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招聘酒店经理
7000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
一、岗位职责 全面统筹酒店日常运营管理,涵盖客房、餐饮、前厅、后勤等部门,确保各环节高效协同,达成服务质量与运营效率目标。 制定并执行酒店年度经营计划,把控营收、成本、利润等核心指标,通过优化定价、拓展客源、控制成本等方式提升酒店盈利能力。 负责团队建设与管理,包括招聘、培训、考核员工,打造专业服务团队,提升员工职业素养与服务意识,营造积极的工作氛围。 维护客户关系,及时处理客人投诉与需求,保障客人入住体验,提升客户满意度与复购率,树立酒店良好品牌形象。 落实酒店安全管理制度,定期开展安全检查,防范消防、治安、卫生等安全风险,确保酒店运营安全。 关注行业动态与竞争对手情况,结合酒店实际调整运营策略,推动服务创新与产品升级,增强酒店市场竞争力。 二、任职要求 (一)学历与经验 大专及以上学历,酒店管理、旅游管理等相关专业优先。 3年以上酒店管理经验,其中至少1年同岗位管理经验,熟悉酒店各部门运营流程与标准。 (二)专业能力 具备扎实的酒店运营管理知识,精通客房预订、入住登记、餐饮服务、客户关系维护等核心业务。 拥有较强的数据分析与经营管理能力,能通过数据复盘优化运营策略,实现营收增长与成本控制。 具备优秀的问题解决能力,能快速响应并妥善处理客人投诉、突发安全事件等各类运营问题。 (三)综合素质 拥有良好的沟通协调能力,能高效对接内部各部门及外部合作方(如供应商、旅游平台、政府机构等)。 具备强烈的服务意识与客户导向思维,始终以提升客人体验为核心开展工作。 抗压能力强,能适应酒店行业轮班、节假日加班等工作节奏,具备较强的责任心与执行力。 具备团队领导能力,能有效激励团队成员,带领团队达成业绩目标,推动团队持续成长。
餐饮主管
地址河东区卫国道 招聘服务主管1名 工资5500---6500 月休4天,节假日有补休 联系电话:孟经理
餐饮主管
金‮山桂‬房私人会所 [招聘服务主管3名 1、保‮加底‬提成综合:4000-7000 2、月公休4天 3、包食宿 4、工‮环作‬境好老板好 要求: 形‮气象‬质佳,男‮均女‬可 有餐‮管饮‬理经验,责‮心任‬强,服‮领从‬导工作安排 工‮地作‬址:天津‮河市‬西区围堤道
天津东丽区了解岗位职责,安排好每天工作熟悉电脑,制作表格!统计数据,领导外交!
餐饮主管
了解岗位职责,安排好每天工作 熟悉电脑,制作表格! 统计数据,领导外交!
天津河西区经理两名工资8000-15000主管6名工资6000-10000
餐厅领班
经理两名工资8000-15000 主管6名工资6000-10000
前台/领班
5000-7000元/月
餐厅领班月结全职
招一个前台领班,湘菜馆,有工作经验优先
前台值班经理
3000-5000元/月
酒店经理1-2人月结全职
有前台工作经验,负责对客服务工作,提供酒店咨询服务,邀约好评。
天津河西区店招聘经理2名,主管4名,待遇优厚,没上班的抓紧联系
6000-10000元/月
餐厅领班月结全职
河西店招聘经理2名,主管4名,待遇优厚,没上班的抓紧联系
餐饮主管
岗位详情 员工培训 客诉处理 卫生管理 收银系统操作 服务管理 岗位职责: 1,负责员工技能培训;2,协助做好宾客接待;3,协助处理宾客投诉;4,负责新员工培训; 5,协助店长做好客户维护;7,负责网评维护及好评引导。任职要求: 1,年龄25-35周岁,男女不限,身材匀称 有火锅店经验,形象好气质佳优先 工资面谈,休三天,包吃住
天津滨海新区招聘餐饮项目经理一名,要求能力要强,沟通要强,工作地址在塘沽工农村,工资面议联系电话
餐饮主管
招聘餐饮项目经理一名,要求能力要强,沟通要强,工作地址在塘沽工农村, 工资面议 联系电话
酒店前台
桔子水晶酒店诚聘: 前台岗位,工资面议 享受年假➕节假日三薪➕五险,免费工服,可提供食宿 有工作经验者优先,无经验可安排带教 电话: 欢迎志同道合的朋友加入 工作地:天津宝坻经济开发区天宝南环路3号
天津 宝坻区
1月2日 01:05拨打电话
天津宝坻区招工地小工/杂工
小工
天津市宝坻区招工地小工/杂工
天津 宝坻区 城关
1月1日 23:44拨打电话
