负责前厅管理，人员招聘，客户接待维护，卫生检查！

一、岗位职责 全面统筹酒店日常运营管理，涵盖客房、餐饮、前厅、后勤等部门，确保各环节高效协同，达成服务质量与运营效率目标。 制定并执行酒店年度经营计划，把控营收、成本、利润等核心指标，通过优化定价、拓展客源、控制成本等方式提升酒店盈利能力。 负责团队建设与管理，包括招聘、培训、考核员工，打造专业服务团队，提升员工职业素养与服务意识，营造积极的工作氛围。 维护客户关系，及时处理客人投诉与需求，保障客人入住体验，提升客户满意度与复购率，树立酒店良好品牌形象。 落实酒店安全管理制度，定期开展安全检查，防范消防、治安、卫生等安全风险，确保酒店运营安全。 关注行业动态与竞争对手情况，结合酒店实际调整运营策略，推动服务创新与产品升级，增强酒店市场竞争力。 二、任职要求 （一）学历与经验 大专及以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业优先。 3年以上酒店管理经验，其中至少1年同岗位管理经验，熟悉酒店各部门运营流程与标准。 （二）专业能力 具备扎实的酒店运营管理知识，精通客房预订、入住登记、餐饮服务、客户关系维护等核心业务。 拥有较强的数据分析与经营管理能力，能通过数据复盘优化运营策略，实现营收增长与成本控制。 具备优秀的问题解决能力，能快速响应并妥善处理客人投诉、突发安全事件等各类运营问题。 （三）综合素质 拥有良好的沟通协调能力，能高效对接内部各部门及外部合作方（如供应商、旅游平台、政府机构等）。 具备强烈的服务意识与客户导向思维，始终以提升客人体验为核心开展工作。 抗压能力强，能适应酒店行业轮班、节假日加班等工作节奏，具备较强的责任心与执行力。 具备团队领导能力，能有效激励团队成员，带领团队达成业绩目标，推动团队持续成长。

地址河东区卫国道 招聘服务主管1名 工资5500---6500 月休4天，节假日有补休 联系电话:孟经理

我们是连锁经营的东北雪乡铁锅炖 现招聘前厅经理一名 男女不限，有经验的优先 薪资待遇高，10000+ 需要懂电脑，需要懂电脑，沟通能力强 急招，最好能立马到岗

金‮山桂‬房私人会所 [招聘服务主管3名 1、保‮加底‬提成综合：4000-7000 2、月公休4天 3、包食宿 4、工‮环作‬境好老板好 要求： 形‮气象‬质佳，男‮均女‬可 有餐‮管饮‬理经验，责‮心任‬强，服‮领从‬导工作安排 工‮地作‬址：天津‮河市‬西区围堤道

招聘餐饮项目经理一名，要求能力要强，沟通要强，工作地址在塘沽工农村， 工资面议 联系电话

有前台工作经验，负责对客服务工作，提供酒店咨询服务，邀约好评。

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岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程执行 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉，提升客户满意度 3. 协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作 4.管理餐厅物资领用、盘点及成本控制，确保运营合规高效 5. 配合营销活动落地执行，营造良好的用餐氛围与品牌形象 任职要求： 1.具备餐饮行业服务经验，有领班或主管岗位经历者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识，责任心强 3.形象端正，服务意识佳，能适应轮班及节假日工作安排 4.学历不限，热爱餐饮服务行业，愿意长期稳定发展

- 统筹全店：餐前准备、餐中服务、餐后收尾、排班、翻台、设备巡检 ​ - 严抓食品安全、卫生、消防、设备维护，执行标准化流程 ​ - 管控出品速度、锅底/菜品稳定、餐具规范、动线效率 ​ - 高峰期控场、优化等位、提升翻台率 经营与业绩 - 制定/执行营收、利润、客单价、复购目标 ​ - 做数据分析（客流、营收、成本、损耗），调整策略 ​ - 策划/落地营销：会员、节日活动、团购、社群、异业合作 ​ - 控成本：食材、人力、水电、物料、损耗率 ​ - 收银对账、资金安全、报表上报 团队管理 - 招聘、培训、排班、考勤、仪容仪表、绩效考核 ​ - 服务/产品/应急培训，打造高效团队 ​ - 处理员工矛盾、激励士气、稳定团队 客户与危机 - 处理投诉、安抚情绪、快速解决、记录复盘 ​ - 收集反馈，优化菜品/服务/环境 ​ - 应对突发：烫伤、纠纷、设备故障、食品安全事件 供应链与物料 - 验收食材、把控品质、监督库存与损耗 ​ - 对接采购、供应商，保障供应稳定 二、任职要求（2026年主流） - 经验：1–3年火锅/餐饮管理经验，连锁优先 ​ - 学历：高中/中专起，大专/本科更优 ​ - 能力：强沟通、协调、现场管控、数据分析、应急处理 ​ - 其他：熟练办公软件、懂收银系统、能抗压、责任心强

