
餐饮副理
4100元/月
餐厅领班月结
协助经理管理店面,主要后厨帮忙,不限于切菜,洗碗等,要求有餐饮经验
工作时间:周一~周五,早6或6:30~3点或3:30,周末双休
工资:4100元
能吃苦,干活利索,头脑灵活
上岗即交五险
招工人数:一名
工作地址:星海附近
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、损耗及营收目标达成
3. 组织员工培训与团队建设,提升服务标准与团队凝聚力
4.处理客户投诉及突发事件,保障运营安全与合规性
5. 协同采购、财务等部门完成物资管理、报表分析及流程优化
任职要求:
1.具备3-5年连锁餐饮门店管理经验,有独立带店经历者优先
2. 学历不限,持有餐饮服务食品安全管理员证者优先
3.熟悉餐饮SOP、成本控制及CRM系统操作
4.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及服务意识
5. 能适应轮班制工作安排,具备基础数据分析能力
餐厅领班月结全职
音乐烤吧!招聘,领班6000到6500起,迎宾5500到6000,服务员5000到5500,跑菜5000到500,包吃住,工资待遇高,具体每个岗位私聊
客户关系维护
5000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职
团队管理:负责酒店服务团队的招聘、培训、排班与绩效考核,提升员工服务意识和专业技能。
服务监督:巡查各服务区域,监督客房、前厅、餐饮等部门的服务质量,及时处理服务漏洞与客户反馈。
客户关系维护:接待并妥善解决客户投诉与需求,建立良好客情关系,提升客户满意度与复购率。
运营协调:协调各部门间的工作衔接,保障酒店日常运营顺畅,参与制定服务标准与优化方案。
数据与报表:统计服务相关数据,制作运营报表,为酒店管理层的决策提供依据。
酒店总经理
面议
酒店经理1-2人月结全职
工作地点:陵川县锡崖沟景区,红崖谷民宿
一,工作内容
1.运营管理:
*制定并执行酒店的年度预算、商业计划和营销策略,确保完成既定的营收和利润指标(如GOP)。
*监督所有部门的日常运营,包括前厅部、客房部、餐饮部、市场销售部、财务部、工程部和安保部等,确保服务流程顺畅、标准统一。
*定期分析经营报表(如P&L报表),控制成本,优化资源分配,提升酒店整体盈利能力。
2.客户服务与质量保障:
*建立私域客户群,维系长期客户的增长态势,确保所有客人享受到高质量、个性化且一致的服务体验。
*亲自处理重大客人投诉和紧急事件,维护酒店声誉。
*建立并维护服务质量监督体系,定期进行暗访和检查,持续改进服务流程。
3.团队建设与人力资源管理:
*招募、培训、激励和管理各部门负责人及员工团队,营造积极向上、专业高效的工作氛围。
*制定员工培训和发展计划,建立人才梯队,降低核心员工流失率。
*负责团队的绩效评估与考核。
4.市场营销与品牌建设:
*与市场销售部共同制定有效的价格策略和促销方案,提高客房入住率和餐饮上座率。
*积极开拓和维护与旅行社、企业客户、OTA(在线旅行社)及本地社区的良好关系。
*监督酒店在线声誉管理,及时回应各大平台的客人点评。
5.财务与资产管理:
*审批重大采购和费用支出,确保所有运营活动符合财务制度。
*确保酒店设施设备得到良好的维护和保养,管理酒店翻新和改造项目。
6.安全与合规:
*确保酒店严格遵守所有健康、安全、消防和卫生方面的法律法规。
*建立和完善应急预案,并定期组织演练,确保客人、员工和酒店财产的安全。
二、任职资格要求
1.教育与经验:
*本科及以上学历,酒店管理、工商管理或相关专业优先。
*具有成功管理全面酒店运营并达成业绩目标的proventrackrecord(已验证的记录)。
2.知识与技能:
*领导力与决策能力:能够激励和领导大型多元化团队。
*商业与财务敏锐度:精通预算编制、财务分析和成本控制。
*优秀的沟通与人际交往能力:能够与客人、员工、业主及社会各界进行有效沟通。
*问题解决与危机处理能力:能在高压下冷静、果断地处理复杂问题。
四、薪酬
*薪酬待遇面议(基本工资+绩效奖金)。
*提供餐食、住宿。
餐饮主管
餐饮部管理岗位的职责主要围绕餐饮服务的整体运营、质量把控和团队管理,不同层级(如餐饮部经理、主管等)职责略有差异,但核心内容大致包括以下方面:
一、运营管理
•制定餐饮部的经营计划、服务标准和工作流程,确保日常运营有序进行。
•监控餐饮服务各环节(如点餐、上菜、结账等),及时处理突发问题,保障服务效率和质量。
•合理安排人力、物资(如食材、餐具),控制成本,提升盈利水平。
二、团队管理
•负责餐饮部员工的招聘、培训、排班和绩效考核,提升团队专业能力和服务意识。
•营造积极的工作氛围,协调员工关系,激发团队积极性。
三、客户服务
•关注顾客需求和反馈,处理顾客投诉,维护良好的客户关系,提高顾客满意度和复购率。
•根据顾客反馈优化服务流程和菜品,提升餐饮体验。
四、菜品与菜单管理
•与厨房团队协作,参与菜品研发、菜单设计和更新,确保菜品符合市场需求和品质标准。
•监控食材采购、存储和使用,保证食材新鲜安全,控制菜品成本。
五、安全与卫生管理
•严格执行食品安全和卫生标准,定期检查厨房、用餐区的卫生情况,确保符合相关规定。
•组织员工进行安全培训,防范火灾、食品安全事故等风险。
六、沟通与协调
•与酒店其他部门(如前厅、采购、财务等)保持沟通协作,保障餐饮部工作顺利开展。
•对接外部供应商,确保物资供应及时、合规。
装修木工力工工地学徒工长期6-10人日结
寻找合作伙伴,或许每个人的心中都有一个未能实现的梦想,单打独斗挣钱的时代已经过去,团队合作才能抵制资本的剥削,寒冬需要抱团取暖,打造轻创业平台,从头再来,让我们在次吹响生命的号角,来吧兄弟姐妹加入我们,风里雨里我们在成功的起点等你。
铁岭铁岭县山西招空调安装师傅挂机100-120柜机150-200卡萨帝250-380联系
柜机挂机空调安装
山西招空调安装师傅
挂机100-120 柜机150-200
卡萨帝250-380
联系
铁岭铁岭县招司机B2司机6名,夜班每天都能回家,月薪7000-8000元,常年活,初六左右
7000-8000元/月
B2月结
招司机铁岭B2司机6名,夜班每天都能回家,月薪7000-8000元,常年活,初六左右开始上班,以上工作岗位需要求驾驶技术好无重大交通事故记录,年龄不超过50岁,联系电话:
服务员保洁配菜洗碗工
薛小将火锅招聘!
服务员 若干名
保洁员1名 刷碗工1名
零活1名 吧台员1名
刨肉员1名 配锅1名 青菜2名
工资待遇优厚
电话:
地址:阳光城南门
服务员保安配菜
汉庭酒店
招聘:
前台多名(华住经验级别可谈)
综合薪资5000-6000
保安一名
综合4000
餐厅服务员1名
薪资4000
餐厅帮厨1名
薪资4500(大厨休息需要炒菜)
经理一名
综合薪资6000(能力强的)
法定节假日三薪
月度奖金,年终奖
包食宿
季度聚餐
季度生日会
联系电话☎:
酒店经理酒店前台酒店迎宾员
星程深圳宝安中心宝体地铁站酒店酒店
招聘啦招聘啦
招聘岗位如下:
店助 1 名 7000-9000
值班经理 1 名 6000-8000
前台接待3名
综合工资:5000~7000
华住经验者,级别可谈
免费食宿、节假日三薪、工作轻松、工龄奖、季度奖、年终奖等,福利待遇好。
联系电话:(同步)
地址:广东省深圳市宝安区罗田路16-1号金成时代家园北京居1-3层 推荐推荐,推荐成功入职三个月给 200 奖励
广东东莞岗位职责:1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮等各部门工作,确保服务流程标准化与
7000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮等各部门工作,确保服务流程标准化与客户体验最优化;
2. 监督公共区域及客房卫生质量,定期巡检并落实整改,保障酒店环境安全、整洁、舒适;
3. 制定并实施员工培训计划,提升团队服务意识、专业技能与应急处理能力;
4.管理人力排班、物资采购、成本控制及供应商协调,实现运营效率与经营效益双提升;
5.高效响应并妥善处理客户投诉与突发事件,维护酒店品牌形象与客户忠诚度。
任职要求:
1. 具备优秀的组织协调能力、抗压能力及跨部门沟通协作意识;
2. 拥有较强的领导力与团队管理经验,能激发员工积极性与归属感;
3.逻辑清晰、责任心强,善于分析问题并推动闭环解决;
4.有酒店运营管理相关工作经验者优先;
5.学历不限,热爱服务行业,认同客户至上理念。
酒店经理
