
快餐前厅店员(点餐+卷饼+出餐)
3-4千/月
服务员有提成包吃1-2人月结全职
1. 负责到店顾客接待、日常点餐收银工作
2. 熟练制作卷饼,完成店内餐品制作
3. 打理外卖订单、打包、核对出餐
4. 做好前厅桌面、地面及区域卫生清洁,保持工作区域整洁
工作时间
早8:30至晚20:30,下午安排2小时休息,每月享有2-4天带薪休假 管饭
服务员洗碗工
招聘服务员一名工资4500,满勤200,两天休息,洗碗工一名工资3800,满勤200,两天休息,钟点工一名,15一小时,地址湖南小火锅,电话
服务员洗碗工
鞍山九中诚聘服务员上班时间:早9:00—晚9:00薪资:底薪3800元,满勤奖200元,酒水瓶盖。诚聘跟刀上班时间:早9:00—晚9:00薪资:底薪5300元,满勤200元。诚聘洗碗工上班时间:早9:00—晚9:00薪资:底薪3300元,满勤200元。前厅每月带薪休息3天,厨房2天。联系电话:、换工作的朋友欢迎咨询~十分感谢长期小时工15/小时
焊工探伤1-2人专业师傅
实操稳定,焊缝X光探伤达到二级合格片标准;能够看懂施工图纸,了解焊接工艺要求;责任心强,稳定性高,服从管理。
大白工刮胶胶泥
招聘大白师父,负责刮胶泥工作,日薪280元,工作时间早7点至晚5点,工资每10天结算一次。有意者请于下午5点后联系。
前厅经理
4-7千/月
酒店经理1-2人月结全职
前厅经理 岗位职责
一、岗位概述
全面负责酒店前厅部的运营管理,统筹前台接待、收银、礼宾、房态管控、客户服务等全部前厅工作;带领前厅团队,落实服务标准,控制运营风险,提升入住率、宾客满意度,完成部门经营指标。
二、主要工作职责
1. 团队管理
• 负责前厅员工排班、岗位分工、日常考勤,组织岗前及在岗培训,提升员工业务能力、服务礼仪。
• 监督前台接待、收银员的工作状态,做好绩效考核,辅导员工,处理员工矛盾,搭建高效稳定的前厅团队。
• 主持班前会、交接班会议,布置当日工作重点,复盘问题,传达酒店制度与通知。
2. 运营与房态管理
• 统筹客房房态管控,对接客房部,及时核对干净房、脏房、维修房状态,减少错房、超售、漏单。
• 监管OTA平台、线下散客、协议单位、旅行社订单,把控预订、排房流程,协助做好客源维护。
• 管控前厅各项物资、单据、钥匙、房卡、发票等用品,做好申领、盘点、管控,控制部门消耗成本。
3. 账务、收银风险管理
• 监督前台收银流程,审核每日营收报表、交班报表,核查押金、房费、杂费、退款账目,排查长短款问题。
• 规范票据、发票、备用金管理制度,定期抽查,规避财务风险;对接财务部门完成每日、月度数据报送。
4. 宾客服务与客诉处理
• 负责重大、复杂宾客投诉的接待与处理,快速协调客房、工程、保洁等部门解决问题,降低差评风险。
• 巡查前台服务礼仪、服务效率,检查前台环境卫生,督导员工落实服务标准,提升客人体验。
• 收集宾客意见,定期复盘服务问题,制定改进方案,提高好评率。
5. 制度落实与安全管理
• 贯彻落实公安住宿登记制度,监督身份证录入、访客登记工作,杜绝违规登记。
• 落实消防安全、治安防范要求,检查前厅消防器材,做好突发事件(停电、设备故障、客人纠纷)的应急处置。
• 执行酒店各项规章,制定前厅工作细则、操作流程,并监督落地执行。
6. 经营协助与汇报工作
• 分析前厅经营数据,协助店长/总经理制定销售策略,提升散客复购、会员转化率。
• 定期提交前厅运营报告,汇报营收情况、人员情况、现存问题及改进计划;完成上级交办的其他工作。
三、任职要求(配套)
1. 年龄25‑45岁,高中及以上学历,1–3年酒店前厅主管、前台领班经验,有连锁酒店管理经验优先。
2. 熟悉PMS酒店管理系统、OTA后台操作,精通前台接待、收银全套业务流程。
3. 具备较强沟通协调、统筹管理、应急处理能力,能妥善处理各类客诉;具备成本意识与数据思维。
4. 能适应轮班制度,可上夜班值守,抗压能力强,做事严谨细心,责任心强。
5. 熟悉治安登记、财务收银相关规范,有良好职业操守。
四、薪资参考
综合薪资5500‑9000,底薪+绩效提成+门店业绩奖金+全勤+节日福利;包吃住,缴纳社保,享有管理岗位津贴。
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前厅经理
7-9千/月
酒店经理
1.经验要求:3年及以上高星级酒店前厅部工作经验,1年及以上部门负责人管理经验。
2.岗位技能要求:全面负责前厅部日常运营,确保各岗位高效协作,达成营收与服务质量目标。
3.其他要求:形象气质良好,英语口语流利。
服务员客房服务员传菜员
