岗位职责： 1.统筹餐厅日常运营与现场管理，确保服务流程高效、出品品质稳定，严格执行云南五星级美食名店服务标准 2. 带领并培养服务团队，开展岗前培训与在岗指导，提升员工服务意识、操作规范及突发应对能力 3. 搭建前厅与厨房高效沟通机制，及时响应顾客需求与反馈，妥善处理各类客诉及现场异常情况 4.监督环境卫生、设备运行及物料使用，落实食品安全与五星级酒店级清洁管理要求 5.协同店长完成人员排班、成本管控及月度业绩目标分解与执行 任职要求： 1. 具有餐厅领班或同等岗位工作经验，熟悉高端餐饮服务全流程，有星级酒店或知名餐饮品牌从业经历者优先 2.具备良好的跨部门协调能力与一线团队管理经验，责任心强、执行力突出 3. 形象气质佳，普通话流利，具备基础英语服务能力者优先 4.高度认同云南五星级美食名店服务理念，能适应轮班制及节假日高峰工作安排 5. 学历不限，中专/技校及以上学历者均可应聘

招聘前厅经理一名有餐饮连锁店管理经验者优先工资7000一8000，晋升空间大，工作地点新亚洲体育城附近联系电话（）

岗位职责： 1. 全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标 3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极高效的服务氛围 4. 处理客户投诉及突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5. 对接总部运营标准，落实食品安全、卫生规范及各项管理制度 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，有连锁餐饮或中大型餐厅管理经历者优先 2. 熟悉餐饮运营全流程，具备较强的执行力、数据分析与问题解决能力 3. 具备良好沟通协调能力与服务意识，能承受工作压力并适应轮班制 4. 有责任心、抗压能力强，认同企业文化，注重团队协作与结果导向 5. 学历不限，持有健康证，无食品卫生不良记录

有相关经验，责任心强。

楼面点餐，楼面卫生，日常管理

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次及人员分工 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客反馈与投诉 3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4.核对营业数据，确保账实相符，协助盘点与成本管控 5.维护餐厅环境与设备安全，落实食品安全与卫生规范 任职要求： 1. 具备餐厅服务或管理相关工作经验，经验要求不限 2.最低学历不限，具备良好沟通协调能力与服务意识 3. 工作地点明确后可匹配就近门店，服从调配 4.有责任心、抗压能力强，能适应轮班制工作节奏 5.熟悉餐饮服务流程，有领班或主管经验者优先

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1. 无学历限制，身体健康，形象端正，具备良好沟通能力 2. 有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基本服务意识和团队协作精神 5.遵守门店规章制度，服从工作调配

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工管理，包括招聘、培训、绩效考核与梯队培养 5.处理重大客户投诉、突发事件及政府合规事务，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作 2.具有较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力，责任心强，服务意识突出 4.熟练使用酒店管理系统（PMS）及办公软件 5.持有酒店管理类相关证书者优先

全面负责前厅管理和人员招聘

带领服务员做好迎宾、点单、上菜、结账服务 监督服务流程，处理简单客诉，维持用餐秩序 安排员工站位、翻台、卫生，配合店长管理 高峰期统筹协调，提升顾客体验

红河哈尼族彝族自治州建水县招电焊、彩钢板安装、钢结构安装/打板

招聘店长1名。要求形象气质佳，愿意学习成长，愿意在短视频中出镜，具备养发、美发或店长相关经验。薪资为6000-20000元/月。

招聘养殖基本工人（鸭厂），人数为10至50名。要求身体健康，能适应养殖场工作环境，有无经验均可，有带教师傅指导。薪资福利为4000元加提成至25000元每月。工作地址位于弥勒市福城街道夸西村委会弥勒市科丰农业有限公司。

