酒店运营管理人员，每天办理客人入住信息登记，处理客房客人需要的事情，工作要认真细致，有服务精神

江西菜前厅经理 薪资：7000＋业绩提成 要求：年龄28-40，有3年以上餐饮经验，其中2年以上管理岗位经验 福利：包吃包住，月休4天，连锁品牌发展空间大，宿舍离店近

职责： 1.负责餐厅日常运营，落实食品安全及4D管理。 2.确保高质量客户服务。 3.处理投诉，解决问题。 4.维护设施整洁与安全。 5.负责员工日常食安及专业知识培训。 6.与其他部门合作。 要求： 1.大专及以上学历，餐饮管理或相关专业优先。 2.3+年餐厅管理经验。 3.出色的组织和领导能力。 4.良好的沟通和问题解决技巧。 5.抗压能力，能在高压环境下工作。 6.熟练掌握餐厅管理系统和办公软件。 7.良好的团队协作能力。有意者请联系。 8、要有1000人以上食堂日常管理经验。

有经验优先

泰式火锅店，现在招主管/服务员/传菜 有无经验均可 月休四天/包食宿 正在大量开店中，机会多多 随时联系️

有经验者优秀

本岗位招聘年龄40岁以下，形象较好，工作认真负责，头脑灵活，有一定餐饮管理经营，负责过500平米以上中餐厅，会操作电脑，且有一定的线上要运营知识

招聘连锁中餐厅前厅主管，主要协助店长做培训、收市开市、上传下达任务，有管理经验一年以上，热情、细心、周到，会处理简单客诉、会排班考勤。

岗位职责： 规范执行岗位责任制、操作规程、员工守则和各项规章制度，配合主管对工作现场进行管理，做到承上启下作用，确保项目部工作安全有序开展： 1、安排每日晨保洁各项工作； 2、营业后定时检查所有清洁岗位工作（每小时一次）； 3、营业后定时检查所有公共区域内的清洁情况，如有问题立即通知机动保洁员清洁（每小时一次）； 4、根据周、月保洁计划，带领机动保洁员按计划清洁； 5、每日将巡检情况填写在巡检记录表内； 6、做好餐具消毒记录、盘点、物料申购、废弃油脂回收记录、垃圾回收记录等 7、执行上级指派不限于上述范围之工作； 8、招聘要求：30-55左右，，相关餐饮服务性行业管理工作经验 9、薪资待遇：，税后：5500-6500元/月工作时间：做六休一，10.00-22.00或者8.00-20.00，包吃 持有效健康证，其他福利待遇好

● 检查员工的仪容仪表，确保符合标准。 ● 安排员工排班，保证各环节的衔接。 ● 协助经理进行考勤和绩效评估。 ● 提供现场培训，提高员工服务技能。 营业前准备： ● 检查摆台、清洁卫生及设备设施的完好情况。 ● 确保餐厅用具供应充足。 ● 熟悉当天厨房供应的菜品。 营业期间工作： ● 督导服务员的工作，确保服务符合标准。 ● 协调餐厅与厨房的工作。 ● 亲自服务VIP客人。 ● 处理客人投诉，及时反馈意见。 营业后工作： ● 全面检查餐厅并填写工作日志。 ● 做好销售服务统计和客史档案的建立。 ● 确保餐厅安全和节电。

奉贤-西渡手机配件厂 招质检，18-42岁，视力好，其他不限 每天8:00-20:00 一月倒班一次 白班中晚两顿工作餐，夜班一顿吃 22元/小时，夜班另外有20元夜班补贴 空调车间，坐着工作 看望远镜，简单轻松 现在报名，8:1513:00集合面试，来时带身份证，当天面试+试工，次日正式上班 只收长期工，， 报名电话

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医院直招 保洁、运送等。做六休一、8小时，女45-55，男55-65。4200每月，无吃住，加班费20/小时，地址：上海市奉贤区中心医院

工作内容 -负责包房的打扫和整理 -提供基础的对客服务，确保客人的舒适和满意度 任职要求 -具备吃苦耐劳的精神 -具有良好的责任心和服务意识 -能够积极主动地为客人提供优质的服务

