
遂宁船山区招聘:前厅主管薪资:4000-8000/月公司:遂宁市铂悦酒店管理有限公司经验要
4000-8000元/月
酒店经理1-2人月结
招聘:前厅主管
薪资:4000-8000/月
公司:遂宁市铂悦酒店管理有限公司
经验要求:1------3年
学历要求:其他
招聘人数:2人
工作性质:全职
职位福利:节日福利
职位描述:前厅主管招聘人数:2人岗位职责1.全面负责前厅部门的日常管理工作,确保服务流程符合标准。2.对服务团队进行监督管理,确保服务质量。3.处理客人投诉,有效提升客户满意度。4.协调前厅与其他部门之间的工作,确保高效的团队合作。任职要求:1.具备良好的团队管理能力和出色的沟通技巧。2.熟悉服务行业操作流程,具备处理客户投诉的能力。3.具有高度的服务意识,能够代表公司维护品牌形象。4.能够快速应对客户需求,具备高效的问题解决能力。薪资待遇:4000-8000元/月,包吃住,买五险联系人:谢女士联系电话:号:新店地址:遂宁高新区中环线与健坤大道交叉口鹭栖湖会议中心(鹭栖湖公园内)
工作地点:船山区
餐饮主管
一、岗位描述
1、全面负责食堂的管理工作,保证食堂经营业务的正常进行;
2、负责食堂工作人员的岗位业务培训,不断提高全员业务素质;
3、负责食堂设备财产管理,严格控制物料消耗和成本费用及外联工作;
4、检查和督导员工严格按照食堂服务规程和质量要求做好各项工作,确保安全、优质、高效。
二、任职资格:
1、年龄25-45岁之间,大专及以上学历;
2、具有3年以上餐饮连锁企业管理工作经验;
3、熟悉食堂的各项管理工作流程和管理规范;
4、较强的组织、管理、协调能力,具有服务意识。
岗位职责:
1.全面负责食堂的管理工作,保证食堂经营业务的正常进行;
2.负责食堂工作人员的岗位业务培训,不断提高全员业务素质;
3.负责食堂设备财产管理,严格控制物料消耗和成本费用及外联工作;
4.检查和督导员工严格按照食堂服务规程和质量要求做好各项工作,确保安全、优质、高效。
任职要求:
1.年龄25-45岁之间,大专及以上学历;
2.具有3年以上餐饮企业管理工作经验;
3.熟悉食堂的各项管理工作流程和管理规范;
4.较强的组织、管理、协调能力,具有服务意识。
领班购买五险一金月休6天
4000-6000元/月
餐厅领班月结全职
任职要求:
1、全日制大专及以上学历,不限专业(食品安全、酒店管理、旅游管理、财务管理、会计学等相关专业优先)。
2、富有创造力,有责任心,善于沟通,具有良好的语言表达能力,富有团队合作精神。
3、性格开朗乐观,爱笑,有亲和力并对服务行业充满热情,抗压能力强。
4、吃苦耐劳,有敬业精神,愿从基层做起。
5、身体状况符合国家餐饮行业标准要求。
6、大学应届毕业生优先。
薪资待遇:
1、包吃包住;
2、底薪+全勤奖+业绩分红+节日福利+年终奖;
3、购买五险一金;
餐饮主管
行业不限,餐饮行业,酒店行业,零售行业,服装行业等。
任职要求:
1.教育背景:初中及以上学历。
2.工作经验:必备3-5年以上餐饮行业管理经验;至少2年以上团餐项目运营管理或大型餐厅/食堂/酒店/零售业/服装业现场管理经验,熟悉食品安全知识、团餐项目运营管理,包含人员管理、食材成本控制、食品安全管理等,有驻点项目经理、餐厅经理、厨师长(需管理经验)等岗位经验者优先。
岗位职责:
