分拣工工作地址:浠水申通快递有限公司/黄冈市浠优选科技有限公司2200-3000元/月

招聘湖北黄冈的仓库收发员。薪资为每月5500至6000元。要求有三年以上仓库或物料相关工作经验，具备吃苦耐劳的品质，性格稳重，善于沟通和配合，并能熟练操作四轮机动叉车。

招聘：快递分拣小时工薪资：3000-5000元/月长白班，仓库分拣，复核，13元~15元一小时日常上班8点-17：30左右大型电商活动时到20点左右下班

招聘啦！招聘啦！黄州龙王山社区多多买菜仓库招聘凌晨分拣员！工作时间：凌晨4:00—7:00左右（约3小时）计件工资，多劳多得当日计件不足50元，按50元发放适合宝妈、兼职人员，不影响白天生活要求：23—47岁，身体健康，认真负责。地址：黄冈市黄州区龙王山社区电话/：

招仓库收发打包一名，。年纪不要太大。月薪5500，电话

招聘长期工岗位：分拣扫描员20名，工作简单！男女不限，身体健康，吃苦耐劳，年龄18-55岁以下，能识字，能认识26个英文字母。工作时间：下午14：00-20：30（暂行）计时工资11元/时+餐补200+全勤奖50。地址：蕲春县漕河镇大路铺村电话同步

黄州全棉电商仓库白班长期周结工不体检18-55岁，每周二发上周工资薪资待遇：白班15元/小时，（活动期间会涨价）包工作餐。 工作岗位：仓库快递分拣，打包，复合等A班：8:00-17:30/20:00（订单量不多会提前下班，具体以车间通知为准）当月出勤率至少23天，周末至少能来一天，前几天是13，确定能做固定工后15，能做3个月以上的优先安排面试时间：上午九点或者下午两点，需提前预约报备名单。地址：东华客运站附近联系段女士

湖北黄冈玖盛船务 工作内容与招聘要求 1·办公室接打电话，负责给船配货、货配船。 2·有较强沟通能力、吃苦耐劳、责任心强。 3·有相关从业经验者优先，电销、汽车、房产、保险类相关工作经历者尚佳。 待遇如下： 底薪+绩效+提成+传统节假日福利 办公地址：粮粮油工业对面 要求： 年纪 20-30 岁 联系电话： 王

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湖北黄商鲜现诚聘1、临时工3人，上班时间：8：00-12:00或14:00-18:00或18:00-22:002、面点包装1名              上班时间：8:00-12:00，13:00-工作完成,偶尔需要上晚班13:00-工作完成;3、烘培包装1名              上班时间：13:00-工作完成,能接受工作到凌晨;以上员工岗位工资3300元-7500元，员工享有五险一金/三节福利/烤火降温补贴/年饭费/子女升学奖励/六一福利......工作地点：黄州区宝塔大道162号黄商物流园咨询电话：

黄冈市蕲春县公司招小工包月长期合作 给工地送点材料 有时候需要打扫一下卫生 要求会骑摩托车

黄梅县招光伏安装工作地址：黄冈

小工在站区里面挖土

招聘家具仓库文员1名，薪资面议。

招聘启事，诚聘餐饮部服务员1-2名，具体要求如下：一、岗位要求1. 年龄45周岁以内，身心健康，无不良嗜好；2. 拥有餐饮前厅服务经验者优先考虑；3. 具备基础待客礼仪，主动热情，有责任心；4. 能配合宴席接待、餐具整理、楼面清洁等日常工作，听从管理人员调配。二、薪资福利薪资待遇优厚，每月准时发薪，提供食宿，工作氛围融洽。有意向求职者可致电咨询或直接到店面试。联系电话：工作地址：艾利圣国际酒店

城北路中段快递末端合作网点招聘1名工人。工作地址为城北路383号（武宣职校往柳州方向80米原新天下汽修厂内，中通快件分拣部）。

招聘快递操作工，年龄要求20至45岁，招聘人数为一名。工作地址位于城北路383号（武宣职校往柳州方向80米原新天下汽修厂内，中通快件分拣部）。

招聘快递操作工一名，年龄要求20至45岁。工作地址位于城北路383号（武宣职校往柳州方向80米原新天下汽修厂内，中通快件分拣部）。

招聘分拣岗位。年龄要求18至40周岁，男女不限。要求身体健康、踏实肯干、服从现场管理。有无经验均可，有仓储分拣或打包经验者优先。提供免费工作餐。日常实际在岗时间为8至10小时，8点30分上岗。工作地址为浙江省嘉兴市平湖市新埭镇科创路。