汉高龙工厂 岗位：流水线检验员 工作内容： 目测检查，检查油污划伤气泡杂质，流水线一边翻一边看 班次：上4休1（2个白班+2个夜班，休一天） 白班：8：00-20：00，夜班20：00-8：00 岗位薪资：25元/小时，夜班补贴30元/班 要求： 1，不能近视 2，能上夜班 3，遵守劳动纪律 4，40岁以下 ，入职后发放工服，需穿劳保鞋（，指定品牌：霍尼韦尔6242122），上班期间不允许带手机 需要试岗3天，确认入职发放试岗薪资 面试地址：上海市奉贤区拓林镇上海化学工业区目华路159号

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招聘 大鹏葵涌，新开的大酒店，四星级酒店 1、销售经理：1名，男女不限，25-35岁（同岗位1年以上，有客户资源优先） 2、酒店前台接待员工多名，月薪+提成，工作8小时，这边要求30岁以下 3、前厅主管，一名，要求有同岗位工作经验一年以上。 4、酒店餐饮部招聘服务员、部长数名，薪资3800-5500具体面谈，服从安排，要求有责任心、勤快，年龄45岁以下 包吃包住等其他待遇面谈 联系电话： 请说小廖谢谢

王先生 地址:庄河市徐岭镇杨屯 104路公交车大东市场站前行100米 二.大连欣宸商务酒店有限公司诚聘: 1.酒店主管1名 熟练掌握办公软件，同岗位工作履历3年以上，待遇从优，具体面议。 2.酒店前台2名 年龄40岁以下，熟练使用办公软件，形象端庄，语言表达能力强，待遇从优，具体面议！ 3.咖啡水吧服务员1名 要求干净利落，头脑灵活，待遇从优，具体面议！ 电话:

招聘：前厅经理 薪资：4000元以上/月 1、管理前台、礼宾、总机团队，确保高效接待与宾客满意度；？2、处理突发事件及VIP客人特殊需求；？3、3年以上同岗位经验。

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物业前台 工作要求： 1、身高165cm以上， 2、工作1年以上会议接待或贵宾室接待工作经验，有酒店接待经验优先 3、责任心强，具备较强的沟通协调能力，突发时间处理能力 4、年龄21-35岁，形象气质佳，身材匀称，比例协调，五官端正，思维清晰，有亲和力 5、理解表达能力强，普通话流利 6、熟悉电脑操作、能熟练使用各类办公软件 工作时间：上五休二 早8.30晚5，薪资6000 入职缴纳五险一金 工作地址：奉贤，临港。

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奉贤金汇镇直聘： 一、前厅经理：8000➕提成 二、前台主管：6500➕提成 三、服务员：6000➕提成 以上岗位 月休四天 包吃包住 联系人： 周店

1.负责酒店前台的日常接待工作，包括客人接待、信息咨询、关注客人需求等。 2.完成酒店前台的基础工作，如来宾登记、房价确认、床铺安排、换房申请等。 3.维持酒店前台区域的秩序，协调与其他部门的配合统筹，确保酒店日常运营工作顺利。 4.提供优质的服务体验，关注客人反馈和需求，维护好酒店品牌形象。 5.上班时间:做一休一24小时，包住 6.底薪5000+提成，综合薪资5000-7000

一、核心岗位职责 1.客户接待：高效办理入住/退房手续（5分钟内完成），热情引导客人熟悉民宿设施，提供周边景点、美食、交通等咨询服务。 2.订单管理：熟练操作OTA平台（携程、美团）及PMS系统，实时更新房态，处理预订变更与咨询，严控超售率≤1%。 3.财务与数据：准确收取房费、，开具发票，每日核对账款（误差率为零），定期统计入住率等运营数据。 4.应急处理：响应客户投诉与设施故障，协调相关部门解决；掌握基础急救知识与安全预案，应对突发状况。 5.日常维护：保持前台区域整洁，做好交接班记录，管理客房钥匙与入住资料。 二、任职要求 1.基础条件：年龄20-45岁，仪表整洁、形象气质佳，普通话标准，学历不限（有相关经验可放宽）。 2.专业技能：熟练使用办公软件（Excel、Word）及民宿管理系统，具备基础账务处理能力。 3.核心素养：热情主动、有同理心，沟通与抗压能力强，能适应轮班制（含周末及节假日）。 4.经验偏好：1年以上酒店/民宿前台、客服相关经验者优先，无经验者需通过岗前培训考核。

上海奉贤区奉城，招前厅主管1名7500左右，年龄26岁左右，工作稳定，电话，方师傅 编号：井号122601