辽都大酒店招聘中餐经理要求有三年以上工作经验,擅于沟通餐饮服务员2名优秀的可提升主管形象气质佳,沟通能力强有责任心、服务意识强。客房前台形象气质佳,沟通能力强、有工作经验的优先录用。客房服务员干净勤快,有工作经验优先传菜生(长期)以上工作,工资面议联系电话:
前台吧台收银
3-4千/月
餐饮收银餐补包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1.接待顾客,提供优质服务;
2.负责客户的点餐业务,确保准确无误;
3.维护吧台的日常运营,确保环境卫生。
任职要求:
1.善于沟通,具有良好的服务意识;
2.身体健康,能够办理健康证;
3.无不良记录和嗜好。
薪资福利:
1.底薪加各项奖励;
2.包食宿;
3.节假日福利
服务员月结
服务员干净立落,有责任心。薪资福利:月工资4000+200满勤+工休+盖费+提成+奖励。每月团建聚餐,待遇丰富,另有积分奖励,到月开资,具体面议。微电同步
辽宁鞍山服务员能长期任职薪资福利:月休两天,具体薪资面议。全天/半天班工作地址:腾鳌周正新
服务员月结
服务员能长期任职薪资福利:月休两天,具体薪资面议。全天/半天班工作地址:鞍山市腾鳌周正新村东门
服务员
滨子果蔬批发超市招聘服务员。要求能说会道,能介绍货、收拾货、有责任心,薪资面议。工作地址:鞍山市腾鳌镇。电话:(请在晚7点前打电话咨询)
服务员1-2人
诚聘,晚班小时工一名,长期或者替班(隔一天一上)均可!负责前厅工作晚5点-10点,15元/小时!9张小桌
服务员刚开的店管吃 待遇好
4-6千/月
服务员有提成包吃1-2人月结全职
咱家店刚开的 家人们都很好 点个菜收拾收拾桌就行 管吃 一个月4000-6000
服务员
3-5千/月
服务员包住有提成1-2人月结全职最好女生
岗位职责:
1. 负责顾客接待、点餐推荐及订单准确录入
2. 高效完成上菜、席间服务与结账协助工作
3. 及时清理餐桌、整理餐具并保持用餐区域整洁卫生
4. 主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
5. 配合店长完成日常运营支持及其他临时交办任务
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的沟通表达能力和服务意识
2. 有餐饮行业服务经验者优先,无经验者可带薪培训
3. 形象端正,身体健康,能适应快节奏工作环境
4. 工作认真负责,具备团队协作精神和基本抗压能力
5. 遵守职业规范,服从门店管理安排
服务员
4-5千/月
服务员有提成包吃3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务工作
2.保持餐区整洁有序,及时补充餐具、纸巾等服务用品
3. 主动关注顾客需求,妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求
4.配合团队完成开市准备、收档清洁及日常物资盘点工作
5.遵守食品安全与操作规范,落实卫生防疫相关要求
任职要求:
1.年龄18-45周岁,身体健康,无传染性疾病,持有效健康证
2.形象端正,普通话流利,具备良好的沟通能力与服务意识
3.吃苦耐劳,责任心强,能适应早晚轮班及节假日工作安排
4.有餐饮行业服务经验者优先,无经验者可提供带教培训
5.学历不限,热爱服务行业,愿意在岗位中持续成长
后厨服务员
2-3千/月
服务员包住包吃1-2人月结全职以后客人多的时候会适当增加工资
协助烤工抓串,最好能做旮沓汤和蛋炒饭活轻松,新店客人不多,老板人好,在这里工作会很愉快
鞍山铁西区二台子烤肉店招聘:碳工一名工资3500+200满勤公休4个半天电话:
3-4千/月
服务员1-2人月结全职
铁西二台子烤肉店招聘:碳工一名工资3500+200满勤公休4个半天
电话:
服务员交通补助有提成1-2人月结全职
招聘服务员(,假期工勿扰)
服务员:年龄20~35岁,高中以上学历,晚班,工作时间下午5:00~凌晨2:00,月休四天,底薪2700,满勤200,晚间交通补贴100元,有绩效。有经验者优先。
【岗位职责】
·负责棋牌、台球区域的服务工作
·协助顾客安排座位及提供基础指引
【职位要求】
·高中及以上学历
·1年以下相关经验
【工作时间】
·夜班,下午5:00~凌晨2:00,月休四天
【薪资福利】
·综合薪资2500-5500元
·基础薪资2700元
·奖金:绩效奖金|全勤奖金
·福利:交通补助
服务员
4-5千/月
服务员包住有提成包吃免费培训6-10人月结全职
服务员男女不限工资底薪3800+300+提成5000左右.月休3天.生日有生日假
栏目概述
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