主要负责前厅管理,有接待餐的时候做好服务,安排好接待流程(会有人带,一年只做两个季度,一周大概一两次餐厅接待高层领导需提前安排好服务流程等服务),要求有一定服务意识,有酒店管理经验者优先。
酒店经理,酒店前台
8000-9000元/月
酒店经理1-2人
岗位职责:1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮、安保及后勤等各部门工作,确保服务品质与运营效率持续达标
2.制定并执行年度经营计划与预算,监控营收、成本及利润指标,提升酒店整体盈利水平3.带领团队开展客户关系维护与服务质量提升,处理重大客诉及突发事件,保障宾客满意度与品牌声誉
4.负责员工招聘、培训、绩效考核与梯队建设,营造积极向上的团队文化与职业发展环境5. 对接集团管理要求及行业监管规范,落实安全、消防、卫生、合规等各项标准,确保酒店合法稳健运营
任职要求:1. 具备3-5年及以上星级酒店部门主管或5-10年酒店运营管理经验,有单体酒店或中型连锁酒店全面管理经历者优先
2.学历不限,持有酒店管理、旅游管理等相关专业背景或行业权威认证(如CHIA、COPC)者更佳
3.熟悉酒店运营全流程及PMS系统操作,具备较强的财务意识、数据分析与跨部门协同能力4.具备优秀的领导力、应变能力与客户服务导向思维,能适应轮班及节假日在岗安排5.无不良从业记录,认同企业文化,具备良好的职业道德与责任心
客房服务员保洁
盛峰嘉苑棋牌社,10多个包房加走廊和卫生间,,每天早晨8点来打扫包房,打扫完就可以走,大概工作时间2小时就能清洁完成,每天50-60元。春节期间能干的可以给涨工资。
酒店前台酒店迎宾员
✅[铭缘酒店招聘信息]✅
⚒岗位:前台销售经理
职责:负责店内接待咨询,宴会酒店销售等工作!
要求:形象好,性恪开朗善于沟通,有一定应变能力!
⏰时间:8:30-17:00(月休4天+法定假)
其他:生日福利+五险+工作餐+满勤奖
电话:(接受年前面试,年后上岗)
厨师长
厨房主管
薪资福利:底薪5700+满勤300,每月带薪休息3天、满半年涨50工龄、提供三餐
工作地址:铁岭双燕天河城4楼
酒店前台
前台接待
年龄18 - 35岁,高中及以上学历,形象端正,普通话标准;熟练操作电脑及办公软件,有酒店前台工作经验、会用酒店PMS系统者优先;沟通能力强,有耐心、责任心,能适应倒班(上24休24);无不良记录,服从酒店管理,具备基础抗压能力。负责宾客入住、退房手续办理,精准核对信息、、结算房费及开具发票;受理线上/线下预订,维护房态信息,处理预订变更与取消,同步相关需求;热情解答宾客关于房型、房价、本地景点及交通的咨询,提供叫醒、行李寄存等便民服务;妥善处理宾客简单投诉与需求,无法解决及时上报,维护酒店口碑;做好前台区域整洁,完成每日账务核对、交班报表,遵守酒店安全与考勤制度。
薪资福利:薪资:底薪+绩效+提成,(具体面议);福利:节日福利,带薪培训,晋升空间清晰;发薪准时,入职满规按缴纳相关保障(详情面议)。
招工人数:2名
应聘方式:携带本人身份证直接到店面试,或电话预约面试时间,谢绝空降。
工作地址:调兵山市简宿商旅酒店(岭岸红堡小区)
餐厅领班
前厅主管
薪资福利:底薪4200+满勤300,每月带薪休息3天、满半年涨50工龄、提供三餐
工作地址:铁岭双燕天河城4楼
厨师长
厨房主管
薪资福利:底薪5700+满勤300,每月带薪休息3天、满半年涨50工龄、提供三餐
工作地址:铁岭双燕天河城4楼
厨师长
厨房主管
薪资福利:底薪5700+满勤300,每月带薪休息3天、满半年涨50工龄、提供三餐
工作地址:铁岭双燕天河城4楼
铁岭开原市2.房嫂2人,底薪2000+提成公司地址:开原市铁西全民健身中心联系电话:
客房服务员月结
2. 房嫂2人,底薪2000+提成
公司地址:开原市铁西全民健身中心
联系电话:
客房服务员
2000-3000元/月
客房服务员月结全职
·负责客房清洁、整理及日常维护工作
【职位要求】
·年龄性别不限,无经验可学
·学历不限,身体健康,吃苦耐劳
【工作时间】
·工作时间:08:00-17:00(白班)
·全职,连锁酒店统一排班
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供铁岭酒店大堂经理诚聘200一天在线招聘信息,主要招聘铁岭酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。