销售专员6-10人月结经验不限大专及以上热爱销售,沟通能力强,有一定区域周边社群网络销售渠道销售按单提成TOC接受居家办公软件/企业服务产品教育培训无经验要求
1、我们是属于教育行业,做英语提分软件的,针对小初高中,目前市场反应良好,招募10名兼职宝妈 2、无责任提成500-5000不等,根据学员转化情况,可以详细沟通
NFC碰一下推广员
5000-10000元/月
地推免费培训11-20人经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责推广“碰一下”相关服务,向客户介绍产品优 势 2.协助完成推广任务,收集并反馈客户意见 3.与团队协作,完成公司安排的其他推广相关工作 任职要求: 1、善于沟通、按时完成上级交给的工作 2、拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队 3、具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法 职业职能: 1.有师傅带,包教包会,老师傅亲自教 2.弹性工作时间
售票员
面议
订票员11-20人月结全职
主要招聘,售票员,保安员,滑雪场实现员,工资3500+提成,月休四天,
客房保洁
巴尔鲁娜酒店诚聘 1⃣店长助理:薪资待遇面议 ❤要求:年龄40岁以下,有三年以上酒店管理经验,熟悉前厅与客房运营,沟通能力强,熟悉掌握自媒体制作 2⃣前厅经理:薪资待遇面议 3⃣前台接待:3500~4000 ❤要求:年龄30岁~45岁,有经验者优先 ❤A,B,O倒班制,包吃住,轻松不累 4⃣客房保洁:3500+绩效 5⃣假期工:面议 ❤以上岗位包食宿 ❤地址:西市场南侧豪柏购物广场十一楼 ☎电话:李女士
济南
1月1日 23:19拨打电话
大堂经理
招聘启事 庐南竹海驿站 现招聘大厨2名、(5000/6500农家土菜为主) 配菜师2名、(3500/4500) 大堂经理1名、(5000/6000) 服务员3名、(3000/3500) 收银员1名。(3000/3500) 客房部2名、(3000) 要求18-55周岁,形象佳,责任心强、有服务意识与团队精神,要识字,有工作经验,勤快干净 具体工资面谈 工作地点:庐江县龙桥镇安定村。 联系电话:() 何总
合肥 庐江县
1月1日 22:51拨打电话
酒店经理
招聘 高新区 永和家园酒店 经理一名6000-8000元 服务主管一名5500-6000元 收银员 一名 5000-5500元(要有经验) 服务员 三名4000-4500元 一经录用 包吃包住 月休四天 春节不放假(有三天三倍工资)联系电话 地铁二号线 南岗站 石镜路口出(五分钟到)
合肥
1月1日 22:43拨打电话
临时工酒店经理
招聘招聘招聘 现有内部宾馆急需招聘管理人员一名,年龄35-55岁,男女不限,月工资8500元。 车队管理人员一名,要求年龄35-55岁,男女不限月工资8500元。 有需求的电话: 公司地址:宁东工业园区
银川
1月1日 22:31拨打电话
甘肃金昌骊靬印象餐厅招聘大堂经理1名!看门老爷子1名!工资面议!电话
大堂经理门卫
骊靬印象餐厅招聘大堂经理1名!看门老爷子1名!工资面议!电话
金昌
1月1日 22:27拨打电话
餐饮主管
1. 日常运营管理:全面负责前厅日常运营,合理排班并分配员工工作任务,确保前厅服务流程顺畅、高效运转。 2. 服务质量把控:制定前厅服务标准与规范,监督员工服务礼仪、流程执行情况,及时纠正不当服务行为,提升顾客用餐体验。 3. 客户关系维护:主动对接重要客户,处理顾客投诉与咨询,记录问题并跟进解决,建立良好客情关系,提高客户满意度与忠诚度。 4. 团队管理建设:组织前厅员工开展业务培训、技能考核与服务演练,提升团队专业能力;关注员工工作状态,做好沟通激励,增强团队凝聚力。 5. 前厅事务协调:协调前厅与后厨、收银等部门的工作衔接,确保信息传递及时准确;管理前厅物资(如餐具、纸巾等)的申领、盘点与存放,保障物资充足且合理使用。 6. 安全与卫生管理:落实前厅消防安全与卫生防疫要求,定期检查设施设备(如照明、空调、收银系统)运行状况,排查安全隐患,确保前厅环境符合卫生标准。 7. 数据统计与汇报:每日统计前厅客流量、翻台率、顾客投诉率等数据,分析运营问题并提出改进方案,定期向上级领导汇报前厅工作情况。
前台经理
