招聘大堂经理5名。要求具备较强的沟通协调能力，工作认真负责。负责前台接待、宾客服务及日常管理工作。薪资为5500-6000元左右，保底5500元起，另享提成。工作时间为每两周休息两天。提供食宿，工作环境舒适。工作地址位于阿旗公路管理工区天山道班东侧100米。

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和良好沟通能力 2.工作认真负责，具备基本抗压能力与团队协作精神 3.形象端正，身体健康，能适应轮班及站立工作 4. 有餐饮行业经验者优先，无经验者可带薪培训 5.遵守职业规范，服从管理，注重服务细节

前台点餐打包 后厨制作

辉腾锡勒黄花沟招聘 服务员一名 打扫房间一名，工资面议，联系电话

岗位职责： 1.负责通岗的产品制作、顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务，确保服务热情、规范、高效、准确 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，妥善处理咨询与合理诉求，提升顾客满意度 4. 配合店长完成日常盘点、设备检查及营业前/后准备工作 5.遵守食品安全与卫生操作规范，落实岗位安全责任 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证上岗 2.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 3.工作认真负责，能适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训

【胖子馄饨包头昆区店】招人啦！ 一、服务员（3–5名） 任职要求： 1. 18-35岁，性格开朗，五官端正，有餐饮服务经验者优先，无经验也可（我们会教）； 2. 眼里有活、手脚麻利，能快速适应忙碌节奏，不矫情、不推诿； 二、后厨（1-2名） 任职要求： 1. 30-50岁，有馄饨制作或中式快餐后厨经验者优先； 2. 刀工熟练、动作快，能在饭点高峰期稳定出餐； 3. 爱干净、讲卫生，对食材新鲜度有要求，不浪费； 三、我们能给的 1. 薪资：服务员4000-6000元/月，后厨4000-6500元/月（根据能力可谈），每月有绩效奖金，干得好还能涨薪； 2.氛围：没有复杂的上下级关系，大家像家人一样相处，忙的时候一起冲，闲的时候一起聊天； 3.成长：手把手教学，不管是服务技巧还是后厨手艺，都能让你学到真本事。 地址：包头市昆都仑区二小面馆旁胖子馄饨； 我们不招“打工人”，只找“一起做事的伙伴”——如果你喜欢热闹喜欢轻松愉快的氛围，想在一家有温度的店里工作，别犹豫，快来和我们见面吧！ 联系电话:

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、结账等全流程服务，确保服务热情、规范、高效 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理台面、补充餐具及物料 3. 主动关注顾客需求，妥善处理咨询与简单投诉，提升顾客满意度 4.配合店长完成日常盘点、设备检查及基础卫生消杀工作 5. 参与岗前培训与服务流程优化，积极反馈运营建议 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有有效健康证 2.具备良好的沟通能力与服务意识，能适应轮班及节假日工作安排 3.有餐饮行业经验者优先，无经验者可提供带教培训 4. 学历不限，踏实肯干，具备团队协作精神和基本应变能力 5. 遵守职业操守，服从管理，无不良从业记录

因酒店业务需要，招前台收银两名/工资祥情 电话联系

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力和责任心 3.能适应轮班制及节假日工作安排，服从团队管理 4. 有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意长期稳定发展

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额济纳旗策克口岸顺丰快递:招聘岗位：收派员薪资福利：6500-7000元一、年龄18－45周岁，高中/中专及以上学历；二、有良好的服务意识，能吃苦耐劳，综合素质强;三、积极向上、有原则、有担当、打算长期在顺丰发展的优先;联系方式:内蒙古阿拉善

急需凉菜二凉一名，工作能力必须扛硬，能配合做接待餐，月休三天，国营酒店，法定节假日放假，工资6500到7500看能力定工资，地址左旗，联系电话李

1. 多门店全盘统筹管理 负责旗下多家青旅门店整体运营、日常管控、排班调度、服务标准统一，把控所有门店卫生、安全、入住体验、客诉处理，做到门店标准化、规范化运营。 2. 线上运营 & 营收提升 精通美团、携程、去哪儿、小红书等平台运营，会优化房源排名、主图、标题、评价管理、动态调价、活动报量；擅长拉新、复购、口碑维护，能稳定提升门店整体入住率与月营收。 3. 团队管理与人员培训 负责店员招聘、带教、考核、排班、情绪管理，搭建稳定服务团队，降低人员流失，统一服务话术与接待流程，打造高素质服务团队。 4. 成本与物资管控 负责门店耗材采购、库存管理、水电能耗把控、设备日常巡检与报修，合理控制运营成本，最大化门店净利润。 5. 日常风控与安全管理 落实入住登记、消防安全、设施排查、租客管理、突发事件处理，保障门店零重大安全问题、零差评舆情。 6. 数据复盘与优化 每日 / 每周统计入住数据、营收数据、客流数据，复盘问题、优化策略，主动给出提升方案，对整体业绩结果负责。 任职要求 1. 有青旅 / 民宿 / 酒店店长 1 年以上经验，多门店管理经验优先，熟行业玩法，上手快； 2. 精通线上 OTA 运营，会做排名、会做评价、会控房价、懂节假日营销； 3. 执行力强、条理清晰、抗压能力强，能统筹、能落地、能带队； 4. 性格稳重、服务意识好、情商高，会处理各类客诉与突发问题； 5. 熟悉门店卫生、安保、设备、物料全套管理流程； 6. 无不良嗜好，做事踏实稳定，想长期做管理岗位优先。 薪资待遇 - 底薪 + 全店业绩提成 + 绩效奖金 + 年终奖 - 能力优秀者薪资可谈，多店营收分红，上不封顶 - 稳定长期岗位，老板爽快、事少、好沟通，团队氛围轻松 - 成熟门店客源稳定，无需从零做起，上手即可盈利 我们希望的你 不是只会看店的普通店员， 是能管店、会运营、能带团队、能赚业绩的真正店长。 如果你懂青旅运营、想稳定、想靠能力拿高薪，欢迎自荐！

招聘岗位：酒店经理1名，负责酒店日常整体运营管理工作，有相关的管理经验优先，薪资面议。工作地址:龙川三星商务酒店联系电话:

招聘：酒店经理薪资：6000-15000元/月1.监督日常运营，确保服务质量2.管理团队排班与培训3.处理客户投诉并提升满意度4.控制成本与库存

招聘大厅经理一名。薪资为5000至6000元。工作地址位于河北省石家庄市藁城区市府东路。

招聘值班经理，男女不限，年龄要求20至55岁，要求身体健康、品行端正、能吃苦耐劳、有责任心。薪资福利面议，包含底薪、提成、满勤奖、节日福利，并提供免费工作餐与免费培训。上班环境舒适，待遇优厚，有无经验者均可。工作地址位于东丰县汉庭酒店江城大路211中国石油旁。

负责接待客人，办理入住登记

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