1.负责本项目工程合同中经济技术履约要求的执行，协调项目内外部各项业务关系 2.负责推进本项目质量、工期、成本、安全及产值等指标的达成，组织全过程的预防与预控措施，明确各岗位职能分工，完善质量保障体系，参与过程中的检验、评定与验收工作 3.负责组织实施施工组织设计，统筹施工过程中劳动力、机具及材料的计划安排 4.负责落实安全生产责任制的具体执行

岗位职责： 1.负责项目落地阶段的施工对接、图纸协调，以及现场施工问题的处理解决； 2.负责工程项目全程的管理与协调，对接甲方，解决客户相关疑问及需求； 3.组织项目竣工验收，整理项目资料，确保项目顺利交付。 任职要求： 1.3年以上同类型项目经理管理经验，有酒店婚礼堂项目经验者优先； 2.丰富的软包经验，熟悉软包材料的特性和施工工艺，能高质量地完成软包项目； 3.工作认真负责，注重细节，有良好的团队合作精神； 4.有较强的问题解决能力，能够应对施工过程中出现的各种问题； 5.可接受出差。 （薪资面议）

职位要求： 1.负责所辖项目市场调研与分析，开展客户需求收集与研究工作。 2.负责所辖项目样机现场验证的前期对接，制定并发布现场试验计划文件。 3.负责所辖项目中新产品、新技术合作协议的协调签署，以及研发成果申报材料的准备与提交。 4.负责所辖项目宣传资料（含视频及PPT）的编制、审核与归档管理。 5.负责组织所辖项目的市场推广活动、投标流程、合同签署及回款跟进工作。 任职条件： 1.具备本科或以上学历。 2.机电类、市场营销等相关专业背景。 3.具有工程机械行业经历或项目开发经验者优先考虑。 4.具备较强的业务拓展与市场推广能力。 5.具备良好的团队协作意识，拥有营销实践经验，反应敏捷，沟通能力强，能快速掌握与企业销售相关的知识体系。 加分项 具备以下领域工作经验：专用设备·电气机械/器材·铁路/船舶/航空/航天制造

施工项目负责人： 1.掌握土建/市政工程项目施工相关的国家法规与政策，配合项目经理构建施工项目质量与安全管理体系，并接受监督与检查。 2.熟知工程项目的施工组织设计及施工技术规范。 3.具备创新思维，执行力强，愿意与公司携手长期发展，共同成长。 4.持有相关资格证书。

岗位职责： 目标管理： 全面负责公司下达的工程施工业务指标的达成，对业绩结果负责。 市场开拓： 主动搜集、筛选、分类与工程施工相关的各类业务信息，并进行初步研判，将有效信息及时汇总并上报公司领导。 项目统筹： 负责工程项目的整体统筹与协调，包括施工团队的组建与管理、相关业务合同的谈判与签订，并全程跟进项目执行与落实。 财务流程： 负责项目进程中发票的申请、开具及递送工作，确保与客户的财务往来清晰顺畅。 费用管理： 负责统计项目到期应收款项，包括工程施工费、设备及车辆租赁费与其他杂费，协助公司完成回款工作。 综合任务： 高效完成上级领导交办的其他相关工作。 任职要求： 基本条件： 大专及以上学历，年龄30-40岁为佳。 核心能力： 具备出色的语言表达、人际沟通与综合协调能力，能够有效对接客户与管理团队。 专业素养： 学习能力强，能迅速掌握新知识，具备优秀的工程项目管理能力和问题解决能力。 职业精神： 为人诚实守信，拥有高度的责任心和敬业精神，工作积极主动，能承受较强的工作压力。 团队意识： 具备优秀的团队协作精神和主人翁意识，有强烈的事业心，愿意与公司共同奋斗、共同成长。 硬性条件： 持有驾照并能熟练驾驶，能够适应经常性出差的工作要求。 优先考虑： 具有工程施工管理或相关领域工作经验者优先、有电工证、安全员证、二建证书优先。 我们为您提供： 有竞争力的薪酬： 基本工资（面议，根据经验能力评定）+绩效奖金/项目提成，综合收入丰厚。 完善的保障： 按照国家规定为您足额缴纳五险一金。 丰富的福利： 带薪年假、国家法定节假日 节日福利（礼品或礼金） 定期健康体检 系统的岗位及技能培训 丰富多彩的员工团建活动 发展平台： 提供一个能让您施展才华、共同创业成长的平台。

