
酒店店长
5000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人效管理
4.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的企业文化氛围
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与公共关系
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系
2.具备较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力
3. 优秀的沟通表达与团队领导能力,具备服务意识与结果导向思维
4.熟练使用办公软件及酒店管理系统(PMS)
5. 形象气质佳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核,建设高效服务团队,落实食品安全与操作规范
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.协调采购、仓储及后厨协作,确保出品稳定与供应链顺畅
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁或单店全流程运营
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3.熟悉食品安全法规及消防、卫生等合规要求
4. 有责任心、服务意识强,具备团队培养与绩效管理能力
5.学历不限,持健康证,有餐饮管理证书者优先
餐饮主管
招聘岗位:宴会厅长
岗位职责
1、负责酒店中餐、宴席、婚宴、百家宴、各类商务宴会的整体现场管理,熟悉宴会全套流程,可独立承接大型婚宴、寿宴、公司年会、主题活动落地执行。
2、统筹宴会前期布置、台型摆放、动线规划、人员分工、餐前检查,把控整体现场氛围、出品衔接、服务标准。
3、负责前厅班组日常管理,排班、带教新人、服务礼仪培训、仪容仪表监督、现场服务品质管控。
4、对接销售、客户确认宴会细节(桌数、菜单、布置、流程、灯光音乐、进场时间),提前排查问题,保障宴会零失误落地。
5、负责现场突发情况处理,客诉安抚、应急协调,维护客户满意度及酒店口碑。
6、管控餐具、物料、库存、厅面卫生、物资盘点,节约成本、规范前厅标准化运营。
7、配合酒店节假日活动、主题宴席、百家宴活动落地执行,协助完成部门经营目标。
任职要求(重点筛选宴会经验)
1、有1年以上酒店宴会、婚宴、大型宴席主管/领班经验优先,熟悉温州酒店宴席流程者优先。
2、熟悉各类宴会台型、摆台标准、婚宴流程、主题布置、餐前筹备全套工作。
3、具备独立带团队、带新人、现场统筹能力,遇事冷静、执行力强、抗压能力强。
4、形象端正,服务意识强,沟通能力好,能对接客户、销售、后厨三方配合工作。
5、能适应节假日、周末宴席高峰期,服从酒店排班。
6、无经验但勤快踏实、想学宴会管理、稳定性强也可培养。
岗位优势
1.主打婚宴/主题宴会为主,活动多、锻炼机会多、成长快
2.团队氛围轻松,管理层人性化管理
3.客源稳定、宴席量大、稳定长期发展
4.带薪培训、专人带教、晋升透明(宴会领班→宴会经理)
薪资福利(直接填写平台)
• 试用期:楼层部长5000-6000元
楼层经理:6000—7000
经验充足者工资面议。
• 包吃包住、节日福利、员工团建、带薪休假、年终福利
酒店直招宴会领班/主管,优先有婚宴、大型宴席经验,负责宴会统筹、现场管理、团队带教、稳定长期!
餐饮主管
有无经验均可。
你关心的问题先回答:
1:员工住宿是楼房。
2:每天三餐,每顿两荤一素一汤,随便吃,不限量。
3:每天工作8.5个小时左右。
4:不需要预约,随时面试,合格后当天安排住宿!
5:每月26号保证发工资,从来不拖欠。
6:知名连锁餐饮,大型培训学校帮助提高,晋升空间广阔。
企业【用人原则】:
1. 英雄不问出处,不看背景,只看实力。
2. 不唯上,不唯书,只唯实。
3. 敬业勤奋,务实向上。
在这里,
奋战的不仅仅是一份工作,而是一份事业。
只要你对工作,
足够热爱,足够用心,足够敬业,大鸭梨必将助你成就人生目标!
公司人员聘用秉承原则:
能者上,平者让,庸者下。
公司在人才建设中坚持:
用事业留人、用感情留人、用优厚的待遇留人。
企业【四不用】:
1. 不敬业,缺乏诚信者。
2. 身在曹营心在汉者。
3. 这山望着那山高者。
4. 无德无才者。
职业化素养从我做起!态度决定一切,我必全力以赴!
