串串店烫菜工，服务员，身体健康，，，吃苦耐劳爱干净手脚麻利者，轮流上夜班，

欢迎加入争鲜，成为其中一员!（全职） 一切尽在掌握的连锁直营寿司店 薪酬结构：底薪+全勤奖+考核奖金+餐补 内部良好的晋升通道，完善的培训体系，专业和管理双向晋升通道! 福利:节日生日礼金，带薪年假，业绩奖金，法定节日3薪，聚餐活动！ 工作时间：轮休制，月休4天！包住，包吃

薪资按时薪算，综合薪资3500-5000（薪资＋餐补＋门店利润提成），每月固定15号打卡，遇到节假日提前打卡发薪 工作内容： 前台：主要负责会员卡售卖点餐，配餐，接待顾客及岗位清洁。（主要招聘岗位） 堡胚台：负责蔬果，堡胚擀制，汉堡的产品制作及清洁工作站。 厨房：负责半成品的烹炸与烤制，烹炸小食清洁厨房工作站的卫生。 腌制：负责腌制餐厅冻品半成品的腌制。 岗位要求： 需要通岗 1.年龄16-45岁 2.初中及以上学历 3.无明显外露伤疤 4.营业时间9:00-凌晨1:30 两班倒早班9:00-19:00左右 晚班下午上班到晚上打烊 段班11:00-14:0017:00-1:00（这个班次不固定） 福利： 享受法定假日三倍工资，员工宿舍，餐费补贴，全勤奖丰富的员工活动和奖励机制 晋升空间：服务员-训练员-值班经理-店长-督导-城市经理（每三个月一次晋升考核，考核通过即可晋升一级）

工作时间10小时内（包含吃饭时间） 即日能到岗，时间可以做到初七过后的都行 寒假工待遇：包吃住，120/天，大年三十初一初二，3倍工资

收服务员，收银员，熟手优先

德阳黄河桥火锅店招墩子1名服务员2名工资自己谈详情讯电话

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、结账等全流程服务，确保服务热情、规范、高效 2.保持餐台、服务区及公共区域整洁有序，及时补充餐具、纸巾等物料 3. 主动关注顾客需求与反馈，妥善处理用餐过程中的疑问与合理诉求 4.协助完成开市准备、收市整理及日常设备基础检查工作 5.配合团队完成节假日、高峰时段的客流接待与应急支援任务 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，形象端正，具备良好的沟通表达能力 2.服务意识强，有责任心和团队协作精神，能适应轮班及站立作业 3.无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先考虑 4. 学历不限，初中及以上文化程度，能清晰理解工作指令并执行 5.遵守职业操守，无不良从业记录，服从门店统一管理安排

矮板凳火锅九方店门店直招 1，所有岗位包吃包住，月休4天！综合月薪大约4500上下，不同岗位薪资有些许区别 2，不强求你有行业经验，但一定要有学习精神！ 3，希望你乐于助人，勤恳做事，乐观积极向上！待人真诚，为人诚信！ 4，如果电话无法接通请直接添加微信并注明来意！ 5，暂时不接受兼职了。

主要工作内容点茶泡茶，客户走了收拾包间，洗麻将，月薪4000，包吃住，月休四天

单位食堂，早上7点到中午一两点，晚餐轮流值班。周末双休，轮流值班。 服务员工资2500-3500，联系韩经理

找顶班师傅 太古广场1

找个蓝莓基地开沟起垄平地机师傅2名，初四上班

仁和烧烤店招聘江湖菜师傅一名，工资5000--7000联系电话

         招           聘        本店急聘一名顶班厨师，时间（至20日）也就是初一、初二、初三、初四，非诚勿扰！地址二街坊琳琳餐厅，联系电话,        

岗位招聘叉车司机（化工品出入库），要求应聘者年龄在25至45岁，身体健康、责任心较强，具备至少三年的叉车工作经验并持有特种设备作业证（N1），必须有叉运危化品的经验，工作地点在四川攀枝花，薪资待遇面议。

招聘:帮厨，值班经理，前台，客房等岗位，有应聘联系:欢迎推荐，成功入职工作满3个月以上奖励200元红包 福利待遇优厚～欢迎来电咨询☎

唐山星级酒店 招聘：长期工 3 领队一名 管吃管住 要求：满16周岁以上 :