1、全面监管各工程项目施工全过程，科学规划工序安排； 2、对项目经理提交的周报、月报进行书面反馈与沟通； 3、编制并组织实施工程部月度、季度及年度工作计划，按时上报工作计划、资金计划和总结材料，及时完成编制、上报及跟进落实工作，统筹各项目排款计划； 4、牵头处理施工现场的重大技术难题； 5、负责项目经理工作的部署、指导与绩效考核，向公司提出分管部门人员任免建议； 6、对接项目经理及相关外部单位，开展有效沟通与协调，建立并维护良好的对外公共关系，妥善处理各项事务； 7、完成总经理交办的其他工作任务。

岗位职责： 1.全面推进项目基建及技术改造工程的组织实施，完善基础管理体系。 负责建筑布局与生产工艺产线的规划与设计工作。 2.统筹工程项目全过程管理，制定技术实施方案与现场施工策略，主导项目立项、预算编制，并管控项目进度、质量、安全及成本。 3.组织开展项目的竣工验收及后续评估工作。 4.负责年度技改项目费用预算的编制与执行过程中的成本控制。 5.推进工程专业人才团队的搭建与能力建设。 岗位要求： 1.大专及以上学历，电气工程、通信设施、土木工程、地下工程、市政工程、给排水工程、工业与民用建筑、结构工程、水利水电工程、环境工程、工程管理等相关专业背景，熟练操作各类办公软件； 2.具备8年以上制造业基建管理相关工作经验，担任过同岗位经理职务；有污水处理厂、无尘车间、洁净厂房等基建项目管理经验者优先考虑。

漂浮式水面光伏发电工程项目负责人：预决算，图纸会审优化，进度款、变更资料上报，制定材料、人员、机械周密工期计划、全面施工组织管理。甲方，监理，设计单位沟通配合。

1.项目整体策划与目标管控 项目负责人需从全局出发，明确项目方向并把控核心目标。 组织编制项目管理规划大纲、实施细则，明确质量、安全、进度、成本四大核心目标的管控标准和措施。 分解项目总目标到各阶段、各部门，定期复盘目标达成情况，及时调整资源分配或管理策略，避免目标偏离。 负责项目团队搭建与分工，明确技术员、施工员、安全员等关键岗位的职责，协调团队内部协作。 2.对外沟通与合同履约 作为项目对外的核心代表，需处理各类外部关系并保障合同顺利执行。 对接建设单位、监理单位、设计单位及政府监管部门，汇报项目进展、协调争议问题、获取审批许可。 严格执行项目合同条款，把控工程款支付、设计变更签证等关键环节，避免合同纠纷，保障项目合法合规推进。 3.安全与风险全面负责 项目负责人是安全生产的第一责任人，需全面管控项目风险。 组织制定项目安全生产责任制和应急预案，定期开展安全检查和培训，杜绝违章作业，确保无重大安全事故。 识别项目全周期的风险（如工期延误、成本超支、质量隐患），制定应对预案并及时处理突发问题，保障项目稳定推进。 公司是做钢结构项目的，目前这个岗位地址是在合肥。 岗位要求：需持有二建房建带B证跟社保，可接受出差。

岗位职责： 1.全面推进项目基础设施及技术改造工程的组织实施与基础管理体系搭建，主导建筑布局及生产工艺线路的规划与设计工作。 2.统筹工程项目全过程管理，制定技术实施方案与现场施工策略，负责项目申报、预算编制以及进度、质量、安全、成本等关键环节的管控。 3.组织开展项目的竣工验收及相关后评估工作。 4.负责年度技术改造费用的预算编制与执行过程中的成本控制。 5.推进工程类人才梯队建设与团队能力提升工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，专业涵盖电气工程、通信设施、土木工程、地下工程、市政工程、给排水工程、工业与民用建筑、结构工程、水利水电工程、环境工程、工程管理等相关领域，熟练掌握常用办公软件； 2、具备8年以上制造业基建管理岗位工作经验，担任过同级别管理职务，具有污水处理厂、无尘车间、净房车间等厂房建设管理经历者优先考虑；

三十铺塑料厂 大龄工+不体检 上班时间：08：00-20：00 半个月倒班 年龄：16-55（男女不限） 工作内容：修毛边，拉车，组装，焊接 薪资：180/天 待遇：满7天可预支，包吃包住，每月底发上月工资 联系电话

（工时多有加班） 面试时间：今天，15点 华润医药物流：初中及以上学历！！！ 招分拣员一名（长期！！！），点数，核检长白班（上午10点一下午6点）25元每小时（），吃饭不扣时间，工作简单轻松，．年龄40岁以下，可以看车间。 名额有限，速报名，先报先得 上班地址：金迈路158号 联系人