招聘前台管家。岗位要求：1.有酒店、民宿、客栈等相关行业学习从业或管理经验者优先。2.身体健康，积极乐观，无负面情绪传递，具备一定抗压能力与自我情绪管理，会彝语者优先。3.认同孜玛格尼品牌理念，会彝语者优先。4.具备空间美学、茶艺、花艺、摄影、调酒、新媒体营销等特长者优先。5.乐于接受培训，有长期稳定工作的意愿。6.有吧台工作经验，熟练掌握咖啡制作、调酒技能者优先，有相关技能认证更佳。7.工作细致专注，对出品有强品质把控意识与责任心。岗位职责：1.负责酒店前台接待，接听处理预订电话和网络订单，为客人办理入住、离店手续。2.熟练门店前台日常流程及工作标准，解答住房、房价、服务设施等对客咨询，提供全方位贴心服务。3.及时了解客人需求与意见并落实解决，协调内部部门提供优质管家服务。4.高效处理客人投诉，协调解决门店突发紧急状况。5.带领客人参与店内各项活动。6.负责吧台核心出品，熟练制作各类咖啡、饮品。7.主动为到店顾客介绍咖啡、酒水，按口味偏好推荐品类。8.管理吧台日常物料，完成库存盘点、采购计划制定，减少浪费。9.维护吧台设备与环境，遵守食品安全操作规范。薪资福利：3050-5500元/月（基础工资+绩效+提成+法定节假日工资+年终奖；按管家职级定级）。福利待遇：薪资高于同行业平均工资，绩效福利、可连休的假期；带薪年假，有效带薪进修及知识福利补贴；员工生日礼、福利团建和趣味聚餐；茶艺、烘焙、花艺、调酒、摄影、空间美学等专业技能免费培训；优渥晋升机制，不定期人才培养计划；提供五险、直播补贴、新媒体补贴及好评奖励、贴餐各项特殊补贴。工作时间：三班倒，有专职夜班。

招聘餐厅服务员。岗位要求：1.身体健康，阳光耐劳。2.热情礼貌，有团队协作意识，乐于学习，待人接物体面。3.可接受排班制度，能长期稳定工作。岗位职责：1.负责餐厅点餐、上菜、餐点服务，及时响应客人各类需求。2.做好餐厅卫生、餐食准备，协助厨房与运营工作。3.配合后厨出品，为客人传递本地风味与用餐温度。薪资福利：3000-4500元/月（含免费工作餐）。福利待遇：1.绩效福利、可连休的假期。2.带薪年假，有效带薪进修及知识福利补贴。3.员工生日礼、福利团建和趣味聚餐。4.茶艺、烘焙、花艺、调酒、摄影、空间美学等专业技能免费培训。5.优渥晋升机制，不定期人才培养计划。6.提供五险、直播补贴、新媒体补贴及好评奖励、贴餐各项特殊补贴。

招聘酒店管理岗位。要求具有2-3年以上精品酒店、高端民宿或轻奢酒店店长管理经验；熟悉中高端酒店服务标准、精细化运营及客户精细化维护；具备良好的审美、服务意识和商务沟通能力，形象气质佳；擅长团队赋能与品质管控，有高端门店操盘经验者优先。岗位职责包括：负责精品酒店整体经营管理、服务体系搭建及品质标准化落地，打造高端酒店服务口碑；深耕高端客群维护、会员运营、政企合作及线下渠道拓展，持续提升门店营收与品牌影响力；搭建高素质服务团队，开展专业化服务培训，规范仪容仪表、服务流程及接待标准；统筹门店卫生、设施维护、环境打造及成本精细化管控，严控运营细节；高效处理高端客户需求及各类突发问题，持续提升客户满意度及大众点评/OTA高分好评。薪资待遇为8K~12K，福利包括环境好、加班费、包食宿、全勤奖。工作地址：香格里大道881号。

桔子酒店临汾新百汇店招聘：值班经理一名（要求有华住值班经理或者服务经理经验）前台接待：2名工资4000左右(有工作经验者优先)客房服务员：2名工资4000左右(有工作经验者优先)地址：新百汇商业广场东门对面联系人：李经理电话：

招聘酒店前台主管（经理）一名。薪资为3000元。工作内容包括：负责酒店前台日常运营管理，包括接待客人、办理入住及退房手续；协调前台团队工作，确保服务流程规范高效，提升客户满意度；处理客人投诉及突发情况，维护酒店良好形象；监督前台员工排班及培训，保障服务质量。任职要求：具备酒店前台管理经验，熟悉前台操作流程者优先；沟通协调能力强，薪资结构为底薪加提成。