急急急咸阳秦都区招食品生鲜仓库15分拣员长期工 年龄：22-35周岁，有分拣经验优先 工作内容：拣货员工作简单 上班时间：长白班，活干完可提前下班（早8点30—晚20点30） 薪资：200元/天，按实际出勤计薪，月休2天， 福利：管住有空调可以洗澡，次月15号准时发薪 可预支工资 报名方式：微信同步

跟单职位在湖北黄冈市水头镇曾庄村的赫景石材城招聘中提供薪资福利范围在6000-8000之间，可通过二维码了解更多详情。

招聘服装车间工艺指导人员。薪资为8000-12000。工作内容包括：1.产前工艺确认与落地：负责新款产前样制作、工艺核对、纸样与裁片核查，提前预判生产难点、尺寸偏差、工艺隐患，出具标准、通俗易懂的车间车缝工艺单、工序指引，确保大货生产统一标准。2.工序拆解与流水线排布：根据成衣款式结构合理拆分车缝工序，优化工位分配，平衡流水线产能，解决车间堆货、堵活、工序不均等问题，提升整体生产效率与日产量。3.车间工艺实操指导与带教：全程驻车间跟进大货生产，针对车工车缝手法、针脚、止口、拷边、拼接、拉链、领口、下摆等关键工序现场指导纠错；负责新员工、新手车工的工序带教与技能规范，统一全员操作标准。4.品质管控与问题整改：巡查车间生产品质，及时处理跳线、起皱、扭曲、不对称、止口反吐、尺寸超标等常见工艺问题；针对批量次品、返工问题排查根源，制定整改方案，降低返工率与物料损耗。5.生产异常应急处理：对接版房、车间、尾部、客户，处理大货生产中的工艺变更、裁片偏差、品质投诉等突发问题，快速调整工艺方案，减少停工损耗，保障订单交期与品质。6.工艺标准化与台账管理：汇总车间常见工艺问题，更新工艺标准；每日跟进生产品质情况，记录返工、工艺异常台账，配合开展产前交底、品质复盘工作，持续优化生产工艺。任职要求包括：1.经验要求：3年以上服装车间车缝实操经验，2年以上工艺指导、车间组长或产前工艺经验，熟悉服装大货完整生产流程。2.专业能力：精通针织、梭织、弹力面料、厚薄料等不同面料的车缝工艺，熟练掌握平车、拷边、坎车等设备工艺参数；能独立打产前样、拆解工序、编写工艺单，熟练解决领口、拉链、口袋、下摆等疑难工艺问题。3.技能要求：看懂服装纸样、尺寸表，能精准核对工艺与尺寸，可快速排查生产次品原因并落地整改；懂流水线优化，会合理分配工位，提升车间产能。4.综合素质：熟悉车间生产管理，善于沟通带教，耐心细致，责任心强，能公平合理安排工序，协调车工工作；能接受车间驻场、订单赶货加班，抗压能力强。5.优先条件：熟悉女装、童装、男装、羽绒服等品类优先；有中小型工厂全盘工艺指导经验、擅长疑难工艺整改、会做品质台账者优先。

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招聘仓库文员一名。工作地址位于湖北黄梅小池镇（纺织产业园）。

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【厂区薪资】 小时工：白班28/时，夜班30/时，300/天，综合工资8000-9000 正式工：底薪＋全勤奖＋加班＋绩效＋岗位补贴＝8000～9000 平常加班1.5倍，周六日加班2倍，节假日3倍 在职45天奖金5000 【工作时间】 一天工作十小时，上六休一 【工作岗位】 普工类：质检、品保、组装、包装、品检、物料、仓管、搬运工等 技工类：电工、焊工、维修工、叉车工、操机等岗位 工作环境，坐着上班，空调恒温车间。 【福利待遇】 宿舍4—6人间，包吃包住， 推荐朋友推荐奖，满月1500，可以连续推荐三个月 【应聘要求】 年龄16到53周岁 男女不限，不限学历，不限经验 注意!!!!工作地点在江苏无锡新吴区!在江苏无锡新吴区!

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