一、来大鸭梨工作的六大理由:
1:环境优美,优雅时尚,位于CBD核心区域。
2:资金雄厚,客户资源广泛,是京城老百姓身边的美食厨房。
3:完备的培训体系,培训学校。帮助你尽快熟悉工作。
4:奖励机制齐全,只要肯学习,高薪没问题。
5:完善的晋升机制,每年的海选,现代化的管理方式,帮助你找到努力的方向。
6:具备体育特长,或者文艺特长的优先录用,直接提升为标杆员工底薪6000元起。
三、基本工资及岗位要求
1:服务员底薪: 5000—7000元/月 性别不限,有相关经验,形象气质佳,吃苦耐劳,聪明伶俐。酒水,菜品,售卡等提成多样化。
2:领位底薪:5500—7000元/月 有相关工作经验,形象气质佳,普通话标准,和蔼可亲。
3:经理助理(领班)底薪:5500—7000元/月,一年以上工作经验,男女不限,积极肯干,上进心强,作为储备干部培养。
4:服务经理(主管)底薪:6000—7500元/月,2年以上的同岗位从业经验。情商高,智商高,有培养的空间。
5:前厅经理底薪:8000—12000元/月,3年以上对标单位同岗位的从业经验,有年底奖金分红,是店长的储备人选。
公司包食宿,住楼房,24小时热水,每周休息一天,半年有三天年假,一年有六天年假,不定期举办员工活动。每年享受国家法定节假日。
只要你对自己够自信,只要你想在这个行业得到薪资和职位的双重发展,欢迎你加入大鸭梨,成为我们的一员!!!
每天10点到21点店内直接面试,不需要提前预约,合适即刻上岗,不收取任何形式的押金。
主营烤鸭,家常菜,餐饮行业,连锁优质品牌。地理位置优越,可承接婚宴包桌等。晋升渠道,广阔。
餐饮主管
【工作内容】
1、负责公司商务包间、贵宾室、接待室的日常管理与客户接待服务,保障接待流程规范、环境整洁、服务专业,维护公司对外形象。
【任职要求】
1、大专以上学历,形象好,沟通礼貌,服务意识强。
2、熟悉基本商务礼仪,能适应临时性接待加班。
3、会简单英语交流
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、提升营收与利润率
3.组织员工培训与考核,打造高效、稳定的服务团队
4. 处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与运营秩序
5. 配合总部完成食品安全检查、卫生合规及标准化落地工作
任职要求:
1.具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨及运营全流程
2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力
3. 责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
4.具备基础财务意识与数据分析能力
5.持有健康证,无食品行业不良从业记录
餐饮主管
1、从事过餐饮行业,有1年餐饮领班或主管以上岗位工作经验;
2、高中以上学历,年龄22-35岁为佳;
3、能接受餐饮行业的上下班时间与工作内容;
4、有良好的学习能力,公司提供培训学习机会和平台;
5、职高或大专以上学历,没有经验,喜欢餐饮行业,有意愿从各服务岗做起的,亦可考虑。
培训店地址:宁波市北仑区大碶坝头路42号扬城邻里家厨
公司面试地址:宁波市北仑区保税南区庐山西路167-10号
青海海东明天要一个小工,工资120元管一顿饭主要是打扫卫生想来的电话联系
120元/天
小工1-4天包吃1-2人
明天要一个小工,工资120元管一顿饭主要是打扫卫生想来的电话联系
青海海东化隆群科新区清真店招聘烧烤师傅两名工资八千到一万,必须技术过关,半吊子免谈联系
8000-10000元/月
烧烤1-2人月结
化隆群科新区清真店招聘烧烤师傅两名工资八千到一万,必须技术过关,半吊子免谈联系
客房服务员
桔子水晶北京丽泽商务区中心酒店招聘值班经理1名前台1名客房服务员1名(保底6脏6住)[庆祝]待遇优厚,住宿、伙食很好!包吃住,法定节假日三薪,带薪年假,员工聚餐,团队氛围好环境优雅、位置优越、晋升空间大、福利齐全,欢迎自荐或推荐[庆祝][庆祝]联系方式:(同)
凉菜
阿那亚澜汐&诺岸远近&友谊之家酒店招聘福利待遇:包食宿、五险一金、每周双休、带薪年假、常年岗位、西热主管2年以上西餐热菜经验;熟悉美式、意式或法式热菜技法与酱汁体系;、中热主管5年以上中餐炒炉经验;擅长本地菜或粤/川/淮扬等某一菜系;、礼宾司机(实习生)会开车,形象气质佳,普通话标准;、酒店管家会开车,形象气质佳,178+,普通话标准;、总机兼预定员(实习生)处理预定工作,熟悉系统,接听电话、服务员收银员吃苦耐劳、形象气质佳、普通话标准、救生员(6-10月)会游泳,有证的优先、凉菜主管熟悉中式凉菜/西式冷肉、沙拉档口;能独立设计凉菜档口出品联系电话:(同)