1.维护客户关系维护:洞察客户需求,以客户满意度为目标,主动沟通响应,解决投诉,建立长期互信关系,提供增值服务,提升客户体验和粘性。
2.团队管理:组建和管理后厨、服务、保洁团队,辅导与激励,处理团队冲突,按照劳动法规公平处理员工事务,降低人员流失率。
3.运营管理:对厨房生产、服务、清洁流程精细化管理,确保公司政策流程落地,把控菜品质量、出品等,做好成本控制、库存及供应链管理,达成利润目标。
4.职业素养:有高度责任心与敬业心,能承受较大工作压力;具备独立分析和解决问题的能力;能有效管理个人时间,确保工作重点和效率。
餐饮主管
招聘值班经理管理组一名
要求:
1.性格开朗大方
2.年龄20-35
3.中专及以上,能接受快节奏的更新变化
福利:
1.入职就买五险一金
2.月休8天
3.薪资3500-4000
4.免费餐饮(包吃)
工作时间:三班倒,8-17,16-01,24-08
有意向的小伙伴欢迎咨询
美豪R酒店前厅经理
5000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
美豪R酒店
岗位职责:
1、团队管理
负责前厅部员工的招聘、培训、绩效考核及日常工作安排,确保团队高效运作。定期组织员工培训,提升员工服务技能与专业知识,打造优质服务团队。
完善前厅部的各项工作流程和服务标准,监督员工严格执行,不断优化服务质量,提升宾客满意度。
2、客户服务
作为客户服务的第一责任人,亲自处理宾客的投诉与特殊需求,确保问题得到及时、妥善的解决,维护酒店良好形象。
关注宾客反馈,收集宾客意见和建议,定期分析并向相关部门汇报,推动酒店服务质量的持续改进。
3、运营管理
协助制定酒店的销售策略,与销售部门密切合作,确保前厅部的工作与酒店整体销售目标相契合,积极参与市场推广活动,提升酒店知名度。
负责前厅部的日常运营管理,包括预订管理、接待管理、收银管理等,确保各项工作流程顺畅,提高运营效率。
合理控制前厅部的运营成本,制定预算并监督执行,优化资源配置,降低运营费用。
4、沟通协调
与酒店各部门保持密切沟通与协作,及时传递信息,协调解决跨部门问题,确保酒店整体运营的协调性和一致性。
与上级领导保持良好沟通,定期汇报前厅部的工作情况,接受工作指导与监督,贯彻执行酒店的各项决策和工作要求。
任职要求:
1、知识技能
熟练掌握酒店前厅管理的专业知识,包括预订系统操作、客户服务技巧、财务管理等。
2、具备良好的英语听说读写能力,能够与国际宾客进行流畅沟通(非必须)
熟练使用办公软件,如Word、Excel、PowerPoint等,具备基本的计算机操作技能。
3、能力素质
具备卓越的领导能力和团队管理能力,能够有效激励和引导团队成员,实现团队目标。
拥有出色的沟通协调能力,能够与不同部门、不同层次的人员进行良好的沟通与合作。
具备较强的问题解决能力和应变能力,能够在复杂多变的情况下迅速做出正确决策,妥善处理各类突发事件。
具备良好的服务意识和职业素养,始终以宾客需求为导向,提供优质服务。4、个人特质
性格开朗、热情,具有亲和力,能够给宾客留下良好的第一印象。
工作认真负责,注重细节,具备较强的责任心和敬业精神。
具备良好的抗压能力,能够在高强度的工作环境下保持积极的工作状态。
岗位福利:
薪资待遇
提供具有竞争力的薪资水平,根据个人能力和工作表现,享有绩效奖金、年终奖金等丰厚奖励。
保险福利
按照国家规定为员工购买五险一金,提供全面的社会保障。