招聘： 值班经理：两名 大堂经理：一名，熟悉中天系统 要求：有工作经验，35岁以内，条件优异者可放宽年龄，工资面议。 服务员、收银员若干。 或电话： 地址：大连前关金地艺境一期

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、安保及后勤等各部门工作，确保服务品质与运营效率 2. 制定并执行年度经营计划与预算，监控营收、成本及利润指标，提升酒店整体盈利水平 3.带领团队开展客户关系维护与服务质量提升，处理重大客诉，持续优化宾客体验与口碑 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极高效、专业规范的组织氛围 5.遵守行业法规及安全标准，落实消防、食品、防疫等合规管理，保障酒店合法稳健运营 任职要求： 1.具备3-5年及以上星级酒店或连锁酒店管理经验，有单体店全面管理经历者优先 2.学历不限，持有酒店管理相关专业证书或行业认证（如CHIA、HMCC）者更佳 3. 熟悉酒店运营全流程及PMS系统操作，具备较强的财务意识与数据分析能力 4.优秀的沟通协调、危机处理与跨部门协作能力，抗压性强，服务意识突出 5.形象端正，责任心强，认同企业文化，能适应轮班及节假日在岗安排

岗位职责： 1.负责酒店整体运营管理工作，分析运营数据并制定优化方案，提升出租率与平均房价，确保经营目标达成。 2.严格管控酒店各项成本支出，推进节能降耗措施，合理控制运营费用。 3.监督服务质量、卫生标准及安全管理工作，确保符合公司统一规范，杜绝安全责任事故。 4.组织开展员工培训与团队建设，提升服务技能与工作效率，打造专业化运营团队。 5.协调处理业主关系及突发事件，维护良好的内外部沟通机制。 任职要求： 1.大专及以上学历，具有2年及以上酒店管理相关工作经验。 2.有酒店店长、店助或高星酒店前厅、客房、销售部门主管以上岗位经验者优先。 3.熟悉酒店运营管理流程，具备较强的数据分析与成本控制能力。 4.具备优秀的沟通协调能力与团队管理能力，能妥善处理应急事务。 5.工作地点服从黄山区内三家门店就近安排，月休4天，享年休假及节假日福利。

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岗位要求：大专及以上学历，年龄在22-35岁，从事过相关工作者优先考虑，无经验亦可应聘，提供入职培训，需具有较强的服务意识，能接受夜班，长期稳定人员。 薪资标准：3200-3400+100全勤+提成，月薪3000-4500元 工作时间：三班倒，早班8：:00-16:00，中班16:00-24:00，夜班24:00-8:00，每月休4天。

我们正在寻找一位热情、勤奋、有无经验都可以的服务员加入我们的团队，包吃包住，包吃无餐补，包住无房补，免费工装，晋升空间大。

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上恒绿都茶楼招聘一名茶楼服务员，年龄：20-35岁，上一天休一天，具有较好的亲和力和沟通能力，联系人：李女士，电话，。

急招｜土菜馆 寒假工2名 急招寒假工！月薪3000+包吃包住 ✅18岁以上，男女不限 ✅工作时间9:30-21:30，午休充足 ✅吃苦耐劳、服从管理，熟手优先 联系电话： 工作地址：土菜馆

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服务人员 年龄18 - 30岁，专科及以上学历。形象端正，性格开朗，具备良好的服务意识和学习能力。有餐饮、零售或客户服务经验者优先，经验但态度积极者可安排培训后上岗。能适应排班工作制（早班/晚班）。 薪资福利:按照2330元/月 + 月度销售绩效提成执行。 招工人数:2名 报名时间：2026年2月7日—2026年2月10日截止，上午9:00 - 12:00，下午15:00 - 18:00；报名所需材料：个人简历一份，毕业证书、有效身份证等相关证书证明原件、复印件各一份，近期免冠一寸彩照1张；本次招聘采用面试（面谈）的方式，时间及地点另行通知；拟聘用人员按程序进行体检、征信证明及犯罪记录证明办理，公示期为3个工作日；聘用人员实行派遣制管理，与米易鼎薪劳务服务有限责任公司签订《劳动合同》，试用期1个月；考生面试成绩保留两年，出现缺额时，可进行递补。 工作地址:米易时光酒店M11办公室（米易县旭升路18号）

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