6000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.负责前厅部的日常运营管理,确保服务质量和客户满意度; 2.指导和培训前厅部员工,提升团队专业水平和服务意识; 3.处理客户咨询及投诉,维护酒店形象,提升客户体验; 4.协调各部门工作,确保前台流程顺畅高效; 5.参与制定和改进前台服务流程和标准,提升酒店整体服务质量。 任职要求: 1.优秀的沟通能力和服务意识,具备团队领导能力; 2.对酒店行业有深厚理解,至少2年以上相关工作经验; 3.能够处理突发事件,具备较强的应变和问题解决能力; 4.良好的组织管理能力,能够高效协调各部门工作; 5.热爱服务行业,能适应高强度工作环境,具备良好的抗压能力。
餐厅领班月结全职
前厅主管 年龄18-45岁,身体健康有活力,男女均可;熟悉餐饮服务流程,有经验者优先;服务意识强,会沟通、能应对并解决问题;能跟上烧烤店的忙碌节奏,抗压、应变力在线;真心热爱餐饮这行,想长期踏实干下去 薪资福利:4k-5k,薪资细节面议,包吃包住,节假日福利 工作时间15:30-2:30月休三天 工作地址:浏阳市礼花路新城国际(陈双财烧烤铺)
餐饮主管
岗位职责: 1、保证餐厅的正常营运,开业前准备、检查,营运管控,收档检查及相关工作处理。 2、餐厅的清洁定位,保证餐厅设备、食品用具、材料、饮料、酒水的清洁卫生及安全,保持餐厅用餐环境卫生。物品摆放有序。 3、及时做设备的运作检查及问题处理。以保证运营安全,做好餐厅的防火、防盗等安全管理工作。 4、值班前及值班中对员工的仪容仪表进行检查,保证整洁及服务热情,及时对员工进行沟通和鼓励。 5、热情待客,注重沟通协调,能够妥善处理客人的意见,改善服务质量,做到值班过程中的不脱岗,及时改善和纠正员工的工作问题。 任职资格: 1、年龄21-35岁。 2、初中以上学历,餐饮管理一年以上经验。 3、头脑灵活,善于处理突发状况。懂得接待礼仪。
餐饮主管
餐饮经理职位描述 餐饮经理主要负责全面统筹餐饮门店的日常运营、团队管理与客户服务,确保餐饮业务高效运转并实现营收与利润目标。 核心工作职责 1. 运营管理:制定并执行餐饮服务标准与流程,监督食材采购、库存管理及菜品质量,控制成本与损耗,保障门店日常运营有序进行。 2. 团队管理:负责餐饮团队(厨师、服务员、收银员等)的招聘、培训、排班与绩效考核,提升团队专业能力与协作效率,营造积极工作氛围。 3. 客户服务:主导客户关系维护,及时处理客户投诉与反馈,优化服务体验,提升客户满意度与复购率。 4. 营销与业绩:配合品牌制定促销活动与营销策略,分析门店营收数据,制定业绩提升方案,确保完成销售与利润指标。 5. 合规与安全:严格遵守食品安全、消防、卫生等相关法规,定期组织安全检查与培训,杜绝安全
老乡鸡餐饮值班经理
餐饮主管
嗯有一定的管理能力啊高中毕业有吃苦耐劳的精神年龄是25岁至40岁
餐饮主管
职责: 1.负责餐厅日常运营,落实食品安全及4D管理。 2.确保高质量客户服务。 3.处理投诉,解决问题。 4.维护设施整洁与安全。 5.负责员工日常食安及专业知识培训。 6.与其他部门合作。 要求: 1.大专及以上学历,餐饮管理或相关专业优先。 2.3+年餐厅管理经验。 3.出色的组织和领导能力。 4.良好的沟通和问题解决技巧。 5.抗压能力,能在高压环境下工作。 6.熟练掌握餐厅管理系统和办公软件。 7.良好的团队协作能力。有意者请联系。 8、要有1000人以上食堂日常管理经验。
主任,部长
5000-7000元/月
餐厅领班月结全职
要求能吃苦耐劳,服从安排,工作有责任心,做事不用斤斤计较,频繁换工作的勿扰!联系人林小姐电话:
餐厅领班月结全职
招聘前厅经理一名,主管前厅各项事务,时间9:30-21:30,中间休息2小时,薪资第一个月5500元,做的好第二个月直接6000元,地址:南苑东路创富大厦旁生旺面馆,联系电话,有意者尽快联系
服务管家
4000-5000元/月
餐厅领班月结全职
高端海鲜自助服务管家工资底薪4500包吃包住(杜绝小团体)
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鱼泡直聘为工人提供宝坻区大堂经理急聘5500一月在线招聘信息,主要招聘宝坻酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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