假期福利
员工享有法定节假日、带薪年假、病假、婚假、产假等各类假期,保障员工的休息权益。
培训与发展
为员工提供丰富的培训机会,包括内部培训、外部培训、在线学习等,帮助员工提升专业技能和综合素质,为员工的职业发展提供广阔的晋升空间。
员工关怀
定期组织员工活动,如团队聚餐、户外拓展、生日会等,增强员工的归属感和团队凝聚力。
提供员工宿舍或住房补贴,解决员工的住宿问题;提供员工餐,保障员工的饮食需求。
关注员工的身心健康,提供定期体检、心理咨询等服务。
岗位经验:
有成功管理前厅团队、提升服务质量和客户满意度的经验。曾主导过前厅部的流程优化、服务创新等项目,并取得显著成效。具备扎实的岗位经验,能在前厅经理岗位上迅速开展工作,推动部门各项工作的顺利进行,实现酒店前厅服务水平的提升。
餐饮主管
【岗位要求】
1.年龄20~30周岁优先
大专及以上学历优先。专业不限。
2.热情开朗,善于沟通协调,较强亲和力,善于思考总结;有团队意识;
3.具备一定抗压能力,能接受早晚班倒班制工作;
4.愿意从事餐饮服务行业,具备良好的服务意识。
5.入职带新培训,接受无管理经验人员。
【薪资福利】
1、值班组长&储备经理:月薪约3600元~4400元+季度绩效奖金。
2、上班地址有宜宾,内江资中,攀枝花米易,凉山州会理,可以选择就近地址
3、升迁渠道:
值班组长-储备经理-副经理-预备餐厅经理-餐厅经理
餐饮主管
岗位职责:
1.监督和管理前厅服务团队,确保服务质量;
2.负责区域管理,监督团队成员的工作表现;
3.参与成本控制,确保前厅运营成本合理;
4.进行员工培训,提升团队的专业技能和工作效率。
任职要求:
1.具备良好的管理能力和团队协作精神;
2.能够在快节奏环境中保持高效工作;
3.具备解决突发事件的能力;
4.具有优秀的沟通能力和领导力;
5.有在连锁企业相关工作1-3年以上,接触过排班训练订货系统
6.年龄在22-35之间,听指挥,有学习能力,不怕吃苦,
遂宁蓬溪县招铲车/装载机司机、压路机司机
7000-9000元/月
铲车司机压路机司机1-2个月1-2人月结长期
遂宁市蓬溪县招铲车/装载机司机、压路机司机
服务员月结
遂宁某新开茶楼服务员招聘
诚聘服务员数名,期待热情认真的你加入!
1. 工作内容:负责茶楼日常顾客接待、点单、茶水冲泡与递送,维护区域环境卫生,协助做好茶楼运营相关事宜。
2. 工作时间:工作日上一休一,节假日不休。
3. 薪资待遇:薪资面议。
任职要求
• 身体健康,品行端正。
• 具备良好的沟通能力和服务意识,有茶楼相关工作经验者优先。
地址:遂宁河东新区 联系:四川建哥
广东江门招聘:宾客关系员经理薪资:5.5-6.5K元/月1部门经营管理1.1全面负责分部运
5500-6500元/月
酒店经理月结
招聘:宾客关系员经理
薪资:5.5-6.5K元/月
1 部门经营管理
1.1 全面负责分部运营管理,编制分部营业和预算、工作计划,并带领部门积极完成各 项经营指标;
1.2 建立部门会议制度;
1.3 督导酒店产品销售计划与酒店促销方案的有效实施;
1.4 对酒店各营业场所的开档收档和营业服务情况、人员的到岗情况、仪容仪表和工作效率 进行巡视检查,并将结果进行通报;
1.5 跟进房差、Due Out、High Balance 和 DND 等工作;
