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招聘：仓管员 薪资：4000-7000 岗位职责： 1、执行仓库有关规范标准，确保仓库作业顺利进行； 2、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作； 3、负责仓库日常物资的拣选、复核、出库、发货工作； 4、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作； 5、坚持先入库、先出库原则，不发不合格产品，如有不合格产品及时通知技术质量部，维护库房、产品的清洁卫生，管理产品堆放和负责库房防盗； 6、负责相关单证的保管与存档； 7、仓库数据的统计、存档、帐务和系统数据的输入； 8、部门主管交办的其它事宜。 任职资格： 1、中专及以上学历，物流仓储类相关专业； 2、1年以上相关领域实际业务操作经验，有相关领域工作经历者优先考虑； 3、熟悉仓库进出货操作流程，具备物资保管专业知识和技能；

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招聘：市场总监（包吃） 薪资：15000~30000元/月 岗位职责： 1.战略规划制定公司整体市场战略、品牌定位、年度营销目标与预算，对业绩增长、品牌影响力、获客成本负责。 2.主导健康管理 / 养生服务内容输出与品宣推广。 3.线上线下整合营销：短视频 / 直播 / 本地生活、社群、门店拓客、会议营销等。 4.渠道与资源拓展开拓。 5.搭建培训与激励机制。 任职要求： 1.大专及以上学历，市场营销、管理类相关专业； 2.5 年以上市场管理经验，2 年以上市场总监 / 市场负责人岗位经验。 3.具备：大健康 / 养生 / 体检 / 医美 / 健康管理行业操盘经验优先。 4.精通：品牌策划、活动营销、渠道拓展、团队管理、数据复盘。

业务大厅授权签字人 30岁到45岁之间，需大专以上学历 薪资福利:待遇优厚，交五险，节假日休息 招工人数:2名

招聘 年龄：25～55周岁，男女不限 学历：高中大专本科不限 工资：固定底薪 工作时间：每天上午8:30～10:00 不定期有旅游/团建，完成业绩突出者，还有国内和出国旅游方案，各种表彰等让你接到手软。只要你有梦想，我们就会还你一个施展的舞台。 联系人

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主要负责跨境电商物流全链条的统筹、执行与持续优化，涵盖货物入仓、头程运输、海外仓储及末端派送等关键环节。 岗位职责： 1. 货物入仓管理 - 对接国内供应链物流资源，跟进发货进度，保障货物准时完成入仓作业； 2. 头程物流管理 - 统筹海运、空运等头程运输事宜，包括货代沟通、舱位预订、报关操作及全程轨迹追踪，确保货物如期送达海外仓库。 - 持续优化头程运输方案，控制成本并提升时效表现（如拼箱/整柜规划、空运专线比选等）。 3. 海外仓运营协同 - 与第三方海外仓服务商保持协作，管理货物上架、库存核查、订单履约及异常处理（含一件、退换货流程等）。 - 跟踪库存周转情况，预防积压或缺货风险，定期开展数据分析以优化补货策略。 4. 尾程配送管理 - 根据订单特性匹配高效尾程配送方式（如USPS、FedEx、本地陆运等），平衡成本与客户满意度。 - 处理尾程异常包裹（如丢失、延误等），推进问题解决、索赔流程及承运商账单核对。 5. 数据分析与流程改进 - 运用Excel（VLOOKUP、数据透视表）对物流成本与时效进行统计分析，输出优化建议。 - 梳理并完善物流标准操作流程，提升团队协作效率，降低执行偏差率。 任职要求： 1. 学历与经验：大专及以上学历，具备2年以上跨境电商、大件物流或FBM模式实操经验，有独立运作项目能力。 2. 技能要求： - 熟悉头程海空运流程、海外仓系统操作及尾程派送渠道特点。 - 熟练操作Excel、ERP系统及常用物流追踪平台（如Amazon Seller Central、Shopify等）。 3. 语言能力：英语读写流利（通过CET-4及以上），可处理英文邮件和海外仓相关文档。 4. 个人素质：工作细致负责，抗压性强，具备良好的沟通协调能力。 公司福利： - 提供跨境电商领域专业培训及职业发展通道 - 团队氛围活跃，成员年轻化，办公环境轻松

长白班元/小时，不体检，周结工资杭州余杭仁和机车组装厂每周先周结元包吃长白班不体检包三餐工23～40岁简单识字工资：一一小时，一一天，长白班每月，周结，免费包吃，不体检工作内容：小机车组装,装配等工作工作要求：23～40岁，高中或者中专以上都可以，无案底，无大面积纹身备注：满勤元/小时（开始元/小时+满助元，共元一小时），～元左右每月吃住：包吃三餐，宿舍满了外住补贴200元/月厂地址：杭州余杭仁和面试时间：今天下午1点～1:20前厂门口面试，尽量早一点来面试身份证带上[红包]坐满一个月直接更快

1. 年龄18-45周岁，男女不限，身体健康，无案底，能吃苦耐劳 2. 学历不限，经验不限，零基础可培训，当天可入职 3. 服从车间管理安排，遵守公司规章制度，无不良嗜好 4. 能适应两班倒/长白班（根据实际岗位选择），手脚麻利，责任心强 【薪资待遇】 综合月薪000-9000元，多劳多得，上不封顶 包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫浴，空调热水器齐全 长白班/坐班可选，恒温车间，不穿无尘服，工作轻松 入职缴纳五险一金，节日福利，年终奖，带薪年假 小时工25-27元/小时，周结/日结工资，免费体检，入职全程不收取任何费用 【工作内容】 主要负责产品的组装、包装、检测、分拣等简单流水线操作，上手快，无需经验，全程有老员工带教。

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手工活，操作机台，工资6000-8000，包吃住

长白班为主，根据生产计划完成车间生产任务，主要工作产品表面抛光、打磨的处理，熟悉工后期可转计件工资，多劳多得 要求： 1、吃苦耐劳，踏实勤奋，服从安排 2、眼明手快，有过相关工作经验优先

一、岗位职责 1.制度流程管理：建立并优化车队管理制度与操作流程，确保运营规范高效。 2.工作计划执行：编制并推进车队工作计划，科学调度车辆与人员，保障作业合规有序。 3.车辆维护监督：统筹车辆保养与检修工作，确保车况良好、性能达标。 4.司机协调培训：组织司机任务安排，开展政策解读、流程指导与支持，提升司机执行力。 5.患者回程安排：跟进患者返程接送进度，疏导情绪，缩短等候时间，优化服务体验。 6.应急与投诉处理：快速响应接送过程中的突发事件，协调信息传递，妥善处理客户反馈与诉求。 7.安全驾驶监督：督导司机遵守交通法规，落实安全驾驶行为规范。 8.财务管理工作：负责预算内外费用核算，统计发票、车辆台账、司机加班时长、行驶里程及人员数量等数据，并完成相关报销手续。 9.公司形象维护：积极展现企业专业形象，提升客户与员工满意度。 二、任职要求 1.教育背景：大专及以上学历，物流管理或相关专业优先； 2.工作经验：具备5年以上车辆管理相关工作经验； 3.工作技能：熟练掌握Word、Excel、PPT等办公软件操作； 4.熟悉车辆调度与日常管理流程，具备较强的运营管理能力； 5.具备优秀的沟通协调能力，能高效对接客户、司机及内部团队； 6.持有C1驾驶证，具有调度或物流行业经验者优先考虑； 7.熟悉本地方言及乡镇道路路线者优先录用。

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