岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 有成本管控意识和数据分析能力，能独立完成经营分析与决策 4.具备良好的职业素养与服务意识，适应轮班及节假日工作安排 5.持有酒店管理类相关证书者优先

招聘服务员领班

店内日常工作及服务

招聘【富雅菜馆】沈飞店招聘主管一名 底薪+满勤+提成+工龄=5500左右 店体一层楼，寝室在店楼上，环境好，配套空调洗衣机，有下铺(◍•ᴗ•◍) 应聘电话:【同步】

辽宁沈阳有想干火锅经理，储备店长的联系我，康总

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹前厅服务、人员排班及现场协调工作 2. 监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3.带领并培训服务团队，提升员工服务意识、操作规范与团队协作能力 4.协助完成营业数据统计、物料盘点及成本控制相关工作 5.执行公司服务标准与安全管理制度，确保运营合规、有序、高效 任职要求： 1.具备餐厅领班或同等岗位工作经验，经验要求不限 2.最低学历不限，具备良好沟通表达与抗压能力者优先 3.熟悉餐饮服务流程，了解基本食品安全与卫生规范 4.形象端正，责任心强，具备团队管理潜质与服务意识 5.工作地点灵活，能适应轮班及节假日工作安排

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、餐饮、等各部门协调运作，优化服务流程与人效管理 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的组织氛围 5.处理重大客户投诉、突发事件及合规事务，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉酒店运营标准与平台运作 2.具有较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力，能有效激励一线员工 4. 熟悉酒店信息系统（如Opera）、财务基础及劳动法律法规 5.服务意识强，注重细节，具备职业化形象与高度责任心

招经理一名工资面议

协助经理管理店面，主要后厨帮忙，不限于切菜，洗碗等，要求有餐饮经验 工作时间：周一～周五，早6或6:30～3点或3:30，周末双休 工资：4100元 能吃苦，干活利索，头脑灵活 上岗即交五险 招工人数:一名 工作地址:星海附近

招聘主管，服务员，传菜员，小时工，店嫂。

西柳镇东柳村小快餐店招服务员一名刀工一名电话

招工养鸡饲养员两名自动清粪，料塔上料不卸雏不分鸡不值班饲养55000只（两栋舍）一茬鸡（45天左右）有淋浴间厨房一个人基本工资7500-10000元以上有提成有想法的饲养员工资可谈能吃苦耐劳事少。工资可做保底1.9万到2万起本职工作完成随意休息。工作地址鞍山市岫岩县联系电话

高新区驿站招客服人员12点~5点，工作简单，每天270件左右，年龄55岁以下，工资1700，月休1天。联系电话

鞍山西站招聘消防电大工350和二工300共4人，负责维修查线、更换设备，要求能登高。另招聘水工350管吃住3人。工资打卡发放，每半个月结算一次。需提供身份照片及无犯罪证明。有意者可电话联系，进场后上岗。

鞍山西站招聘消防电相关工作人员。大工薪资为350元，二工薪资为300元，共需4人，负责维修查线、更换设备，要求能够登高作业。水工薪资为350元，需3人。工资通过打卡发放，工期为2个月，每20天结算一次，工资。应聘者需提供身份照片及无犯罪证明，持有登高证者优先。地面监护及小工薪资为220元一天。有意者可报名，进场后安排工作。

招聘：前厅宾客服务经理薪资：6000-7000元/月工作职责：热情接待每一位到店客人，提供周到、专业的服务，包括办理入住、退房手续等。熟练操作酒店预订系统，准确处理预订信息，确保客人信息的准确性和完整性。解答客人的各种咨询，包括关于酒店设施、周边景点、餐饮等方面的问题，提供详细的信息和建议。协助处理客人的投诉和问题，及时反馈给相关部门并跟进处理结果，确保客人的满意度。负责酒店前台区域的日常维护和管理，保持整洁、有序的工作环境。与其他部门密切合作，协调各项工作，确保酒店运营的顺畅。岗位要求：形象良好，具备良好的沟通能力和服务意识，有亲和力。熟练使用办公软件，具备一定的计算机操作能力。有酒店前台4年以上工作经验者。具备良好的应变能力和解决问题的能力，能够应对各种突发情况。工作认真负责，细心耐心，有团队合作精神。工作时间：轮班制，双休