1.6 详细收集酒店所在城市的各方面资讯并定期分享给其他对客部门,如餐厅、剧院、购物 中心、电影院、娱乐场所、银行、领事馆、车站、机场、医院及其他特殊场所,以便提供委托代办业务;
1.7 根据酒店政策及客人的身份,在前台经理不在岗的情况下,批准房价和房间的变动,现 金退款,,,支票的接纳等;
1.8 督导分部的日常工作日志的记录和跟进,巡查内容记录在,并以电 子版发酒店管理层和所有 MOD 人员,并将打印件交给房务总监审阅和汇报。
2 部门团队建设
2.1 与人力资源部配合,组织开展本部门招聘及员工绩效考核;
2.2 主持部门会议,讨论部门质量水平,确定整改项目,并实施整改;
2.3 根据酒店住房率、大型活动日程、早晚到达或离开客人等情况,合理排班;
2.4 分析下属员工培训需求,设计培训项目,组织并参与员工培训,确保培训质量,评估培 训结果;
2.5 按部门要求提交分部培训计划,并保证其得到实施;
2.6 定期组织员工活动,与员工保持定期交流并建立良好关系,为员工提供建设性的信息回 馈、激励及训导,运用科学的、人性化的管理方式,建设一支和谐、高效、激情、进取的团队;
2.7 参加房务部例会,主持部门会议,讨论部门服务质量水平,确定整改项目,并实施整改
2.8 与酒店各部门员工保持高效合作。
3 对客管理
3.1 主动建立并维护与客人的关系并督导完善住客档案体系,贯彻落实客人认知计划;
3.2 抓住所有与客人接触的机会,收集客人的个性化需求,督导下属并协调各部门提供个性 化服务,特别是贵宾房、迎送贵宾、探望患病的客人、长住客及团队客;
3.3 及时解决客人的问询,处理和通报客人投诉,汇总分析并汇报客人投诉、意见;
3.4 与物管部等相关部门合作,处理有关客人、员工和非酒店人员的意外事故和突发事件, 涉及
酒店前台经理
6000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职前台经理
岗位职责:
1.全面负责酒店公寓的日常运营管理,确保服务品质和客户满意度达到高标准
2.制定并执行运营计划,优化工作流程,提升团队工作效率与服务质量
3.负责员工培训、绩效考核及团队建设,打造专业高效的运营团队
4.处理客户投诉与突发事件,维护酒店良好声誉,提升客户忠诚度
5.分析经营数据,定期汇报运营情况,提出改进方案并推动落地实施
任职要求:
1.大专学历,会英语,具备良好的沟通能力和职业素养
2.有8年-10年以上酒店或公寓管理相关经验者优先,熟悉行业运营模式
3.具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理能力
4.热爱服务行业,责任心强,能承受一定工作压力,致力于长期发展
餐饮主管餐饮收银
招聘:前厅经理、餐饮主管、收银、储备干部,包吃住
薪资:面议
洛阳瑞贝卡酒店诚聘:
前厅经理/主管,2人,薪资面议
餐饮主管(政务接待),2人,薪资面议
前台收银,2人,综合薪资3-5k
储备干部,2人,综合薪资3-5k(要求专科及以上学历)
包吃住,交五险,月休5-8天
工作地点:洛阳白云山景区
有意者电话联系
酒店经理酒店迎宾员
招聘:前厅经理、前厅接待,包食宿、交社保
薪资:面议
万国/艾伦酒店招聘:
前厅接待10名
前厅经理1名
薪资待遇具体面议
以上职位要求人品素质良好,身体健康,工作认真踏实,有吃苦耐劳的精神,积极配合服从管理,有工作经验者优先!