井号天津搬家公司招聘 ✅井号装卸工数名 ✅井号包住；公司直招 ✅岗位要求；能开4.2蓝牌货车➕有工作经验的 ✅年龄要求；20-45岁之间 ✅工作内容；货运车司机➕搬运➕装卸➕一台车两位师傅包含一名司机两人一块干活 薪金福利；井号工资/月结。提供宿舍➕吃自己的➕司机月薪：7000至12000➕搬运工；5500至8500 工作地点；天津市河东区一号桥附近 电话/v信: 辛苦行业，吃不了苦就不要联系了 有搬家工作经验者优先录用。 退役军录用

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酒店招聘领班1名：要求有餐饮前厅管理经验擅长点菜服务，有责任心有良好的服务意识和团队管理能力。 薪资面议！ 联系电话：

招聘：酒店店长 薪资：5500-9500 1、全面负责酒店日常运营管理工作，确保服务标准执行到位，提升客户满意度。 <BR>2、组织并监督前厅、客房、餐饮等各岗位工作，优化流程，提高工作效率与服务质量。 <BR>3、制定并落实经营计划，完成营收目标，控制成本支出，保障酒店盈利稳定。 <BR>4、负责员工团队管理，开展培训与绩效考核，营造积极向上的工作氛围。 <BR>5、关注行业动态，推动创新服务举措，持续提升酒店品牌竞争力。 <BR>6、具备良好的沟通协调能力与抗压能力，有责任心，能适应灵活工作安排。 <BR>7、有服务管理经验者优先，对酒店行业有热情，愿意长期发展者更佳。

招聘： 天津市河东区 主管一名 工资5500~6000 收银工资5000 （要求至少有一年工作经验者） 服务员：工资4200-4500 （有无经验均可） 福利待遇：我们提供良好的工作环境、晋升空间、 员工聚餐、 包三餐、带薪月休、免费培训和舒适的宿舍。干满一年带薪年假7天 联系电话：杨：

醉香居融合菜餐厅招聘前厅经理 1.岗位职责：负责前厅人员管理、商务接待、客诉处理、业绩提升、卫生布置 等管理及服务工作 2.薪资待遇： 8K-10K/月 3.福利待遇：包吃包住 月休4天 上午10点-14点 下午16点到闭店 地点：河东区卫国道132号 联系电话： 张经理

招聘：切配主管（会成本核算） 岗位职责： 1. 负责后厨切配、食材加工、出品把控； 2. 熟练进行食材成本核算、毛利控制、库存管理； 3. 协助管理后厨团队，安排分工、把控效率与卫生。 任职要求： 1. 有餐饮切配经验，刀工扎实； 2. 懂成本核算、会记账、能控损耗； 3. 责任心强，服从管理，有团队意识。 待遇：薪资面议，包吃住/福利优，稳定平台，上升空间大。 有意者请联系： 佟总: 地址:天津市河东区上杭路街河东万达附近

天津河东区卫国道招客房服务员16一间，管吃管住。吃住在酒店！房间好做。综合月工资8000左右！要求熟手。男女不限！48周岁以下！联系电话同步！

招聘：餐饮店领班（包吃包住+年底双薪+带薪年假） 薪资：4800-5300元/月 领班:薪资:4800元+奖金，沟通能力强，带领员工做好店铺卫生，服务意识强，能很好的完成上级领导分配的工作。 • 福利保障：包吃住（宿舍有空调、热水器）、法定节假日双倍工资、春节3倍工资，每年有带薪年假 • 成长空间：完善培训体系（新人带教+技能提升），内部晋升通道清晰（员工→主管→店长）； 工作地址:天津市河东区万达广场3层黄记煌。 工作地址:天津市东丽区万达广场4层黄记煌。

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招聘 河东区中山门大饭店 招蒸箱1名5500*6000 前厅领班3名 6000*7000 ☎同步

河东卫国道醉香居餐饮招聘 前厅经理，薪资8000-10000 前厅主管，薪资5500-6500 服务员4500-5500 包食宿，月休4天 联系电话

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