年底新厂区，订单量大面积增加，目前岗位空缺比较大，支持周结，不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5：每月10号准时发放薪资，直发， 纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 新人入职奖金3000小时工：40/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支 新人入职奖金3000 【工作岗位】普工/操作工，仓库管理员，仓管，主要负责做一些简单的手工活 例如：贴标签，检验，仓储，仓库管理员，仓管测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； 【福利待遇】 娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！P 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 原标题：《年前急聘！苏州啤酒厂【日薪300】贴标/扫码/年底人走结清，留任三倍薪资》

芜湖镜湖招装修木工，工作内容：把之前的试衣镜拆下来，把新的镜子从箱子里出来，斜靠在原来的位置，顶部两个孔打上螺丝和封白色结构胶。落地位置靠背面打白色结构胶固定，两面镜子固定好之后。费用共计100元。

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项目经理

装修管理人员施工现场负责人会电脑装修图纸

工程造价及工程项目方案专员 一、岗位职责 1.工程造价管理 负责光储充及相关施工工程，运维项目各阶段的预算、结算编制与审核，包括概算、施工图预算、招标控制价、投标报价等。 审核工程变更、签证费用，提出成本优化建议，确保项目成本可控。 编制工程量清单，参与招投标工作，进行回标分析。 负责竣工结算，与业主、审计单位对接，确保结算资料完整准确。 2.项目方案编制与优化 参与项目策划，编制项目方案及投资估算。 编制及优化施工方案，降低工程造价，提高与项目的适配性。 配合设计院、工程部进行技术经济比选，确保设计方案经济合理。 3.成本控制与分析 建立动态成本监控体系，定期分析项目成本偏差，提出纠偏措施。 进行材料、设备市场询价，建立造价信息库，为成本测算提供依据。 4.合同与招投标管理 参与工程合同评审，审核合同经济条款，防范成本风险。 编制招标文件，组织评标，协助商务谈判。 二、工作事项 1.日常造价管理 计算工程量，编制预算书、结算书，确保数据准确。 审核分包单位上报的工程量，控制劳务结算支付。 2.项目方案支持 参与图纸会审，提出优化建议，减少无效成本。 编制施工组织设计中的经济分析部分，评估不同施工方案的成本差异。 3.数据与报告 每月编制产值报表、成本分析报告，供管理层决策参考。 整理归档项目经济资料，确保审计合规。 4.跨部门协作 与工程、设计、采购等部门沟通，确保成本目标一致。 配合财务部门完成项目投资测算及资金计划。 三、任职资格 1.学历与专业 大专及以上学历，工程造价、工程管理、土木工程、机电等相关专业。 2.工作经验 2年以上光储充工程造价或成本管理经验，有完整项目结算经历者优先。 有施工现场经验，熟悉施工工艺及材料价格者优先。 3.专业技能 软件能力：熟练使用广联达、斯维尔、AutoCAD等造价及制图软件。 精通Excel（VLOOKUP、数据透视等）进行数据分析。 行业知识：熟悉《建设工程工程量清单计价规范》（GB50500）及地方定额。了解FIDIC合同条款。 4.证书要求 有二级造价师，一级造价师证优先。 5.软技能 沟通协调能力：需频繁对接设计、施工、审计等多方。 抗压能力：适应高强度工作，能接受加班及短期出差。 职业道德：廉洁自律，无不良从业记录。

工作内容 1.负责大型综合性屋面光伏项目的方案规划、系统设计及落地执行； 2.负责施工现场的整体组织与协调，保障项目按计划节点顺利推进； 3.负责工程实施过程中的质量监督与安全管控，确保符合行业规范及相关技术标准。 任职要求 1.熟悉光伏系统工程技术，具备相关专业知识与实操能力； 2.具备较强的沟通协调能力，能与项目团队及协作单位高效配合； 3.具备应对突发状况和解决复杂问题的能力，可妥善处理项目执行中的各类难题； 4.有快速组建工作小组的实践经验，擅长高效人际沟通与任务推动； 5.可立即到岗（无法即刻上岗者请勿投递）； 6.工程执行期间（须确保5.30并网）需长期驻场施工（工作地点为广州南沙）。

有丰富装修改造经验的优先

合肥市瑶海区招拆架、工地小工/杂工

阜阳市临泉县招工地小工/杂工、工地学徒工、装修木工360一天（确定来外地的联系）

能去外地的.工地在扬州.会安装护窗栏杆的优先..不能去外地的就不要打电话了？

阜阳市颍州区招工地学徒工

合肥市瑶海区招空调安装学徒或者小工，年龄40岁以下

滁州市招工地小工/杂工

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安徽合肥 合肥招聘通风小工，年龄53岁以下，提供住宿，不提供住宿餐饮，有意者联系

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电梯安装工，大工，中工，小工，有经验的优先