酒店经理28-45岁，具备酒店全盘管理经验；熟悉OTA、客房前厅运营，有康养旅居/政企接待经验优先；能带团队，善于处理客诉。全面负责酒店运营管理、团队建设、品质管控、会员及营销推广、成本与安全管理薪资福利:面议，福利完善工作地址:甘肃华亭

福州中庚喜来登酒店招聘万豪喜来登管事员（宴会）包工作餐

喆啡酒店呼伦贝尔海拉尔店（锦江集团旗下）招聘：前厅经理：负责酒店的日常管理工作，为客户提供优质的接待与服务，维护前厅区域的整洁与专业形象。要求有前厅经理管理经验半年以上。薪资4000-5500，月休4天（可攒休）缴纳五险、工龄、旺季补贴、员工餐、夜班补助联系电话：地址：呼伦贝尔市海拉尔区成吉思汗中路26号（呼伦贝尔学院北侧）

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理梯队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉、突发事件及合规事务，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2. 具有较强的统筹协调、数据分析与决策执行能力 3.优秀的沟通表达与团队领导能力，抗压能力强 4.持有酒店管理类相关证书者优先 5.具备良好职业道德与服务意识，认同hospitality 行业价值观

鞍山市铁东区对炉山附近中餐店招聘主管一名，工资4800+200+盖费+工休3天+年涨工资，电话

岗位职责： 1.负责客人接待、入住登记、退房结算及问询解答，提供热情专业的前台服务 2. 熟练操作酒店管理系统，准确录入和维护客房状态、订单及客户信息 3. 协调处理客房安排、预订变更、投诉反馈等日常事务，保障客户满意度 4.与客房、餐饮、安保等部门高效协作，确保酒店运营顺畅 5.完成每日账目核对、报表制作及交接班工作，确保财务与信息准确无误 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可带教培养 3.具备基本计算机操作能力，学习能力强，责任心强 4. 吃苦耐劳。 5.遵纪守法，品行端正，热爱服务行业

陈小二家宴小厨?诚聘主管、服务员、传菜员、小时工任职要求：有责任心，工作认真细致，能吃苦耐劳，有团队意识，有餐饮经验者优先，长期稳定者优先。薪资待遇：薪资面议，包吃包住，待遇优厚，工作环境干净舒心，团队氛围好。工作地址：鞍山市铁西区大润发附近联系电话：有意向直接电话联系，期待踏实靠谱的你加入！

客房房嫂优选五官端正、身体健康、品德优良且执行力强的人才，有相关工作经验者优先。薪资丰厚，包括基本工资、满勤奖、提成、工龄工资、生日福利和节假日福利，酒店环境优越，提供免食宿住宿待遇在辽宁鞍山。

牛二烤肉｜招聘经理：6000元店长：7000-8000元收银员：4000-4500元工作时长：12小时包工作餐有意请联系：程程

前厅领班薪资福利:工资面议招工人数:2名工作地址:海城铁西店

魏季家宴山南店招聘服务员1名，底薪3500+400满勤+餐位费提成+酒水提成6000-7000需要有中餐经验传菜员1名3300+400满勤4天休息（男女不限）要求有经验餐饮经理（中餐）一名7000～8000左右待遇面议）地址：鞍山市铁东区工人街34栋姜女士

岗位职责： 1.负责客房日常清洁与整理，确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2.补充客房内洗漱用品、布草及客用物资，及时更换脏污布草 3.检查客房设施设备运行状况，发现故障或异常及时报修 4.协助处理客人合理需求与简单投诉，提供礼貌、细致的客房服务 5.遵守酒店安全规范与操作流程，做好交接班记录与物品清点 任职要求： 1. 无学历限制，身体健康，仪表端正，具备良好服务意识 2. 有无经验均可，接受岗前培训，责任心强、踏实肯干 3.具备基本沟通能力，能适应轮班制工作安排 4.服从管理，遵守酒店规章制度，注重团队协作 5. 有酒店客房服务经验者优先

前厅人员店长一名底薪8000绩效奖金2000经理一名底薪7000绩效奖金1000主管4名底薪5500满勤300绩效奖金500提供三餐住宿、缴纳社保五险、法定假日三薪、工龄奖100元/年，团建聚餐、月休4天，全国连锁晋升空间大电话：陈总

魏季家宴山南店招聘服务员1名，底薪3500+400满勤+餐位费提成+酒水提成6000-7000需要有中餐经验传菜员1名3300+400满勤4天休息（男女不限）要求有经验餐饮经理（中餐）一名7000～8000左右待遇面议）地址：鞍山市铁东区工人街34栋姜女士