贵州贵阳前厅领班/主管工作地址:高新区沙文园区科学城智谷小镇4000-5500元办理宾客入
4000-5500元/月
酒店经理月结
前厅领班/主管工作地址:高新区沙文园区科学城智谷小镇4000-5500元办理宾客入住退房、日常宾客接待、客户咨询、客诉处理管理岗需酒店相关从业经验
酒店经理月结
招聘前厅主管,工作地点为维也纳国际酒店。薪资为3500元以上每月。要求年龄在25至35周岁,具备同岗位一年以上工作经验,沟通能力较好。薪资待遇可面谈。
前厅经理
5000-6000元/月
酒店经理1-2人
会opera优先 岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,打造高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具备良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.有团队管理经验,能适应倒班及节假日工作安排
5.普通话流利,具备基础英语沟通能力者优先
服务员配菜面点打荷洗碗工
乾鑫盛宴、诚聘服务员10名工资3600——4500面点工3名工资3000——4500部长4名工资4000——6000择菜洗碗工3名工资2800———3500配菜打荷———-6名。工资3600———6000联系方式
海东乐都区本宾馆招人了!因工作需要招前台—名,要求年龄25-40有无经验均可。电话
酒店前台
乐都本宾馆招人了!因工作需要招前台—名,要求年龄25-40有无经验均可。电话
餐厅领班服务员开荒保洁保洁传菜员
金禧礼宴酒店是一家专注于婚宴、寿宴、宝宝宴、商务团建、年会聚餐等一站式宴会服务的高端礼宴酒店,店内环境雅致、场地宽敞、设施齐全,拥有专业的服务团队和成熟的运营体系。现因酒店业务需求,面向社会公开招聘各类岗位人才,诚邀踏实肯干、积极上进、热爱服务行业的有志之士加入我们的团队,携手共赢、共同发展!一、后厨岗位后厨各岗位中、小工数名。二、前厅岗位前厅主管,领班,迎宾,服务员,传菜员,保洁数名。注:以上岗位,有工作经验者优先。三、员工福利1、薪资优厚,每月15号准时发放,不拖欠工资,岗位薪资面议,能力优异者薪资可上调;2、一日三餐包吃,工作环境舒适干净,团队氛围轻松融洽;3、享有全勤奖、工龄奖、节日福利、带薪休假、团建福利;4、提供完善岗前培训、岗位晋升通道,优先内部提拔,长期稳定发展;四、应聘方式-招聘对象:身体健康、品行端正、无不良记录,能吃苦耐劳,服从酒店规章制度的有志从业者-面试地址:海东假日广场二楼-联系电话:胡女士-具体工作时间及工资待遇面议。
青海海东互助县159主题酒店招聘客房大姐两位,要求有相关工作经验年龄不超过50岁能识字。早
2400-2600元/月
客房服务员月结
互助县159主题酒店招聘客房大姐两位,要求有相关工作经验年龄不超过50岁能识字。早8:30-6:00月休三天工资2400-2600。联系电话:
青海海东城北汉餐茶餐厅。急找经理一名,工资7500。食宿全管,公休三天。联系电话
7500元/月
餐厅领班月结
城北汉餐茶餐厅。急找经理一名,工资7500。食宿全管,公休三天。联系电话
服务员餐饮收银
城西烧烤店招聘[庆祝]服务员:工资3800-200(底薪+全勤)收银:工资4200—200部长:工资4300+200待遇:底薪+奖金+节日福利+带薪培训,每月公休3天,提供优质宿舍,热水器。一经录用:工作满半年50元的工龄工资,满一年100元以此类推500元封顶。联系电话:
海东乐都区宾馆招人了!因工作需要招前台—名,要求年龄25-40有无经验均可。电话
酒店前台
乐都宾馆招人了!因工作需要招前台—名,要求年龄25-40有无经验均可。电话
服务员餐饮收银
城西烧烤店招聘[庆祝]服务员:工资3800-200(底薪+全勤)收银:工资4200—200部长:工资4300+200待遇:底薪+奖金+节日福利+带薪培训,每月公休3天,提供优质宿舍,热水器。一经录用:工作满半年50元的工龄工资,满一年100元以此类推500元封顶。联系电话:
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供海东酒店大堂经理招聘240一天在线招聘信息,主要招聘海东酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。