度