招聘大堂副理一名。工作地点在黑龙江哈尔滨。负责大堂区域的整体运营，确保前台、礼宾、总机等岗位的服务流程顺畅。监督员工仪容仪表、服务礼仪，执行酒店SOP。处理突发事件与跨部门协作。管理大堂环境，确保符合品牌标准。管理房态，协调客房部处理紧急查房需求。负责客户服务与投诉处理，包括VIP接待、投诉响应及客户关系维护。与安保部协作，处理安全事件。薪资为5千至6千。

前台主管，2工作地址:桂林市象山区桂林宾馆3000-3200元/月

招聘客房服务员1名。要求年龄30-50岁，初中及以上学历，身体健康，无传染及传染病史，有较强的服务意识，对待顾客耐心，能吃苦耐劳，熟悉客房卫生打扫环节，有相关工作经验者优先。工作内容为打扫16间客房。薪资福利：工资3200元/月，加餐补10元/天，提供早餐，月休2天。工作地址：弥勒市白腊园。

弥勒沐森酒店 招聘岗位：酒店前台2名 岗位要求：会电脑基本操作有经验优先。 上班时间：两班倒，十二小时，月休2天 薪资待遇：底薪2700+各类提成

招聘前台小姐姐1名 工资：2500元左右 工作时间：上1天，休2天 要求：年龄18-38岁，形象好，有沟通能力及服务意识 工作地点：建设路163号。 【地图搜索个旧悦品酒店】

招聘客房服务员。年龄18至50岁，工作细致认真，责任心强。有客房或保洁相关工作经验者优先，无经验者可接受带薪培训。需具备团队意识，服从工作安排。工作内容包括：完成客房清洁、布草更换、物品补给及卫生检查；负责酒店公区保洁，维护整体整洁环境；及时上报客房及公区设施问题，保障客人入住体验；按标准清洁负责区域，做到无卫生死角、规范存放；妥善使用并保管清洁工具与物品，按要求规范存放；严格遵循操作流程作业，注重工作安全；清洁质量未达标时及时返工；酒店旺季时需支援客房卫生清洁工作。薪资福利：底薪3000元。八间保底，超过部分每间15元（单标间），套房每间20元。福利待遇包括餐补、不定时培训学习、带薪年假。工作时间：8:30至房间打扫完，约16:30左右。

亲子乐园餐厅招聘领班1名。要求大专以上学历，具备1-2年餐饮服务管理经验，以及良好的服务意识和沟通能力。薪资为4000-4500元/月。入职即购买社保，有餐补。工作地址位于东风韵景区、东风里小区。有意向者可投递简历或电话联系。

招聘客房服务员2-3名。要求具备一定的沟通能力，文明礼貌，服从安排，有较强的服务意识；身体健康，能吃苦耐劳，有相同工作经验者优先考虑。薪资福利面谈，月休4天。

悦品酒店客房招聘 具体要求 招聘前台1名 工资：2500元左右 工作时间：上1天，休2天 要求：年龄18-38岁，形象好，有沟通能力及服务意识 工作地点：建设路163号。 【地图搜索个旧悦品酒店】

招聘客房服务员2名，要求45岁以下，掌握专业清洁方法和技巧，能保证客房整洁，在规定时间内完成清洁任务，吃苦耐劳，耐心细致，有良好的服务意识。试用期月薪2500元，转正后薪资3000元以上，购买五险，提供食宿。工作地址在丫沙底温泉景区。

招聘客房服务员1名。要求能吃苦耐劳，耐心细致，具备良好的服务意识及团队意识。需掌握专业的清洁方法和技巧，保证客房整洁；能够在规定时间内完成客房清洁任务；提供热情、周到的服务，满足客人需求。薪资为3000-6000元。工作地址位于泸西县白水镇吾者风景区。

弥勒一舍民宿招聘岗位：一、客房服务员1名岗位要求：30-50岁，初中及以上学历，身体建康，无传染及传染病史，有较强的服务意识，对待顾客耐心，能吃苦耐劳，熟悉客房卫生打扫环节，有相关工作经验者优先，打扫16间客房。待遇：工资3200元/月，加餐补10元/天，提供早餐，月休2天。二、早餐厨师1名岗位要求：25-50岁，初中及以上学历，身体建康，无传染及传染病史，眼勤手快，有相关工作经验者优先，早餐时间7:30至09:30分，吃完早餐收拾干净卫生就可下班。待遇：工资2200元/月，月休2天。联系电话：工作地点：弥勒市白腊园