薪资优越,包食宿,交社保,工龄,年假等。
地址:洛阳市栾川老君山景区内寨沟村北123号
有意者电话联系
大堂经理1-2人月结
大堂经理
38岁以下,具有良好的表达能力,沟通能力,协调能力,有工作经验熟悉酒店管理系统优先
薪资福利:面议
招工人数:1名
139228141716
工作地址:江西省万安县工业园二期锦源楠商城3号楼--菲斯国际酒店
餐厅领班月结
招大堂经理和领班
月薪:6000左右详细面谈
包午餐晚餐,底薪+全勤+提成+年终奖+工龄工资
要求年龄22-45岁,身体健康,能吃苦耐劳,品行端正,有团队意识,有经验优先
工作时间:九点到下午两点、下午五点到九点
有意联系:
地址:万象汇三家饭店
四川遂宁招聘:餐饮店长(提供食宿+完善的晋升体系)薪资:6000-10000元/月岗位职责
6000-10000元/月
餐饮店长月结
招聘:餐饮店长(提供食宿+完善的晋升体系)
薪资:6000-10000元/月
岗位职责:
1.负责对店面人员的招聘,面试,培训等过程,控制店面人员流失率;负责门店员工管理、做好门店员工的奖罚和考核,激发员工积极性负责门店员工管理、培训,做好门店员工的奖罚和考核,激发员工积极性;
2.全面负责门店业绩提升,掌握并分析门店的各项运营成本,及时提交各类营运报表;正确分析餐饮收支情况,严格控制毛利率、成本、降低,做好成本管控,加强物品(低值易耗品)损耗管控,增加盈利;
3.负责店面的现场督导,认真做到开餐前、中、后巡视各岗位各环节,并指导提高员工工作质量。坚守岗位职责,及时发现和纠正一线服务中存在的问题,不断提高本店服务质量;
4.合理控制门店人力成本,做好店面人员的排班表,合理安排各岗位人员的工作分派,做好门店人员的出勤考核,适时组织团建活动,关注员工生活,以便员工有良好的服务水平和工作状态;
5.及时高效处理店内的突发状况,并及时反馈到上级,维持店内正常运转;
6.定期组织门店员工进行各类提高培训,熟练掌握服务技能,培养优质高效的工作作风;针对性带领门店员工不定期对外单位进行考察学习(技术、服务),并做好总结记录、分析;
7.做好与厨房(厨师长)沟通,指导店面出餐、催餐事项;
8.维护好美团、大众点评、、小红书、等线上运营活动;
9.按时完成上级交办的其他事项。
任职要求:
1.45岁以下,3年以上餐饮行业经验,5年以上同岗位经验;
2.能有效统筹规划,对工作有高度的责任心;
3.具有较强的市场分析和销售能力;
4.能够在高压环境下保持积极的工作态度;
5.能接受夜班:17:00-次日2:00。
能接受川内异地调派者优先考虑。
客房服务员
客房服务员
30 - 55岁;工作细致,诚实,有无经验都可以。
薪资福利:底薪2500+计件提成,购买社保、节日福利、免费两餐。
招工人数:2名
工作地址:河东新区德水中路911号
烤肉店招聘店长
3000-4000元/月
餐饮店长月结全职
学校自助烤肉店,外卖为主,堂食为辅,负责店里面的一切事务,安排员工工作,协调外卖负责
餐厅领班服务员传菜员中餐
1.19东篱艺厨新派川菜,招聘(汉餐)
因门店经营需要,现诚聘以下岗位人员:
1. 传菜生:月薪约4500左右
2. 服务员:月薪4400-4500左右
3前厅领班: 月薪 5500左右
4 前厅主管: 月薪6000左右
5 炒锅 工资面议
6 尾灶 工资面议
任职要求
过年不回家,有意者请速联系。
福利待遇
月休3天,包吃包住 每个月15号发工资
工作时间
:11:00上班,16:20闭餐
:18:00上班,22:00闭餐,23:00下班
前厅经理
餐厅领班服务员传菜员中餐
1.19东篱艺厨新派川菜,招聘(汉餐)
因门店经营需要,现诚聘以下岗位人员:
1. 传菜生:月薪约4500左右
2. 服务员:月薪4400-4500左右
3前厅领班: 月薪 5500左右
4 前厅主管: 月薪6000左右
5 炒锅 工资面议
6 尾灶 工资面议
任职要求
过年不回家,有意者请速联系。
福利待遇
月休3天,包吃包住 每个月15号发工资
工作时间
:11:00上班,16:20闭餐
:18:00上班,22:00闭餐,23:00下班
前厅经理
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供遂宁大堂经理找工作5000一月在线招聘信息,主要招聘遂宁酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。